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前厅招聘职位要求：1.负责为下榻酒店的内外宾客办理入住登记退房手续。2.查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理。3.熟悉预订情况，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名4.熟练前台各项专业业务和技能，搞好对客服务。5.熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务。6.负责当班账务的整理核算收缴，并交接下个班次。7.负责客房层卡总卡的管理和发放工作8.制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息9.负责接收网站预订信息并及时有效录入系统。薪资范围：3000-4000职位底薪：3300月休：4天年龄要求：18-40岁

文旅行业招聘酒店运营总监一名，45岁以下，年薪20w+。工作地点在新疆巴州，不建议非疆内户籍人士投递简历。感谢理解。

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阿克苏清餐诚聘炒菜师傅一名工资8000-10000，配菜师2名工资4000-6000，拉面师傅一名工资4000-6000，前厅主管一名工资4500-6000服务员若干名懂双语优先工资3000-4000欢迎有能力，有冲劲的餐饮人加入，联系电话

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阿克苏监理公司招聘水利专业监理总监、监理若干名，工资面议，联系电话，

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淮阳区一品牌火锅店即将开业，高新聘请大堂经理一名，工资七千——八千，要求人品好，经验高，有团队精神，联系电话（苗总）

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私人商务会所经理招聘标准与要求一、岗位概述职位名称：私人商务会所经理汇报对象：会所所有者/董事会下属管理：服务团队、后厨团队、后勤人员二、任职资格与能力要求1.基本条件学历：大专及以上学历，酒店管理、商务接待、等相关专业优先，条件优胜者可放宽到高中。性年龄：25-40岁，形象气质佳，举止得体，具备商务精英的灵活应对。经验：1年以上高端会所、星级酒店、私人俱乐部或KTV及VIP接待管理经验；熟悉政商界礼仪规范，具备高端客户资源或商务圈层人脉者优先。2，擅长团队搭建与培训，能高效管理服务、后厨及后勤团队；制定标准化服务流程，确保接待细节（如菜品搭配、酒水服务、环境布置）零失误。3，熟悉商务宴请与高端社交场景的沟通技巧，可自然融入客户群体，提升客户体验；4，具备敏锐洞察力，能通过客户偏好（如饮食禁忌、酒品选择）提供个性化服务。5，妥善应对突发情况（设备故障），确保服务流程无缝衔接。3.专业技能餐饮管理：熟悉中西餐菜品设计与搭配，能与主厨协作制定定制化菜单；精通酒类（葡萄酒、威士忌、白酒等）品鉴与库存管理，具备侍酒师资质者优先。三、岗位职责1.客户关系维护：全程跟进重要客户接待；通过细节服务（如纪念日惊喜、伴手礼定制）深化客户关系。2.团队管理：定期培训员工（礼仪、服务标准、意识），优化服务质量；4.活动策划：根据客户需求设计主题活动（如节日、生日宴请、行业交流会），提升会所附加值。四、软性要求高度意识：严守客户隐私及会所内部信息，避免信息外泄。五、薪资与福利11000-18000（具体面议）五险一金，8小时工作，双休，节假日加班按国家标准计算联系人：曹先生（微信同步）

职责：1.运营管理：全面统筹酒店日常运营，制定并执行工作计划与目标，保障各业务环节高效运转。2.人员管理：负责员工招聘、培训、考核，营造良好工作氛围，提升团队凝聚力。3.服务质量：建立服务标准，监督服务质量，处理宾客投诉，提升宾客满意度。4.营销销售：制定并执行营销与销售策略，拓展客源，提高入住率与营收。5.财务管理：控制成本，管理预算，分析财务报表，保证酒店盈利。6.物资采购：维护供应商关系，保障物资供应，合理控制库存。7.安全保障：制定安全制度与预案，定期检查，消除隐患，确保安全运营。8.设备维护：制定设施设备维护计划，及时处理故障，保证正常使用。9.对外沟通：保持与政府、社区等外部联系，处理外部事务，优化外部环境。

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有工作经验，对工作认真负责有责任心，有领导能力，可提拔做酒店主管

招聘大型酒店宾馆前台主管，工资5000，气质佳，有丰富工作经验，月休4天，交社保法定节假日有休息工作地点新疆库车

市区内酒店招1:前厅经理、主管、收银2:保安、维修工3:楼层经理、主管、保洁、楼层服务员电话：️

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酒店前台形象气质佳，具有良好的沟通能力和服务意识；熟悉酒店前台操作系统，有相关工作经验者优先；能够熟练使用办公软件；国语水平好，年龄45岁以内；工作细心，认真负责，能吃苦耐劳。负责酒店前台接待工作招工人数:2名工作地址:阿克苏市星空电竞酒店（怡景花园40号楼，金龙汽配城内）

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