岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户转化率与复购率 3. 监督商品陈列、库存管理及服务质量，确保运营规范与顾客满意度 4.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力与服务意识 5.及时处理客诉与突发事件，维护品牌形象与门店稳定运营 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/服装等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、数据分析意识及抗压能力 3.责任心强，具备团队管理意识和客户服务导向思维 4.学历不限，具备基础办公软件操作能力 5. 适应轮班制，能灵活应对业务高峰期工作安排

招聘：保罗彼得服饰招聘店长/店员3000-5000薪资：3000-5000保罗彼得服饰招聘店长/店员工资3000-5000工作内容1.接待进店顾客，主动介绍保罗彼得服饰，推荐搭配、试穿，促成成交；做好连带销售（上衣+裤子+配饰）。2.货品整理：挂烫衣服、陈列调整、叠装、补货，保持卖场整洁，按品牌标准陈列，及时整理乱码、归位衣物。3.收银开单、会员登记：录入客户信息，维护会员，生日会员通知福利（如生日领袜子礼品），做好会员回访。4.盘点：每日清点货品，交接班核对数量；定期参加月度大盘点，核对库存，上报缺损。5.门店卫生：保持卖场、试衣间、收银台、模特区域干净整洁。6.执行门店活动：落实促销、特卖、中庭活动，熟悉活动规则，向顾客讲解优惠。7.交接班工作：核对账目、货品，做好交接记录；保管店内物料、礼品。

负责本店铺的技术工作和管理工作

一、岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，确保门店运营顺畅； 2.做好顾客维护，不断提升客户满意度； 3.为门店经营负责，确保经营目标的实现。 二、任职要求： 有社区团购，熟悉私域直播线下服务店新零售模式者优先。 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.对门店运营有一定的理解和经验； 3.有责任心，能够承受工作压力； 4.手机操作流畅，熟悉群管理、在线表格等日常线上运营工具的使用。 三、上班时间8:30-18:00月休四天（调休） 门店地址如下： 1.长安锦绣城店 2.融科蔚城店 3.康田蔚蓝海B区店 4.奥林匹克花园店 5.学田湾店 6.人和店 7.黄杨路店 8.恒大都市广场店 9.回兴路店

服务员前厅服务，店长全面管理，杀鱼工负责杀鱼

我们有公寓150-200套，店长带领团队出租公寓，底薪4000-5000，月休4天。

招聘：营业员/导购/店长+五险+年终奖薪资：3000-5000元岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格：1、高中（中专）及以上学历；2、有相关工作经验者优先；3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；4、年龄22-40岁，身体健康。工作时间：8:30-17:30月休4天轮休

有台球相关从业经验、组建团队、管理能力强

1. 门店运营管理 全面负责门店日常运营，统筹开店、闭店全流程，保障收银、补货、卫生、设备维护等工作有序开展；合理调配人力，应对早晚高峰客流，提升顾客购物体验。 监控门店商品库存，制定补货计划，重点管理生鲜、便当等短保商品，及时处理临期商品，降低损耗；严格把控商品陈列、价签规范，执行总部促销活动方案。 2. 销售与业绩达成 制定门店月度、季度销售目标，分解到每日及个人，跟踪销售数据并复盘差距，调整运营策略；分析畅销/滞销商品结构，向上级提报优化建议，完成总部下达的业绩指标。 拓展门店增值业务，如代收代缴、团购合作等，提升门店额外营收。 3. 人员管理 负责门店店员的招聘、培训、排班与考勤管理，组织每日晨会传递工作要求；定期开展技能培训（收银、理货、服务礼仪），评估员工绩效并实施奖惩，提升团队凝聚力。 4. 财务管理与合规把控 每日核对门店营收账款，确保收银系统数据准确，按规定封存、上缴营业款；严格执行财务制度，管控门店运营成本（水电、耗材、人力）。 遵守食品安全、消防、治安等相关法规，定期检查门店卫生、设备安全及消防设施，防范经营风险；妥善处理顾客投诉与突发事件，维护门店品牌形象。 5. 其他工作 完成区域经理交办的各项任务，按时填报销售、库存、人员等各类报表；关注周边竞品动态，及时反馈市场信息。 任职要求 1. 学历与经验 高中及以上学历，1年以上便利店、商超门店管理经验优先；熟悉便利店运营流程及行业特点。 2. 能力要求 具备较强的销售意识和业绩目标感，能根据数据调整运营策略；良好的沟通协调与团队管理能力，可高效统筹门店人员工作。 熟练使用收银系统、办公软件，掌握基础财务对账知识；抗压能力强，能适应轮班和节假日工作。 3. 素质要求 诚实守信，责任心强，具有较强的服务意识和风险防范意识；严格遵守公司的规章制度，认同品牌文化

