酒店招聘经理岗位。要求应聘者具备1-2年酒店管理经验，年龄在25至40岁之间，无犯罪记录。工作内容包括酒店日常管理、OTA运营、制作营收报表，以及具备复盘分析每月营业额的能力。薪资为月薪3500元，单休（月休4天）。

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好就餐氛围 5. 配合店长完成日常盘点、设备检查及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2. 工作经验不限，接受应届生及无经验者带薪培训 3. 形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 具备基本沟通能力与团队协作精神 5. 遵守服务规范，服从管理，责任心强

服从管理 干活麻利 普通话流利

上菜，撤台，收拾卫生，服务客人

卖货，收拾卫生，帮厨

快餐店，干零活，要求干净利落，和老板一起干活，能吃苦耐劳，活少，老板人好。

工作内容 1. 接待到店顾客，引导客人进入对应包厢，协助调试包厢点歌设备 2. 按照订单将酒水、小吃、果盘配送至包厢内摆放整齐 3. 及时回应顾客正常的服务需求，清理包厢桌面垃圾、更换烟灰缸，维护包厢环境整洁 4. 顾客消费结束离场后，完成包厢卫生清扫、物品归置，检查设施有无损坏并上报 任职要求 1. 必须年满18周岁，持有本人有效身份证，无违法犯罪记录 2. 18-35周岁，仪容整洁、待人礼貌，手脚勤快，有无相关工作经验都可以，上岗有老员工带着熟悉工作 3. 可以适应晚间工作班次，时间自由灵活，做副业、短期临时工都能应聘，可自选上班日期 薪资待遇 日结薪资180-260元/天，当日工作结束直接结清工资，额外酒水提成同步当场结算，多劳多得 工作时间 工作时段18:00-凌晨3:40，可选择半场或者全场出勤

招聘酒店前台2名，房嫂1名，要求身体健康，干活利索，能长期干，夏季有奖金

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务热情、规范、及时 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作 5.严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带薪岗前培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

哈西万达附近早七晚七

男护工白班，200块钱一天，看点滴，下午抱轮椅出去溜达一圈，管饭，早八晚六活好干，明天八点之前到医院

21年悦动招白班司机，岭东加气站交车,车主人好，事不多，有意者前来应聘。电话

明天要4个人现金电话

招工：打混凝土路面施工，修路力工，支模工人，工资200到300每天。

招55岁以下的力工师傅。在罗北云山养殖场工作。包吃包住。200一天。能干半年左右。去。

招聘酒店运营管理员1名。要求本科及以上学历，管理学相关专业，其中酒店管理、旅游管理等相关专业优先。需具备5年以上酒店管理经验，其中至少2年担任酒店高层管理职位，具有大型连锁酒店或国际品牌酒店工作经验者优先。熟悉酒店全流程运营、服务标准、成本管控，具备酒店对接或项目管理工作经验者优先。具备良好的跨部门沟通协作能力，能高效对接工程、财务、人力等工作。具备良好的职业操守，注重细节，责任心强。熟悉酒店合作运营模式、管理费结算、成本核算逻辑者优先。岗位职责包括全面负责合作酒店日常运营监督管理，覆盖前厅、客房、服务、安全、卫生等全流程，督促酒店方落实运营标准、服务规范，确保酒店正常高效运转。跟进入住率、营收、客诉等核心数据，定期形成运营分析报告，向公司汇报经营情况。作为酒店与公司各部门对接人，高效衔接工程、财务、人力等工作。对接工程部，同步酒店设施设备维修、维保、改造需求，全程跟进报修、巡检、验收。对接财务部，配合成本核对、报销、营收对账、管理费核算，管控公司承担的各项运营成本。对接人力部，协同确认酒店人员编制、用工需求、招聘培训、绩效安排，发挥用工指标管理。维护公司与酒店方合作关系，双向传递公司要求与酒店诉求，协调解决合作中的分歧、问题与突发事件，保障合作协议落地执行。建立常态化沟通机制，定期组织对接会议，确保信息同步、工作闭环。在公司承担成本的框架内，严格管控能耗、物资、耗材等各项支出，审核合理性，杜绝浪费与违规。监督酒店服务质量、卫生安全、现场管理，推动服务水平与客户满意度提升。完成运营协调、数据统计、文件归档等相关工作。薪资福利面议。用工形式为项目制。工作地址在福建省内，统筹安排项目工作。

巴音布鲁克酒店招聘高薪诚聘酒店店长，餐饮店长，前台经理，工资面议。餐厅配菜，洗碗工，餐厅服务员，客房保洁员，洗衣工，保安，包吃包住，工资待遇4500-8000。酒店前台，包吃包住，工资待遇4500-9000。地址:巴音布鲁克镇联系电话:

