
会所经理
1.8-2.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
1. 全面统筹会所日常运营,制定经营计划与SOP标准,落地执行并优化,确保服务、安全、合规三位一体。
2. 负责VIP客户与会员关系维护,精准定制接待方案,妥善处理各类需求与突发状况,提升复购与满意度。
3. 搭建并管理核心团队,主导招聘、培训、排班与考核,塑造专业高效的服务队伍。
4. 严控成本与预算,管理物资台账、供应商合作与财务核对,实现资源高效利用。
5. 策划并执行会员活动、商务宴请、文化沙龙等,联动高端圈层资源,提升品牌影响力与会员粘性。
6. 保障消防、卫生、隐私保护等合规运营,制定应急预案,处理突发事件。
酒店经理月结
招聘:区域学习与发展经理
薪资:1万-1.2万
We are looking for Area Learning & Development Manager<br/>我们正在寻找一位区域学习与发展经理<br/>As a Area Learning & Development Manager, we rely on you to<br/>作为一名区域学习与发展经理,你的主要工作职责为:<br/>1. Design customized L&D programs based on area needs and ensure the delivery of Group programs<br/>2. Oversee resource allocation and coordination for core program delivery across the area<br/>3.Maintain regular communication with hotel leadership to identify common and differentiated L&D needs across the area<br/>4. Formulate annual, quarterly and monthly learning plans with clear prloritles and executionexpectations<br/>5. Facilitate cross-hotel and cross-department training and job rotation to support talent growth andmulti-skilling<br/>1、根据区域需求开发定制化培训项目,并推动集团重点项目在区域酒店落地(厦门/福州/莆田三家香格里拉酒店)<br/>2、统筹区域核心项目的交付资源(讲师,人力,日程,酒店协调等)并确保培训覆盖目标员工群体<br/>3、定期与各酒店管理层沟通,识别区域共性及个性化学习需求,确保L&D 策略反映业务趋势和人才发展需要<br/>4、制定区域年度、季度与月度学习计划,明确优先级与执行要求<br/>5、推动跨酒店、跨部门培训与轮岗机制,支持人才发展与多技能培养<br/>We are looking for s
酒店客房前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位内容:
1. 负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。
2. 完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。
3. 维持酒店前台区域的秩序,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。
4. 提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。
酒店前台月结全职
华人易居酒店招聘岗位:
1、 前台接待2名
2、 要求:形象气质佳,能服从公司管理
3、 愿意学,笑容好,能善于与客人沟通!
4、 薪资面议 。
5、 工作地点:招商大道 99 号(豪氏威马正对面)
6、 联系人:郑先生
酒店前台月结兼职假期工全职
华人易居智能酒店&全家福智能酒店招聘岗位: 1、 前台接待2名 2、 要求:形象气质佳,能服从公司管理 3、 愿意学,笑容好,能善于与客人沟通! 4、 薪资面议 。 5、 工作地点:招商大道 99 号(豪氏威马正对面)
漳州火山岛海湾度假酒店店长
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
旅游度假酒店,酒店的日常管理和业务对接能力强,能熟练对接OTA和新媒体宣传。吃苦认真敬业!
酒店客房店长 薪资5000-10000
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先)
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
网约车司机时间自由灵活月薪7-8K
8000-12000元/月
网约车司机3-5人日结时间自由C1照驾龄3-5年
喜滴服务有限公司诚招爱开车司机,打造专业合规的开车运营团队,为每一位司机提供专业的平台,专业职业技能培训,合法跑车赚钱。
职位要求:
一·服务优势
1·本公司的车辆全部是运营合法车辆,,保养,维修,运管)全包。
2·有专业的培训,辅导您接单技巧及流程,公司提供四对一服务(车管+财务+司管+业务员=司机),专业岗前安全培训,服务培训,为司机解决烦恼。
3.收入丰厚,多劳多得,合作性质利润较大化,收益自主提现到个人账户,免去一切繁琐手续!收取的乘客车费以及平台奖金全归司机,本公司不收取司机所获得收入。
二·招聘任职要求
1·年龄25-58周岁,无色盲,c1及以上驾照,驾龄三年及以上!
