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酒店经理月结
招聘:酒店经理 薪资:3-4K 1、具有诚信、坚毅的品格和敬业、负责的职业道德与团队协作精神; 2、具有较好的专业基础知识和自学能力、进取创新意识; 3、掌握现代服务理念,了解现代服务业发展趋势; 4、熟悉酒店各部门的业务知识; 5、熟悉中国酒店业发展的方针、政策和法规; 6、具有酒店的前厅、客房、餐饮等管理与基本服务能力; 7、具有较强的计算机操作、文字表达、人际沟通能力。 8、具有融合、简单、实效、速度、个性化和太极思维。 9、掌握酒店经营管理、经济学和市场营销的相关知识。 10、拥有相关职业资格证书。
玉溪
4月9日 10:56拨打电话
酒店经理月结
招聘:酒店前厅经理 薪资:5-10K 1、大专以上学历,专业不限,接受过服务管理、酒店管理的培训; 2、懂得公关礼仪、管理学及酒店业务知识; 3、熟悉酒店的各项管理工作流程和管理规范,具有较强的组织、管理和协调能力; 4、具备相当的培训能力,应变能力强; 5、有良好的团队协作精神、开拓创新精神,沟通协调能力强,敢于承担责任; 6、懂得各渠道运营管理; 7、1年以上酒店前厅经理工作经验。
玉溪
4月10日 10:59拨打电话
昆明西山区餐厅管理,火锅店管理,等等
餐饮主管
餐厅管理,火锅店管理,等等
酒店经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.客户服务 迎接宾客,处理入住和退房手续,确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求,提升客户满意度。 2.团队管理 领导和培训员工,提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务,监督员工的日常工作表现。 3.运营管理 监控酒店的运营流程,确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护,保证服务质量符合酒店标准。 4.财务管理 控制酒店的收入、支出和预算,优化资源配置,提高经济效益。 5.市场推广 参与酒店的市场推广活动,向宾客介绍酒店的特色服务和设施,吸引更多客源。 6.安全与合规 确保酒店环境的安全与整洁,处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。 任职要求: 管理能力:具备较强的组织、协调和领导能力,能够有效管理团队。 沟通能力:良好的沟通技巧,能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。 问题解决能力:迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。 服务意识:以宾客为中心,注重服务质量和客户满意度。 行业知识:熟悉酒店运营流程和相关法律法规。 语言能力:具备基本的英语听说能力,以便与国际宾客沟通。 酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营,为宾客提供优质的服务体验。
餐饮主管
好的,这是一份详细且专业的餐厅主管/经理招聘条件说明,您可以根据餐厅的具体定位(如正餐、快餐、休闲餐饮等)进行微调。 餐厅主管/经理招聘启事(标准模板) 职位名称:餐厅主管/餐厅经理 我们寻找的不仅是一位管理者,更是一位领导者。您将负责餐厅的日常运营,带领团队为客人提供卓越的用餐体验,并实现商业目标。 一、核心职责 日常运营管理:确保餐厅开门、闭店、各餐段(早/午/晚市)的运营顺畅、高效、符合标准。 团队管理与培训:负责前台(服务生、领位、收银)和后台(传菜、保洁)团队的排班、培训、激励和绩效评估,营造积极向上的工作氛围。 客户服务:处理客人咨询、投诉和特殊需求,提升顾客满意度,维护餐厅声誉,培养忠实客户群体。 品质与安全:严格执行食品安全(HACCP)、卫生清洁和安全生产标准,确保菜品出品质量稳定。 财务管理:控制餐厅人力成本、物料成本和运营开销,协助进行库存管理,努力提升餐厅profitability(盈利能力)。 销售与营销:执行总部营销活动,并能结合本地市场特点,提出并实施有效的促销方案,提升营业额。 二、任职资格条件 (一)硬性条件与经验 学历与经验: 通常要求高中及以上学历,大专或本科以上学历优先。 具备至少2-3年餐饮行业工作经验,其中至少有1-2年餐厅管理岗位(如主管、副理)经验。 有同类型餐厅(如中餐、西餐、火锅、快餐等)管理经验者尤佳。
