招聘：汽车修理厂店长+**四天薪资：6000-12000元/月一、基本素质1.教育背景：通常要求具备大专或以上学历，汽车相关专业毕业尤佳。2.年龄与经验：年龄一般要求在***以上，需具备5年以上汽车行业经验，其中至少2年汽车维修企业管理经验。3.个人品质：要求店长具备诚实、守信、勤奋、责任心强的品质，能够以身作则，带领团队共同前进。二、专业技能1.汽车知识：店长需熟悉汽车的构造、性能、维修流程以及配件知识，以便更好地指导团队进行汽车维修工作。2.管理能力：要求店长具备出色的组织管理、指挥和控制能力，能够高效地安排门店日常运营，确保各项任务或目标的顺利完成。3.数据分析能力：店长应能熟练使用电脑办公软件和门店管理系统，对销售数据、库存数据等进行有效分析和整理，为门店经营决策提供依据。三、岗位职责1.制定计划与目标：根据公司目标，制定门店营业目标与工作计划，并领导门店员工实施计划，根据每月目标的达成情况对计划进行分析和调整，确保门店全年目标的达成。2.服务与环境管理：贯彻执行门店5S及公司各项流程规范的具体实施，为车主客户提供优质的环境与服务。3.财物管理：对全店的人、财、物负责，负责门店固定资产、设备的管理、维护和保养，保证公司财产不受损失。同时，督导清洁、防火、防盗、防工伤、安全防损等工作，保障营运安全。4.进销存管理：负责店内进销存管理，保证充足的配件储备，同时尽量减少库存积压。5.成本控制：严格控制门店运营成本（如易耗品、水电、行政用品等），提高门店盈利能力。6.团队管理：负责门店员工的日常沟通、管理和培训，激发员工的工作热情和创造力，提高团队整体绩效。四、其他要求1.沟通协调能力：店长需具备良好的沟通协调能力，能够与公司相关部门、门店之间、员工之间进行有效沟通，确保各项工作有序开展。2.创新能力：要求店长具备敏锐的商业意识，能够根据市场需求和顾客需求变化及时提出合理化建议，推动门店不断创新和发展。3.应急处理能力：店长应能够迅速处理门店内发生的各种突发事件和意外情况，确保门店正常运营。

招聘：店长(可拓展电商直播及线下铺货)薪资：5000-7000元/月一、岗位职责1、店铺运营：负责日常运营（排班、库存、店面形象），定销售目标与策略，维护客户关系。2、**直播：主导直播计划与内容策划（产品讲解、工艺展示等），管理直播团队，监控直播、复盘数据以提效。3、团队管理：培训、考核员工，组织**，营造积极工作氛围。4、货品与成本：提采购建议、规划陈列、库存管控、账务结算、组织盘点、控运营成本等。5、展会活动:组织参加展会、体验课培训、店铺参观讲解、展演、巡演、座谈等。6、渠道开发与维护:铺货渠道、零售渠道、批发渠道等维护与开发,出货结款对账跟进等。7、产品设计与更新:新产品开发与打样手工培训:手工技能培训其它:领导交代的其他事宜二、任职要求1、热爱手工；2、本科及以上学历，市场营销、珠宝鉴定等相关专业优先；3、3年以上工艺品/珠宝店/金店管理经验，有直播运营经验者优先。4、熟产品知识与行业动态，有销售管理能力，懂/淘宝直播等平台规则，能独立策划直播。5、沟通、管理、领导能力强，有客户服务意识与应变力，积极负责、抗压、有创新精神，形象佳、有审美。四、薪资福利薪资：基本工资+提成+店长津贴+直播奖励，月薪5000起。福利：五险、带薪年假、法定节假日福利、餐补、工龄补贴、年度积分兑好礼、年终奖、差旅补贴、团建、内部购品优惠等。诚邀行业热爱者加入，共成长！

招聘：店长薪资：4000元以上/月1、介绍产品并深度挖掘客户需求，提高门店销售;2、按标准维护管理门店经营现场;3、完成门店相关数据收集和反馈内容;4、提供标准服务及处理客户日常建议需求,维护好客情;5、开发门店会员用户，提供会员复购服务;

有店长岗位工作经历。

招聘：丝域养发馆助理店长（工作环境好）薪资：6000-12000元/月岗位职责1.负责店铺日常运营管理，确保服务质量达标2.协助店长完成业绩指标，制定并执行营销策略3.培训指导员工，提升团队专业技能与服务水平任职要求1.高中以上学历，有能力者可放宽要求。2.有连锁养发馆、美容院2年以上管理经验。3.熟悉养发馆业务流程，具备良好沟通能力。

