岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

招聘服务员领班

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核查物料使用与库存情况，协助控制运营成本 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转，确保符合食品安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，熟悉中高端餐饮服务流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3.服务意识强，抗压能力好，能适应轮班制工作节奏 4. 具备基础财务知识及简单数据统计能力者优先 5.学历不限，有餐饮管理相关证书者优先

请勿输入敏感信息：火锅店职业经理，身体健康五官端正，表达沟通能力强，有丰富的火锅店或餐饮工作经历和管理经验，月薪7000-12000。36-46岁，男女不限。 岗位职责： 1. 全面负责火锅店日常运营管理，统筹前厅、后厨及服务团队工作协调 2. 制定并落实经营目标、成本控制方案及服务质量标准，提升顾客满意度与复购率 3. 负责员工招聘、培训、排班及绩效管理，打造高效稳定的餐饮服务团队 4. 监督食品安全与卫生执行，确保符合国家餐饮行业规范及门店运营标准 5. 分析经营数据，优化菜单结构、营销策略及客户体验，推动业绩持续增长 任职要求： 1. 具有3-5年及以上火锅或中大型连锁餐饮门店管理经验，具备独立运营能力 2. 表达沟通能力强，具备良好的团队领导力与突发事件处理能力 3. 身体健康，形象端正，责任心强，能适应餐饮行业工作节奏 4. 学历不限，持有餐饮相关资格证书者优先 5. 年龄36-46岁，男女不限

招聘【富雅菜馆】沈飞店招聘主管一名 底薪+满勤+提成+工龄=5500左右 店体一层楼，寝室在店楼上，环境好，配套空调洗衣机，有下铺(◍•ᴗ•◍) 应聘电话:【同步】

连锁餐饮新店开业[庆祝]诚聘以下岗位工作人员：服务员：（4500加200）+提成服务主管：（5000加200）+提成传菜员：（4300加200）传菜主管：（4800加200）吧台员：（4300加200）+提成营销员：（5000加200）+提成保洁员：（3500加200）洗碗工：（3500加200）保安员：退伍军人优先录用（4500加200）服务经理：（6500加200，3）+提成营销经理：（6500加200，3）+提成副店：8000加200，（3）+提成厨房水台：3500加200打合：3700加200沾板：5000加200包饺工：4500到5000面点主管：5500到6000包食宿，月休4天；吃苦耐劳，爱岗敬业；工龄半年50，300封顶；工作表现突出者有晋升空间。有餐饮工作经验2年以上者优先录用；联系电话

店经理岗位职责： 1.实现目标的组织能力及推动能力； 2.具备指导下属的领导力和较强的现场培训能力； 3.有效进行时间管理，并善于拟定店面各项工作计划，及时完成公司下达的各种工作任务； 4.熟练运用数据分析对预算费用及各项经营指标进行有效控制和管理； 5.善于检查营业情况及目标的完成情况来发现问题并及时解决； 6.能独立做好团队建设，创造良好的工作氛围，促进团队合作 7.熟悉了解线上经营管理. 要求： 1.高中及以上学历 2.2年以上同岗位经验；熟练中餐店经营模式. 3.身高标准范围内，体型匀称，精神饱满，裸露处无大面积纹身。

小金汤火锅招聘主管 1.带团队.培训新人 2.收银工作 3.倒班

有相关工作经验，会管理员工，能熟练手机软件，年龄35岁以上，会做面点

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先

需要三人卸车，马上干活，一小时三十，

餐饮收银员｜绫罗岛（丹东万达广场）薪资：4000-5000元/月，每月15号准时发薪，另有销售额提成地点：丹东振兴区万达广场要求：1年以内相关经验，学历不限任职要求1.形象好气质佳，待人热情，有亲和力2.有餐饮、酒店收银经验优先，懂基础财务知识3.会打字，熟练操作收银系统，细心严谨，对账准确5.有服务意识，能耐心解答顾客问题，妥善处理简单客诉岗位职责1.负责顾客收银结算，做到快速、准确2.处理退换餐，保管好消费凭证，做好账目核对3.解答顾客用餐咨询，配合处理顾客问题4.维护收银区域整洁，保证收银设备正常使用联系电话：__________联系人：牛经理期待细心稳重、热爱服务的你加入！

