
酒店店长
5-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接工作,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强,可适应轮班与节假日工作安排
5.持有酒店管理类职业资格证书者优先,有连锁品牌酒店管理经验者优先
前台经理
4-6千/月
酒店经理1-2人月结全职
职位要求:1.具有3年及以上有关前台管理、酒店服务等工作经验;2.具备较强的管理能力、团队领导力和沟通能力;3.良好的服务意识和沟通表达能力,具备良好的客户关系管理能力;4.具备收银、对账等相关岗位工作经验,并了解主流酒店前台操作系统和操作流程;7.熟悉酒店市场和竞争对手的动态,有前台市场推广活动策划执行经验优先。福利待遇:1.薪资:优厚的福利体系;2.提供培训和晋升机会,有机会参加各种业务能力提升培训活动;3.具有稳定的职业发展环境,有良好的成长空间和发展前景.
酒店经理
4-6千/月
酒店经理1-2人月结全职性格开朗,责任担当强,团结意识强。
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3. 具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
6,工资面议。
酒店店长助理
5-6千/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1、 协助店长管理酒店日常运营,确保服务质量达到公司标准
2、 负责客户接待工作,处理客户投诉和意见反馈
3、 监督酒店员工的工作效率和服务态度
4、协助店长完成酒店各项经营指标
5、负责酒店内外部的沟通协调工作
岗位要求:
1、大专以上学历,拥有五年酒店从业经历,两年以上酒店店助、高值管理经验;
2、熟悉酒店各岗位工作管理要求,具备良好的沟通能力和客户服务意识,数据分析能力强,有酒店销售经验;
3、熟练使用办公常用软件,性格开朗,有较强的团队管理能力。
4、具备一定的抗压能力,能够独立处理紧急事件。
连锁酒店店长(石家庄)
9千-1.2万/月
酒店经理1-2人月结全职
工作内容:
1、全面负责酒店整体运营;
2、负责门店团队建设、培训、服务质量、卫生质量提升,营造良好工作氛围;
3、妥善处理酒店客诉及突发事件;
任职条件:
1、热爱酒店行业,亲和力强,擅长沟通协调
2、2年以上酒店相关工作经验,1-3年酒店同等岗位或管理工作经验,担任过酒店店长,店长助理或前厅经理等职位及以上。
3、能接受异地派遣
前厅经理
4-6千/月
酒店经理1-2人月结全职
喆啡酒店为锦江酒店旗下的中端连锁酒店
工作内容:
1.有连锁酒店行业管理经验,能够独立管理前台部门
2.员工培训,制定部门规定,并严格落实
3.处理客诉问题,和店内各部门沟通
4.及时有效完成店总安排的各项工作
任职要求:
1.大专及以上学历
2.男女不限,年龄23-30周岁,有连锁酒店行业管理经验
3.形象气质佳,无不良嗜好
4.性格开朗乐观,积极向上,好学上进(会往店总方向培养)
餐厅领班月结全职
奋小二烂猪蹄火锅鸡招聘啦!
