招聘前厅经理一名。要求有前厅管理经验，懂门店日常运营管理，能上镜，配合公司运营拍摄短视频。薪资为4500-5000元/月。

岗位职责： 1.全面负责前厅部的日常管理工作，确保服务流程的高效运行和员工的高效协作； 2.监控宾客满意度，及时处理宾客投诉和问题，提升宾客体验； 3.管理客人入住和退房手续，包括预订、登记、查询等，保证信息准确无误； 4.监督前厅区域卫生和服务质量，维护酒店形象； 5.与其他部门密切合作，确保客人需求得到及时响应和满足。 任职要求： 1.具备酒店管理或相关领域的管理经验，熟悉前厅运作流程； 2.优秀的沟通和人际交往能力，能够处理各类客户问题； 3.良好的领导力和团队建设能力，能够有效激励员工； 4.强烈的责任心和客户服务意识，能够在压力下保持冷静； 5.熟练使用酒店管理软件，具备基本的财务管理知识。

重庆招聘酒店管理经理，薪资优厚，要求具备丰富的酒店管理经验和出色的沟通能力。

招聘宾客服务经理（夜班）。薪资为5千-7千。负责酒店夜间全面运营管理，及时处置宾客投诉及各类突发事件，保障酒店夜间有序运营。开展酒店各区域夜间巡查，落实消防安全、治安防范及设施设备的现场检查工作。复核前台夜间营业单据、账务数据，核对当班营收，确保夜间财务操作合规准确。管理夜班在岗员工，协调跨部门事务，完成完整、清晰的交接班记录与信息传递。督导夜间对客服务品质，响应宾客合理需求，维护酒店服务标准，提升宾客体验。

永川老城一酒店招聘经理一名，待遇6000到8000。联系电话钟

大渡口宴会餐饮酒店招聘：前厅部经理2名需要有过宴会，零餐业态工作同岗位经验综合薪资8000左右。欢迎自荐或推荐。联系电话：

蜀东艺术酒店招聘店助1名。工作地点位于蜀东大厦（重百商场旁）。薪资为3500。负责酒店现场管理，具体事宜面谈。有酒店管理经验者优先。

陈家坪美仑酒店,包吃包住11h10:00-21:00总计16人10:00-21:00总计50人要求17-50岁，服从安排，不能做指甲.头发五颜六色，头发不能染，头发不能过长，名字加电话至。王老师（同步）！

火锅店新店开业，招聘前厅经理。薪资7500元以上，包食宿，环境好待遇优。年龄要求26-38岁，有意向可以电话联系！

有餐饮工作经验，认真做事，沟通能力强。 有前厅或者后厨的管理经验。 综合底薪6000加绩效 公司处于快速发展期，需要有闯劲的热爱餐饮行业的小伙伴一起发展

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

寻找小工师傅，有意者请电话联系。

抖音账号运营+短视频拍摄剪辑岗位职贵1、短视频策划与脚本编写根据公司和账号IP的属性和特点，制定短视频创意策划方案，明确主题、内容和风格。 结合市场热点、流行趋势、行业情况、节假日等因素，提出创新的短视频拍摄和传播思路，并编写脚本。 2、拍摄与剪辑根据编写的脚本和提出的拍摄思路，统筹出镜人员拍摄，并剪辑成想要的效果。确保内容符合账号属性、有利于传播，并且转化的效果达到最大化。3、账号管理合理的设置后台功能，如自动回复等，短视频评论区内容和后台私信内容及时回复。 4、数据分析与效果评估定期分析短视频的播放量、点赞量、评论量、分享、留资等数据，根据数据反馈，优化视须内容，风格和发布时间，提高视频的受欢迎程度和互动率。 5、竟品分析与数据分析关注新能源商用车行业和短视频平台的最新趋势，了解竞品短视频的内容策略与表现， 分析受众群体的偏好，调整短视频内容，确保视频能够吸引目标观众，产生有效互动并转化。任职要求：1、熟悉抖音的内容生态和推荐机制，有良好的网感。2、具备较强的文案能力和表达能力，适应新媒体变化快的节奏，有持续学习的能力。3、主动性强，有良好的执行能力和团队协作能力，责任心强4、全日制大专或以上文凭5、敢于创新，敢于提要求，对结果负责，有汽车类同行业经验优先

招聘打磨工，要求能够接受倒班。薪资为7000-10000元，按个人计件方式计算。

光大招聘安全带工作人员，工作地点位于两江新区。打卡满10天可获得3500元。

井号沧州如家华驿酒店新店招聘新店开业，诚聘英才招聘岗位：店长1名前台经理1名前台3名客房3名厨师1名帮厨1名有酒店相关工作经验优先薪资待遇：工资面议联系电话

前厅主管，1工作地址:武鸣武缘大道88号金沙商业中心3500底薪+绩效奖金｜综合高薪稳定负责前厅日常管理、员工排班、服务标准落地、房态管控、客诉处理、跨部门对接，保障前厅高效有序运营。有酒店前厅主管经验，熟悉前台全套工作流程，执行力强、责任心强，具备团队管理及应急处理能力。

招聘启事永宁县单位职工食堂招聘前厅经理1名，40岁左右，有酒店餐饮管理经验，精通雅间接待全流程，具备优秀的统筹协调、团队管理能力，有相关管理经验优先。【薪资福利】月薪4000‑5000元，缴纳五险。【联系电话】有意者请致电咨询。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强，抗压能力佳 4.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 5. 具备良好职业道德与服务意识，认同hospitality 行业价值观

