前台主管1.连锁酒店前厅主管2年以上工作经验，希尔顿品牌优先；2.熟练操作酒店PMS系统，熟悉预订、入住、账务处理流程；3.优秀沟通、应急处理能力，能带团队，接受轮班。1.统筹前台班组日常接待管理，前台人员排班、培训、服务质量监督；2.督导入住、退房、问询、收银等前台操作，处理前厅客诉与突发情况；3.核对房态，对接预订部，落实预订管控，做好前台物资管理；4.落实酒店服务标准，提升宾客体验，完成部门各项指标。薪资福利:月薪制，4500-5500元/月，由基本工资、绩效工资、加班工资、其他等构成，每月20日银行转账发放，依法代扣个税、社保福利待遇：按月准时发薪，缴纳社保、工作餐免费、工龄工资、带薪年假、等多项幸福计划。招工人数:1本岗位入职体检由求职者自行承担，无强制指定体检机构，入住公司宿舍时，无住宿费，但住宿期间水电汽费自理工作地址:省句容市华阳街道文昌东路16号（句容希尔顿花园酒店）

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4. 服务意识强，注重细节，抗压能力强 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

服务员 工作内容：清理包厢台面卫生、摆台、撤台，传送酒水、果盘等物资 月薪6000以上 （可周结也可日结具体面谈） 要求：无需工作经验，愿意做踏实肯干 老员工一对一带教上手 住宿:三室一厅小区房 走路几分钟到公司 宿舍2人间 空调洗衣机热水器冰箱等设施齐全，需要住宿可携带行李当日拎包即可入住

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、水台，洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等。 四、【薪资标准】 南通 海底捞全勤综合工资 4700-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成日常盘点、餐具整理及营业前准备工作 任职要求： 1.学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本服务意识和团队协作精神 5. 身体健康，持有有效健康证

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前准备 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力 2.工作经验不限，有餐饮行业经验者优先 3.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 4. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5.遵守服务规范，注重仪容仪表与职业素养

气保焊 385/天 包吃住 不体检 50岁以内

氩弧焊 二把刀400/天 包吃住 不体检 50岁以内、

氩弧焊 二把刀400/天 包吃住 不要证 50岁以内

设备焊接，氩弧焊，电焊，激光焊，要求能看懂图纸，身体健康，服从管理。

镇江市京口区招工地小工/杂工、工地力工

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 有团队管理经验，责任心强，抗压能力突出 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉信息系统、财务基础及劳动法律法规 5.服务意识强，保密意识强，注重细节，具备职业化形象与高度责任心

酒店诚聘:经理：要求有经验，工资面议前台收银员:工资底薪+满勤+提成工龄奖：每满半年涨50元工作经验：有无经验均可，带薪培训工作时间：两班倒：上24小时休24小时（可休息）客房服务员：工资底薪+满勤+提成工龄奖：每满半年涨50元工作经验：有无经验均可，带薪培训工作时间：倒班（可休息）食宿：酒店提供免费工作餐（两餐）地址:绥化市西直北路，颐和园西侧商服（绥化市医保局楼上）应聘电话：

酒店诚聘:经理：要求有经验，工资面议前台收银员:工资底薪+满勤+提成工龄奖：每满半年涨50元工作经验：有无经验均可，带薪培训工作时间：两班倒：上24小时休24小时（可休息）客房服务员：工资底薪+满勤+提成工龄奖：每满半年涨50元工作经验：有无经验均可，带薪培训工作时间：倒班（可休息）食宿：酒店提供免费工作餐（两餐）地址:绥化市西直北路，颐和园西侧商服（绥化市医保局楼上）应聘电话：

【庆城县豪瑞宾馆招聘】岗位，楼层服务员两名，每天8小时，工资2200-2500另招前台收银兼主管一名8小时，有酒店经验者优先薪资：面议（待遇从优）福利：包吃住/月休_2_天联系电话：

岗位职责: 1.负责接待顾客，提供热情周到的服务体验，确保顾客满意度; 2.按照标准操作流程准备和提供餐食，保持工作区域的清洁与卫生; 3.协助点餐、上菜、结账等基本餐饮服务流程，处理顾客的基本需求; 4.与团队成员协作，共同完成高峰时段的服务任务; 5.积极参与店铺的日常管理和维护，提升整体运营效率。 任职要求: 1.对餐饮行业有浓厚兴趣，具备良好的服务意识; 2.性格开朗，善于沟通，能够适应快节奏的工作环境; 3.能吃苦耐劳，具备团队合作精神，服从工作安排; 4.有责任心，能够在繁忙时段保持专注与高效; 5.积极主动，愿意学习和接受新的挑战。

