
店长
品牌:谭木匠招聘工作地点:通州万象汇通州万达清河万象汇朝阳合生汇店朝阳门悠唐西单大悦城中关村大融城长楹龙湖天街西北旺万象汇五棵松万达东直们信达购物招聘:,导购5名、店长2名。年龄:42岁以下,表达能力强,有销售经验,有团队合作意识。(有珠宝饰品销售经验优先)底薪+提成,综合薪资:员工5000--8000元,店长综合薪资10000-12000元上一休一,五险+法定节假日三薪+工龄欢迎朋友们的加入和推荐联系电话。
店长
MOFAN摩凡诚聘导购两名、店长两名招聘条件35周岁以下,气质得体,喜欢女装穿搭吃苦耐劳,热情外向,擅长客户沟通搭配服从门店管理,接受轮班、节假日在岗有服装销售经验优先,无经验带薪培训薪资福利底薪+高额提成+全勤奖+月度销冠奖金综合月薪7000-15000,上不封顶月休4天|新品穿搭培训|表现优异可晋升店长工作地点:西三旗万象汇,君太百货,通州万达广场,朝阳合生汇应聘方式咨询电话():
汽修店长
1-1.5万/月
店长1-2人月结全职完全听从安排必须有亲和力
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有汽修行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉门店运营全流程,能独立统筹人、货、场各项事务
4.具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 责任心强,服务意识佳,认同企业价值观
店长
MOFAN摩凡诚聘导购两名、店长两名招聘条件35周岁以下,气质得体,喜欢女装穿搭吃苦耐劳,热情外向,擅长客户沟通搭配服从门店管理,接受轮班、节假日在岗有服装销售经验优先,无经验带薪培训薪资福利底薪+高额提成+全勤奖+月度销冠奖金综合月薪7000-15000,上不封顶月休4天|新品穿搭培训|表现优异可晋升店长工作地点:西三旗万象汇,君太百货,通州万达广场,朝阳合生汇应聘方式咨询电话():
店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职
负责整个店面的运营及销售
制定销售计划,带领团队完成销售任务
负责店面员工的招聘、培训、考核及管理
开发客户渠道,维护客户资源
店面货品管理,根据销售数据调整库存
策划并执行店内营销活动,提升品牌知名度
门店店长
8千-1.2万/月
店长1-2人超市店长
岗位职责:
1.全面负责仓储类生活超市门店日常运营管理,确保营运高效、服务优质
2. 策划并执行门店促销活动方案,提升客流量与销售业绩
3.统筹员工排班、培训与绩效管理,打造高执行力团队
4. 对接采购、物流、财务等职能部门,保障供应链顺畅与库存合理
5.监控门店损耗、成本及服务质量,定期分析运营数据并优化改进
任职要求:
1. 具备门店运营管理经验,熟悉生活超市或仓储式零售业态者优先
2. 有较强的统筹协调能力与团队管理能力
3.具备基础数据分析与促销策划能力
4.责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境
5. 学历不限,有相关行业管理经验者优先
店长
品牌:谭木匠招聘工作地点:通州万象汇通州万达清河万象汇朝阳合生汇店朝阳门悠唐西单大悦城中关村大融城长楹龙湖天街西北旺万象汇五棵松万达东直们信达购物招聘:,导购5名、店长2名。年龄:42岁以下,表达能力强,有无销售经验都可以,有团队合作意识。(有珠宝饰品销售经验优先)底薪+提成,综合薪资:员工5000--8000元,店长综合薪资10000-12000元上一休一,五险+法定节假日三薪+工龄欢迎朋友们的加入和推荐,联系电话。
北京通州区有1000多平墙面翻新刷白。有资质能开发票的联系。不能开票的勿扰。
300-400元/天
翻新大白工
北京市通州区有1000多平墙面翻新刷白。有资质能开发票的联系。不能开票的勿扰。
开荒1-4天1-2人
北京明日有日常保洁订单,工作时间为3小时,明天14:00开始,地点在通州区大稿新村,薪资为90元加5元好评奖励。
新居初次开荒保洁订单,面积80㎡,明天11:00开始,地点在朝阳区金蝉南里,需2人,需携带双面擦和吸尘器。
另一新居初次开荒保洁订单,面积89㎡,明天9:00开始,地点在房山区北京城建·西悦欣居,需2人,需携带双面擦和吸尘器。
TapDoki门店店长
5-6千/月
店长有提成1-2人月结3-5年大专全职
【我们是谁】
TAPDOKI是一个全新的AI潮玩品牌,致力于重新定义“潮玩”的边界——让玩具不止于收藏,更成为可以陪你聊天、共同成长的AI伙伴。“开盒”不是结束,是故事开始的第一天。每一只玩偶不仅是拥有独特设计的玩具,更可以通过身份卡二维码与TAPDOKI自研APP联动——扫码即可将你的潮玩“召唤”进手机,成为随时陪你聊天、互动、记录日常的好伙伴。
【你将肩负的职责】
1. 门店运营全盘管理
