
餐饮主管
医院食堂经理一名(薪资6000元/月+绩效奖+年终奖)包食宿
要求:45 岁以下、责任心强 善于沟通 具备5年以上餐饮管理经验。
工作地点:澄江市区内
领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5. 配合完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4. 有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,具备基本读写算能力即可
餐饮主管
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员分工及服务流程
2. 监督菜品出品质量与服务质量,及时处理顾客反馈与突发状况
3. 开展员工培训、考核及团队建设,提升服务标准与凝聚力
4. 核查物料库存与成本消耗,协助做好餐饮成本控制与损耗管理
5. 执行食品安全与卫生规范,确保操作合规、环境整洁、台账完整
任职要求:
1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或主管类岗位经历者优先
2. 熟悉中餐/宴会服务流程,具备良好的沟通协调与应变能力
3. 责任心强,执行力佳,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基础办公软件操作能力,可配合完成日常报表与数据记录
餐饮主管
【饶记饶掌柜|大厅店长经理】
招聘岗位:大厅店长经理
工作性质:全职
岗位介绍:门店主营市井特色餐饮,客流稳定,现面向社会招聘前厅门店管理者,全权负责大厅运营管理工作。
【工作内容】
1、全面负责前厅日常运营管理,制定前厅服务标准,统筹前厅人员分工、考勤、员工培训;
2、严控服务质量,妥善处置客户投诉与突发事件,维护门店口碑;
3、协调前厅、后厨高效配合,优化就餐流程,提升翻台率;
4、负责前厅物资管控、成本把控,落地门店营销引流活动;
5、常态化巡查环境卫生、消防安全,规范门店各项制度执行。
【任职条件】
1、拥有2年以上餐饮门店前厅店长/经理实战管理经验;
2、具备较强团队管理能力,能带队伍,有较强执行力;
3、处事灵活,沟通能力出众,有门店经营思维,重视客户体验;
4、服从老板安排,踏实肯干,长期稳定发展。
工资面议
北京海淀区负责餐厅日常管理,员工工作分配,与甲方的工作对接,其他相关工作的处理。
餐饮主管
负责餐厅日常管理,员工工作分配,与甲方的工作对接,其他相关工作的处理。
餐厅领班
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据,协助盘点库存与物料管理
5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉社区食堂运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,能独立应对现场问题
3.有责任心和抗压能力,具备基础数据分析与报表整理能力
4. 形象端正,普通话流利,具备团队管理潜质
5.学历不限,持有健康证,无犯罪记录
6.能听懂萧山本地话优先
餐饮主管
岗位职责
1. 统筹门店日常运营,管理前厅,把控服务、卫生、菜品品质
2. 管控门店成本、营收,完成月度营业指标,做好排班、库存管理
3. 处理客诉,维护客户关系,提升顾客就餐体验
4. 员工培训、考核与团队管理,规范店内各项规章制度落地
任职要求
1. 有餐饮门店管理经验,熟悉饭店全流程运营
2. 具备成本管控、人员管理、客诉处理能力
3. 责任心强,沟通协调好,有较强服务意识与抗压能力
4. 有中餐/酒楼管理经验优先
管吃管住
工资面议
餐饮主管
任佬大烧烤店直招:餐饮主管
一、岗位职责1.人员管理:统筹前厅服务员、打杂、保洁日常排班、考勤、岗前分工,日常员工培训、纪律管理,合理调配人手,缺人时协助顶岗。2.门店运营:开市前检查桌椅、餐具、环境卫生、水电燃气、厨具设备;收班核查收尾、断电关气、门店安防。3.客诉与服务:全程盯台,跟进用餐服务,及时处理客人投诉、菜品异议,维护老客,提升到店复购。4.物料管控:对接后厨盘点酒水、餐具、易耗品,管控耗材浪费,定期上报物资库存,按需备货。5.营收协助:配合老板做好高峰期运营、活动接待、夜市客流疏导,统计每日前厅经营问题并优化整改。6.日常杂项:落实门店卫生标准、消防安全检查,落实店内各项规章制度。
二、任职要求
1. 25–40岁,有烧烤店、大排档、夜市餐饮前厅管理1年以上相关经验优先;2.熟悉夜宵营业时间模式,能接受15点至凌晨2点上班,吃苦耐劳,适应夜市忙碌节奏;3.善于沟通协调,会管人、带团队,遇事临场应变能力强,处理客诉稳重;4.品行端正,无不良嗜好,做事细心负责,稳定性强,打算长期稳定就职;5.懂基础成本管控、库存盘点优先录用。
工资:5000-5500月休3天
上班地点:地铁8号线大风阁c口500米