2·无不良驾驶记录,无重大交通事故及交通违章,三年计分周期内无一次性扣满12分,具有较强的安全意识。
三、工作时间:
1·24小时平台派单,单量充足,手机一按,不接单时关闭软件即可,上线即接单,下线即休息,时间自由支配。
2·根据定位就近派单,按照地点接送乘客,路线不熟没关系,有导航系统按导航走就行。
温馨提示:司机师傅出门打工都不容易,一定要擦亮眼睛,找一个靠谱的公司。本公司是平台直招开车司机,会把合同条款写的清清楚楚,没有隐藏套路,等现象,让司机师傅们可以安安心心跑车,踏踏实实赚钱;
3.开公司的车,赚自己的钱,保险公司负责,享受接单开车优势、解决个人压力、车子开回家、合法车辆、工作自由、公司车辆、无运营风险、不损耗自己的爱车、有派单优势。多劳多得制,只要你想赚钱,不怕你赚不到钱。
本公司车子都是运营车辆,可以上高速,不限行,运营证件齐全。由于咨询的人较多,建议您可以联系我们到公司实地考察,我们会把每种方案优势和劣势,详细的跟您解读,至于做也好,不做也罢,就当免费学习跑车技巧了,选择权都在于您!只要你身边有亲人朋友想从事开车的工作,都可以介绍过来。
电工电气工包住包吃1-2人
福州国能连江港电有限公司,两台百万机组,招聘:外围区域电气维护2名(配电),必须有高压证,管吃住,每天7.5小时,月休4天,,联系电话,欢迎致电详谈工资
临时工包吃3-5人
26号,活动协助,装伴手礼来5个人男女不限,手速快的勤快的来,有加班要配合加班定外加+
工资时间,8:00-17:00
工资150元包吃一餐
地址,永辉超市(滨江金榕店),。
福建福州补人,龙泉米仓山日结,收件17一个小时,18-55现在过来,包吃工作餐,带上身份证
17元/时
小工包吃日结
补人,龙泉米仓山日结,
收件
17一个小时,18-55
现在过来,包吃工作餐,带上身份证
报名电话
酒店管家
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位名称:酒店管家
工作地点:[昆明市/滇池路南亚商圈]
薪资范围:底薪+ 绩效奖金+ 加班补贴+包吃【5.5k】
招聘人数:[1人]
一、岗位职责
1. 全流程宾客服务:负责客人从预订咨询、入住办理到退房送别的一站式服务,
讲解客房智能设备使用方法,提升入住体验。
2. 客房与系统管理:维护客房管理系统,实时更新房态;配合完成客房查房工
作,排查设施安全隐患,及时上报维修需求。
3. 个性化需求响应:为客人提供订餐、叫车、本地旅游攻略推荐等服务,妥善
处理客诉及设备故障、高峰期接待等突发情况。
4. 内部协作衔接:协调清洁、布草更换等后勤工作,把控客房易耗品库存,保
障酒店服务流程高效运转。
二、任职要求
1. 基础条件:年龄20-35岁,形象亲和得体、气质佳;学历高中/中专及以上,
酒店管理等相关专业优先;持有驾照、会骑电动车者优先。
2. 经验要求:有酒店、民宿前台或服务类相关经验者优先,无经验但服务意识
突出、学习能力强者可酌情录用。
3. 能力素养:熟练操作酒店预订平台、客房管理系统及基础办公软件;沟通表
达能力强,普通话标准,能快速贴近年轻客群需求;执行力强、抗压性好,可高
效应对入住高峰等突发场景;会调酒、咖啡制作等技能者加分。
4. 品牌认同:认同里白年轻化、简约化的品牌风格,熟悉智能客控设备使用,能适配酒店无线电话机、Wifi 熟练操作的服务特点。
联系人:张老师
酒店工程部经理(合作岗)
1.2-1.8万元/月
酒店经理11-20人月结兼职
岗位内容
1. 依托酒店现有工程资源,协助对接酒店内部维修、翻新、改造等项目信息。
2. 负责项目前期沟通、信息对接,推动业务落地。
3. 无需坐班,不影响现有本职工作,时间自由。
任职要求
1. 目前为在职酒店工程部经理/工程负责人。
2. 熟悉酒店工程流程,在酒店内部有良好沟通渠道与资源。
3. 做事稳妥,保密性强,沟通高效。
合作待遇
1. 按项目高额佣金提成,。
2. 长期稳定合作,一单一结,不拖欠。
3. 资源优质者可签订长期合作协议,收益丰厚。
哈尔滨南岗区嵩山路30号华住星程酒店诚聘1.值班经理一名(华住体系优先)最好,宿舍(不是华住体系
3000-5000元/月
酒店经理3-5人月结全职
南岗区嵩山路30号 华住星程酒店诚聘
1.值班经理一名 (华住体系优先)最好,宿舍(不是华住体系勿扰)
2.客房服务员3名
以上岗位,管吃住,缴纳五险
电话:王女士 微信同步
民宿管家
2-2.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
中高端商务连锁前厅关怀经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职OTA提升市场排期房价调控人员调配客诉处理
