
前台
3-5千/月
酒店前台月结
一、主要职责
接待与登记
为客人办理入住、退房手续,准确录入信息,发放房卡。
熟悉预订系统,快速处理临时预订或变更需求。
客户服务
解答客人关于酒店设施、周边景点、餐饮等咨询。
处理客人投诉,协调相关部门解决问题,确保满意度。
销售与推广
推销客房、餐饮、会议等服务,提升营收。
推广酒店会员计划,收集客人信息。
信息管理
维护前台区域整洁,整理文件和报表。
与其他部门沟通协调,传递客人需求和反馈。
二、任职要求
学历与经验
大专及以上学历,有酒店前台或服务行业经验者优先。
熟练使用酒店管理系统(如Opera、OnQ等)。
语言能力
良好的英语口语能力,能与国际客人沟通。
技能与素质
沟通能力强,善于处理突发情况,具备应变能力。
工作细致,责任心强,适应倒班或夜班工作。
三、薪资与福利
薪资:月薪3000-5000元,部分酒店有提成或奖金。
福利:提供住宿、工作餐,月休8天左右,购买五险一金。
四、职业发展
可晋升为前台领班、宾客服务经理等,积累管理经验。
转岗至销售、预订等部门,拓展职业路径。
提示:不同酒店对岗位要求可能有差异,如国际品牌酒店更看重英语和系统操作能力,小型酒店可能更注重服务意识和灵活性。
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住登记、退房结账及预订管理,确保流程准确高效
2.熟练操作酒店管理系统,及时、规范录入和更新客人信息及房态数据
3. 提供基础问询服务,解答客人关于设施、周边交通及本地信息等问题
4.协调处理客人投诉与特殊需求,及时上报并跟进解决
5.维护前台区域整洁有序,保障服务环境专业温馨
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2.具备基本计算机操作能力,能快速学习酒店管理系统
3. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 有酒店前台实习或工作经验者优先
5. 普通话标准,具备基础英语沟通能力者更佳
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态信息
3. 协调处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度
4.与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通,保障运营顺畅
5.维护前台区域整洁有序,确保服务环境温馨专业
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先
3. 具备基本电脑操作能力,能快速学习酒店管理系统
4. 责任心强,抗压能力好,可适应轮班及节假日工作安排
5. 高中以上文凭,欢迎踏实肯干、服务意识强的求职者。工资面议。
西双版纳景洪市酒店前台,客房保洁,厨房帮厨等,要求有经验
3-6千/月
酒店前台月结客房保洁,厨房帮厨
酒店前台,客房保洁,厨房帮厨等,要求有经验
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职
酒店前台
1、工作内容:负责宾客入住/退房办理,主动解答宾客咨询,实时更新房态确保房态无误,核对好每日账目等
2、任职要求:18-35岁,有酒店前台/宾客接待相关经验优先,熟悉电脑基础操作,能快速上手酒店预订系统,细心、工作负责认真,能接受三班倒并配合轮班
3、薪资福利:月休4天,薪资3千-4千
前台服务员
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
协助装卸380一天长白班包吃住
8千-1.2万/月
搬运工装卸工包住包吃五险五险一金有提成交通补助餐补20人以上月结全职
岗位职责:
1. 负责物流运输过程中货物的装卸、搬运及码放工作,确保货物安全、准确、及时交付
2. 配合司机完成随车作业,包括装货清点、途中协运、卸货交接等全流程操作
3. 协助整理仓库及车辆,保持作业区域整洁有序,符合安全与卫生规范
4. 遵守装卸操作规程,正确使用手推车、托盘等基础工具,杜绝野蛮作业
5. 配合团队完成临时性仓储或配送支援任务,服从现场调度安排
服务员1-2人
渝碗碗地摊火锅招聘招聘岗位:服务员/2名薪资待遇:月休两天,工资具体面谈,带薪休假。上班时间:10:00到11:00午休两小时上班地址:雪山路217号渝碗碗地摊火锅联系方式:
物业经理
招聘:植桂园水岸壹品薪资:3000-4000全面负责小区物业项目日常管理,统筹保洁、保安、客服、工程人员工作。接待业主咨询、投诉,协调处理各类矛盾。园区设施、安全、装修巡查,排查隐患,处理突发情况。组织物业费收缴,管理项目台账、资料。对接社区及相关部门,落实物业各项服务制度。任职要求有物业项目管理经验,熟悉物业全套工作。沟通能力强,会人员管理,能处理业主纠纷。责任心强,能现场巡查,吃苦耐劳。薪资面议联系电话:
物业经理保险包住社保包吃1-2人月结全职保安保洁厨工物业主管经理
招收物业主管一名,要求55岁以下,无犯罪记录,1-3年的物业主管经验。本项目现场主管保安保洁等,有培训开会经验,熟练电脑基本软件,会排班考勤统筹协调,每月向物业经理汇报工作,本项目纯人员管理,8小时,单休,国定假配合值班,缴纳社保,到手月薪7000元-7500元。有意者联系。
物业经理
4-6千/月
物业经理包住包吃1-2人月结全职
【招聘】工业园区物业经理
工作地点: 太原市尖草坪区向阳店南码头2号(邻近太原市二电厂)
薪资范围: 4500-5500元/月(具体面议)
岗位职责:
负责园区整体运营管理,统筹园区日常物业运维工作;
协调园区内水、电、蒸汽等能源设施的运行维护,保障园区能源供应稳定;
对接园区入驻企业,协调处理租户诉求,维护良好的客户关系;
负责园区客户接待工作,配合招商及商务洽谈;
负责园区整体安全管理及突发事件应急处置。
任职要求:
年龄35-55岁,身体健康
具备工业园区或产业园区物业管理经验;
了解水、电、蒸汽等能源设施基础知识者优先;
具备良好的沟通协调能力和客户服务意识;
责任心强,工作踏实,能适应园区一线工作节奏。
福利待遇:
园区提供食宿
薪资4500-5500元/月,具体面议
工作环境稳定,发展空间好
联系方式:乔总
项目主管,客服
3-4千/月
物业经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度达标
2.统筹协调客服、安保、保洁、工程等各职能部门工作,优化服务流程
3.编制并执行年度预算,控制运营成本,提升项目盈利水平
