经验者优先

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

岗位职责: 1、协助店长高效管理店铺日常运营，确保销售目标、服务质量和团队协作的顺利达成，提升客人满意度及门店业绩。 2.协助店长监督店铺日常运营(如货品陈列、卫生检查、设备维护)，发现问题及时反馈。 3.组织前厅员工培训，跟进新员工带教。 4.协调员工间的协作，营造积极向上的团队氛围，参与员工激励方案执行。 5.处理客人咨询、投诉及售后问题，提升客人满意度。 6.协助盘点商品库存，跟进补货。 7.协助处理店铺突发问题(如设备故障)，及时上报并协助解决。 8.完成店长交办的其他临时性任务。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3.组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升员工执行力与归属感 4. 处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 5.配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规性管理工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 有责任心和团队意识，注重细节与服务标准 4.熟悉食品安全法规及餐饮SOP流程者优先 5. 学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3.协助处理客户投诉与突发状况，及时协调解决 4.检查餐前准备、环境卫生及设备运行情况，保障合规运营 5.配合店长完成员工培训、绩效反馈及团队建设工作 任职要求： 1.具备餐厅领班或同等岗位工作经验，熟悉餐饮服务标准 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3.责任心强，抗压能力好，能适应轮班制工作节奏 4.有食品安全知识基础，了解相关法规要求 5.学历不限，持健康证上岗

外卖看单打包、堂食服务、排班、前厅管理、人员管理全能实操型者来电详谈。

前厅主管 ·薪资待遇：月薪5500-6000元，月休4天 ·工作时间：上午6:00-13:30，下午16:30-19:00（需根据运营情况灵活调度） ·岗位职责：负责前厅日常运营、人员调配、服务质量管理，兼管简单文书与数据统计工作。 ·任职要求：熟练使用基础办公软件（如Word、Excel），具备餐饮服务管理经验者优先；沟通协调能力强，有一定组织能力。 ·福利待遇：包吃包住，提供岗位晋升空间。 附注： 以上岗位均提供稳定的食宿条件，工作地点位于福田医院院内。欢迎责任心强、乐于服务的人员加入我们，共同保障医院食堂的高效运营与优质服务。

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5. 协调采购、仓储及后厨协作，确保食材品质与供应及时性 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 责任心强，具备团队管理意识与服务导向思维 5. 学历不限，有3-5年餐饮主管及以上岗位经验

岗位职责： 1.全面负责前厅楼面运营管理，统筹安排服务员接待、点餐、上菜及翻台工作 2.高峰期盯台控场，高效处理客流疏导、催菜协调及现场客诉，保障服务体验 3.负责员工排班、考勤管理及新员工基础带教，提升团队执行力与协作效率 4.主动对接后厨，及时反馈出餐进度，降低错单、漏单率，确保前后场顺畅配合 5.监督落实店内卫生标准、物料清点与酒水陈列，维护良好营业秩序与形象 任职要求： 1.1年以上烧烤/大排档/夜宵店领班经验，熟悉夜宵场景运营节奏 2.具备排班调度、现场带教、客诉处理及基础酒水推销能力 3. 性格外向、反应敏捷、责任心强，能适应晚班及高强度工作节奏 4.熟悉餐饮服务全流程，具备良好的沟通协调与应急处置能力 5. 吃苦耐劳，有团队管理意识，无学历限制

竹鑫岛甄选海鲜·和牛料理 招聘 寿司学徒多名 工资面议 ⭕以上人员入职且享受包吃包住，月休4天， 联系人 黄经理（同步) 地址：清城区富强路31号新翡翠上城花园8号楼2

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育种技术员，1 工作地址:广东清远连南 6k-7k 大专学历以上

宁德福鼎需要9.6米恒温车明天到广西来宾兴宾区到湖南需要9...8四层恒温车明天到或者后天到湖南永州需要9.6米四层恒温车今天下午到或者明天到河源市和平县到湖南需要9.6米四层或者7.6五层恒温车今天傍晚到或者明天到湛江雷州到云南需要9.6米的四层恒温车24号或者25号到还差一台车长途广东揭阳需要9.6米的恒温车27号到返趟运输广东省清远市连州市需要9.6米四层恒温车25号到广西贵港需要9.6米四层和五层各一台恒温车25号到长途价格高