深圳龙岗高端商务接待会所｜诚聘会所管理经理 工作地点：深圳龙岗区高端商务会所 薪资待遇：18000-23000/月底薪+月度绩效+营业奖金+年终福利），能力优秀薪资可面议，上不封顶 福利待遇：全包食宿、环境高端轻奢、团队氛围简单纯粹、定期团建、待遇稳定、从不拖欠工资、高端圈层资源平台 岗位职责 1. 全面负责会所日常运营管理，统筹门店日常营业、人员管理、服务标准、卫生品质、物料库存，保证会所每日正常、高端、稳定运营。 2. 搭建高端商务接待服务体系，统一前厅、服务、演艺团队工作流程与接待标准，打造私密、高端、细致、得体的商务服务氛围，贴合企业家、私宴、圈层接待调性。 3. 客户维护与高端对接，负责高端会员、私人宴请、商务团建的全程对接、现场统筹、流程把控，提前布置场地、安排配套服务，保障客户体验与隐私舒适度。 4. 团队管理与人员培训，负责店内全员排班、考核、带教、纪律管理，规范员工礼仪、保密制度、服务细节，打造高素质、高执行力、高保密的服务团队。 5. 场地与设备运维管理，统筹包厢设备、灯光音响、环境卫生、物资消耗管理，定期巡检排查问题，及时整改，保障营业零失误。 6. 活动统筹执行，配合会所私人派对、圈层聚会、商务私宴、主题活动的落地执行，统筹现场人员分工、流程衔接、氛围把控，确保每场活动圆满顺利。 7. 门店风控与隐私管理，严格落实高端会所保密制度、店内纪律制度、安全管理制度，杜绝外传、闲聊、泄密等问题，维护会所高端私密口碑。 任职要求 1. 3年以上高端私人会所、商务KTV、高端私房菜、高端娱乐门店管理经验，熟悉深圳高端商务接待模式，有私人会所管理经验优先。 2. 熟悉高端服务流程、商务礼仪、客户接待、现场控场，懂高端圈层氛围、懂分寸、懂隐私保护。 3. 具备独立带团队、培训团队、统筹全场营业的能力，执行力强、细节控、抗压能力强。 4. 情商高、谈吐得体、形象端正，待人处事稳重，善于沟通协调客户、员工、管理层三方工作。 5. 极度守密、嘴严、人品端正，无不良从业记录，不八卦、不打探客户私人信息，职业素养过硬。 6. 熟悉门店物料、库存、人员排班、营业台账基础管理，能独立处理日常突发问题。 7. 年龄30–48岁，做事踏实稳定，想长期稳定发展，优先考虑可长期在岗者。 工作优势说明 本店为正规高端私人商务接待会所，客源稳定、圈层高端、环境轻奢安静，无繁杂散客； 店内团队简单干净、管理人性化、老板爽快好沟通、待遇准时不拖欠； 适合懂高端服务、懂管理、想稳定长期发展、积累高端人脉资源的成熟从业者。

梦回•上谷酒店招聘1，前台值班经理要求：有相关经验较强的抗压能力薪资：4500-5500交五险上16休322，夜班值班经理要求：有责任心能适应夜班工作薪资：4000-5000交五险上13小时3，公区保洁要求：干净利索，眼里有活薪资：保收1800+奖金8小时上班地址：宣化联系电话：（v同号）

中山酒店招副调一名五险一金，包吃五官端正活泼开朗具体详聊电话同步

招聘全天服务员招聘餐厅厨师联系电话

招聘小时工。薪资范围为1910至3000。工作时间为下午四点到十二点左右。工作地址为北秀烧烤大排档。

招聘服务员。薪资为2000-3000元。招聘小时工和暑假工，工资待遇从优。老板年轻，好沟通，事少。有意者请电话沟通。工作地址为博爱园小区。

皇家花园中餐厅招聘收银服务员咨询电话，

招聘前厅服务人员，薪资为3000至5000。招聘小时工和后厨人员。工作地址为唯美品格。

招聘客房服务员1名。要求能长期工作，吃苦耐劳。薪资范围为2500-3500元，具体面议。

招聘长期服务员。薪资为4000元加500元满勤奖。工作地址位于绿洲东门。

烧烤店招聘烧烤大工三名，无需自带配方技术，会烤制即可，店内将重新进行培训。同时招聘学徒工三名、服务员四名、洗碗工一名。工作时间为夜班。薪资按月结算。要求应聘者干活干净利落，有经验者优先。

[烟花][烟花][烟花]福利鸿福二期：金小串海鲜烧烤招聘1.服务员2名，传菜生1名底薪3300元，加满勤200，加奖金，加四个半天公休，加酒水提成招聘.2名抓串大姐，厨房大姐，底薪3000元，加满勤200元，奖金，加两个半天公休不休补工资钟点工2名刷碗工一名，工资面议.联系电话李

招聘传菜生一名。薪资为3000元，满勤奖200元。工作地址位于双鸭山五马路葱花饼砂锅居。