联系人:杨
联系电话:
餐厅服务员
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职工作能力突出,有做老板的潜质
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与行业规范
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能独立决策并推动执行
4.熟练使用酒店管理系统(PMS)及办公软件
5.身体健康,形象端正,具备职业素养与责任心
文员(居家办公)
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责内容的收集、整理和发布。
2.每周发布2-3条内容(公司提供),提升客户满意度。
3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。
任职要求:
1、对新媒体运营有浓厚的兴趣,具备良好的内容策划和文字撰写能力。
2、适合学生党、灵活就业等人群
有专人培训,小白也可以,
小工长期包住包吃1-2人日结
云南中樽建筑工程有限公司招工
香格里拉招电力通道清理工人,招2人
工作:35千伏-500千伏线路通道清障
工资200一天,包吃包住,无需登高证,会爬树优先
要求不恐高,身体好,能走山区山路,肯吃苦、听从安排
有高血压、心脏病、恐高的勿扰
长期活,工资按时结算
联系人:陈先生
联系电话:
【招工】云南中樽建筑工程有限公司
岗位:香格里拉高压线路通道清障工
招聘人数:2名
工作范围:35KV至500千伏电力通道清理
薪资:200元/天,包吃包住
招聘条件:
1. 不用登高证,不恐高,身体健康,会爬树优先录用
2. 工作地点分布香格里拉各个乡镇山区,能吃苦,服从现场安全管理
有心脑血管疾病、恐高、不愿进山干活的请勿联系
工期长期,工资不拖欠
联系人:陈先生
有意直接致电:
☆山姆海盐饼干厂☆+包吃住+0费用入职+日均330+可日结+可长白班+冬暖夏凉噢
8000-9000元/月
长白班操作工车间用品厂饼干厂普工贴标签包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结包吃住
亮点:月包底9000+!吃住全包!零费用入职!入职快,面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
2:月薪包底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴
30/晚,可根据自身意愿选择班次
招聘要求:16-55周岁,学历不限,经验不限
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记
【衣食住行】
衣:上班不需要穿无尘服
食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。
若员工自己在外租房每人每月补贴300元
4。工作地点在江苏常州或无锡
怒江泸水市傈僳族自治州招水电、强电、弱电/安防、开槽/切割、给排水
200-300元/天
水电工开槽强电工给排水工弱电工1-2人
怒江傈僳族自治州泸水市招水电、强电、弱电/安防、开槽/切割、给排水
南京建邺区梦都大街一会所招聘大堂经理1名。要求有工作经验、业务能力强。工资待遇面议。
大堂经理1-2人月结
建邺区梦都大街一会所招聘大堂经理1名。要求有工作经验、业务能力强。工资待遇面议。
电竞酒店管理员 早九晚六 不加班
8000-28000元/月
酒店经理20人以上兼职全职
岗位职责:
1. 全面负责电竞酒店日常运营管理,确保服务品质与客户满意度
2. 统筹客房、前台、电竞区、餐饮等各板块协调运作,优化运营流程
3. 制定并执行营销推广计划,提升酒店入住率及品牌影响力
4. 管理团队建设与员工培训,落实绩效考核与服务标准
5. 监控财务收支、成本控制及设备维护,保障酒店合规高效运转
任职要求:
1. 具备酒店管理或相关专业背景,学历不限
2. 有酒店管理经验者优先,熟悉电竞酒店或年轻化消费场景者更佳
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
4. 责任心强,注重细节,能适应早九晚六、不加班的稳定工作节奏
5. 热爱酒店行业与电竞文化,具备服务意识与创新思维
云南昭通招聘经理/主管一名,要求有酒店相关管理经验。薪资待遇优厚,具体面议。有意者请电话联
酒店经理1-2人
招聘经理/主管一名,要求有酒店相关管理经验。薪资待遇优厚,具体面议。有意者请电话联系。
海南陵水招聘前台主管1名。要求拥有酒店前台领班或主管同等岗位工作经验,熟悉前台系统操作、收