4. 处理业主投诉与突发事件,建立高效应急响应机制
5. 组织开展社区文化活动,增强业主归属感与粘性
任职要求:
1. 具备物业管理工作经验,熟悉住宅/商业项目全流程管理
2.具备较强的组织协调能力与团队管理经验
3.熟悉物业管理相关法律法规及行业标准
4. 具备基础财务知识和预算管理能力
5.沟通表达能力强,责任心强,服务意识突出
酒店前台月结全职兰坪县城
负责酒店前台值班,办理客人入住,上一天休一天,包吃不包住,首年待遇2700每月。要求20到38岁,五官端正,有前台或其他服务客服岗位接待工作经验优先。酒店位于怒江州兰坪县城。
酒店前台
滇普茶王酒店云南怒江招聘一名前厅收银员,年龄限制在19至30岁之间,提供早中晚分班工作机会,享有包吃住待遇,包括底薪、提成、全勤和工龄工资福利。
酒店前台酒店迎宾员
宾客服务接待员(前台)20-30岁,性别不限,形象气质佳,大专及以上学历,酒店同岗位工作经验,国际酒店经验者优先。为客人提供前台/各类酒店标准服务。薪资福利:邀约面试,详细面议,双休,试用期3-6个月,表现好可提前转正。招工人数:1名工作地址:云南省怒江傈僳族自治州泸水市六库镇怒江西岸1栋-怒江希尔顿花园酒店-人力资源部。
客房服务员
客房服务员1.18-40岁,性别不限,学历不限,能吃苦耐劳,服从安排,会认识汉字,会使用,会基础算数;2.有客房清洁工作经验者优先。1.按照程序和标准打扫和补给客房,保持空房随时处于可入住状态;2.需要时提供开夜床服务;3.保持工作车的整洁和充分的补给;4.保持布草房的整洁和井井有条;5.保持维护所在工作区域的高度整洁;6.向宾客服务支持主管汇报任何布草,家具,固定物或装置的丢失或损害。薪资福利:邀约面试,详细面议,单休+基本工资+提成+包吃包住+节假日福利+雇主责任险等。招工人数:1名工作地址:云南省怒江傈僳族自治州泸水市六库镇怒江西岸1栋-怒江希尔顿花园酒店-人力资源部。
酒店前台 上4休2
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象
2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境温馨得体
4.配合完成会议预约、会议室布置及基础文印支持5.协助处理员工考勤统计、数据录入等基础人事行政辅助工作
任职要求:1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.工作细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识和团队协作精神3.熟练使用Office办公软件,具备基础计算机操作能力
4.学历不限,有前台或行政类实习/工作经验者优先
5. 能适应快节奏工作环境,可接受弹性排班安排
前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
3.协调处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度
4.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2. 有酒店前台工作经验者优先,无经验者可提供带教培训
3. 具备基本电脑操作能力,责任心强,服务意识佳
4. 能适应轮班制工作安排,包括夜班及节假日值班
5.遵守职业操守,具备团队协作精神和抗压能力
华住会酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职买五险
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2. 解答宾客咨询,提供本地旅游、交通及酒店设施信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务
4.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并解决客人需求与投诉
5.保持前台区域整洁有序,确保设备正常运行及单据规范归档
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件及酒店管理系统者优先
3. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排
4.无经验者可接受培训,有酒店前台实习或工作经验者优先
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
2-3千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责接待酒店入住客人,办理登记、退房等相关手续,提供热情周到的前台服务
2.解答客人咨询,处理投诉与建议,协调各部门解决客人需求,提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态、预订信息及账务数据
4.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象,协助完成安全巡查与交接班工作
5.配合营销活动推广酒店服务,主动为客人推荐增值服务项目
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识,有酒店行业经验者优先
2.普通话标准,具备基本电脑操作能力,能适应轮班工作制
3.工作认真负责,具备较强的应变能力和抗压能力,能妥善处理突发情况
前台接待
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录
5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5. 具备基础英语会话能力者优先
酒店前台/管家
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责接待客人并提供优质的服务
2.保持前台区域的整洁和专业形象
3.协助处理日常前台事务,确保服务流程顺畅
4:负责客房卫生打扫
5:上一休一
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和服务意识
2.能够高效处理前台接待中的各项任务
3.具有团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务
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