玉溪红塔区诚聘一位充满热情的前厅经理和主管,与我们共同打造卓越的餐饮体验。
餐饮主管
诚聘一位充满热情的前厅经理和主管,与我们共同打造卓越的餐饮体验。
夜班前厅管理服务
餐厅领班
负责夜班点菜服务管理
餐饮主管
年龄25-40岁男女不限,经验:2年以上的餐饮管理经验,具有前厅后厨协调与团队领导能力,抗压能力与服务意识
成都武侯区招聘餐厅主管,服务员,传菜员
餐饮主管
招聘餐厅主管,服务员,传菜员 工作环境好,待遇好,准时发工作,有加班补时
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成 3. 组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队凝聚力 4.处理客户投诉及突发事件,保障运营安全与合规性 5. 协同采购、财务等部门完成物资管理、报表分析及流程优化 任职要求: 1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先 2. 学历不限,持有餐饮服务食品安全管理员证者优先 3.熟悉餐饮SOP、成本控制及CRM系统操作 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 5. 能适应轮班制工作安排,具备基础数据分析能力
挖机司机1-2人
新平安用小车替班一位,高标槽子回填,活不累,吃饭店住旅店,4张一天,<br/>岗位职责:<br/>1. 该记的记、该交的资料交<br/>2. 按要求完成交办事项<br/>3. 有挖机证、能独立上车干活<br/>4. 会开小松、卡特、三一、徐工等常见品牌,字头型号熟
玉溪
4月14日 12:57拨打电话
服务员1-2人
江汉路卤味店招聘阿姨兼职两名[庆祝]稳定长期做的优先,工作轻松上班时间1点到5点电话139****1106王
玉溪
4月14日 12:57拨打电话
玉溪红塔区做温室大棚
210-330元/天
棚结构1-2人
做温室大棚
玉溪 红塔区
4月14日 12:52拨打电话
玉溪通海县挖沟平活简单
7000-8000元/月
小工1-2人
挖沟平活简单
玉溪 通海县
4月14日 12:51拨打电话
武术散打包住包吃
尚武门集团 招聘武术散打教练 工作地点:云南玉溪 岗位职责:负责散打课程教学、学员训练指导,保障课堂安全,带队参与赛事活动。 任职要求: • 5年以上专业散打训练经历 • 持有国家运动员等级证书优先 • 教学耐心负责,擅长青少儿教学 • 品行端正,无不良嗜好 薪资待遇:底薪+课时费+绩效,包食宿,晋升空间大,待遇优厚 应聘方式:私信简历,预约面试 ✨ 尚武门集团,诚邀有志之士共筑武道事业
玉溪
4月14日 12:50拨打电话
上海浦东酒店,要前厅主管一名工资8000元,联系电话,说陈厨师长。
8000元/月
酒店经理1-2人月结
上海浦东酒店,要前厅主管一名工资8000元,联系电话,说陈厨师长。
上海
4月14日 12:34拨打电话
店长酒店经理
招聘:日咖夜酒晚班门店经理地址:林芝市巴宜区薪资:7000-8000元要求:形象气质佳负责门店日常管理、人员安排、吧台出品与运营,有相关经验优先。电话:
林芝 巴宜区
4月14日 12:16拨打电话
酒店经理1-2人月结
———————————— 岳池天羿大酒店 招聘:营运部经理,2人 薪资:5000-8000元/月,包吃住 地址:岳池县东湖路91号 电话:肖女士
广安 岳池县
4月14日 12:02拨打电话
客房服务员配菜厨师
泓冠大酒店招聘 前台经理:1名,薪资+全勤200+奖金 客房服务员:若干名,薪资+全勤200+奖金。 客房服务员:薪资+200全勤+提成。 餐厅服务员:薪资+200全勤 工程维修员:1名,薪资+200全勤。 餐厅厨师:2名工资面议。 配菜:2名火锅摆盘:2名 招聘要求:有执行力,团队精神,无工作经验者皆可进行岗前培训,有工作经验优先录用。 工作地点:城关区草场街泓冠大酒店 联系人:
甘肃
4月14日 12:02拨打电话
酒店经理月结
