前台收银，前台接待4000-5000/月包吃包住月休4天
4-5千/月
酒店前台月结全职
形象端庄，会基本电脑操作。包吃包住，试用期3900+提成，转正4300+提成
酒店前台接待
4-5千/月
酒店前台月结全职
前厅接待职位，全职工作，月薪4500-5000元，每月15号发薪，包吃包住。工作时间为做四休二，适合18-35岁，有1-3年酒店接待经验的人士。
我们需要一位熟悉酒店服务和数据统计的员工，负责客户接待和顾客引导。工作内容包括接听电话，迎宾">酒店迎宾等。要求候选人熟悉办公软件，并具有酒店接待经验。欢迎有意向的求职者加入我们！
前台接待
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责接待来访客人，提供优质的接待服务；
2.处理客人入住、退房及客房更换的各项事务；
3.确保所有数据准确无误地录入酒店系统；
4.管理日常现金收款及账目核对。
任职要求：
1.具备良好的沟通能力和服务意识；
2.能够熟练操作酒店相关系统；
3.具有较强的责任心和团队合作精神；
4.细心且能够处理多任务工作。
酒店前台（电竞酒店）兼职
150-180元/天
酒店前台月结兼职假期工
招电竞酒店前台夜班兼职，以下内容先看下，如果可以接受再继续聊具体的：
工作内容：电竞酒店前台办理入住和退房，有时候给房间送下饮料啥的，搞搞前台卫生，兼职按照15元/小时计算，具体看上班时长，每周工作时间为通常为星期五，星期六，星期天三天晚上，工作时长9小时-11小时，前期跟白班，后期夜班为主，夜班上班时间为21至第二天早上7点左右
客服服务大使
4-8千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住登记、退房结算、客房预订及信息录入，熟练操作酒店PMS系统。
2. 主动提供问询、叫醒、行李寄存等基础服务，及时响应并妥善处理客人投诉与突发需求。
3.协同客房、餐饮等部门做好信息传递与服务衔接，保障服务流程顺畅高效。
4. 保持前台区域整洁有序，维护良好职业形象，展现酒店专业服务水准。
5. 严格遵守酒店安全规范与保密制度，确保客人信息及运营数据安全。
任职要求：
1.形象端正，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识。
2.有酒店前台或相关服务岗位经验者优先，无经验者可接受带薪培训。
3. 具备基本电脑操作能力，学习能力强，能快速掌握酒店系统及服务流程。
4. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班制工作安排。
5.遵守职业道德，服从管理，认同酒店服务文化。
前台接待员
4-6千/月
酒店前台月结全职
酒店前台接待员是酒店服务的核心窗口，主要负责宾客入住/退房办理、信息咨询、客诉协调及前台日常运营，直接影响宾客的入住体验与酒店口碑。
核心工作职责
1. 入住与退房办理：为宾客登记入住（核对身份信息、分配客房、），办理退房手续（核对消费账单、、开具发票），确保流程高效准确。
2. 客房与预订管理：维护客房预订系统（确认、修改、取消预订），实时更新客房状态（空房、已预订、已入住），协助宾客升级房型或延长入住时间。
3. 信息咨询与服务协调：解答宾客关于酒店设施（餐厅、泳池、健身房）、周边交通（机场/车站接送、地铁线路）、景点游玩的咨询；协调其他部门（客房部加急打扫、餐饮部送餐、工程部维修），满足宾客需求。
4. 客诉处理与问题响应：及时处理宾客反馈的问题（如客房设施故障、服务不满），无法独立解决时上报主管，跟进处理结果，确保宾客满意度。
5. 账务与物品管理：管理前台备用金与每日营收，核对消费账单（客房、餐饮、洗衣等），避免账务误差；负责宾客寄存行李的登记、保管与归还，确保物品安全。
关键能力要求
-服务意识：保持热情、耐心的态度，主动关注宾客需求，灵活应对突发情况（如宾客深夜到店、临时变更行程）。
-沟通与外语能力：具备清晰的表达能力，能高效协调内外部事务；基本掌握英语（或酒店主要客源地语言），可应对外籍宾客沟通需求。
-细致与抗压性：准确录入宾客信息、核对账单，避免因疏忽导致失误；能适应轮班制（含夜班、节假日），在入住/退房高峰时段高效工作。
-系统操作能力：熟练使用酒店PMS系统（如Opera、西软）、收银系统及发票开具软件，掌握基础办公设备操作。
-应急处理能力：遇到紧急情况（如宾客遗失物品、突发安全事件），能按酒店流程及时上报并配合处理，保障宾客与酒店安全。
客房经理月结全职
前台经理1名，，年龄25-35岁，有酒店前台工作经验5年以上，懂ota优先。客房主管一名，，年龄30-55岁有3年以上经验优先。客房服务员5名，，年龄在50-60岁，身体健康，服从安排，包吃住，工资面议
招4个焊工440/天包吃住不要证可学徒
400-500元/天
工厂焊工餐补社保包住加班补贴夜班补贴3-5人日结
招聘焊工薪资440元/天，包吃住
要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，
工资可预支，工作上海稳定，零基础可带，想学手艺的来
点击右下角（免费聊）联系我报名
管道安装焊接
浙江绍兴制药厂开始检修，招聘焊工和管工。管工不需要看图纸，但需要会预制；焊工需进场考试，看焊接成型。工作时间为八个半小时，薪资500。包住不包吃，年龄要求55岁以内，工期约一个半月。工资人走账清，工地结束后报销500元来回路费。有意者可报名。
酒店经理
9千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象
任职要求：