王家手擀面新区店诚招，厨师长1名，厨师1名，焖鱼压锅1名，主1砧板1名，副砧板1名，凉菜师傅1名，凉菜副手1名，

招聘岗位：刷碗工兼勤杂工人数：1人工资：2600，包早中两餐工作地点：民生银行大连市分行（东港附近）公共交通：1路-港浦路，地铁：2号线（港湾广场A口出，会议中心D口出）工作时间：6:30至14:30，节假日休息。联系电话：

烧烤店招聘碳长一名工资4000，切肉工一名工资6000

【诚聘】【全季北京大兴国际机场航站楼酒店】服务经理1名电话（同）

招聘：凤山大酒店招聘酒店前厅主管1名薪资：3500-4000酒店前厅管理经验中**酒店酒店前厅主管1.参与酒店的市场调研，根据年度计划，制定前厅部的各项业务指标、规划和预算，制定房间价格及促销计划，配合销售部进行宣传促销2.督导前厅预订、接待、收银、电话总机、车队等服务岗位，确保前厅各岗位服务规范秩序良好3.开展客房预订业务，审阅有关报表，掌握客房状况，参与预订管理及客源预测等工作4.掌握宾客每日抵、离数量及类别，迎送，接待重要团队及宾客，为宾客安排住房，办理登记入住手续5.为宾客提供联络协调等对客服务，包括门厅迎送、问题咨询、投诉处理、行李搬运、出6.批阅大堂副理的投诉记录和工作建议，亲自处理重要客人投诉和疑难问题。任职要求:有酒店前厅管理经验。

招聘宾馆酒店领班，员工，退休人员（50~55岁），有酒店工作经验优先。8小时长白班（早8点~下午4点），月休6天（任选），工资3800，年终奖另算。有意者来店里报名，南桥路675号实在劳务，

招聘单位阜阳锦安酒店管理有限公司招聘岗位前台、值班经理要求：1、大专及以上学历男女不限：2、前台能接受夜班，严格执行公司要求：3、有前台经验、销售经验者优先待遇：3500-5000元/月联系电话王经理联系地址汉庭颍州中路东关街酒店

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强，服务意识突出 4.熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 5.持有酒店管理类相关证书者优先

员踏实、细心、负责不会可以带薪培训。客房吧台薪资福利:工作日提供免费三餐工资待遇优厚工作时间有工作餐

东港悦椿酒店招客房服务员清洁底薪3500-4000，保底9间，超房24元/间、（53周岁以下）保安主管、客房主管、工程主管、工资面议，联系：

领班身体健康，工作认真负责，有管理经验，能适应夜班工作，有相关经验者优先。负责店内日常管理、人员协调及顾客服务监督等工作。薪资福利:待遇优厚，具体面议招工人数:1人工作地址:宽甸步行街

岗位职责： 1.负责客房清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2.补充客房内日用品（如洗浴用品、毛巾、纸巾等），检查设施设备完好情况 3.协助客人办理入住/退房相关服务，及时响应客房服务需求 4. 发现并上报客房设施故障或安全隐患，配合维修部门处理 5.遵守酒店服务规范与操作流程，维护良好客户体验 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2.无经验要求，接受岗前培训，踏实肯干者优先 3. 形象端正，身体健康，能适应轮班工作制 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识强 5. 有酒店客房服务经验者可适当放宽其他条件

桥南一中餐招聘前厅经理一名要求懂电脑充值会员品相端正优先工资面议联系电话

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金座公寓,房嫂,2名，有工作经验优先，早八晚五，一个房间一个月300，一共17个房间，年纪在30到50之间,

王家手擀面新区店诚招，厨师长1名，厨师1名，焖鱼压锅1名，主1砧板1名，副砧板1名，凉菜师傅1名，凉菜副手1名，

客房服务员愿意在酒店行业发展，具有良好的服务意识和健康的体质，有无经验均可。薪资福利:一日三餐，缴纳保险，满勤奖，满一年有年假培训发展：专业技能培训，提供晋升发展平台福利关怀：定期团建活动，生日，节日福利等工资：3000-4000招工人数:2缴纳五险工作地址:东港桔子酒店

客房服务员薪资福利:底薪3500元，满勤300元，综合薪资5000+以上员工均有工龄工资，岗位销售提成，加班补时计薪，带薪年假。工作地址:东港市内