招大堂经理 负责前厅服务管理，处理客诉，优化服务流程，提升顾客体验 薪资福利:月薪面议；有绩效奖金，提供食宿、带薪生日1天、带薪年假5天、带薪旅游、缴纳五险、年终奖金、绩效奖金、优秀员工奖 招工人数:若干名 工作地址:黄石港区花湖大道13号

大堂经理 负责前厅服务管理，处理客诉，优化服务流程，提升顾客体验 薪资福利:月薪面议；有绩效奖金，提供食宿、带薪生日1天、带薪年假5天、带薪旅游、缴纳五险、年终奖金、绩效奖金、优秀员工奖 招工人数:若干名 / 工作地址:黄石港区花湖大道13号

管理团队

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升整体执行力与服务标准 4.处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营安全 5.协同采购、财务等部门完成物资管理、账务核对及合规性检查 任职要求： 1. 具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮或中大型餐厅主管/经理经历者优先 2. 熟悉食品安全法规、消防管理及劳动用工政策，具备基础财务与数据分析能力 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识 4.学历不限，热爱餐饮服务行业，责任心强，注重细节与结果导向 5.持有健康证，无不良从业记录

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、销售及后勤等各部门工作，确保服务品质与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力 3. 建立并优化服务标准与操作流程，组织员工培训与绩效考核，打造高效专业服务团队 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与客户关系 5. 对接集团管理要求，按时完成各项报表、审计及合规性工作 任职要求： 1. 具备1-2年及以上星级酒店部门主管或副经理经验，有全盘管理经验者优先 2.熟悉酒店运营全流程 3. 具备优秀的沟通协调、团队领导与抗压能力，服务意识强 4.普通话流利 5. 学历不限

前厅经理1名及多名服务员

岗位职责： 1、负责酒店日常管理运营、公共关系维护，开发客户资源、维护客户关系，并完成销售目标； 2、掌握市场情况，依据市场变化，制定切实可行的定营销策略，并组织实施。 3、围绕公司各项预算指标，严格控制经营成本。 4、负责食品卫生、治安等安全管理工作，确保客人和员工的人身、财产安全。 5、负责酒店团队建设，组织客房、餐厅等多部门联合协作，增强员工素养，提升服务效率，提高客户服务质量。‌‌‌ 6、收集客户反馈，推动服务改进与营销活动策划。 7、主导VIP接待、特殊需求安排及投诉处理，优化客户体验。‌‌ 8、监测OTA平台评分，优化客户服务流程，提高五星好评率。‌‌ 9、完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求： ‌1、年龄要求25-45岁，形象良好（女性身高165cm以上，男性175cm以上）； 2、学历要求‌：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。‌ ‌3、工作经验‌：相关行业店长3-5年统筹管理经验，熟悉酒店整体运营，有过酒店筹备工作经验者为佳。； 4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力，具备一定的成本控制意识与财务管理基础，能合理把控酒店运营成本。 5、具有较强团队管理和沟通能力，善于协调內部及外部关系。 6、学习能力及执行力强、能吃苦耐劳，为人诚信，接受公司各类调配安排，会开车；

招聘：餐厅领班 薪资：4000-5000元/月 月休：2天 上班时间： 早班 09:00-14:00 晚班 14:00-21:00 岗位职责 1. 负责餐厅日常运营管理、人员安排与现场协调 2. 维护用餐秩序，处理顾客需求与简单客诉 3. 监督服务质量，带领员工做好餐前准备、餐中服务、餐后收尾 4. 落实卫生标准、食材盘点与成本控制 5. 配合店长完成日常工作与营销活动 任职要求 1. 有餐饮服务或领班管理经验优先 2. 沟通能力强，有责任心，能吃苦耐劳 3. 形象端正，做事细心，执行力强 4. 热爱餐饮行业，稳定长期优先 有意者请直接联系面试，期待踏实靠谱的你加入！

工作职责： 1、深刻理解并内化酒店的核心特色（如设计理念、文化主题、自然环境、独特活动、目标客群），制定并执行年度及长期的经营策略、预算计划、市场推广计划和收益管理策略，带领团队完成业绩营收指标，控制各项成本在预算范围内，对酒店整体入住率及绩效收益负责； 2、设计并不断优化能体现酒店特色的核心宾客体验流程与活动项目，通过打造特色运营管理实现创收; 3、建立服务文化，通过提供优质服务体验和个性化关怀，建立并维护高价值宾客的忠诚度，鼓励复购和口碑传播。 4、培养并打造一支忠诚且高效的管理服务团队，不断为宾客创造惊喜。 任职要求： 1.学历：酒店管理、旅游管理或相关专业本科及以上学历优先。 2.经验：3年以上高星级酒店或特色精品酒店高级管理（如驻店经理、副总经理）经验，有成功运营特色度假酒店经验者及有新媒体运营经验者优先。 3.个人素养：具有商业头脑，有较强的预算管理、收益管理和商业决策能力，有优秀的团队领导力和危机处理能力。。 4.其他：对特定特色领域有深刻理解和热情，如对生态环保、特定文化艺术、健康养生、户外探险等有浓厚兴趣和知识储备。

