
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
负责客人的入住登记,退房结算等手续,保证流程高效准确
耐心解答客人关于酒店服务,周边设施等方面的咨询,满足客人合理需求
做好前台账务核算单据整理及区域环境卫生维护
会电脑基础操作有酒店前台经验者优先,无经验者可带薪培训
五险一金全勤奖前台经验
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1、为电竞酒店客人提供专业的接待服务,确保良好的入住体验;
2、负责处理客户咨询、预订和入住手续,维护前台区域的整洁与专业形象;
3、协助处理客户投诉与建议,确保问题得到有效解决,提升客户满意度;
4、管理日常前台运营,包括订单处理、房态更新及会员服务;
5、配合团队完成酒店促销活动和会员充值任务,提升销售业绩。
6、面试地址为运营总部,实际工作地址为天河区、南沙区、黄埔区
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情接待各类客户;
2、有电竞行业或酒店前台相关工作经验者优先,能够快速适应新环境;
3、熟悉基本的电脑操作,能够熟练使用办公软件及酒店管理系统;
4、具有较强的责任心和团队合作精神,能够在快节奏的工作环境中保持积极态度;
5、形象气质佳,有亲和力,需带妆上班。能够代表电竞酒店的良好形象。
无责底薪5000+销售提成+夜班补贴。班次为9:00-20:00,19:30-次日9:30
广州地铁公司加盟酒店招聘全职前台接待男女不限包吃住五险一金广州社保
5000-6000元/月
酒店前台月结全职能全职夜班的男生优先
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3. 处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5. 协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳
4. 责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识与服务热忱
5. 学历不限,年龄20-32周岁,身体健康,无不良从业记录
前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责
1. 负责客人入住、退房手续办理,准确核对信息并录入系统,妥善保管房卡与。
2. 热情解答客人咨询,提供酒店服务指引(如餐饮、设施位置、周边交通等),及时处理客人需求与简单投诉。
3. 做好每日客房状态核对、入住数据统计,协助交接班工作,确保账目清晰。
4. 维护前台区域整洁,保障电话、电脑等设备正常运行,遇故障及时上报。
任职要求
• 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识。
• 能熟练操作电脑及基础办公软件,有酒店前台或服务行业经验者优先。
• 可适应轮班制(含早/中/晚班),工作认真细致,有责任心,抗压能力强。
• 具备基本英语沟通能力者(日常接待用语)优先考虑。
薪资福利
• 提供员工宿舍(配备空调、热水器),缴纳五险。
• 享受春节三倍工资
• 完善的岗前培训与晋升体系,表现优秀者可晋升前台主管。
酒店前台经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职前台经理
岗位职责:
1.全面负责酒店公寓的日常运营管理,确保服务品质和客户满意度达到高标准
2.制定并执行运营计划,优化工作流程,提升团队工作效率与服务质量
3.负责员工培训、绩效考核及团队建设,打造专业高效的运营团队
4.处理客户投诉与突发事件,维护酒店良好声誉,提升客户忠诚度
5.分析经营数据,定期汇报运营情况,提出改进方案并推动落地实施
任职要求:
1.大专学历,会英语,具备良好的沟通能力和职业素养
2.有8年-10年以上酒店或公寓管理相关经验者优先,熟悉行业运营模式
3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理能力
4.热爱服务行业,责任心强,能承受一定工作压力,致力于长期发展
招聘前台和卫生阿姨
4000-7000元/月
酒店前台周结兼职假期工全职临时工
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账款核对与交接,确保财务合规
5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与部门间工作协同
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备一定抗压能力
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店经理
主要负责前厅管理,有接待餐的时候做好服务,安排好接待流程(会有人带,一年只做两个季度,一周大概一两次餐厅接待高层领导需提前安排好服务流程等服务),要求有一定服务意识,有酒店管理经验者优先。
酒店经理
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验与口碑
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、专业规范的组织氛围
5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、防疫等合规管理,保障酒店合法稳健运营
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验,有单体店全面管理经历者优先
2.学历不限,持有酒店管理相关专业证书或行业认证(如CHIA、HMCC)者更佳
3. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作,具备较强的财务意识与数据分析能力
4.优秀的沟通协调、危机处理与跨部门协作能力,抗压性强,服务意识突出
5.形象端正,责任心强,认同企业文化,能适应轮班及节假日在岗安排
快捷酒店经理
面议
酒店经理1-2人全职
岗位职责:
能拍视频
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门工作,确保服务品质与经营目标达成
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力