博瑞酒店招前台一名，能接受夜班，工资面议，联系电话

主平台发布一个招聘信息全季重庆龙兴理工大学酒店招聘客房清洁师底薪3060退房7元/个续房6元/个庭院房加1元/个工资：底薪+提成，多劳多得要求：有经验者优先/无经验能吃苦福利：包吃包住，五险，节假日福利联系电话：杨经理（微信同号）地址：重庆市两江新区龙兴镇普福大道487号

北山素履行酒店招聘前台一名，年龄35岁以下，责任心强，热情周到，综合月薪3500左右，联系电话：

梁平妇幼保健院食堂招聘食堂主管1名【岗位要求】有食堂或餐饮管理相关工作者经验优先2、熟练使用电脑，能够完成餐饮台账填写、报表、数据对账工作；3、责任心强，熟悉食品安全管理，善于团队人员管理，具备对外对接沟通能力。【岗位职责】1、负责食堂日常食品安全巡检，落实各项食安规范；2、食堂人员排班、团队日常管理、现场工作统筹；3、对接院方后勤，做好沟通协调工作；4、各类台账登记、报表整理、数据对账等内勤工作。【上班时间】7:00‑13:30（中间休息2.5小时）16:00‑19:30【薪资休息】薪资：4000‑5000元/月月休2天【联系方式】龙老师：（）

开州区平桥火锅店招聘服务员（数名）3000起领班1名具有一定管理及安排能力，会基本的收银系统，工资面议

洪崖洞火锅店&渝北区火锅店招聘启事熟练荤墩1名：薪资5000-5300素墩配菜1名：薪资4200-4500副厨1名；薪资5500-6000前厅领班主管经理2名：薪资4500-5500服务员4名：薪资3700-4000【我们提供你】1.有竞争力的薪水：底薪+全勤+绩效+酒水提成，上不封顶。2.包吃包住：宿舍配空调、洗衣机，距离店铺步行10分钟内。3.成长路径：普通员工→组长→领班→主管→门店负责人→合伙人。4.暖心关怀：每月员工生日福利，员工及家属就餐折扣及福利等等。联系电话胡店

招聘酒店前台，工作地点为长寿湖驰茗莉香酒店。薪资为2800-3000元/月。职位要求形象气质佳，工作态度认真，有责任心，有经验者优先。工作内容包括前台接待、办理客人入住和退房等。上班时间为上一休一。薪资待遇为包早餐和午餐，底薪2500元加全勤奖。

招酒店客房1名1，53岁以下，身体健康能吃苦，做事干净利索，性格开朗，服从安排，熟手有酒店工作经验优先。2、综合工资：6500左右3、工作地点：大坪袁家岗重医附一院旁联系人：张

招聘领班一名，薪资为3500-4000元/月，薪资结构包含底薪加奖金。岗位职责包括负责大堂日常运营管理，确保服务流程顺畅，以及协调员工工作安排，监督服务质量与标准执行。任职要求为酒店管理或相关专业，有团队管理经验者优先，具备3年以上餐饮或酒店管理经验，熟悉服务行业规范，沟通能力优秀。

招聘（深圳.重庆.长沙三地）连锁店新势力地点：重庆.深圳商场店经营模式：（套餐单点模式）厨师：6000-7500厨师长：8000-9000（厨师长有连锁店经验优先）需面试根据能力定工资，也可面谈以上岗位：包吃住，住宿条件好。家电设施齐全，月休四天，特定节假日补休，另有炒菜达标奖。公司发展好有良好的晋升空间。以上岗位要求：有良好的团队合作意识，服从安排管理，积极上进。联系方式：深圳·上海·苏州·长沙·武汉·无锡·宜兴·义乌·杭州·淮安·南京.重庆.北京运营中；广州..福建正在火热筹备中

1.承接酒店年度营收、出租率、RevPAR、GOP利润指标，统筹客房、私汤洗浴两大板块整体运营，拆解月度/周度目标，跟踪数据完成情况，及时调整经营策略。 2.每日审阅经营报表、房态、洗浴客流数据，监控OTA、线下散客、协议客户客源结构，联动调整房价、套餐产品、售卖策略，提升综合收益。 本地竞品调研，优化产品、定价、服务，提升OTA评分与好评率。 3.参与新店开业筹备：岗位梳理、制度搭建、服务流程搭建、开业试营业演练。 4.完成上级交办其他运营相关工作。 任职要求: 1.大专及以上学历，酒店管理相关专业优先；3‑5年中高端酒店运营管理经验，至少2年同岗位管理经验；有四钻/高档连锁酒店经验优先（亚朵、美豪丽致、希尔顿欢朋、全季等）。 2.精通OTA平台运营，懂收益管理，会看RevPAR、GOP经营报表，具备数据思维，能通过数据调整经营策略。 3.具备新店筹备经验优先；熟悉酒店各部门工作流程，擅长团队搭建、员工培训、客诉处理。 年龄28‑45岁，沟通协调能力强，做事落地，注重服务细节。 4.熟悉消防、卫生、文旅行业相关法规，有风险意识。 有中高端酒店服务落地经验（亚朵、美豪丽致服务体系）优先 有OTA评分从4.3提升至4.8以上成功案例优先 有洗浴/私汤/汤泉/康乐板块管理经验，懂浴区运营、技师服务管理、水质卫生管控，熟悉洗浴场所合规要求优先 薪资范围：10000‑15000元/月（底薪+绩效奖金+门店GOP分红，能力优秀可上浮） 福利：五险一金、包吃住、月休4天、带薪年假、节日福利、年终绩效奖、新店发展晋升通道