包吃包住，工资月结，全职兼职都可

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2. 接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3.管理并维护收银系统、票据及营业款，每日完成账目核对与交接 4.协助处理顾客反馈与简单投诉，及时上报异常情况 5.保持前台区域整洁有序，配合门店日常运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2.有餐饮收银或前台工作经验者优先，无经验可带薪培训 3. 性格亲和，沟通表达清晰，具备责任心与抗压能力 4. 熟悉常用办公软件及收银设备操作 5.遵守职业道德，无不良从业记录

今晚要传菜1名，有空的联系

招聘收银服务员 上一天休一天，工资3200起，年龄要求：30-45岁，有服务员工作经验优先。春节带薪休假，需长期稳定。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台工作，准确传达顾客特殊要求及反馈信息 5.参与日常例会与服务培训，持续提升服务意识与操作规范 任职要求： 1.学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 具备责任心与团队协作精神，服从门店管理安排 5.遵守职业操守，注重仪容仪表与服务细节

镇江全市招聘兼职，时薪面谈，实习生也可以，就近安排，员工用餐69折，节假日涨薪。 小时工上旬入职工资是当月20号左右发，下旬入职工资是次月10号左右。 时薪17-25面谈 兼职时间段：（选3-4小时） 上午9-13点 下午5.30-9.30 夜里8.30-12.30 晚上9点到凌晨1点 【全职薪酬福利】 1、前厅/后厨全职月薪4500-5000面谈。多劳多得，每个岗位的计件形式不一样，单价也不一样。像前厅是记服务了多少客人，切配是记配了多少份菜，做的越多计件数据越高，因此薪资就越高，具体可以在面试过程中给您详细讲解。薪资19号发工商银行卡，包吃住，缴纳五险一金 4、全职工入职全员缴纳五险一金，小时工、实习生、退休人员除外。 5、提供食宿、被褥四件套，宿舍空调WiFi均有，环境卫生干净。 6、在全国店用餐享受68折，朋友用餐享受8折优惠，每逢节假日都有礼品赠送。 【任职要求】 1、年满18周岁，要求五官端正、身材匀称、身体健康。 2、能接受夜班，节假日接受调休 【工作内容】 前厅：迎宾、传菜、服务、收盘等 后厨：切配、杀蟹、二灶等 【工作时间】 白班：9:00-13:30、16:30-21:00， 晚班：17:00-20:00、21:00-05:00， 15天换一次，不忙就在店里休息。商场店到凌晨三点，街边店到凌晨五点，月休4天，节假日调休。 【工作地点】 江苏省、浙江省、上海市、安徽省、福建省、广东省、海南省、湖北省、湖南省、江西等三百八十余家门店，可就近分配。

江苏镇江招服务员，切配打荷数名，薪资面议。有感兴趣的联系

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业准备 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2. 形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 遵守职业规范，服从管理，具备团队协作意识

招聘：前厅薪资：3800-4500元现招聘常晚班工作人员，工作时间为1点至10点。要求年龄在30岁以上48岁以下，需手脚麻利，具备简单切水果技能。我们期待应聘者能够在规定的晚班时段，高效且精准地完成各项相关的工作任务。手脚麻利是确保工作能够快速、顺利推进的关键，能够在保证质量的同时，提高工作效率。而掌握简单切水果技能，是履行岗位职责的基本要求，需要能够熟练运用刀具。年龄限制在30岁以上48岁以下，是综合考虑到该岗位的工作强度和稳定性等因素。这个年龄段的人员通常具备较为丰富的生活经验和一定的工作耐力，能够较好地适应晚班工作的节奏和压力，保证工作的持续性和稳定性。如果您符合上述要求，欢迎加入我们的团队，一起为客户提供优质的水果切配服务。在这个岗位上，您将充分发挥自身优势，展现熟练的操作技巧，为我们的业务发展贡献力量。同时，我们也将为您提供良好的工作环境和相应的工作待遇，期待您的加入！

华莱士急聘·服务员 岗位职责：点餐传餐、打扫卫生、协助出餐，热情服务顾客 任职要求：18-45岁，男女不限，新手可带，能倒班、有责任心 薪资福利：3000-4500元/月，节假日三倍工资+节日福利，可晋升 工作地点：华莱士郭庄店 联系电话：姜店长 上班氛围轻松，同事好相处

幸福华城《裕兴酒家》现招聘：前厅收银1名，年龄20～28，有工作经验，工资4000，月休4个整天；前厅服务员1名，年龄不超40，有工作经验，月休4个全天；有意向请联系：