工作职责 1、负责门店统筹工作 2、把控厨房产品品质的稳定出品 3、监督前厅保证服务质量 4、提高门店QSC 5、做好门店外围关系维护 6、分析门店经营数据，提出改善方案 任职条件 1、最近3年工作经验属于餐饮行业的 2、了解掌握前厅后厨运作的 3、执行能力与责任心强

岗位职责： 门店运营管理：全面负责门店的日常运营，包括店面形象维护、产品陈列、库存管理、收银及进销存管理操作，确保门店高效、规范运转。 饮品制作与新品推广：负责利用公司产品作为基底或原料，主导开发及现场制作特色健康茶饮。确保饮品的口感、品质与食品安全标准，并能向顾客讲解饮品的健康理念与产品功效。根据公司安排，执行新品饮品的上市推广与品尝活动。 销售与目标达成：执行公司销售策略，负责店内销售完成月度、季度及年度销售目标。熟练掌握所有产品的知识、功效及销售话术，为顾客提供专业的咨询与解决方案。 顾客服务与体验：营造良好的顾客体验，处理顾客咨询、投诉及售后服务，提升复购率与顾客忠诚度。 团队建设与培训：负责店内员工的排班、培训、激励与日常管理，营造积极向上的团队氛围。培养团队成员的专业知识、销售技巧及服务礼仪。 市场与活动：配合公司市场活动，策划并执行店内促销、品鉴会等推广活动，收集市场反馈，提升门店在当地市场的影响力。 （2）任职要求： 经验：专科及以上学历，3年以上零售门店管理经验，有保健品、健康食品、高端礼品或知名连锁品牌店长经验者优先。 能力：具备优秀的店面运营、人员管理和顾客服务能力。销售技巧娴熟，沟通表达能力强。熟悉基本财务知识和库存管理流程。 素质：形象气质佳，服务意识强，工作细致认真，责任心强。具备“爱岗敬业，遵章守纪”的职业素养，能以身作则，激发团队活力。

招聘：店长薪资：5000-7000元/月岗位职责1.负责店铺整体运营管理，完成销售目标2.做好人员管理，激励团队达成业绩3.把控商品品质，及时处理售后问题任职要求1.有零售门店管理相关工作经验优先2.具备良好沟通、抗压及团队协作能力3.工作地点：泽胜广场、工贸职业学院

- 门店总负责人,合伙人，有大健康品牌店工作经验者优先。 - 负责区域市场开拓与销售目标达成 - 管理团队成员，指导日常业务开展 - 执行市场推广及客户维护工作

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户转化率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理库存、商品陈列及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 5.维护门店形象与客户关系，及时处理客诉，保障服务质量与品牌口碑 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础财务知识与数据分析，能独立完成经营报表分析 4. 有责任心、服务意识强，具备较强的执行力与问题解决能力 5.学历不限，持有相关行业资格证书者优先

九龙坡区巴国城厨房墩子打杂工

工作内容：顶管工作井施工，需要有多年工地施工经验，能管理工人，对接甲方等综合性人才

招聘：驾驶员薪资：3000-5000元服从公司领导安排，为领导服务驾车

重庆市合川区招电焊

重庆潼南招泥水抹灰和小工数名，好吃懒做的招摇撞骗的勿扰

店长1名员工3名餐饮行业

✦ 招聘童装导购/店长/新媒体兼收银✦  ——童装门店（巴拉巴拉/安踏儿童/欧抱抱） 供电局西200米路南【要求】年龄25-42岁· 踏实肯干，有服装销售经验优先· 无经验可教，欢迎宝妈【待遇】· 底薪+提成++晋升空间+完善培训· 综合3000 –7000上不封顶· 月休2天【工作时间】·早 8:00-晚6:30· 早晚倒班 咨询电话：

新意法九楼大店招聘。主营都市极简，时尚休闲风。店里气氛好，人员好相处。要求如下：店长1名1、年龄20-35岁。身高160-165，2、有1-5年的销售经验，性格开朗，有耐心。有审美会拍照3、底薪8000-15000元，同步井号阿俊招聘团队推荐

【招聘】中国电信浔阳区广纳英才火热招募中招聘岗位：电信营业厅门店店长五名底薪4K绩效分红（需一年以上从事相关工作经验）门店招合作：招手机维修师傅四名，门店地址马狮，三里街，阳光国际，大树下（不需要师傅出房租，要求师傅服务态度好，踏踏实实，诚信为本，没有敬业精神的勿扰）应聘面试请联系：（）工作地点：江西省九江市浔阳区，门店就近安排！