1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与资源整合能力
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店值班经理
6-8千/月
酒店经理1-2人月结
1、 协助总经理做好酒店的日常管理活动组织，执行酒店的各项决议，完成酒店的经营计划及总经理分配的各项具体工作；
2、 检查酒店岗位责任制等管理制度和服务程序的落实执行情况；
3、 根据总经理授权，对酒店的日常业务经营活动进行检查、协调，发现问题及时向总经理报告，并采取必要措施予以解决；
4、 负责各个业务部门之间的组织协调工作，发现问题及时处理，有重大问题应及时向总经理报告，并提出解决问题的方案；
5、 对酒店的日常运行、服务质量及员工的仪容仪表、劳动纪律方面存在的问题进行督导检查，定期制定培训计划，使之达到酒店要求的水准；
6、 不定期与客人沟通，了解客人投诉和反馈的各种意见，作为改造、提高管理和服务水平的参考；
7、 亲自接待VIP（重要人物）客人，代表酒店对其表示热烈欢迎并为其提供特殊的照顾和优惠；
8、 掌握市场动态，收集行业信息，为总经理决策提供给参考意见；
9、 根据总经理的安排，组织召开分管部门工作会议，并对分管的工作进行协调、指导；
10、 就酒店经营管理方针及长远规划、年度计划提出合理意见；
11、 完成总经理临时交办的各项工作。
会所经理包吃住待遇好
8千-1.3万/月
酒店经理1-2人月结全职足浴养生会所
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工
4.熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先
5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
大堂经理
4-8千/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求：
1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
客房服务员月结
比亚迪后勤处直招--诚聘--客房服务员（长白班）： 5000-6000元若干名，30-48岁，有客房打扫经验者优先，具体面议。联系：沈工工作地址：嵊州市浦东大道388号比亚迪公司去工友投简历：（点击链接，投简历，直接打电话，录取率越高！）
客房服务员月结
客房阿姨在浙江绍兴店口镇万通路18号的招聘待遇优渥，底薪加提成超过5000元，并提供工作餐，仅招聘一名工作人员。
客房服务员月结全职
招聘：【招聘】酒店客房服务员服务员4000-5500元/月百官街道经验不限学历不限人数不限岗位介绍岗位职责：1、负责客房的日常清洁与整理，确保房间整洁卫生；2、及时更换床品及洗漱用品，保持客房用品齐全；3、检查客房内设施运行情况，发现损坏及时报修；4、遵守酒店操作流程，维护住客隐...
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息
2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象
任职要求：
1.普通话标准，具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统
4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作
5.学历不限，中专及以上学历优先
酒店前台
绍兴柯桥滨海旺角鑫鑫宾馆职位：前台收银人数：1人薪资：面谈要求：熟练工，要上过班有责任心福利：具体面议地址：滨海老旺角联系方式：
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职五官端正，要求无不良嗜好对电脑操作要熟悉
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息
2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.保持前台区域整洁有序，确保单据、钥匙、发票等物品规范管理
5. 配合财务完成日结账务，确保现金与系统数据一致
任职要求：
1. 学历不限，形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力
2.有酒店前台工作经验者优先，无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统
4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排
5.热爱服务行业，认同公司“温馨、专业、高效”的服务理念
酒店前台
绍兴柯桥滨海旺角鑫鑫宾馆职位：前台收银人数：1人薪资：面谈要求：熟练工，要上过班有责任心福利：具体面议地址：滨海老旺角联系方式：
浙江绍兴浦西开元酒店招前台接待，工资4000-5000元，地址：浦西开元名庭联系：
酒店前台酒店迎宾员
浦西开元酒店招前台接待，工资4000-5000元，地址：浦西开元名庭联系：
酒店前台
招聘：万佳宾馆招2天临时工，酒店前台。工作时间，16号和18号。上班24小时。9点到第二天9点。联系电话：工资电话联系
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供绍兴酒店经理急聘4000一月在线招聘信息，主要招聘绍兴酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
