
长春农安县四季酒店|招聘洗浴男主管|有经验者优先|电话:|面试地址:党校胡同黄龙家园四期北
酒店经理
农安四季酒店|招聘洗浴男主管|有经验者优先|电话:|面试地址:农安党校胡同黄龙家园四期北门四季酒店
酒店经理1-2人月结
长春工厂大排档烧烤带演绎现招聘前厅经理1名,。薪资面议,每月公休2天。福利方面提供食宿,寝室配备24小时热水,且均为下铺,住宿条件舒适。工作地址位于吉林大路535号汉庭酒店院内。欢迎有意者联系:。
吉林长春五星级酒店招个主管4000包吃住五险一金双休,领班升主管的也可。联系带简历
4千/月
酒店经理月结
长春五星级酒店招个主管4000包吃住五险一金双休,领班升主管的也可。联系带简历
酒店经理月结
招聘:收益副经理薪资:6千-8千【岗位职责】<br/>1、预测市场需求,为酒店争取市场关键时机。<br/>2、协助各下属酒店公司提高收益,提高市场份额,同时取得更好的收益。<br/>3、与下属酒店公司预订部及销售团队紧密合作以推动针对性收入,在个人和团队预定中始终坚持高标准的客服理念。<br/>4、始终能对环境竞争,优化每间可销售客房的平均收益。<br/>5、相应敏锐的洞察力,在公司里利用收入管理策略的眼光来领导团队。<br/>6、适当调节以保证酒店房间销售,按照标准执行并记录。<br/>7、监督各酒店公司房间预订流量,节假日、特定时间段、OTA平台等价格展示情况,并确保操作系统与公司标准相一致。<br/>8、具备制订和执行营业预算及经营计划的能力。<br/>9、具备制订符合下属酒店公司总体营业目标及行动方案的能力。<br/>10、负责跟踪和分析预订流程,团队流量,特别关注和加强团队预留房管理,更好的做好团队适度减量,提高收益。<br/>11、根据下属各酒店公司收益情况做出分析,每周召开收益信息会,每月召开下属各酒店公司收益管理分析会。<br/>【岗位要求】<br/>1、3年以上星级综合酒店收益管理岗位工作经验;<br/>2、具有团队协作能力和管理能力;<br/>3、有较强的创新意识和创新思维;<br/>4、出色的沟通、计划管理和问题解决能力;<br/>5、对市场不断变化较有很好的敏感性;<br/>6、具有一定的英语听说读写能力。
吉林长春五星级酒店招个主管4000包吃住五险一金双休,领班升主管的也可。联系带简历
4千/月
酒店经理月结
长春五星级酒店招个主管4000包吃住五险一金双休,领班升主管的也可。联系带简历
前厅主管
3-4千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、结账等服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序
3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 无经验要求,有餐饮服务经验者优先
3. 形象端正,性格开朗,吃苦耐劳
4. 具备基本应变能力与团队协作精神
餐饮主管
弘来顺清真楼诚聘招聘职位:前厅经理1名工作时间:早8点30---晚8点30岗位职责:统筹前厅服务、人员排班,处理客诉,管控物资卫生,对接后厨、维护客源岗位要求:认真负责,长期稳定,有相关工作经验薪资待遇:月薪5000--5500元,有门店业绩提成提供食宿工作地址:四平市铁西区弘来顺清真楼有意请尽快联系我吧!!