最好酒店销售经验， 岗位职责： 1。维护和开发客户关系，确保客户满意度。 2。参与明档点菜，重点客户拜访预定客户 3。大方得体，沟通销售能力强。 任职要求： 1。具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2。有较强的市场分析和判断能力，能准确把握市场脉络 3。形象气质佳 4。有责任心，能够承受工作压力。 5。有相关销售经验，2年以上优先。 拿销售额提成，根据能力再议

现场程序调试

地址:黄石港区政府对面南岳菜市场路口进来200米即到 招聘 收银员一名（年龄25到45岁） 招聘阿姨3名（会汤粉汤面者优先） 年龄50岁以下 上班时间， 4点30-14点30分 工资面议 地址：秀秀霸王牛骨面 联系电话：

有地方要泥工和小工还有做饭的。

诚招 车后套1名 万能1名 包海棉1名 手工1名 订鞋舌1名 地址 黄石宏驰鞋厂（大厂） 电话

急招单针2名 学徒 5名 黄石大厂

招聘：六星街狼戈小酒馆主管 薪资：8000~12000 六星街狼戈小酒馆主管是酒馆日常运营的核心管理者，全面负责酒馆的服务、人员、物资、安全与营收，确保酒馆高效、有序、盈利地运转。 一、日常运营与现场管理 主持每日班前 / 班后例会，传达工作要求、分配当日任务、总结当日问题。 全面巡查酒馆各区域（前厅、吧台、卫生间、储物间），检查卫生、摆台、设备、物资准备情况。 现场督导员工服务流程与标准，及时纠正不规范行为，保障服务质量。 高峰时段统筹调度人力，确保点餐、上酒、结账等环节高效顺畅。 处理顾客咨询、投诉与突发状况，维护良好的顾客体验与酒馆口碑。 监督收银流程，确保账目清晰、账款相符，杜绝跑单、漏单。 二、人员管理与团队建设 负责员工排班、考勤管理，保障各岗位人力充足。 组织新员工入职培训与在岗技能提升培训（服务礼仪、酒水知识、操作规范）。 监督员工仪容仪表、行为规范，执行奖惩制度，营造积极的工作氛围。 评估员工工作表现，为绩效考核、晋升、调岗提供依据。 协调员工关系，解决内部矛盾，提升团队凝聚力。 三、酒水与物资管理 制定酒水、小吃、物料的采购计划，把控进货渠道与质量。 负责库存管理，定期盘点，控制损耗，确保账物相符。 监督酒水出品标准，保证品质稳定、杯量规范。 管理各类物资、器皿、清洁用品的领用与消耗，控制运营成本。 四、设备与安全卫生管理 负责酒馆内所有设施设备（吧台、冰箱、空调、音响、照明、消防器材）的日常检查、报修与维护。 严格执行食品安全与卫生标准，确保餐具、杯具、操作台清洁消毒达标。 落实消防安全制度，定期检查消防设施，组织安全培训，排查安全隐患。 管理易燃、易爆物品，确保用电、用气安全。 五、营销与营收管理 协助制定并执行酒馆营销活动、节日促销方案。 熟悉酒单与特色产品，引导员工积极推销，提升客单价与营业额。 分析经营数据，监控营收、成本、毛利率，及时向上级汇报并提出改进建议。 维护老客户关系，拓展新客源，提升酒馆知名度与复购率。 六、其他职责 完成上级交办的其他工作任务。 定期提交工作报表与工作总结。 参与酒馆管理制度、服务流程的优化与完善。

客房酒店招聘: 前厅经理：5500+1000绩效 前厅主管：3500+500绩效 前台接待员：3000+500绩效 待遇：+全勤奖+好评提成+门市价提成购买社保 包吃包住。 餐厅服务员：3500 帮厨打荷：4000 全勤奖提成另计月休4天。购买社保包吃住。 有经验优先。 梁生 地址。佛山南海大历黄岐