3. 建立并优化服务标准与运营流程,组织员工培训与绩效管理,打造高效专业服务团队
4. 维护重要客户关系,处理重大客诉与突发事件,保障酒店安全、合规与品牌形象
5.定期分析市场动态与竞品情况,提出产品优化与服务升级建议,推动酒店持续发展
任职要求:
1.具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历,条件优秀者可放宽至不限
2.拥有1年及以上星级酒店部门主管或2年以上酒店运营管理工作经验,具备独立店长经历者优先
3. 熟悉酒店全盘运营体系,具备较强的财务意识、数据分析与成本管控能力
4. 具备优秀的沟通协调、团队领导与抗压能力,服务意识强,形象气质佳
酒店店长
面议
酒店经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划及预算,监控营收、成本与利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围
5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、卫生等合规管理,保障酒店合法稳健运营
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验,有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先
2.学历不限,持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书(如CHIA、HMS等)者更佳
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力
4.具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力,能适应轮班与节假日值守安排
5.普通话流利,具备基础英语沟通能力,熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职加提成
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体运营效益
3.建立并优化服务标准与流程,组织员工培训与考核,打造专业、高效、有温度的服务团队
4. 维护重要客户关系,处理宾客投诉与突发事件,保障酒店安全、合规、稳定运行
5. 结合市场动态开展营销推广,提升酒店品牌影响力与市场占有率
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式
2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力,责任心强、服务意识突出
3.学历不限,持有酒店管理类证书或接受过系统化管理培训者优先
4.认同公司文化,具备长期发展意愿,愿与成立于2016年、稳健成长的企业共同进步
酒店前台
招聘:麗枫酒店—前台接待(日班/专职夜班)
招聘岗位:前台接待
岗位职责:办理入住登记及公安信息上传、掌握客房状态、价格等信息并推销客房及其他服务项目、办理客人入住、换房、离店结账和留言服务、介绍会员优惠政策、预订服务等。
酒店前台工作职责包括:检查设备是否能够正常运转、核对客户资料并确保客户信息的保密性、服从前台主管的管理、负责酒店文件传输、受理不同形式的客房预定、为客人办理入住登记手续、安排房间、办理换房、加床续住等手续、保管、制作和发放客房钥匙卡、填写、录入并统计入住散客及团队登记单、保持前台清洁整齐、
酒店前台酒店迎宾员
收银
男女不限。接待办理入住、协助客人处理问题、前厅日常卫生等
薪资福利:底薪+提成+高温补贴、包吃、社保、假节日有三薪,每月4天假期
工作地址:阳江市阳东区东风四路331号(汉庭酒店)
酒店迎宾员
招聘:接待员
None公司:银泰商务酒店
招1人,学历:学历不限,工作经验:1年以内
福利:["包吃", "包住"]
职位详情:
会用电脑,会电脑打字,能接受一个月上2-3天下夜
工作地址:广东省阳江市江城区二环北路9号(近百利广场,鸳鸯湖,市政府)
酒店前台月结
阳江市兴德楼酒店有限公司
诚聘如下:
1、 收银员 1名(全职)
要求:18-35岁,身体健康,形象良好,对工作热情 ,有责任心,有亲和力,会电脑办公软件,服务态度好!
待遇:3500元/月+节日福利+年终奖 包吃住
联系人:敖小姐
联系电话:(同步)
工作地址:阳东区兴宁小区五号之一南边 (兴德楼东区面试)
客房服务员月结
维也纳酒店
客房服务员
月薪 3000元起
工作时间: 长白班八小时制
核心工作内容: 负责客房内床铺整理、物品摆放、地面清洁、卫生间消毒等全流程清洁工作;检查设施、补充用品、满足客人临时需求。
任职要求: 身体健康,工作认真细致;有经验者优先。
地址:石湾北路538号
联系方式☎:
酒店前台酒店迎宾员
市区银泰酒店招聘:
客房前台接待员
20-35岁,熟悉操作电脑和打字,能接受每月上2-3晚夜班
上班时间:早班8点——16点
中班:16点——23点半
薪资待遇:统合工资2900元—3500元
月休4-5天
每月15号准时发工资
有收银工作经验者优先考虑,有意者请联系冯小姐()
阳江阳东区招聘:收银薪资:3300-3350公司:兴德楼酒店招1人,学历:学历不限,工作经
3300-3350元/月
酒店前台月结
招聘:收银
薪资:3300-3350
公司:兴德楼酒店
招1人,学历:学历不限,工作经验:不限
福利:["包吃", "包住", "年终奖"]
职位详情:
要求:18-43岁,身体健康,个人形象良好,会简单电脑,打字,生熟手均可
工作地址:广东省阳江市阳东区东城镇兴宁小区5-1号
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4·协助维护大堂秩序与环境整洁,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳
4.形象端正,亲和力强,能适应轮班制工作安排
5.具备责任心与应变能力,能妥善处理突发情况
广东阳江希希酒店公寓招聘搞房阿姨1名,地点闸坡螺洲公园附近,待遇薪资面议,详情咨询(推荐优
客房服务员
希希酒店公寓招聘搞房阿姨1名,地点闸坡螺洲公园附近,待遇薪资面议,详情咨询(推荐优秀者有红包)
栏目概述
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