吉林长春招二保焊/气焊,明天用白钢大工,有证,自己带工具,带气能干五天,两天一开,必须成手,能上高,
100-500元/天
气保焊二保焊5-14天1-2人周结点工自备工具技术好二把刀勿扰吃苦耐劳焊工证
长春市招二保焊/气焊,明天用白钢大工,有证,自己带工具,带气能干五天,两天一开,必须成手,能上高,
铝扣板
长春师范大学净月校区需要铝扣板安装师傅,施工面积两千多平方米,薪资按天结算,一天一开。有意者可报名。
客房服务员客房经理酒店前台
招聘:酒店招:前台经理1名,前台2名,客房经理1名薪资:面议诚聘清河县武松中街家乐园店海友酒店多名岗位人才,欢迎有志之士加入!前台经理1名:负责前厅日常运营管理工作,协调团队工作,确保服务标准执行到位。1.具备较强的组织协调能力与服务意识;2.熟悉酒店前台管理流程,有相关工作经验者优先;3.能够妥善处理客户咨询与突发事件,具备良好沟通能力。前台2名:负责宾客接待、入住登记、账务结算及日常咨询服务。1.形象端正,态度热情,具备良好的服务礼仪;2.熟练操作酒店管理系统,责任心强;3.有酒店或服务业经验者优先。客房经理1名:统筹客房清洁质量与人员管理,保障房间整洁与服务标准。1.熟悉客房管理流程,具备一定的团队管理经验;2.注重细节,善于监督与指导;3.有相关工作经验者优先。客房服务员若干名:负责客房日常清洁与整理工作。1.工作认真细致,能适应轮班制;2.身体健康,吃苦耐劳;3.有酒店或保洁经验者优先。以上岗位均提供包吃包住及节日福利,薪资待遇面议,一经录用,待遇从优。张经理联系电话:。
酒店经理
5千-1.2万/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并落实经营策略
4.服务意识强,注重细节,具备出色的客户关系管理经验
5.持有酒店管理类相关证书者优先,有连锁酒店管理经验者优先
开封龙亭区大河希尔顿逸林酒店招聘希尔顿管事员,包工作餐,工资2600月休四天
2-3千/月
酒店经理1-2人月结
开封大河希尔顿逸林酒店招聘希尔顿管事员,包工作餐,工资2600月休四天
酒店经理
8千-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责店内日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹技师、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
任职要求:
1. 具备足浴管理相关工作经验,熟悉足浴运营标准与流程
2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备较强的财务分析与成本管控意识
4.有客户导向思维,注重服务细节与体验提升
5. 能适应轮班及节假日工作安排
大堂经理
4-8千/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3.优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
厨师长
招聘厨师长砂之船4楼椒爱水煮鱼:薪资:7500200绩效三个月后8000200,月休3天,包食宿要求:精通出品,有厨师长经验,有责任心,会后厨团队管理,懂成本运营管控,把控菜品质量与后厨卫生。能带团队,踏实肯干,服从管理。有意者联系刘女士
餐厅领班
招聘大学食堂主管一名,男女不限,年龄55岁以下,要求具有一年以上管理经验,具有协调管理能力和抗压能力,能住宿者优先考虑,有意者私聊电话
客房服务员月结
希岸一汽红旗西站酒店招聘客房服务员-工作内容:负责客房清洁打扫,做好布草清洁用品整理收纳-工作时间:早8:00-17:00-岗位福利:底薪2800+全勤200+包吃住+五险+法定节假日三薪。薪资3500—4500元,工作稳定,氛围轻松。-55岁以内,责任心强,服从安排,有相关经验优先。联系电话:工作地址:创业大街与振兴路交汇(希岸一汽红旗西站)酒店
客房服务员
全季长春火车站酒店诚聘:客房服务员:早八晚五,工资底薪2790+提成4500+,另聘中班一名,下午两点到十点,要求:50岁以下,品行端正、有团队精神,吃苦耐劳)待遇优厚:底薪+提成+法定假日三薪+带薪年假+交五险+节日福利+免费工作餐+免费培训+工龄工资+生日费,包吃住,有无经验者都可以。地址:宽城区长白路火车站附近咨询电话
客房服务员
长春凯悦酒店客房外包服务员4人,16元/间,计件工资,供吃供住月休4天,法定假日有补住,应聘电话:王经理
客房服务员
希岸长春一汽西站酒店。招聘客房服务员2名。年龄55岁以下。底薪2800满勤200脏房7元住客房5元,抹尘1元,包食宿。缴纳五险。节假日三薪,联系方式
宾馆服务员月薪2200,上两天休两天,包吃住
2-3千/月
酒店前台月结全职
工作内容:前台登记身份证,清洗布草(洗衣机洗),上两天休两天,工资2200,晚上可以正常休息
地点:湖光路与桦甸街交汇处馨立宾馆
餐厅领班月结
招聘:经理(包食宿+节日福利)薪资:4500-6000元/月岗位职责1.负责餐厅日常运营管理,确保服务流程高效执行2.监督员工工作表现,提升团队服务质量与效率任职要求熟悉餐厅运营流程,具备良好沟通协调能力工作时间薪资福利:4500-6000,包吃住
栏目概述
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