酒店驻场负责人有酒店或相关管理经验者优先;责任心强,具备良好的沟通与组织能力;能适应驻场工作节奏,注重细节与服务品质。负责酒店驻场管理,统筹日常运营;组织并执行员工培训,提升团队服务标准;监督并参与客房清洁与整理(做房)工作;优化流程,提升效率与客户满意度。薪资福利:计件收入:做房按间计酬,多劳多得;项目提成:参与项目分红,业绩越好,提成越高;综合月薪:6000~10000元,表现优异者薪资上不封顶!工作地址:郑州区域
郑州
4月14日 11:39拨打电话
客房服务员开荒保洁保洁
井号抚仙湖万达文华酒店招聘 1、客房服务员2人, 底薪3000+提成,保底9间; 2、公区保洁2人,月薪2300-2500; 3、前台接待2人,底薪3000+提成; 4、早餐厨师1人,月薪3500-4500; 5、切配厨师2人,月薪3000-4000; 以上岗位月休6天,提供三餐及住宿,如有意向请联系: 洪
玉溪
4月4日 09:16拨打电话
客房服务员月结
客房服务员 身体健康,能适应体力劳动及站立工作;具备基本的房间清洁技能与服务意识,具有酒店工作经验者优先;工作细致认真,责任心强,注重效率与质量;服从管理安排,具备团队协作精神;无不良嗜好,品行端正,能接受倒班制工作。 薪资福利:2400元 - 3500元/月 招工人数:2人 工作地址:澄江市右所镇矣旧社区环湖北路8号
玉溪 澄江市
4月7日 15:28拨打电话
客房服务员月结
招聘酒店客房服务员2名不限年龄,要求完成每天经理分配的各种任务,服从管理和工作安排。保底2400元(13间),多余退房,续住4元/间,提供工作餐,上班时间早8点30分一房间做完(不早于16点30分)1天早班,第2天从早8点30分一晚12点,第3天休息,每个月还有2天公休,麻烦请仔细看清上班时间和待遇[抱拳]非诚勿扰!!!!!联系人:————————————
玉溪
4月14日 08:35拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
前台接待/收银 形象气质佳,沟通顺畅。负责宾客接待、预订及退房处理 薪资福利:专业培训+晋升空间;包吃包住+丰厚绩效;年轻团队+和谐氛围 面试地点:茉莉公寓售楼部 工作地址:滨江路与淇水路交汇处茉莉假日酒店
玉溪
4月5日 21:23拨打电话
酒店前台
前台工人,18岁以上,55岁以下,假期工勿扰。(夜班)薪资福利:具体面议招工人数:2名工作地址:通海县四街镇振兴路3号(楼外楼宾馆)
玉溪 通海县
4月8日 19:12拨打电话
云南玉溪客房服务员沟通表达能力强优先薪资福利:工资面议招工人数:数名
客房服务员
客房服务员沟通表达能力强优先薪资福利:工资面议招工人数:数名
玉溪
4月12日 22:20拨打电话
配菜厨师烧烤厨师长
招炖菜厨师一名6500-7000烧烤副手一名4000-5000小炒店招炒锅2名5000-5500。配菜1名3500-4000厨师长1名7500(两天休假)航空港区长安路与洞庭湖路交叉口
玉溪
4月13日 20:46拨打电话
客房服务员月结
招聘酒店客房服务员2名不限年龄,要求完成每天经理分配的各种任务,服从管理和工作安排。保底2400元(13间),多余退房,续住4元/间,提供工作餐,上班时间早8点30分一房间做完(不早于16点30分)1天早班,第2天从早8点30分一晚12点,第3天休息,每个月还有2天公休,麻烦请仔细看清上班时间和待遇[抱拳]非诚勿扰!!!!!联系人:————————————
玉溪
4月13日 19:51拨打电话
保洁开荒保洁
★ 通海·尚可精品酒店 招聘: 一、保洁 1名(有经验者) 二、前台 1名 要求:责任心强,有经验者优先 工资:到店咨询 详询: 地址:通海延龄路下段75号 查看更多招聘,可↓ #: #: (发布招聘,请加:)
玉溪 通海县
4月11日 07:16拨打电话
服务员酒店前台
前厅职员 男女不限,年龄21—50周岁,大专以上学历,熟悉应用电脑常规应用软件,公关能力强,熟悉应用电脑酒店行业软件、认同忠诚于公司文化。 薪资福利:试用期2个月,试用期满双方决定签劳动合同,月工资4000元—6000元+考核奖、买五险、包吃住,月休4天。 招工人数:5人 工作地址:咪哩乡瓦纳村 红河谷热海
玉溪
4月9日 12:05拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供玉溪大堂经理招人4500一月在线招聘信息,主要招聘玉溪酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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