招聘：大堂经理 薪资：面议 招聘人数：4人 招聘单位：抚顺大伙房华水宾馆有限责任公司 职位描述：经理管理

招聘：前厅管理（包吃住+年终奖+公司旅游） 薪资：4500 - 7000元/月 岗位要求： 22-45岁，男女不限。有积极进取心，责任心和自律心、有良好的沟通能力 高中 / 中专及以上学历，有 1 年以上酒店前厅主管 / 经理工作经验优先。 有团队管理、排班、培训、督导员工的能力。 工作认真负责，能适应倒班、抗压能力强。 服从安排，遵守规章制度，有良好职业素养。 岗位职责： 全面负责前厅部日常运营管理，包括前台、礼宾、总机、宾客关系等。 制定并执行前厅服务标准、操作流程（SOP），提升服务质量与宾客满意度。 负责前厅团队招聘、培训、排班、考核与激励，稳定员工队伍。 完成上级交办的其他管理工作。

招聘: 招大堂经理一名，会拍，懂点运营。工资面议.招服务员二名， 地址:万宁市，神州半岛王府井 电话

招浴区，餐厅，潮玩区休息区，包厢客房服务员, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系陈女士

招酒店前台, 薪资2600元以上/月, 有经验者优先! 联系石女士

岗位名称：店长； 岗位要求：全面的门店运营能力，包括茶饮制作、收银服务及库存管理；具备团队管理和培养新员工的能力；日常运营数据分析，参与制定业绩提升方案；执行品控管理，确保食品安全与门店规范；处理客诉及突发事件，维护品牌形象与顾客体验；任职要求：大专及以上学历（优秀者可放宽），具备1年以上茶饮/餐饮行业经验和带班经历者优先，具备强烈的责任心与领导潜质，出色的学习能力与数据分析意识，适应快节奏工作，认同古茗品牌文化； 薪资待遇：薪资40005000元。

客房服务员 50岁以下，爱岗敬业，服从管理，有同岗位工作经验2年以上优先，可接收生手培训，有希尔顿品牌酒店、国际连锁酒店、高星级酒店工作经验优先录用 薪资福利:3000 - 3800元，具有竞争力的薪资水平，国家法定假日，广阔的职业晋升空间，入职即办理社会保险，带薪年假，免费工作餐，免费住宿，节日福利，舒适的住宿及办公环境，丰富多彩的员工活动 招工人数:5人 简历邮箱：（请优先发简历，收到均会回复） /（） 工作地址:黄石经济技术开发区园博大道266号（黄石恐龙奇域旅游度假区旁、矿博园对面）

客房经理 50岁以下，有同类型客房管理工作岗位经验2年以上，有希尔顿品牌酒店、国际连锁酒店、高星级酒店工作经验优先录用 薪资福利:6000 - 7000元，具有竞争力的薪资水平，国家法定假日，广阔的职业晋升空间，入职即办理社会保险，带薪年假，免费工作餐，免费住宿，节日福利，舒适的住宿及办公环境，丰富多彩的员工活动 招工人数:1人 简历邮箱：（请优先发简历，收到均会回复） /（） 工作地址:黄石经济技术开发区园博大道266号（黄石恐龙奇域旅游度假区旁、矿博园对面）

前厅部长 带领前厅班组完成服务工作，落实服务规范，协助销售推广 薪资福利:月薪4600元；有销售提成，绩效奖金，提供食宿、带薪生日1天、带薪年假5天、带薪旅游、缴纳五险、年终奖金、绩效奖金、优秀员工奖 招工人数:若干名 工作地址:黄石港区花湖大道13号

厨师长 把控菜品出品质量，研发新菜品，管理后厨团队 薪资福利:月薪面议；有绩效奖金，提供食宿、带薪生日1天、带薪年假5天、带薪旅游、缴纳五险、年终奖金、绩效奖金、优秀员工奖 招工人数:若干名 / 工作地址:黄石港区花湖大道13号

医院食堂诚聘 厨师长1名 工资7000-9000 月休4天 包食宿。 要求会成本核算，团队管理。 联系人：李女士 联系方式：（） 工作地址:黄石市中心医院黄金山院区

厨师长 把控菜品出品质量，研发新菜品，管理后厨团队 薪资福利:月薪面议；有绩效奖金，提供食宿、带薪生日1天、带薪年假5天、带薪旅游、缴纳五险、年终奖金、绩效奖金、优秀员工奖 招工人数:若干名 工作地址:黄石港区花湖大道13号

前厅主管 负责前厅班组管理，监督服务标准，协助完成销售任务 薪资福利:月薪4900元；有销售提成，绩效奖金，提供食宿、带薪生日1天、带薪年假5天、带薪旅游、缴纳五险、年终奖金、绩效奖金、优秀员工奖 招工人数:若干名 / 工作地址:黄石港区花湖大道13号