招聘前厅主管一名,30~45周岁,工资4500~7000,待遇从优,有绩效和提成,要求:有经验 有领导能力 有餐饮经验等 老板事少好说话 简单好学
电话:(同微信)
地址:芙蓉岛北行100米路西奋小二烂猪蹄火锅鸡
餐饮主管
石家庄孙掌勺餐饮有限公司招聘服务经理一名,工资(面议)+绩效,每月公休4天,上五险。工作地址:富强大街和槐安路交叉口西南角。联系人:王经理:
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
广告安装5-14天1-2人
明天招聘兼职人员,负责搭建大屏。工作时间为10:30开始,预计持续3至5小时。工作地点在砂之船奥莱。招聘人数为2人。工资为每小时22元。要求应聘者有力气,能够上架子。有意者可报名。
配菜酒店前台
酒店诚聘:前台接待:2名(3000-4000)前台经理:1名(有经验者优先)酒店房务:1名帮厨:1名(早5.30-1.30)待遇优厚,节日福利工作环境温馨提供工作餐及住宿有无经验均可地址:政府旁希尔漫精品酒店地址:金谷大道汉庭酒店地址:火车站贝壳酒店电话:
酒店经理酒店前台
维也纳酒店(吴忠高铁站店)招聘前台主管、收银数名吴忠|学历高中以上|有经验者优先月薪3000+上不封顶,主管工资面议1、形象好,气质佳,年龄在18-28岁。2、普通话标准,语言表达能力良好。3、有较强的服务意识。4、熟练操作计算机,有工作经验者优先。5、职业发展规划好,晋升快。工作时间:12小时3班,月休10天,节假日上班调休福利待遇:五险一金,员工餐一日两餐,满一年有年薪,员工生日会,节假日福利。联系方式:
临夏临夏县)【薪资】6000元/月【联系老板】:临夏郦景酒店管理有限公司【岗位】酒店经理(
6千/月
酒店经理月结
)【薪资】6000元/月【联系老板】:临夏郦景酒店管理有限公司【岗位】酒店经理(
酒店经理月结
衢州国颐芳草地度假酒店急聘:收益经理:需要同岗位工作经验,熟悉OTA业务。(月薪9k-10k,单休,五险一金)联系电话:地址:浙江省衢州市常山县衢州国颐芳草地度假酒店
酒店经理月结
【招聘|大堂副理】滇能国际大酒店工作内容:配合前厅部经理VIP接待|客诉处理|前厅现场管理薪资:底薪3000‑4000+提成福利:包食宿要求:有同岗位工作经验优先平台稳定,发展空间可观联系:高女士
餐厅领班
招聘因工作需要,招收银员1名,前厅经理1名,工作地点在裕华区欢乐汇,月休息3天,管吃管住,待遇面议!电话:联系人:汤
餐饮主管
【招聘岗位】前厅经理【薪资待遇】前厅经理:底薪5000+提成,多劳多得,每月带薪公休4天【岗位要求】前厅经理:45周岁以下,熟悉餐饮前厅全套流程,有管理经验优先【工作内容】前厅经理:门店运营管理,员工排班考勤,前厅团队管理;卫生巡检、食材盘点、成本管控;客诉处理、维护客源;员工培训、服务规范;线上引流,短视频直播宣传;完善门店制度,维护门店口碑【工作地址】栾城区308国道与鑫源路交叉口东行50米路南,栾城三苏酒家【联系方式】()-------------------------
餐厅领班月结
招聘:项目部招聘餐饮前厅主管,要求有百人餐厅前厅管理经验,年龄45岁周岁以内,工作地点石家庄,工作稳定,五险一金,工资面议。有意者可联系,同步。
餐厅领班月结全职
【招聘岗位】前厅经理【薪资待遇】前厅经理:底薪5000+提成,多劳多得,每月带薪公休4天【岗位要求】前厅经理:45周岁以下,熟悉餐饮前厅全套流程,有管理经验优先【工作内容】前厅经理:门店运营管理,员工排班考勤,前厅团队管理;卫生巡检、食材盘点、成本管控;客诉处理、维护客源;员工培训、服务规范;线上引流,短视频直播宣传;完善门店制度,维护门店口碑【工作地址】栾城区308国道与鑫源路交叉口东行50米路南,栾城三苏酒家【联系方式】()-------------------------
餐饮店长月结全职
连锁麻辣烫招聘店长底薪4000起+全勤奖,工作时间跟北国同步。年龄25-40岁,学历不限;麻辣烫、快餐连锁优先。入职后总部免费培训,全程指导。待遇从优,欢迎来电咨询或见面详谈。地址:石家庄市桥西区北国(西悦城店)
厨师长月结
特色精致小店招聘厨师长一名,公休三天可管吃住,商务接待菜,工资8000左右,要求50内,有酒店工作经验,踏实本分,工作地点:休门街与东风路交口,有意联系白总面谈:
连锁汉堡店
4-6千/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客安全
5. 处理客户投诉与突发事件,及时上报并落实改进措施
任职要求:
1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的服务意识与问题解决能力
4.具备基础财务知识与数据分析能力,能熟练使用办公软件
5. 学历不限,有相关管理经验者优先
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