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前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询服务,确保流程高效准确 2.管理预订系统,及时处理电话/线上预订、变更与取消,维护房态信息实时更新 3.协调客房、餐饮、工程等部门,跟进客人需求与投诉,提升服务满意度 4.保管前台现金、发票及贵重物品寄存,严格执行财务交接与安全规范 5.维护前台区域整洁有序,保持专业仪容仪表与亲切服务形象 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳 4.形象端正,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排 5. 具备基础应急处理能力,能妥善应对突发状况与客户异议
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 栗子未来酒店(春秋里店)前台2名 1.形象气质佳,活泼开朗,有良好的表达沟通能力,懂得基本的服务接待礼仪,要有责任心 2.负责前台区域的卫生清洁和物品整理,保持环境整洁、舒适。 3.工资2800+提成+节假日福利 要求:年龄26-40
招酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台接待,年龄18-25周岁,高中学历,面容端庄,活泼开朗,懂电脑操作
轻松的酒店前台
4000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3. 处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4. 管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接,确保账实相符 5. 协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟 4. 具备基本英语会话能力,能处理外籍客人基础需求 5. 责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职月休四天 早晚班免费提供食宿
岗位职责: 1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务 2.解答客人咨询,处理电话预订、客房安排及突发情况,提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统,准确录入和核对客人信息,确保数据安全与完整 4.协助处理客人投诉与特殊需求,及时与相关部门沟通协调,保障服务流程顺畅 5.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象,展现专业服务水准 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,性格亲和、耐心细致,有团队合作精神 2.能够适应轮班工作制,能承受一定工作压力,具备较强的应变能力 3.熟练使用办公软件及常用酒店管理信息系统,学习能力强 4.有酒店或服务业相关工作经验者优先,无经验者可提供岗前培训 5.学历不限,持有效健康证,品行端正,遵守职业道德规范
收银、前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
1、负责酒店前台收银工作,办理入住、退房手续等 2、形象气质佳,年龄:20-35周岁左右
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作,包括宾客入住、退房、问询及投诉处理,确保服务热情、专业、高效 2.准确完成客房预订登记、系统录入与房态更新,保障信息真实、及时、可追溯 3.熟练操作PMS酒店管理系统,配合财务完成日结、账务核对及票据管理 4.协助处理突发事件(如客人遗失物品、突发疾病等),及时上报并妥善跟进 5.维护前台区域整洁有序,保持良好职业形象,展现酒店服务品质 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识,有酒店前台实习或工作经验者优先 2.普通话标准,具备基础英语会话能力,能应对外籍宾客基本需求 3. 熟练使用办公软件及酒店管理系统,学习能力强,适应轮班制工作安排 4.形象端正,亲和力强,具备较强应变能力与团队协作精神 5. 遵守职业操守,无不良从业记录,能提供有效身份及健康证明
合肥肥东县招酒店前台,上四休二,月休十天,薪资3800-5000,年龄30以内,男女不限,
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
招酒店前台,上四休二,月休十天,薪资3800-5000,年龄30以内,男女不限,有意者联系-李经理
前台收银员
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
主要前台收银做账,包吃包住,月休4天
前厅经理
7000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职有3年以上餐饮管理经验
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、餐饮、等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
餐厅领班
张公山公园内餐饮招募各种大姐: 后堂切配大姐2名 3500元-4300元 后堂勤杂大姐1名 3300元-3500元 前厅领班部长2名 4200元-4500元 前厅保洁大姐1名 3000元-3200元 前厅传菜大姐2名 3400元-3600元 前厅服务大姐2名 3500元-3800元 上午不上班,下午到的班,月休四个半天,老板喜欢发红包,工作比较轻松,要求能干活的大姐来,电话许总
蚌埠
5月13日 14:15拨打电话
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在合肥
管道安装小工
怀远双沟组装农田泵站需要辅工3名,拧罗丝,组装管道。10天左右活,人走结帐,200一天。有意者请联系我。
蚌埠 怀远县
5月13日 14:11拨打电话
绿化
工作地点,五河城南国际商贸城c4栋 ———————————— 【安徽祥源物业服务有限公司五河分公司】 招聘: ✅小区绿化工 58-63岁 工资1800-2000元/月 ✅物业项目主管 任职资格: 1、45周岁以下; 2、同岗位管理经验5年以上; 3、学历要求大专及以上; 4、有良好的协调沟通能力; 待遇面议 ✅联系电话:
蚌埠 五河县
5月13日 14:06拨打电话
西餐月结
招聘:中西餐厨师(咖啡厅)薪资:2000-10000元/月有相关工作经验,形象气质好,服从管理。一经录用,工资待遇丰厚。以上工作时间8小时制,月休4天,有工龄奖、年终奖,有上进心,有工作经验者优先。
蚌埠
5月13日 14:02拨打电话
昌吉奇台县酒店副总|奇台县瑞锦酒店管理有限责任公司|奇台县奇台镇康居社区|1|6000-1
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结
酒店副总|奇台县瑞锦酒店管理有限责任公司|奇台县奇台镇康居社区|1|6000-10000元/月|
昌吉 奇台县
5月13日 14:03拨打电话
前厅经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
全权负责十堰环秀山庄运营
私人会所经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责会所日常运营管理,确保服务质量与客户满意; 2.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置; 3.处理客户投诉及突发事件,维护会所形象与运营安全。 任职要求: 1. 具备酒店或会所管理相关工作经验; 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力; 3.服务意识强,注重细节,抗压能力强。 备注:请不要打电话,可交换微信沟通,谢谢。
酒店经理1-2人月结
服务部副总|无|内蒙古包头市土默特右旗萨拉齐镇敕勒川国际酒店负1楼|1人|8000-12000|(张经理)
包头
5月13日 13:44拨打电话
大堂经理1-2人月结
徐州经济开发区(大黄山)一高端火锅牛排店诚聘大堂经理1名 酒店基本情况:8个豪华包间,大厅可容纳30多张桌子,适合婚庆及各种宴请及团建,交通位置优,停车方便; 岗位要求:①有餐饮行业领班及前厅经理3年以上工作经验;②形象佳,气质优;③性格开朗,性别不限; 薪酬待遇:月薪7000元+提成 单休+五险 联系方式:张总
徐州
5月13日 13:25拨打电话
客房服务员月结
五河城南华芳厂对面睿柏云酒店招聘客房服务员一名,工资保底2500++做房提成,综合薪资3500-4000一个月,上班时间:早八晚五长白班,一个月四天休息,管吃,地址:华芳厂对面邻里中心睿柏云酒店,有意向可到店了解一下情况,也可电话联系
蚌埠 五河县
5月12日 08:40拨打电话
安徽蚌埠招聘:客房服务员薪资:3000元以上/月能够吃苦耐劳,五险一金
客房服务员月结
招聘:客房服务员 薪资:3000元以上/月 能够吃苦耐劳,五险一金
蚌埠
5月13日 07:33拨打电话
客房服务员月结
客房服务员待人和蔼,沟通能力好薪资福利:2900+提成工作地址:安徽省市经济开发区中国传感谷A区L1栋
蚌埠
5月7日 10:34拨打电话
保安楼层服务员消防证
招聘♀♂ 中餐厅全职服务员 持有中级消防证保安员 客房楼层服务员 公共区域保洁员 全职岗位享受五险一金,包吃带薪年假等福利,欢迎推荐 ☎() 龙子湖迎宾馆酒店
蚌埠 龙子湖区
5月13日 10:08拨打电话
安徽蚌埠招聘:客房服务员薪资:3000元以上/月能够吃苦耐劳,五险一金
客房服务员月结
招聘:客房服务员 薪资:3000元以上/月 能够吃苦耐劳,五险一金
蚌埠
5月10日 02:48拨打电话
酒店前台月结全职
。 ———————————— 【蚌埠广盈酒店管理有限公司】 招聘: 前台,2名,前台坐班 客房保洁2名, 底薪2800 包吃具体面议 综合薪资4000+ 联系电话:
前台收银员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台月结全职
招聘:国购如家招聘酒店前台,工作时间上一休一,工作时间24小时,晚上十二点能睡觉,综合工资4000+,工作氛期待你的加入。
前台接待收银员
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询服务,确保流程高效准确 2.管理客房状态,实时更新房态系统,协调客房部保障房间及时清洁与准备 3.处理客户投诉与特殊需求,提供个性化服务,提升宾客满意度与复住率 4. 核对并保管前台现金、发票及各类单据,确保账实相符、日清日结 5.协助开展会员推广、预订管理及基础销售工作,配合完成部门运营目标 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店PMS系统,具备基本电脑操作能力 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排 5.具备服务意识与团队协作精神,认同酒店行业服务文化
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