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酒店经理1-2人月结全职
岗位职责 1、全面负责前厅部日常运营,制定并执行服务标准与操作流程,确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范; 2、掌控酒店房态、房价、预订数据,优化客房分配,配合提升酒店收益; 3、负责前厅部人员排班与考核,搭建岗前+在岗培训(服务礼仪、系统操作、应急处理等),提升团队专业度; 4、营造积极协作的团队氛围,定期组织部门例会,传达酒店政策,复盘运营问题,推动服务与效率提升。 二、任职要求 1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先; 2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验,熟悉酒店前厅部全流程运营; 3、专业能力:掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识,具备较强的数据分析与问题解决能力。 4、综合素质:形象气质佳,沟通协调、抗压能力强,服务意识与责任心突出,注重细节,具备良好的职业素养。 四、福利待遇 具有竞争力的薪资+绩效奖金; 购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿; 完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠; 四、应聘方式 简历投递邮箱:@qq.com 联系电话:
酒店前台招聘
5000-8000元/月
酒店前台月结全职
任职要求:熟练使用计算机,普通话流利。 岗位福利:月休4天,节假日补休,节假日员工福利等 行业经验:1年以上
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
在前台接待客人入住,帮助客人登记身份身份证,发放房卡给客人。工作时间早上八点半到下午五点半。
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
办理酒店客人入住退房手续 完成酒店要求的其他事宜
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台接待员
3000-4000元/月
酒店前台日结全职
收银 岗位职责: 1.负责酒店前台日常接待工作,包括客户入住登记、退房办理及咨询服务,确保服务流程高效顺畅 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的问询,提供热情周到的服务体验 3.处理电话预订、网络订单确认及房间调配,协助完成客房销售任务 4.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新宾客信息,保障数据安全与完整性 5.协调与其他部门的沟通协作,及时处理客人投诉或特殊需求,提升客户满意度 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,形象端正,普通话标准,有亲和力 2.熟练使用计算机办公软件及常用酒店管理操作系统 3.工作认真负责,能适应轮班制和节假日在岗安排 4.有酒店前台工作经验者优先考虑。
前台接待
5000-8000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作,确保账实相符 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4.具备服务意识与责任心,能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店公寓前台
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
工作内容: 1.办理客人入住,查检退房 2.回复客人咨询,处理店里临时问题 3.线下接待上门客看房接单,维护房源,提升好评 4.管理线上账号后台,执行公司销售政策 要求: 1.爱笑乐观,易沟通,高中或中专以上学历; 2.熟练电脑打字和Office,打字速度50以上; 3.沟通表达,亲和力,客服意识强。 4.踏实有责任心,稳定性强;
酒店前台周结兼职假期工全职临时工
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据,每日完成账款核对与交接,确保财务合规 5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与部门间工作协同 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先 3.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训 4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备一定抗压能力 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台,
3000-4000元/月
酒店前台
前台服务,要求会等一点电脑,形象好,气质佳
揭阳普宁市招工地大工工资320/350/
砌砖抹灰
揭阳市普宁市招工地熟练工,大工长期切砖,批墙,工资320/350
揭阳 普宁市
5月15日 07:19拨打电话
A2社保包住月结
招聘:A2驾驶员2名 车型:13.75平板车 线路:揭阳-泉州,厦门 要求:3年以上平板车经验 待遇:工资按趟计算,每个月15日发工资,有宿舍,有社保。 联系:
揭阳
5月15日 07:18拨打电话
揭阳普宁市招装修木工
300-370元/天
装修木工1-2人
揭阳市普宁市招装修木工
揭阳 普宁市
5月15日 07:08拨打电话
打包配货员包吃月结
招电商仓库配货打包、货物上架,包吃一餐,工作时间下午1点-11点,月4k起,,,添加备注打包,地址池尾东山村
揭阳
5月15日 06:50拨打电话
揭阳揭西县通风安装工熟练工
风管通风安装
揭阳市揭西县招风管安装工熟练工15人
揭阳 揭西县
5月15日 06:31拨打电话
酒店经理月结