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的企业文化氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门的合规对接工作
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作机制
2.具有较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识
4. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排
5.持有酒店管理类职业资格证书者优先
客房服务员月结
连锁酒店找做卫生的客房服务员:保底工资3000,保底12间,脏房6/间,续住房5/间,月休4天,每月8号发工资。节假日上班有3薪,,
客房服务员
招聘
酒店保洁员
工作内容:打扫客房、铺床、清洁卫生、物品摆放。
任职要求:
55岁以下,手脚麻利,做事认真,能服从安排。有经验者优先
工资按时发放,工作稳定。
有意者直接电话联系:
民宿管家
管家
男女不限,年齡22 - 30中专及以上学历,有无经验均可,有服务意识,有民宿酒店相关工作经验优先考虑,会做饭优先考虑,吃苦耐劳,有主动学习意识,工作踏实稳定,能尽快到岗。负责客户关系的后期维护,善于处理对外事物及接待事宜,为客人提供入住前后的接待服务,解答问询,掌握民宿实时房态房价,合理调整,并处理需要特珠安排的订房
薪资福利:试用期一个月3000,转正4000~4500+提成,月休四天
备注:袋鼠管家
民宿管家月结
管家
男女不限,需至少一年及以上的高端民宿管家经验,能接受轮班制,周末节假日需在岗(平时可调休)。1.接待全流程(查房、办理入住、客人入住期间提供配套服务、退房搬行李);2.房态日常维护,客诉处理;3.日常场地卫生与设备维护,组织客人做活动(会培训)
薪资福利:包吃住,试用期1个月,月休2天,试用期工资3500。转正后4000+提成+好评率,月休4天,年底有奖金红包(工作能力突出,薪资会提高,具体详情面议);月休2天,转正后3500月休4天,灵活调休,淡季可以攒着休;可带薪学习咖啡饮品制作、花艺、茶艺、非遗手工、民宿运营等
号:(备注:袋鼠管家/袋鼠助理)
客房服务员月结
招聘全职:
【地址】福州市晋安区新店镇森林公园内;
【岗位】餐厅、客房服务员
【人数】3名
【年龄】30-50岁;
【要求】身体健康,工作积极主动热情、服从领导安排的工作、懂礼仪礼貌、有经验者优先;
【待遇】底薪3500元+五险一金+包吃包住+每月休4天+其他加班费+工会福利补贴+每年员工免费体检一次福利等。
【联系】
酒店前台月结
前台
男女不限,成年即可。办理客人的入住退房事宜
薪资福利:包吃住,底薪3500,月休两天
(备注:袋鼠前台)
客房服务员月结
招聘全职:
【地址】福州市晋安区新店镇森林公园内;
【岗位】餐厅、客房服务员
【人数】3名
【年龄】30-50岁;
【要求】身体健康,工作积极主动热情、服从领导安排的工作、懂礼仪礼貌、有经验者优先;
【待遇】底薪3500元+五险一金+包吃包住+每月休4天+其他加班费+工会福利补贴+每年员工免费体检一次福利等。
【联系】
民宿管家
管家
男女不限,年齡22 - 30中专及以上学历,有无经验均可,有服务意识,有民宿酒店相关工作经验优先考虑,会做饭优先考虑,吃苦耐劳,有主动学习意识,工作踏实稳定,能尽快到岗。负责客户关系的后期维护,善于处理对外事物及接待事宜,为客人提供入住前后的接待服务,解答问询,掌握民宿实时房态房价,合理调整,并处理需要特珠安排的订房
薪资福利:试用期一个月3000,转正4000~4500 + 提成,月休四天
号备注:袋鼠前台
福建福州前台男女不限,成年即可,性格温和有耐心,做事细心、责任心强、有服务意识,会基础手机
4000-5000元/月
酒店前台月结
前台
男女不限,成年即可,性格温和有耐心,做事细心、责任心强、有服务意识,会基础手机操作,愿意学习,喜欢海边生活,有经验优先。1. 前台接待、入住办理、客户答疑;2. 民宿日常运营、订单核对、客情维护;3. 保持空间整洁,传递安静治愈的服务;4. 配合拍摄民宿日常,记录海景与光影
薪资福利:底薪4 - 5k+提成,包吃住,月休四天
(号,备注:袋鼠前台)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供福州招聘酒店经理250一天在线招聘信息,主要招聘福州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。