
酒店经理
急招酒店店长要求:有酒店全盘管理经验,懂OTA、会带团队、能抓业绩控成本,有连锁酒店经验优先工作:负责酒店日常运营、团队管理、营收提升、服务品质、安全管理待遇:底薪+高额绩效+包吃住+年终奖,能力优秀薪资可谈有意电联刘师:
酒店经理
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酒店经理
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酒店经理
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酒店经理
急招酒店店长要求:有酒店全盘管理经验,懂OTA、会带团队、能抓业绩控成本,有连锁酒店经验优先工作:负责酒店日常运营、团队管理、营收提升、服务品质、安全管理待遇:底薪+高额绩效+包吃住+年终奖,能力优秀薪资可谈有意电联刘师:
西双版纳景洪市招聘餐饮服务员烧烤师傅(有烧烤技术)厨师(会做小吃冷饮凉拌)待遇面谈电话:
3-9千/月
服务员交通补助有提成包吃免费培训3-5人月结兼职假期工全职
招聘
餐饮服务员
烧烤师傅(有烧烤技术)
厨师(会做小吃冷饮凉拌)
待遇面谈
电话:
酒店前台月结全职
【岗位职责】
·负责酒店前台接待、入住登记与退房办理
·处理收银及账务相关事务
·提供客户咨询与基本销售服务
【职位要求】
·高中及以上学历,不限工作经验
·有酒店前台或客服经验优先
·普通话标准,能熟练操作办公软件
·可接受倒班制度
【工作时间】
具体时间班次面议
【薪资福利】
·月薪3500-4500元,按月结算
·包吃
云南玉溪安宁招聘两名装载机驾驶员,长期工作,工资6000元,薪资发放及时。
6千/月
铲车/装载机司机长期1-2人月结
安宁招聘两名装载机驾驶员,长期工作,工资6000元,薪资发放及时。
酒店前厅经理
5-9千/月
酒店经理1-2人月结全职女性
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导力,能有效激励跨部门协作
4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识
5.形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业道德与责任心
楼面管理,管理服务员
4-7千/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理月结
湖北随州招聘员工,年龄要求五十岁以下,担任酒店管理工作,提供包吃包住的待遇,月薪五千元,有意者请联系。
酒店经理1-2人月结
库尔勒市某公寓招聘一名年龄45岁以下的主管,男女不限,工作地点正常班,每月休假四天,工作经验优先考虑酒店管理相关经历者,需身体健康且服从管理,工资待遇为每月3800元在新疆巴音郭楞地区。
酒店经理月结
岗位:前厅经理任职要求:2~3年以上私房菜会所,高端酒楼前厅管理经验,熟悉私宴接待。无短期过度想法者优先。工作内容:前厅卫生管理+服务员培训+餐中服务+吧台管理薪资待遇:底薪4000+业绩提成+充值奖励,不包住,包吃三餐工作时间:上午9:30-13:30下午16:00-22:00(偶尔加班有加班费一小时13)月休2天没餐的那一天7点半下班工作地点:沿滩新城晶泽汐樾电话:
酒店前台月结全职
★通海·阳光民宿
招聘:前台1名
要求:男女不限,形象气质好佳,有半年或一年工作经验,熟悉电脑操作。
工资:面议,月休4天
联系:
地址:黄龙路村公所往下100米
服务员配菜
配菜师踏实吃苦耐劳、手脚勤快麻利,服务员年龄50周岁以下。薪资福利:4000~4500元招工人数:1名包工作餐,不提供住宿工作地址:玉溪二小区旁宏泗饭店
服务员配菜
蜀湘曹氏鸭脖万裕店招工:备菜、煮菜、打包等要有餐饮小吃店类工作长期兼职时间:下午17:00点到23:00薪资1800/月(不含工作餐)地点:万裕生态城26幢联系电话:()——————————————————————————————
招聘服务员
3-4千/月
服务员免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时向上级反馈异常情况
5. 配合完成日常盘点、物料整理及营业前后的准备工作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,能适应快节奏工作环境
3. 有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
4.吃苦耐劳,责任心强,具备团队协作精神
5.学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
服务员1-2人
招聘小吃店招工一名,员工,40-55岁上班时间,8点——3点半17点——22点要求手脚麻利!待遇面谈!联系电话:————————————
服务员3-5人月结
服务员1、形象得体,具备餐饮前厅统筹管理意识;2、有宴会厅、酒楼同岗从业经验优先。薪资福利:具体面议,门店待遇优厚,福利完善招工人数:3名工作地址:七街农贸市场大门对面·七街宴会厅
酒店前台月结
收银员高中及以上。1.接待到店客人,办理入住、退房、登记、收费、开票、核对房态,做好交接班记录等2.接听电话,处理线上订单、客人询问、简单客诉,及时处理客人需求及时上报异常情况3.维护前台、大堂区域整洁、保管房卡钥匙等前台物资4.熟悉房型、价格、酒店配套,做好客房介绍级售卖薪资福利:2000-3000元/月薪资:2000-2500(底薪售卡提成好评提成夜班补贴,月休三天)任职要求:1.年龄18-35岁,初高中以上,有无酒店经验均可,有人带教2.会基础电脑打字,做事细心,对数字敏感,责任心强3.形象端正,沟通友好,有服务意识,能接受三班倒/夜班4.长期稳定优先,短期临时假期工勿扰上班时间:8小时三班倒工作地址:云南省玉溪市新平彝族自治县桂山街道平山路112号
客房保洁
3-4千/月
客房服务员月结全职节假日福利
1.工作内容
1. 负责酒店客房的日常清洁工作,包括床铺整理、地面清扫、卫生间深度清洁及垃圾清运;
2. 按照酒店统一标准,规范摆放客房内的布草、洗漱用品等物资,确保物品齐全、整洁有序;
3. 及时检查客房内的设施设备(如灯具、水龙头、电器等),发现损坏、故障或物品缺失情况,第一时间上报至管理处;
4. 完成退房客房的清扫整理、续住客房的日常维护,以及公共区域的辅助清洁工作;
5. 妥善保管并规范使用清洁工具、清洁剂,做好工具的日常维护与存放。
6.节假日福利, 红包
服务员包住包吃
过年不回家者优先学历不限,身体状况符合国家餐饮行业标准要求,无不良嗜好和记录,团队意识强月休4天、包吃包住
服务管家
3-6千/月
服务员有提成包吃免费培训20人以上月结全职
岗位职责
1. 负责包厢客户的全程接待、点单、酒水配送及服务响应,保障客户体验。
2. 主动维护包厢环境卫生,配合前场主管完成客诉处理与应急事件响应。
3. 协助营销团队完成客户二次到店转化,提升客户复购率。
任职要求
1. 男女不限,年龄18-30岁,形象气质佳,无不良嗜好。
2. 具备良好的沟通表达能力与临场应变能力,服从管理、执行力强。
3. 有KTV/酒吧/会所服务经验者优先,能适应夜间工作模式。
薪资待遇
-底薪3000-4500元+包厢提成+酒水绩效,综合收入5000-9000元/月
-福利:包吃、月度团建、带薪培训、节假日补贴
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供玉溪酒店经理找工作230一天在线招聘信息,主要招聘玉溪酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。