
酒店店长助理
5-6千/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1、 协助店长管理酒店日常运营,确保服务质量达到公司标准
2、 负责客户接待工作,处理客户投诉和意见反馈
3、 监督酒店员工的工作效率和服务态度
4、协助店长完成酒店各项经营指标
5、负责酒店内外部的沟通协调工作
岗位要求:
1、大专以上学历,拥有五年酒店从业经历,两年以上酒店店助、高值管理经验;
2、熟悉酒店各岗位工作管理要求,具备良好的沟通能力和客户服务意识,数据分析能力强,有酒店销售经验;
3、熟练使用办公常用软件,性格开朗,有较强的团队管理能力。
4、具备一定的抗压能力,能够独立处理紧急事件。
前厅经理
4-6千/月
酒店经理1-2人月结全职
喆啡酒店为锦江酒店旗下的中端连锁酒店
工作内容:
1.有连锁酒店行业管理经验,能够独立管理前台部门
2.员工培训,制定部门规定,并严格落实
3.处理客诉问题,和店内各部门沟通
4.及时有效完成店总安排的各项工作
任职要求:
1.大专及以上学历
2.男女不限,年龄23-30周岁,有连锁酒店行业管理经验
3.形象气质佳,无不良嗜好
4.性格开朗乐观,积极向上,好学上进(会往店总方向培养)
连锁酒店店长(石家庄)
9千-1.2万/月
酒店经理1-2人月结全职
工作内容:
1、全面负责酒店整体运营;
2、负责门店团队建设、培训、服务质量、卫生质量提升,营造良好工作氛围;
3、妥善处理酒店客诉及突发事件;
任职条件:
1、热爱酒店行业,亲和力强,擅长沟通协调
2、2年以上酒店相关工作经验,1-3年酒店同等岗位或管理工作经验,担任过酒店店长,店长助理或前厅经理等职位及以上。
3、能接受异地派遣
酒店店长
5-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接工作,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强,可适应轮班与节假日工作安排
5.持有酒店管理类职业资格证书者优先,有连锁品牌酒店管理经验者优先
前台经理
4-6千/月
酒店经理1-2人月结全职
职位要求:1.具有3年及以上有关前台管理、酒店服务等工作经验;2.具备较强的管理能力、团队领导力和沟通能力;3.良好的服务意识和沟通表达能力,具备良好的客户关系管理能力;4.具备收银、对账等相关岗位工作经验,并了解主流酒店前台操作系统和操作流程;7.熟悉酒店市场和竞争对手的动态,有前台市场推广活动策划执行经验优先。福利待遇:1.薪资:优厚的福利体系;2.提供培训和晋升机会,有机会参加各种业务能力提升培训活动;3.具有稳定的职业发展环境,有良好的成长空间和发展前景.
服务员
2-3千/月
服务员3-5人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1. 年龄18-25岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有责任心和团队精神
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,具备基本读写算能力即可
服务员
110-150元/天
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训20人以上完工结算兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 薪资待遇是110-150不等 日结
5. 提供宿舍 大学生兼职 单招生 暑假工
河北石家庄招聘8名小工,工作时间为8小时,薪资200元,提供工作餐。有意者可电话联系报名。
200元/天
小工餐补6-10人
招聘8名小工,工作时间为8小时,薪资200元,提供工作餐。有意者可电话联系报名。
酒店经理月结
招聘:宾客关系主任薪资:3500-4500元/月岗位职责:1.保持个人仪容仪表符合酒店职业标准,展现专业形象。2.查阅交接班记录,跟进并处理上一班次遗留事项。3.掌握当日预订情况及宾客信息,重点关注重要宾客和常客需求。4.为到店宾客办理入住、退房手续,提供高效、友好的前厅服务。5.处理客人投诉,解决客人问题。6.准确传递酒店内外部信息,协助宾客获取所需服务与资讯。7.新员工培训及带教任职要求:1.具备良好的服务意识,态度亲切,细致耐心,能适应轮岗安排。2.具有较强的沟通表达能力,能够与宾客及团队成员有效互动。3.熟练操作酒店管理系统及相关办公工具,具备基本信息化操作能力。4.遇突发情况能冷静应对,具备一定的问题解决与应变能力。5.工作认真负责,具备团队协作精神和主动服务意识。
酒店经理月结
招聘:酒店值班经理(3000-4000元+五险)有意向直接电话联系!薪资:3000-4000元/月岗位职责1. 店长不在岗时,全权负责当班期间酒店整体运营,落实酒店品牌服务标准,统筹前厅、客房、公共区域巡检工作。2. 当班客诉处理、宾客关系维护,独立处理各类突发情况(设备故障、安全事件、客人纠纷等),做好事件记录上报。3. 监督前台接待、客房工作质量;做好当班员工排班、现场督导、岗位带教培训,把控服务品质。4. 查看每日经营数据、房态、RevPAR、OTA订单,协助做收益管理,关注出租率、均价,提出价格与客源优化建议;核对当班账务、夜审相关工作,管控现金与收银风险。5. 落实酒店消防、治安、安全检查,排查隐患;做好应急处置(消防、停电、突发应急),完成各类台账、值班日志。6. 协助店长完成成本管控、内控检查、总部巡检迎检工作,完成店长交办其他事项。任职要求1. 中专/大专及以上学历,酒店管理相关优先;有连锁酒店值班经理、前厅主管1年以上经验,熟悉PMS系统、OTA平台操作。2. 熟悉经济型酒店全流程运营,擅长客诉处理、现场管理,懂收益、成本基础逻辑。3. 有较强执行力、沟通能力,遇事冷静,能独立决策处理突发问题;认同酒店品牌标准。4. 能接受轮班、夜班、节假日值班,有较强责任心,原则性强。上班时间:根据酒店安排薪资待遇:3000-4000元/月,五险有意者可电话联系!!!