岗位职责： 负责运营日常后台管理，确保各项数据和页面正常运转。 及时响应和接待线上的客户咨询，解答产品疑问，协助跟单并促成交易。 负责日常订单的处理与跟进，对接发货进度，保障整个交易流程顺畅。 协助处理基础的售后反馈，收集客户建议，维护良好的长期合作关系。 任职要求： 本岗位为全职，需要踏实稳定、有责任心的小伙伴加入。 熟悉基本的电脑办公软件操作，打字熟练，沟通表达能力清晰。 性格温和有耐心，服务意识强，能较好地理解客户需求。 有国内电商平台相关经验者优先，无经验但做事细心、愿意学习的也欢迎。

时代长安动力电池 新厂预招正式工500人 企业：宁德时代&长安汽车合资大厂，总投55亿，25GWh电池基地，专供阿维塔、深蓝新能源汽车配套 招聘要求 18-45岁，男女不限，身体健康，认识简单字，无需经验，零基础可学 接受两班倒，不穿无尘服，坐班为主，接受纹身案底 工作内容 负责动力电池组装、检测、分拣、包装等简单半流水线作业 车间恒温干净，环境舒适轻松 薪资待遇 综合月薪7500-8500 每月15号准时发薪，可预支生活费 员工福利 免费住宿，2-4人间，空调热水独立卫浴 食堂菜品多样，餐补福利齐全 入职缴纳五险一金，节日福利 厂区配套齐全，晋升空间大 全新厂区，岗位充足，入职快 想去直接报名，当天安排面试入职！

新厂开招！长白班！入职正式工！ 主要生产电脑、手机、蓝牙耳机等电子产品，负者检测产品质量、不合格返工等工作。 工资一个月6000+，包吃包住，买社保，16-44岁，有无经验均可。

绿化组长岗： 基础要求： 。年龄40—58周岁，身体健康，能适应现场一线管理，服从公司整体工作安排，会开汽车、摩托车、电动三轮车等优先考虑； 。责任心强，沟通能力良好，愿意亲自动手干活，有一定的管理能力； 。有劳务班组、环卫、绿化、建筑施工项目现场带班、组长经验者优先。 工作职责： 1、根据季节及养护标准，制定每日、每周绿化养护工作计划，合理分配组员工作，高效完成养护任务； 2、督导组员做好绿植浇水、施肥、除草、修剪、防虫、清杂等工作，把控养护质量，提升现场绿化景观效果； 3、负责作业工具、物料、耗材的领用、保管、统筹使用，做好设备日常保养，杜绝浪费； 4、负责班组安全生产管理，规范作业流程，排查安全隐患，杜绝违规作业； 5、对接甲方检查、迎接日常巡查，及时整改问题，完成公司交办的各项临时及应急工作。 待遇 1、底薪4000元综合薪资5000-6000元左右 2、月休4天，生日、节假日福利、购买社保 3、工作地点：重庆主城各项目就近分配

赛力斯双福工厂招聘行车工。 工作时间：8:00-20:00，两班倒，一周一倒班。 招聘要求：有行车操作经验，持有行车证，年龄23-40岁，净身高不低于162cm，体重不能大于身高，无纹身，无案底，中专或高中及以上学历，不接受学生工。 薪资待遇：基本工资2330元，岗级工资400-1000元，绩效500元，全勤200元，加班工资另计，夜班补贴15元/天，综合工资4000-7000元/月。 福利：包住（6人间），包吃工作餐和加班辅助餐，免费提供床上用品。 面试时间：上午10:30，有意者请提前电话联系。 面试须知：请自带蓝色签字笔和身份证原件，不能穿背心、短裤、短裙和拖鞋。

