前台接待一名，有无经验均可，提供免费培训，能接受倒夜班，有良好的沟通能力，35岁以下。节假日三薪

岗位内容： 1.负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2.完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3.维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。 4.提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。

底薪2600加提成，ABO三班倒

华住旗下汉庭优佳酒店招聘前台两名，年龄25岁以上，能够适应夜班，热爱酒店行业。 职业发展路径清晰，接受新手：前台初级-中级-高级-值班经理-高级值班经理-店长 半年评估一次，优秀者放宽条件

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底薪工资是3200，满勤200，网上订单提成0.5，散客180以下也是0.5，180以上部分提百分之2，总营业额提超额部分的千分之5。好评一条1块，满房一天20。餐补300

延吉市延弘宾馆招聘 吧台：20-35岁 月入：3200-4000元 客房：25-55岁 ️月入∶3000-5000元 工作内容简单，轻松。 工作职责: 1、与顾客保持良好的沟通，为顾客提供优质的服务; 2、男女都可； 3、保持工作环境和店面环境的干净、整洁; 4、与团队伙伴保持良好的沟通; 5、遵守公司各项管理制度，积极配合店长做好门店运营相关工作。 任职资格: 1、中专/高中以上学历; 2、有相关经验优先; 3、优秀的沟通能力，做事积极主动; 4、有很强的时间观念和团队意识; 工作地点： 1、工作地址:延吉市延弘大厦三楼，延弘宾馆内 2、工作时间:白班/晚班，每月3个工作日假期

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岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金、发票及备用金，每日账目清晰，确保财务合规 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部完成跨岗位协作 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 5.遵守职业操守，具备服务意识与团队协作精神

找前四后八翻斗司机二名，要成手，能出门的，要有责任心，二把刀勿扰，电话，

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招聘：项目经理 薪资：6.4K-7.1K 1）认真贯彻执行公司的管理方针、政策、规章制度、经营、指示和有关安排,并传递相关信息至区域内项目，确保公司经济、管理、安全目标在项目上得到实施和落实； 2）主持所管辖片区的日常管理工作,完成公司下达的各项任务、目标； 3）及时向各小区传达公司工作会议的精神及颁布的制度，督促严格执行，每月定期组织区域性会议、工作检查等工作，不断改善服务态度，提高服务质量； 4）主持所管辖片区的环境卫生、绿化工作； 5）负责组织召开住户座谈会，加强与业主的沟通，了解业主的需要，接待业主来访，阅办和处理业主信函，处理业主投诉，做好相关的记录，并按公司文件要求，安排人员做好回访工作，定期组织业主满意度调查，提高服务品质。 6）负责所管辖片区物业费收取工作和收费员的日常管理； 7）配合公司做好对所管辖员工的工作业绩考核； 8）合理安排人员加班、值班，内务检查； 9）建立健全人文关怀，关心员工，最大限度地发挥和调动全体员工的工作热情和责任感，使团队具有组织力和凝聚力； 10）负责所管辖片区公共区域公用设施设备，消防设备，电梯设备的运行、维护维修、保养等工作； 11）认真完成公司交办的其他工作任务。

招聘：物业经理 薪资：3000-4000元/月 物业经理

招聘：写字楼项目经理一名，要求年龄55以下，有写字楼管理经验，工资面议，工作地点西城区，联系电话

招聘物业项目经理2名，年龄50岁以下，有物业经理证书，身体健康五官端正有丰富的工作经验经验，薪资面议，联系电话

成品物管员 1.性别：不限；2.年龄范围：不限；3.学历要求：面议；4.残疾类别：不限；5.残疾等级：不限。完成上级交代的工作 薪资福利:面议 招工人数:1人 联系邮箱：renlizhuanyuan - 工作地址:包头市东河区铝业产业园区内盛泰大道南侧

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万能工 身体健康，服从管理，须有电工证，会上下水、水暖，需有三年以上工作经验，有相关商场、酒店等工作经历优先考虑。工作时间：早8:00-晚5:00 薪资福利:薪资面议，月休4天 / 工作地址:西小桥艺龙万国酒店

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