店长
招聘:酒店店长薪资:6000-12000元/月岗位职责:1、酒店整体经营管理与日常运营工作2、统筹前厅、客房、后勤、安全、OTA运营、成本管控、团队管理,承接旅游团队、散客接待,完成酒店营收、入住率、客户满意度各项经营指标,保障酒店服务品质与安全生产。
无锡宜兴市前厅主管有1年以上酒店前厅管理岗经验薪资福利:工作地址:张渚镇南门村
酒店经理
前厅主管有1年以上酒店前厅管理岗经验薪资福利:工作地址:宜兴市张渚镇南门村
服务员配菜打荷
范县新区酒店招聘以下岗位经理一名工资面议前厅主管一名3000~4000元优秀服务员数名2600~3000元有提成厨房人员配菜1名3500~5000元打荷数名2000元已上岗位每月3天公休联系电话;张经理
前厅
4-5千/月
服务员1-2人月结
【急聘岗位,待遇透明!月薪4000+提成+全勤奖,期待你的加入】
我们正在寻找积极肯干的你,加入我们的团队!这里不仅有稳定收入,更有清晰的奖励机制,多劳多得不封顶:
基础月薪4000元,准时发放有保障;
每月满勤即享额外奖励
岗位要求:年龄18-40岁,手脚麻利,有责任心,沟通顺畅即可。
我们不画饼,收入看得见!有意向的朋友快来联系我们吧~
服务员包住包吃3-5人月结全职
融柳大铁牛螺狮粉(瑞城店)招工6人
要求:要长期干的,短期勿扰勤快耐劳,有眼力劲的,年龄18-30岁男女不限
管吃管住一个月3600公休2天上班9-10个小时 ,早晚班倒班
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餐饮收银社保包住包吃6-10人月结全职
石家庄鹿泉区探花张即将开业
现招聘以下岗位人员
1.收银员5名工资3800元-4800元。
2.服务员5名工资3600-4500元。
3.传菜员3名工资3300-3500元。
4.洗碗阿姨2名工资2900元-3200元。
5..经理2名工资5500元——7000元
6.主管5名工资4500元——5500元
以上员工资都不封顶,能力高挣的多
地址:鹿泉区会馆路与步行街交叉口
梁经理
笨姐居民楼火锅
3-4千/月
服务员包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具与纸巾
3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病
2.形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,热爱服务行业,具备团队协作意识
服务员
5-7千/月
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人周结兼职假期工全职
【,好的服务能让每一份体验都充满温度,也期待和一群热爱生活、乐于沟通的伙伴,一起为顾客创造更多美好瞬间。
【我们需要这样的你】
•年龄不限有无经验均可(新手可教,老手更优);
•热情开朗,眼里有活,能主动回应顾客需求;
【在这里,你能收获】
•薪资[5000]元/月+全勤奖+绩效提成+节日福利,多劳多得
•弹性排班,拒绝超长待机,兼顾工作与生活
老板不画饼,同事好相处,晋升空间透明;
【加入我们,让工作变成一件开心的事】
如果你也喜欢热热闹闹的氛围,想在忙碌中收获成就感,那就快来联系我们吧
服务员3-5人
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
服务员包住3-5人月结全职
荣城砂锅,高薪诚聘,有经验者优先
招聘职位:来电咨询
公司福利:包吃
工作地区:安平,中心路与长安街交口
月薪待遇:面议
招聘人数:数名
荣城砂锅菜,现招聘以下长期岗位:
吧台1人,薪资3500-4500
前厅5人,薪资3500-4500
后厨2人,薪资3500-4500
洗碗工2人,薪资3500以上
岗位一经录用,待遇丰厚福利待遇:
1.每月按时发放工资
2.月休2天
3.优秀员工奖金,不论岗位每月评选
4.员工餐丰盛可口
5.良好的晋升及发展空间,优秀员工享受系统培训
岗位要求:吃苦耐劳,认真负责,长期稳定,执行力和学习能力强,所有岗位男女不限,有经验者优先录取,年龄18-50岁电话:()
栏目概述
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