招聘拉萨大型农家乐特聘店长一名，工资12000元/月，加业绩提成，分红，能独立操作线上线下运作，及店内管理，有意者请电话联系唐先生

诚聘 ★养生馆店员，工作简单轻松不累，不需要任何技术，迎来送往，陪客户(中老年群体)聊天 任职要求: 1、性格开朗、幽默，积极向上，有爱心。 2、具有较强的沟通能力和服务意识，有正能量。 3、做过健康行业的，幼师，销售，培训班，保险相关工作的优先录用。 4、男女不限，年龄20-50岁，身体健康，懂简单电脑操作。 福利待遇:年终奖，团建，带薪培训，节日福利，不定期旅游。工资面议，地址正定周边 ★合伙人 想从事银发经济没有合适项目的，手把手带，运营团队助力帮扶，长期提供培训。 联系电话: 微信同步

虞城桂客来甜品烤肉自助餐厅招店长一名，电话，姓李

店长店长薪资福利:5000-10000元/月招工人数:1名工作地址:景县景新大街35城东（龙飞医院对面）

井号井号她图-**店员2名**｜有经验者优先｜薪资4000—6000-**店长1名**｜有经验者优先｜薪资6000—8000

岗位职责： 1、接待顾客的咨询，具备服务意识; 2、按规定执行收银工作或理货工作; (包括商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作); 3、做好所负责区域的卫生清洁工作; 4、工作认真负责，吃苦耐劳。 任职资格： 1、20-50岁，会使用智能手机; 2、有相关工作经验者优先; 3、具备沟通能力及服务意识，吃苦耐劳，有责任心; 4、具有健康证，身体健康。

卤味连锁店招2名店员，可买社保，主要工作撕鸡外卖出餐，年龄要求20-45岁男女不限，，有晋升渠道，薪资是底薪全勤提成，

店长岗位职责: 1、跟进店铺销售完成情况，及时分析总结，确保店铺销售质量; 2、清晰公司及店铺的销售方向，带动团队完成销售目标; 3、清晰畅滞销货品，制定解决方案，提高门店货品动效率; 4、结合门店到货情况，定期完成门店陈列计划并及时反馈; 5、参与商品陈列、库存管理、收银及日常清洁，确保门店整洁有序 6、重视店铺会员累积，合理使用客户资源; 7、熟练掌握产品知识，并对店铺员工进行培训考核; 8、关注店铺人员情况，及时沟通解决，实施带教和培养员工。 任职要求： 1、3年及以上国内外服装品牌从业经验，有直播管理经验优先； 2、了解美团、抖音等同城新零售、了解直播、小红书等内容运营； 3、较强的销售能力、良好的数据分折能力、一定的陈列基础； 4、具有良好的沟通协调能力和统筹能力，语言表达力强，善于培养和提升团队； 5、认真负责，较强的行动力和费任心； 6、了解蕉下，喜欢运动户外； 7、能适应灵活排班（包括周末及节假日）。

超市店员3000-3500元/月 收银、搬货、补货等工作，每月休息2天，

工作内容 简单又有意思，一点不费劲，新手也能很快上手：工资6000无责底薪提出 1. 引导客人找座位，不懂的地方会有人教 2. 帮客人点单、送酒水和小吃、开酒倒酒、活跃气氛 入职要求 性格开朗乐观： 1. 年龄18-30岁 我们长期招人；学生、待业的小伙伴都特别欢迎 2. 工作需要稍微熬点夜 3. 不用有工作经验，只要不是完全不上心，都能学会

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及会员服务，确保操作准确规范 4.协助开展促销活动，执行销售目标，反馈市场与顾客需求 5. 配合店长完成库存盘点、报表填写及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4.工作认真细致，责任心强，具备基础计算机操作能力 5.遵守职业道德，服从管理，具有团队协作精神