经理有经验者优先，有一定的管理、协调能力，有责任心，有驾照会开车。对酒店人员协调管理，工作时间白班，工作地点酒店薪资福利:面议，管餐招工人数:1名有效期限：5月6日

孙家沟三百多平小店招聘经理，月休三天，工资面议 联系电话 王总

岗位内容： 1. 完成前台接待、电话接听、客人导引、预订、登记、变更、结账等工作，同时协调各部门工作。 2. 积极处理客人投诉和问题，对客人需求及反馈进行跟踪和回访，提升客户满意度。 3. 对客户的信息进行准确收集和记录，保证信息传递的及时性和准确性。 4. 熟悉美团、携程等OTA线上平台运营逻辑、平台规则与运营玩法，做好房态维护、价格管理、评价维护、流量转化等相关运营工作。 任职要求： 1. 具备相关酒店前台工作经验，了解酒店行业和前台工作流程。 2. 具有出色的沟通协调能力，善于处理突发事件，具备优秀的问题解决能力。 3. 为人诚信、稳重、有耐心、热情、细致入微，身体健康，能够适应轮班制工作。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、专业、稳定的管理团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.具备较强的财务意识与数据分析能力，能独立完成经营分析与决策支持 4. 服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与危机处理经验 5.普通话流利，具备基础英语沟通能力者优先

辽阳丽亭酒店招聘:前台经理待遇：8k（具体面谈），五险，单休，包吃住。联系电话

【担水窿大肥霞全猪宴诚聘】 1⃣早餐师傅:4000—6000/ 要求会煲粥，会切洗猪杂，动作快，年龄48以下，上班时间4点到2点 3⃣服务员2名，10点后上班 4⃣部长或者经理一名，工资面谈 以上职位月休三天，包吃两餐 联系人霞姐: 地址:清远市清城区东江路担水窿大肥霞全猪宴

【招聘储备店长1名】 清远大学城金鸡岩附近高校食堂，招甜品小吃类店长储备人员，45岁以下，，有甜品糖水小吃、奶茶饮品工作经验者优先，手脚麻利灵活，为人友善，有责任心，服从工作安排。 工作9小时/天（含吃饭时间），月休三日，不包吃住。 目前综合薪资4000+。 优秀者额外有综合表现奖励，另外有节假日福利补贴或礼物。 正式成为店长后，薪资再面谈。 有意者 ， 或电联

楼面部长 （1）有餐饮服务经验，具备团队管理能力；（2）熟悉会议接待流程，擅长席面安排与席间服务；（3）沟通表达能力强，待人热情周到，能适应灵活排班；（4）熟知菜品搭配，能根据客人需求提供点菜建议。 薪资福利:综合薪资：4000 - 4500元/月；购买社保，包吃包住，享有法定节假日，夜班有补贴等。 招工人数:1名 (同步) 工作地址:佛冈县水头镇康源路5号

一、岗位定位 作为庄园核心服务执行者与宾客体验总负责人，统筹高端客群（私人度假、商务宴请、家庭聚会等）全流程服务，通过定制化、精细化、私密性服务，传递庄园的高端品质与人文底蕴，打造专属奢华体验。 二、核心职责 1. 客户全周期服务管理：提前对接宾客需求（行程规划、饮食偏好、特殊要求等），制定个性化服务方案；全程跟进宾客入住/活动期间的吃、住、行、游、娱等环节，及时响应并解决各类需求，确保体验无缝衔接。 ​ 2. 服务团队协同统筹：协调庄园内客房、餐饮、安保、工程、园艺等部门资源，明确服务标准与时间节点，确保各项服务高效落地。 ​ 3. 高端服务场景执行：负责商务会谈、私人晚宴、家庭派对等场景的现场统筹，包括流程把控、细节优化、突发情况处理，保障服务质感与私密性。 ​ 4. 客户关系维护：建立宾客档案，记录偏好与反馈；离店后进行回访，维系长期良好关系，促进复访与口碑传播。 ​ 5. 服务品质管控：严格执行庄园服务标准，定期自查服务流程，收集宾客意见并反馈优化，提升整体服务水平。 三、任职要求 1. 工作经验：1年以上高端酒店、私人庄园、高端会所等相关服务管理经验，熟悉高端客群服务逻辑优先免试用。 ​ 2. 核心能力：具备极强的沟通协调能力、细节把控力与应急处理能力；善于洞察客户需求，提供定制化服务方案。 ​ 3. 职业素养：形象气质佳，举止优雅得体，具备高度的责任心与服务意识；严格遵守保密制度，维护宾客隐私。 ​ 4. 加分项：具备双语沟通能力（英语优先）；熟悉高端生活方式（如雪茄、红酒等）相关知识；有私人管家认证或相关高端服务培训经历。 四、薪资福利 1. 薪资：综合底薪4000+点评提成+新媒体提成+红酒提成+会员卡提成（综合薪资5k+），另有年终奖金。 ​ 2. 福利：提供高端住宿环境、餐饮补贴、五险、带薪年假、节日福利、定期培训与晋升机会。