工作地点： 马鞍攀华国际广场好吃街 【发现台球俱乐部】 工作时间：上一休一（全职） 薪资福利： 底薪2500-2800元+提成-综合3200-3500元 你的日常： 1.前台收银、开台、结账，简单电脑操作（生手可教） 2.向顾客介绍会员充值 3.处理简单客诉，确保顾客玩得开心、放心； 4.闭店前安全检查与关灯收尾。 我们希望你： 18-36岁，形象干净，热爱台球加分 -性格外向，服务意识强，能适应晚上加班； 无经验可教，有台球房或酒吧、咖啡厅经验更佳。 感兴趣的可以私我（电话:）发现台球俱乐部欢迎你的加入。

招聘：店长薪资：3700元以上/月1、店长：管理店面运营，确保保质保量准时出餐。2、地推专员：全职、兼职皆可。外扩客户，让顾客知道我们店面

【招聘岗位】店长多名，养发师多名，学徒多名【合生和白发脱发中心诚聘】【薪资待遇】店长：10000-20000元/月养发师/学徒：综合薪资5000-10000元/月不限学历，不限经验（有美容美发基础更佳）手把手教学，专业培训上岗长白班，工作舒适，环境好【工作内容】为顾客提供专业头皮养护、养发护理服务，维护客情关系，保持店内卫生。（无重体力活，纯技术+服务）店长方向：全面负责门店运营、团队管理、业绩达成，带你一起当老板！【联系电话】：张老师【工作地址】：重庆璧山大街店（欢迎推荐，推荐成功有红包）

招聘：合兴蓝猩数码招聘营业员3000-4000元薪资：3千~4千合兴一楼蓝猩数码招聘营业员1名25-40岁之间主要负责店内手机贴膜，手机配件销售等早晚倒班：早班上午9点至下午5点。晚班12点至晚8点。要求：形象好，做过销售相关工作，学习能力强，不会贴膜可教，没有工作经验勿扰。待遇：试用期3天，第一个月2500元实习工资。下月底薪3000加提成，每月公休2天，年底均有福利，工作轻松，有意者电话联系

营业员年龄：18-40岁1.身体健康，形象端正，亲和力强；2.性格开朗，具备良好的沟通能力和服务意识；3.工作主动积极，能适应快节奏工作环境；4.有服务经验者优先，无经验可带薪培训；5.需持有有效健康证（可入职后办理）。1.负责店内顾客接待、点餐服务及餐品递送；2.维护店面卫生，保持用餐区域整洁有序；3.积极处理顾客需求，提供热情周到的服务体验；4.配合团队完成每日营业目标，维护店铺口碑。薪资福利:底薪2800+全勤+销售提成。综合工资：3000-4500培训：新人带薪岗前培训，快速上手无压力；晋升：表现优异者可晋升店长，发展空间大！招工人数:2名工作地址:秀山县中和街道朝阳路138号10幢附1号1-115（凤凰中学背后）

招休闲散装促销主要工作：维持台面整齐地面清洁，以及补货称重计量，年龄20-55岁，能吃苦，认识字下午14：00～22：00（中途半小时吃饭时间）薪资3000+（月休四天）综合薪资面议地址：双福永辉超市联系电话：

钱大妈国际社区找顶班店员一名时间，1号开始要求，熟悉条码，收银，打称，叫卖服从工作安排联系电话，

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3.保持货架整洁有序，及时补货、理货、陈列，确保商品标识清晰、价签规范 4.协助完成库存盘点、日报表填写及交接班记录，保障运营数据准确 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，提升顾客购物体验和复购率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，服从门店管理安排

和蔼可亲，待人热情，工作认真负责

店长要求有火锅串串门店管理经验，懂前厅后厨运营成本管控客诉处理，熟悉食品安全检查责任心强能带团队。负责门店整体运营策划营销活动薪资福利:薪资底薪加绩效加营业额提成待遇面议包餐招工人数:一名

工作内容：俱乐部公益活动宣传、摆展发传单拓客、组织和参与门店客户维护活动、会场配合讲师、意向客户跟进等 岗位要求：1、大专及以上学历，热爱老年事业 2、性格开朗，能吃苦耐劳，有责任心，工作积极肯干 3、对待工作认真细心，服务意识强、有爱心，爱岗敬业 薪资待遇：试用期2800+提成，转正3000-3500+提成。上班时间：早上8：30-下午17：30，午休2个小时，月休4天(自己安排)