- 全面负责门店日常运营,包括人员排班、商品陈列、库存管控、收银管理及服务质量监督,严格执行公司各项SOP作业流程
- 统筹门店商品进销存管理,做好库存计划,定期盘点并控制损耗
2. 销售目标达成
- 带领团队完成月度、季度销售任务,做好目标拆解、任务跟进与数据分析
- 制定业绩提升方案,定期回顾业绩并持续优化销售策略
3. 团队管理与人才培养
- 负责店员入职带教、排班管理及团队建设
- 营造积极、互助、充满成长机会的工作环境,发现并培养团队成员的潜力
- 主持每日晨会与周度管理会议,确保业务战略与销售目标的有效传达
4. 顾客体验与品牌口碑
- 带领团队创造超越期待的顾客体验,构建品牌与社群的情感纽带
- 妥善处理顾客投诉与服务中发生的各种矛盾
- 监督门店服务标准执行,确保线上线下品牌口碑一致
5. 市场营销活动落地
- 负责总部/区域下发活动的门店端执行,确保物料、陈列、话术按时按标准到位
- 主动策划门店端引流与促销活动
【我们期待这样的你】
基础条件:
- 大专及以上学历
- 2-3年以上零售门店管理经验,其中1-2年潮玩/文创/科技零售相关经验优先
- 有旗舰店、购物中心店或从0到1开店经验者优先
能力特质:
- 对潮玩文化有热情——能理解Z世代消费心理,对IP和潮玩有真实的热爱
- 对数据敏感——能通过销售数据分析发现问题并制定改善方案
- 优秀的沟通与问题解决能力——能从容应对各种挑战,主动积极解决问题
- 有培养他人的意识——将团队成长视为自己的责任
- 拥抱变化与新技术——对AI与潮玩的结合有好奇心,愿意学习和传递新事物
加分项:
- 有泡泡玛特、X11等潮玩品牌门店管理经验
- 对AI智能硬件或科技领域有一定了解
- 熟悉小红书、抖音等社交平台的内容运营
上班时间:每天2人在岗,早晚班轮休。
早班 9:30–18:00
晚班 13:00–22:00
黑龙江牡丹江店长负责人员应聘及管理、物资出入库、服务品质管控、卫生检查等。薪资福利:薪资面
店长1-2人月结
店长负责人员应聘及管理、物资出入库、服务品质管控、卫生检查等。薪资福利:薪资面议招工人数:1名
店长月结
店长招聘要求年龄28-35岁身高160以上带店经验2年以上底薪6千目标奖个人提成绩效到手工资6000-12000员工工资5000-1万底薪提成奖励有意向或电话
店长包住1-2人
惠州惠阳区钱大妈招聘顶班店长一名(-11号4天)300元/天,包住不包吃要求:有钱大妈店长工作经验。对门店促销、订单优化、标准管理有经验。人品真诚、责任心强电话:(同步)
店长
招聘店长,招聘销冠薪资待遇:底薪个人提成导购:3000-7000以上(月薪)店长:8000-20000以上(月薪)联系人:小姐姐电话:()地址:霍城县清水河镇小吃街姐弟尚忆女装招聘要求:不要玻璃心,吃苦耐劳,赚钱欲望强烈
酸奶店店员
10-20元/时
店员免费培训1-2人月结兼职全职
岗位职责:
1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与成交率
2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 协助完成收银结算、票据开具及基础账务核对工作
4. 参与促销活动执行,主动推荐活动商品并反馈顾客需求
5. 配合店长完成库存盘点、数据录入及临时交办任务
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正,沟通表达清晰
2. 无经验要求,接受应届毕业生及转行人员,提供带教培训
3. 工作认真负责,具备基本抗压能力与团队协作精神
4. 能适应轮班制,服从门店排班安排
5. 有零售行业经验或客户服务背景者优先
餐饮主管
【岗位职责】
1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。
2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。
3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。
4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。
5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限。
2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。
3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。
4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。
5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