门店店长1、喜欢销售，对手机运营商通讯行业感兴趣2、敢于跟客户沟通，性格开朗，自信，大方，充满热情；3、有强烈的赚钱欲望，对自己有明确的职业发展要求；4、较好的团队配合精神，目标意识，守记录，服务管理；5、年龄20—35周岁，专业工作经验不限薪资福利:4000+1、底薪（实习期间保底3K）+高额提成（收入由自己勤奋程度决定，没有上限）2、国家规定福利；3、阶梯式培训（专业知识+销售技能+管理技巧4提供快速晋升通道与广阔的职业空间5、为业绩优秀员工提高自建团队，独立运营管理营业部，发展新门店运营等职业机会；招工人数:17工作地址:周家坝源隆发江南高笋塘广场福斯德广场鸿鸥广场新田镇

招聘：店经理/店助（北碚吾悦新店）薪资：面议岗位职责：1、店铺日常事务管理：负责所辖区域店铺运营、日常事务管理。负责了解门店的运营情况，监督、指导销售情况，提升销售业绩。2、销售管理：根据每月销售任务，细分到个人及其每周、每日。监督并核实每日上报所负责区域终端店铺销售报表及各项报表的准确。3、促销活动管理：每天检查店铺的系统补货，及时处理补货单，跟进出货、回款等日常事务。监督、策划并实施市场性的行销活动以及单个店铺的促销活动。4、品牌宣传和人员培训：加强品牌形象店及各个终端店铺新产品上市的宣传及执行力度。依照公司标准，定期对门店进行相关培训，提升店铺销售能力。任职资格：1、大专以上学历；2、3年以上的百货零售行业销售及管理工作经验；3、熟悉品牌公司零售营运操作流程、具备熟练的电脑操作能力；4、具备良好的沟通能力、团队意识强、责任心重，执行力强，能承担一定的工作压力。职能类别：门店经理/店长关键字：店铺运营销售培训销售管理促销活动管理销售报表事务管理

岗位职责： 负责顾客接待、点餐、收银、发餐等工作 协助维持餐厅环境整洁，及时清理餐桌 主要负责厨房产品制作（比萨、牛排、炒制、炸制），需要轮流洗碗，外场服务顾客 任职要求： 年满18-55周岁，身体健康，需办理健康证 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作 每个门店岗位不同需求有差异，具体根据门店情况咨询沟通 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得 保障：全职（部分门店）享社保， 福利：员工专属餐食折扣 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教

【招聘】水果外卖店店员，期待你的加入！ 薪资待遇： ·月薪3500元（实际工资3200元+交通补助300元），前一个月为学习适应期，月薪3000元（实际工资2800元+交通补助300元） ·发薪方式：每月15号发薪。。 ·新人保障：；。 工作时间： ·下午14:30—晚上00:00 ·中途有1小时吃饭休息时间，周边饭店很多，吃饭很方便。 休假安排： ·月休2天。 ·周五、周六、周日不允许休息，其余时间休假需提前沟通。 ·可连休。 工作内容： 1.切果、整理水果。 2.订单的拣货、打包。 3.使用智能手机，及时回复顾客消息。 我们希望你： ·年龄18-30周岁。 ·细心、有责任心，眼里有活。 ·会用智能手机（需要回复消息）。 ·需要一点力气（来货时搬点水果，但活儿不重， ·有经验者优先，但完全接受小白！我们手把手教！ ·男女不限，上班氛围自由。    有意者私️

招聘：艾诺丝服装导购、店长（五险）薪资：5000-10000任职要求：性格开朗，有*装品牌工作者优先；可以穿版，销售能力强，有美感。上班时间：早班9：00-16：00，晚班15：00-22：00月休：4天薪资待遇：底薪+五险+各种福利，综合工资5000-10000元/月店长工资8000-12000/元/月工作地点：合川财富广场LG层艾诺丝/艾迪赛尼斯