5000-5500元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前台主管1名。要求拥有酒店前台领班或主管同等岗位工作经验,熟悉前台系统操作、收银流程及宾客接待标准,具备团队管理能力,善于沟通,临场应变能力强,耐心细致,原则性强,具备良好服务意识,有康养旅居或度假酒店工作经历者优先。岗位职责包括:负责前台班组日常管理,制定前台排班,监督前台员工仪容仪表和服务规范;把控宾客入住、退房、收银、咨询全流程服务质量,及时纠正不规范操作;牵头处理宾客咨询、投诉和特殊需求,妥善化解宾客矛盾,提升满意度;管理前台账务、和票据,核对每日收银数据,确保账目准确;组织前台员工业务培训,讲解系统操作、产品知识和接待话术;对接客房、后勤、销售等部门,协同处理宾客相关事宜,上报运营异常情况。薪资待遇为5至5.5千元。提供包食宿、五险一金、生日福利、入司周年福利及年终福利等,宿舍距离酒店步行约5分钟。工作地址位于海南省陵水县群英乡南平农场建邦悠然学苑。
海南陵水招聘前台主管1名。要求拥有酒店前台领班或主管同等岗位工作经验,熟悉前台系统操作、收
5000-5500元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前台主管1名。要求拥有酒店前台领班或主管同等岗位工作经验,熟悉前台系统操作、收银流程及宾客接待标准,具备团队管理能力,善于沟通,临场应变能力强,耐心细致,原则性强,具备良好服务意识,有康养旅居或度假酒店工作经历者优先。工作内容包括:负责前台班组日常管理,制定前台排班,监督前台员工仪容仪表和服务规范;把控宾客入住、退房、收银、咨询全流程服务质量,及时纠正不规范操作;牵头处理宾客咨询、投诉及特殊需求,妥善化解宾客矛盾,提升满意度;管理前台账务、、票据,核对每日收银数据,确保账目准确;组织前台员工业务培训,讲解系统操作、产品知识及接待话术;对接客房、后勤、销售等部门,协同处理宾客相关事宜,上报运营异常情况。薪资为5至5.5千元。提供食宿、五险一金、生日福利、入司周年福利及年终福利等,宿舍距离酒店步行约5分钟。工作地址:海南省陵水县群英乡南平农场建邦悠然学苑。
酒店前台月结
招聘前台1名。要求年龄20周岁以上,学历不限,会电脑基本操作,会说普通话,有前台工作经验者优先。需细心热情,为客人办理入住、退房手续。身体健康,无不良嗜好。薪资2200元/月起,工作制度为上二休一,上夜班可包吃住。工作地址在福贡县县城。
酒店前台月结
招聘前台1名,要求长期工。年龄20岁以上,初中及以上学历。有酒店前台工作经验者优先。身体无不良嗜好。薪资福利具体面议,上班期间提供食宿。工作地址在福贡县景龙大酒店。
酒店前台月结
招聘前台1名。年龄20周岁以上,学历不限。会电脑基本操作,会说普通话,有前台工作经验者优先。细心热情,为客人办理入住、退房手续。身体健康,无不良嗜好。薪资2200元/月起,上二休一,上夜班可包吃住。工作地址在福贡县县城。
酒店前台月结
瑞吉酒店招聘招聘岗位:前台/1名,20岁~40岁、高中以上学历、五官端正、吃苦耐劳、身体健康、性格开朗、熟练电脑计算机,有前台工作经验的优先!薪资待遇:包吃包住、上一天休一天、具体工资待遇面谈。上班地址:龙江路艾络客5楼联系电话:
酒店前台月结
瑞吉酒店招聘招聘岗位:前台/1名,20岁~40岁、高中以上学历、五官端正、吃苦耐劳、身体健康、性格开朗、熟练电脑计算机,有前台工作经验的优先!薪资待遇:包吃包住、上一天休一天、具体工资待遇面谈。上班地址:龙江路艾络客5楼联系电话:
云南怒江七星街乐意宾馆8月8.9.四天找兼职,客房打扫。10元一间,每天20-30间左右。
200-300元/天
客房服务员
七星街乐意宾馆8月8.9.四天找兼职,客房打扫。10元一间,每天20-30间左右。有意者请联系
酒店前台月结
瑞吉酒店招聘招聘岗位:前台/1名,20岁~40岁、高中以学历、五官端正、吃苦耐劳、身体健康、外表开朗、熟练电脑计算机,有多年前台工作经验的优先!薪资待遇:包吃包住、上一天休一天、具体工资待遇面谈。上班地址:龙江路艾络客5楼联系电话:何先生
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹人员排班、成本控制与服务质量提升
2. 制定并执行月度经营计划,达成营收与利润目标,定期分析经营数据并优化策略
3.管理前厅与后厨团队,组织员工培训与绩效考核,营造积极高效的工作氛围
4. 监督食品安全与卫生标准落实,确保合规运营并通过各项检查
5. 处理客户投诉与突发状况,持续提升顾客满意度与品牌口碑
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,抗压能力强
3.熟悉餐饮成本核算、库存管理及食品安全法规
4.有服务意识和结果导向思维,能独立推动问题解决
5.学历不限,持有健康证,有相关管理证书者优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供怒江大堂经理找人4000一月在线招聘信息,主要招聘怒江酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。