招聘：前厅接待薪资：3200-3500元/月岗位职责：1、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理；2、熟悉预订资料，了解客情，了解酒店的所有活动；3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取良好的经济效益；4、熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务；5、熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务；6、为客人提供接待、入离店手续办理、总机电话转接、房间预定、解答问询等服务。7、负责客房房卡的管理和发放工作并严格遵守验证制度；8、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。职位要求：1、有一定计算机操作基础，形象气质佳，普通话标准2、性格开朗外向、爱笑，心态积极、正向，有较强服务意识，喜欢帮助他人，良好的团队合作精神，责任心强。3、工作经验不限，期望从事酒店行业，热爱服务工作，能适应白夜倒班及站式工作

招聘：前厅接待员薪资：3200-5000元/月岗位职责：1.严格确保个人形象符合酒店规定标准，包括服饰、发型及妆容等方面。2.仔细查看交班记录，妥善处理上一班移交的各类事项。3.全面熟悉预订资料，深入了解客情，牢记贵宾、常客姓名，掌握酒店所有活动信息。4.精通酒店客房销售政策，积极向宾客推销客房，全力提升经济效益。5.熟练运用总台各项专业业务与技能，优质高效地为宾客提供服务。6.精准掌握店内外信息，提供准确无误的问讯服务。7.为下榻酒店的宾客办理完善的入住登记手续。8.负责客房钥匙的规范管理与发放工作，严格执行验证制度。9.制作准确的相关报表，为其他部门提供详实的接待信息。任职要求：1.中专及以上学历，具备英语能力，旅游管理、酒店管理等相关专业优先。2.性格开朗，工作扎实，具备强烈的服务意识、推销意识与责任感。3.熟知酒店各项对客政策、设施设备、服务种类以及总台工作流程和规范。4.形象良好，身体健康。

招聘 清远鸡煲 切配菜多名，会简单小炒优先！ 楼面部长1名，有多年经验，服务意识强，会做评价，客情！ 服务员多名！会用美团收银系统 主做中餐，晚餐，10点半下班！包吃住！月休息4天，有大节假日月份，休5天 工作地： 1，福田沙嘴 2，龙岗区平湖街道华南城 工资面议 180****7588李生

清远长隆度假区大量招聘 节后面试 任职要求 ✅ 25-45岁，男女不限 ✅ 熟手优先，生手有领队手把手带‍ ✅ 需要撤布草，打扫客房所有卫生⏳ 可选岗位 ✅ 客房服务员 薪资 ✅ 综合薪资 6000-10000元/月 ✅ 培训期130元/天 ✅18元/间 转正计件多劳多得 福利 ✅ 包吃供住（4-6人间，有热水空调WiFi，住宿费10元/天，水电平摊） ✅ 上下班宿舍有通勤车接送 ✅ 面试时间:每周一三五下午13点 报名姓名＋身份证＋手机号 电话:

井号清远长隆酒店 招炒房人员6名 工期-做好了可以做长期 单价20 每天收入260-380 ✨✨房间小，没酒水，不用查房不用点布草，只管做房，做完下班； 法定节假日双倍 包吃住，提供床上用品， 看个人能力， 联系电话

水南瓦煲鸡雅居乐店招聘： ✅服务员：3600-4000元 ✅部 长：5000元（熟悉手机点餐系统） ✅厨 工： 面 议 备注：熟手，要求熟悉手机点餐系统优先安排，有责任心，月休息3天，包吃住。 ✅工作地点：清城区小市民安路82号 ☎如有意者请联系电话: