
店长
飞鸟和新酒女装品牌
上品+奥莱:店长一名
通州万达:导购一名
西红门荟聚宜家:导购一名
【薪资】:
底薪+提成+排名奖
综合薪资 5000-10000
【福利】:
五险,带薪年假
【工作时间】:
员工上一休一,店长中班
联系电话☎:(同步)
店长
商户名称:斯凯奇
向日葵广场(通州区)
招聘:店长岗位+导购2名
薪资:底薪+提成综合薪资5000+;节假日三薪+五险
岗位职责说明:年龄43岁内,形象气质佳,从事过服装零售行业、并具有一定的管理能力优先考虑。
联系方式:张经理
店长
飞鸟和新酒女装品牌
上品+奥莱:店长一名
通州万达:导购一名
西红门荟聚宜家:导购一名
【薪资】:
底薪+提成+排名奖
综合薪资 5000-10000
【福利】:
五险,带薪年假
【工作时间】:
员工上一休一,店长中班
联系电话☎:(同步)
电工低压电月结电工证
通州场馆物业维修工电工/5000月休8天
《》
18~50周岁身高不限《必须有电工证》
有低压电工本优先,有过物业维修经验优先
上班早8:30到下午5:30双休
有电工本5000,可视情况上调,管吃住
上班马驹桥/面试房山
《》
暖气弱电工
直招
北京市通州亦庄信创园一期附近项目
暖通技工维修 (1名)弱电维修(1名)
上五休二 9:00-18:00,
待遇:4500-6500 五险一金,带薪休假等,(可以兼职)提供工作餐
要求:48岁以下,身体健康。有效期内电工或弱电证等。
联系电话:
泥瓦工小工
北京通州工地,招1位瓦工,砌模块井,工资300一天。招6位小工搞清理,打扫卫生,盖网子,洒水,工资200一天每个月3000元的生活费,年龄不能超过59,两个月左右的活,干完结清需要报备身份证,反正面电话号码,体检报告工地做也行联系[庆祝][烟花][烟花][庆祝][红包]
配菜1-2人月结
招聘北京通州区车站路烧烤店招聘一名抓串工,可以学烧烤。小店活好干老板事少,下午4点到两点。一个月俩天休息。4500一个月。年龄大也可以,电话,聊。白天休息
东北菜厨师
北京通州区马驹桥外卖店招聘东北菜厨师一名工资一万打包员成手六千一天工作时间12小时以上人员无休看好了打电话联系电话林
北京招聘:衣美佳服装批发城店长薪资:6000元以上/月招聘店长1名,薪资待遇:6k-9k,
6000-9000元/月
店长1-2人月结
招聘:衣美佳服装批发城店长薪资:6000元以上/月招聘店长1名,薪资待遇:6k-9k,处理顾客投诉和反馈,维护顾客关系,保障门店日常运营顺畅,包括设备维护、环境卫生、安全消防等,遵守法律法规和公司规章制度联系电话:地址:衣美佳服装批发城
店长监理
广宗智艺装饰-皮阿诺全屋定制现招以下职务:
1.店面经理1名
2.店长2名
3.设计师4名
4.销售8名
5.监理4名
6.视频拍摄2名
7.不住家保姆
薪资面议,详讯电话!
阳泉盂县招聘:莜多美生活连锁超市招聘:储备干部薪资:3000-5000元/月招聘岗位:储备
3000-5000元/月
店长6-10人月结
招聘:莜多美生活连锁超市招聘:储备干部
薪资:3000-5000元/月
招聘岗位:储备干部
招聘人数:6 名
岗位描述:通过系统性轮岗学习与实践,全面掌握超市各环节运营逻辑,培养综合管理能力,为晋升至部门主管、店长等管理岗位储备人才。
任职要求:大专及以上学历,负责集体部门的管理,如生鲜、食品、日用品部、熟悉商品知识,善于与顾客沟通。
薪资待遇:底薪3000-5000
工作时间: 行政班早8:00-12:00 下午14:30-19:00
保险情况:员工意外险
食宿情况:无
其他福利:员工生日福利,优秀员工奖,行政班月休4天
投递方式
电话或联系闫女士, 联系电话:
简历接收邮箱:
工作地址:盂县莜多美超市居然之家店(藏山北路居然之家负一层)
和平路店(南关菜窖口往南80米)
简历内容包含:姓名,电话,性别 ,教育背景,工作经历,荣誉奖励,自我评价等。
以上内容必须填写,文件名为×××企业+个人名字。
店员有提成
品牌:科大讯飞AI学习机招聘店铺:通州万象汇1、职位:店员2、要求:有销售经验优先,40岁以下3,班次:周一至周五上一休一(六日早晚班)4、待遇:固定薪资+提成+激励奖+5、电话:同步/欢迎大家推荐
北京通州区麒麟生鲜超市招聘信息收银员3名要求18-35工资4200果蔬理货员10名——工资
4000-5000元/月
理货员6-10人月结全职
麒麟生鲜超市招聘信息
收银员3名要求18-35工资4200
果蔬理货员10名——工资5千(
跟车理货员1名——工资面议
年龄55岁以内
每天工作10小时
提供食宿每月公休两天
联系电话
储备店长
6000-8000元/月
储备店长本科
【招聘岗位】:储备店长
【晋升路线】:
助理经纪人—房产经纪人—M店经理—S商圈经理—大区总监
【工作职责】
1、负责线上渠道的房源维护,打造个人专业品牌;
2、线下维护客户、业主,促进成交,增强信任感;
3、匹配客户需求,为客户提供优质的看房体验;
4、促成买卖双方交易达成,协同双方合同签署、办理权属转移等工作。
【任职要求】
1、全日制统招本科及以上学历,专业不限;2、形象气质佳、沟通能力强、逻辑思维强;3、具有较好的亲和力,协调能力以及抗压能力;
4、积极乐观开朗,为人诚实守信,工作认真负责,有团队合作精神。。
【优厚的薪资福利】1、试用期无责任底薪5000元,转正后享有行业超高提成30%-75%,入职1年平均工资6000-8000元;努力多,收获多;2、提供员工住宿房源信息,需要员工个人承担约1000-1500元(分区域);3、。4、缴纳五险一金+商业保险(补充医疗、意外伤害险);5、国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,内部员工租房、购房优惠;月度聚餐及周边游;开单赢大奖免费出国游,年度精英社奖金奖品加免费出国游,;6、实习期员工可以享受最长3个月的论文答辩假(2月—6月)。
【人才发展通道】:
1.经纪人在链家的发展可以选择职业经纪人的专业路线或管理路线进行发展。
2.管理路线为:房产经纪人/置业顾问——店经理——链家MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理房产经纪人/置业顾问——职能专员——职能主管——部门经理——中心总监——副总裁
3.房产经纪人/置业顾问——分公司/事业部管理层Lianjia.链家管理人才选拔的原则由链家企业文化衍生而来。链家鼓励拼搏进取,为团队利益、长期利益挑战困难商圈或新商圈、新城市并获得突破进展。鼓励传帮带,链家有自己内部储备管理池(MVP俱乐部),70%异地分公司高管及管理者来自北京链家,支持优秀的北京总部人员往异地输出,并且职位晋升一级。
【专业科学的培训】链家拥有链家专有培训基地,链家学院,5800多培训讲师。新人训—在职经纪人能力提升衔接培训—新任店经理培训—店经理管理培训等,一整套完善的培训机制。一系列人才的标准化培养:经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等,科学的的培训和辅导让你在最短时间锻炼提高、成长为一名自信成熟的年轻人。我们的企业服务理念:我承诺,我做到我们的核心价值观:诚实守信、客户至上、团队作战、拼搏进取
【加入链家】,有任何疑问请电话、微信咨询,请与我取得联系
【招聘流程】:投递简历——面试——offer——培训(包食宿)——签约入职
北京通州区招聘收银员,售货员,打包员若干名,年龄20-50岁男女不限,有经验者优先。工作地点,
5000-6000元/月
收银员3-5人
招聘
收银员,售货员,打包员
若干名,年龄20-50岁
男女不限,有经验者优先。
工作地点,北京市通州区
储备店长加班补贴
唐三两是一家社区化打酒铺,集合了传统各种酒类,企业愿景重现老一辈打酒的热潮。店铺工作主要就是外带场景下的介绍产品,介绍活动,达成交易,堂食场景下引导顾客,点酒,上酒。同时日常店铺工作,例如:打酒,卫生,订货,收银等。
有能力的员工可晋升储备店长,为后续新店开业做人员储备。
薪资结构:基本工资+提成+补贴
工作时间:
周一至周五:15:00-23:00
16:00-24:00
周六至周日:10:00-18:00
15:00-23:00
16:00-24:00
月休四天,可连休,提前协商
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供通州区找超市店长200一天在线招聘信息,主要招聘通州门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。