招聘:Assistant Guest Services Manager 宾客服务副经理 薪资:3.5千-5.5千 · <br/>Conducts shift briefings to<br/>ensure hotel activities and operational requirements are known <br/>· <br/>进行有效的交接班简报工作,以明确酒店活动和运营要求<br/>· <br/>Supervise front office<br/>operations during assigned shift including:<br/>· <br/>在当班期间监督前厅部运营情况,包括:<br/>o <br/>Maintenance of guest<br/>information<br/>o <br/>维护客户信息<br/>o <br/>Maintenance of information<br/>about local events<br/>o <br/>维护当地活动的信息 <br/>o <br/>Compile occupancy statistics<br/>o <br/>统计入住情况<br/>o <br/>Supervise the use of he public<br/>address system<br/>o <br/>监督公共广播系统的使用<br/>o <br/>Supervise group bookings<br/>o <br/>监督团组预订情况<br/>o <br/>Assisting with serious<br/>complaints<br/>o <br/>协助解决严重投诉问题<br/>· <br/>Supervise cashiering activities<br/>during shift including:<br/>· <br/>在当班期间监督收银活动,包括:<br/>o <br/>Cash handling and banking<br/>procedure<br/>o <br/>现金处理和银行业务程序<br/>o <br/>Dealing with i
六安
5月15日 06:35拨打电话
服务员酒店经理
招聘宾馆经理一人工资面议十提成,前台2人上一天休一天工资4千十提成服务员1人工资3300元十提成,厨师一人工资面议会蒙歺者优先,电话,
呼伦贝尔
5月15日 06:29拨打电话
酒店经理月结
招聘:景区游客服务部经理 薪资:6千-8千 岗位职责<br/>1.协助景区高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息<br/>2.大堂副理在总经理 副总经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作<br/>3.要负责处理宾客的问题和投诉<br/>4.要负责重要宾客的迎领工作<br/>5.进行整个景区游客中心的安全和日常的设备检查工作<br/>6.解决当班期间发生的安全问题<br/>7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项<br/>8.仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理领导和监督的作用<br/>9.注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强<br/>10.有上进心和良好的学习能力和抗压能力
巴中
5月15日 06:27拨打电话
酒店经理月结
招聘:餐厅经理薪资:5000.0招聘单位:喀什漫庭悦酒店管理有限公司招聘岗位:餐厅经理岗位要求:具备较强的责任心、执行力、应急处置能力和团队管理能力、作风端正、处事沉稳、原则性强、服从上级管理、有良好的沟通协调能力。薪资待遇:4500-5000元联系人员:宿先生联系方式:
喀什 喀什市
5月15日 06:19拨打电话
大堂经理
大堂经理 工作地址:朵兰酒店 熟悉酒店运作流程,酒店日常管理,大堂、前厅、线上统筹调节;接待宾客,服务意识强、善于调节与沟通,及时处理突发情况;管理酒店人员,监督礼仪与工作纪律,维护酒店形象,保障日常运营顺畅
赤峰
5月15日 06:07拨打电话
客房服务员
4000-7000元/月
客房服务员周结全职
包吃包住
服务员
5000-7000元/月
酒店前台日结兼职假期工全职
酒店前台
酒店前台
酒店前台
五官端正,态度良好
客房服务员月结
客房服务员55周岁以下,身体健康,有良好的体力和耐力,有服务意识和团队精神责任心强。有相关工作经验者优先考虑。薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:金和镇金栅开发区金里路段金里兰庭公寓
揭阳
5月13日 00:16拨打电话
客房服务员
客房服务员 50岁以下,身体健康,有良好的体力和耐力,有服务意识和团队精神责任心强。有相关工作经验者优先考虑。 薪资福利:面议 招工人数:2名 工作地址:金和镇金栅开发区金里路段金里兰庭公寓
揭阳
5月7日 22:55拨打电话
客房服务员月结
悦盛酒店管理诚聘:客房服务员 要求:18-55岁,两班倒。上班时间:8:00-16:00,14:00-22:00。 负责客房卫生打扫,更换床单被套及一次性用品,及时补充客人所需的各类物品。 综合薪资3000-4200元。 岗位福利待遇:底薪+提成,包吃住,月休4天,节假日上班二倍补休,有社保。 联系方式:江女士 上班地址:揭阳市揭东经济开发区龙砂门对面悦盛国际酒店
揭阳 揭东区
5月6日 10:09拨打电话
客房服务员月结
客房服务员55周岁以下,身体健康,有良好的体力和耐力,有服务意识和团队精神责任心强。有相关工作经验者优先考虑。薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:金和镇金栅开发区金里路段金里兰庭公寓
揭阳
5月10日 22:09拨打电话
客房服务员月结
金寰大酒店招聘 1.客房阿姨1名 要求:18-55岁,有工作经验,身体健康,做事认真,服从安排 上班时间:9:30-17:30月休2天 工资:2800-4000元(多劳多得) 2.保洁阿姨1名(夜班) 要求:30-55岁,身体健康,做事认真,利落,负责打扫卫生 上班时间:22:00-凌晨6点 工资:3100元,月休3天 联系电话: 王 地址:棉湖金寰大酒店
揭阳
5月5日 19:08拨打电话
服务员
4000-8000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话流利,具备基本英语沟通能力者优先 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 5. 工作细致耐心,能适应轮班制及节假日上班安排
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金及票据管理,完成日结账与报表提交 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力,熟悉Office办公软件及酒店管理系统者优先 3. 工作细致耐心,能适应轮班制及节假日上班安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验可带薪培训 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
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