彩票店店员
5-8千/月
营业员店员有提成免费培训1-2人月结全职
通州彩票店招聘
福彩/体彩店 急招营业员
岗位职责
1. 彩票打票、兑奖、收银结算、账目日清日结
2. 售卖刮刮乐、接待顾客、解答玩法咨询、维护老客
3. 店内卫生整理、彩票备货盘点、设备简单维护
4. 严格遵守彩票规定,严禁未成年人购彩
任职要求
年龄20-40岁,干净利落、细心靠谱
2. 会基础电脑/手机操作、算数快、不马虎
3. 性格亲和外向、服务好、能长期稳定做
4. 接受周末、节假日、寒暑假连续上班接受调休、存休
5.无违法犯罪、无不良征信
薪资待遇
底薪+提成(具体另议)工作时间、地点
1.周一至周五 10:00-22:00
周六至周日 11:00-23:00
月休4天
北京市通州区台湖镇城市之光店联系我们
非短期兼职,非诚勿扰
北京通州区北马庄翠福园超市蔬菜组招聘一名35到50左右有经验者优先电话7
5-6千/月
理货员1-2人月结全职
北马庄翠福园超市蔬菜组招聘一名35到50左右有经验者优先电话7
促销员
500-510元/件
促销员周结全职兼职假期工
岗位职责:
1.走访漷县及周边村庄,面向农户开展空气能热泵产品宣讲与推广
2. 现场演示产品功能,解答用户关于节能性、安装条件、使用维护等疑问
3.收集潜在客户信息,跟进意向客户,协助完成销售转化
4. 维护村级宣传点形象,按要求布置展架、发放宣传物料
5.定期反馈市场动态与用户需求,配合团队优化推广策略
任职要求:
1. 表达清晰、亲和力强,具备良好的沟通说服能力
2. 优先录用漷县本地户籍人员,外地人员需具备较强适应力与方言沟通基础
3.学历不限,有家电、新能源或快消品下乡推广经验者优先
4. 吃苦耐劳,能适应农村工作环境及常态化户外作业
5.具备基本服务意识与责任心,无不良从业记录
合伙人
1-3万/月
餐饮店长日结全职
岗位职责:
1. 全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行夜市时段经营策略,优化动线设计、出餐效率及现场营销活动
3. 管理食材采购、库存盘点与成本控制,确保食品安全与合规操作
4. 带领团队完成销售目标,开展员工培训与绩效辅导,营造积极协作氛围
5. 处理客诉及突发事件,维护品牌形象与门店稳定运营
任职要求:
1. 有夜市餐饮或快消类餐饮门店管理经验者优先
2. 具备基础财务意识与数据分析能力,能独立核算单店盈亏
3. 沟通协调能力强,抗压性好,适应夜间及弹性工作时间
4. 责任心强,具备团队管理意识与创业合作精神
5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同合伙人发展机制
店员/营业员
4-6千/月
营业员店员1-2人月结全职住房补助十月中下旬开业
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2.主动接待顾客,提供产品介绍、咨询解答及基础售后服务
3.熟练操作收银系统,完成销售结算、票据开具及每日账款核对
4. 协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据初步汇总
5.及时反馈顾客意见与商品信息,配合店长优化运营服务
任职要求:
1.学历不限,具备良好沟通能力与服务意识
2. 有零售行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基本计算机操作能力,学习意愿强
5.形象端正,亲和力佳,认同品牌服务理念
店员
4-5千/月
店员包住1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好
2. 无经验要求
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先
北京通州区电商实习店长,跟顾客良好沟通,工作4000.到6000.工作轻松电话
4-6千/月
店长1-2人月结全职
电商实习店长,跟顾客良好沟通,工作4000.到6000.工作轻松电话
店长
MOFAN摩凡诚聘导购两名、店长两名招聘条件35周岁以下,气质得体,喜欢女装穿搭吃苦耐劳,热情外向,擅长客户沟通搭配服从门店管理,接受轮班、节假日在岗有服装销售经验优先,无经验带薪培训薪资福利底薪+高额提成+全勤奖+月度销冠奖金综合月薪7000-15000,上不封顶月休4天|新品穿搭培训|表现优异可晋升店长工作地点:西三旗万象汇,君太百货,通州万达广场,朝阳合生汇应聘方式咨询电话():
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供通州区招店长240一天在线招聘信息,主要招聘通州门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。