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前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、问询、预订等全流程前台接待服务,确保操作准确高效。 2. 及时响应并妥善处理客人需求、投诉及突发情况,提升客户满意度与复住率。 3. 熟练使用酒店管理系统完成房态管理、账务核对及报表整理工作。 4. 协同客房、餐饮、安保等部门,保障服务衔接顺畅,维护酒店运营秩序。 5. 保持前台区域整洁专业,主动介绍酒店设施与周边信息,展现良好品牌形象。 任职要求: 1. 形象端正,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力。 2. 具备基础电脑操作能力,能快速学习酒店相关系统与流程。 3. 适应轮班制(含夜班),责任心强,抗压能力好,注重细节。 4. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训。 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先。
民宿前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
负责客人接待,办理入住退房手续,需要24小时都是一个人负责,晚上可以睡觉,年龄40-50岁左右,会简单电脑打字即可
酒店前台月结
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识与服务热忱 5. 学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
前台接待
酒店前台月结全职
公寓招前台经理有沟通能力、组织能力。有耐心。有团队精神。有责任心。有一年以上经验。
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 核对账单并完成结账收款,确保日清日结、账实相符 5. 保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象与职业礼仪 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3. 有责任心、服务意识强,能适应轮班及节假日工作安排 4. 无经验者可接受培训,有酒店前台实习或工作经验者优先 5. 最低学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
前台服务大使
5000-6000元/月
酒店前台
前台服务大使 • 薪资待遇:月薪2800元+高价房提成 • 上班时间:8小时三班倒 • 岗位职责: 1. 热情接待到店客人,提供优质前台服务; 2. 高效办理客人入住、退房等相关手续; 3. 解答客人咨询,提供酒店及周边相关信息。 • 任职要求: 形象气质佳,沟通、服务、应变能力良好,有团队合作精神,1年以上相关工作经验。
有经验者优先
酒店前台
负责接待客户,整理好入住信息
酒店前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职五险一金、提供食宿、法定假3倍
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先 3. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排 5. 学历不限,热爱服务行业,具备团队协作精神
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
有工作经验,能友好的与客人沟通,能处理突发情况
酒店经理及前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备服务意识、应变能力及团队协作精神 5.能适应轮班制工作安排,含夜班
防火门(防火门安装)
防火门1-2人
防火门(防火门安装)
三沙 西沙区
6月24日 10:42拨打电话
施工现场管理
7000-9000元/月
施工员3-6个月1-2人月结全职测量放线测算工程量办公软件CAD建筑
岗位职责: 1. 负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工 3. 编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求: 1. 专业不限,具备施工员相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程 3. 具备基础识图能力,能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具 4. 责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
三沙南沙区招电焊、工地小工/杂工
280-290元/天
小工电焊1-2人
三沙市南沙区招电焊、工地小工/杂工
三沙 南沙区
6月22日 19:42拨打电话
主要是搬材料,打料
300-350元/天
小工15-30天包住包吃1-2人月结个人技术好二把刀勿扰专业师傅
包住包吃
三沙 南沙区
6月13日 14:31拨打电话
招聘专员人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
因公司业务稳步拓展,现诚招线上人事数名,全程居家办公、时间自由无约束, 员工关系工作内容简单易上手,诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作,居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入,有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系 薪资:底薪3000(月结)+邀约面试提成5元/人(日结)+求职者入职提成100/人(满3天计算)
物业经理保安
浙江金龙物业管理有限公司一、项目经理2人(工作地点:青田)薪资:5500–6000元/月年龄要求:55周岁以下;经验要求:2年及以上小区项目经理工作经验;能力要求:具备良好的沟通协调与团队管理能力;福利待遇:五险+年终奖+公司福利待遇。二、物业管家3人(工作地点:青田)薪资:3500–4000元/月年龄要求:60周岁以下;经验要求:1年及以上小区物业管家工作经验;能力要求:工作积极主动,具备团队合作意识;福利待遇:五险+年终奖+公司福利待遇。三、保洁员10人(工作地点:莲都、水阁等区域)薪资:2500–2800元/月年龄要求:65周岁以下,身体健康;经验要求:有办公楼或小区保洁工作经验者优先;岗位职责:负责所分配区域的日常卫生清洁工作;能力要求:具备基本沟通能力,做事认真负责。四、保安员10人(工作地点:莲都区)薪资:3000–4500元/月年龄要求:65周岁以下经验要求:有安保工作经验或持有保安证者优先;岗位职责:负责所分配区域的日常安保工作。联系人:吴先生
丽水 青田县
6月24日 23:23拨打电话
物业经理餐补社保1-2人月结
急聘物业综合主管1名一、工作内容:1、全面负责物业综合管理工作2、监督园区环境卫生、安保秩序、设施设备维保、绿化养护等基础物业服务工作3、负责物业内部人员管理二、职位要求:1、具备2年及以上小区物业中层管理工作经验,熟悉住宅小区全套物业服务流程、物业行业法律法规及相关政策2、具备优秀的统筹协调、沟通谈判、问题处置及团队管理能力,处理业主纠纷工作时间:早8:00-晚17:00、法休三、福利待遇:4000元/月,月休4至5天,工作餐、五险联系电话:,工作地址:南岗区辽河路(290号)中植方洲苑小区(附近公交路线8路、25路、40路、63路、70路、205路、93路、201路、91路、24路、62路)
哈尔滨 南岗区
6月24日 22:04拨打电话
玉林容县招聘物业经理一名,要求5年以上相关工作经历,待遇面议。
4000-6000元/月
物业经理1-2人月结全职
招聘物业经理一名,要求5年以上相关工作经历,待遇面议。
物业经理1-2人月结全职
招聘物业经理一名工作地点:金华孝顺镇某小区任职要求:拥有物业相关从业经验,擅长团队管理、现场统筹及业主沟通,工作认真负责、责任心强。有意向者欢迎致电:
物业案场负责人
6000-7000元/月
物业经理保险餐补社保1-2人月结全职
1. 案场运营管理 每日巡查营销中心案场,保证现场达到对客开放标准,确保环境舒适、整洁优美,设施设备完好正常。统筹案场日常运作,包括客户接待、会议服务、活动配合等,维护案场环境符合项目形象标准。 2. 团队管理与培训 统筹案场客服、礼宾、保洁、水吧等团队的排班、培训、督导与绩效考核,提升服务品质。负责案场销售团队的日常管理,包括考勤、排班、工作纪律监督等,组织部门例会及每日早会。负责案场各业务条线员工岗前培训,统筹开展相关培训,组织团队会议。 3. 配合地产营销活动 配合营销部门营销策划活动,统筹协调地产销售、销售代理等各方关系,建立定期沟通制度,及时处理相关问题。按照合同约定内容及标准管控营销案场,执行案场服务方案。 4. 客户关系与投诉处理 处理客户投诉和突发事件,提高客户满意度。监督和维护客户服务标准,维护重点客户关系,保障客户体验。 5. 物资与成本管控 负责案场物资的采购及管理,仓库盘点,能耗管控,制定各类费用预算及报销工作,做好费用台账管理。负责营销中心物资管理及对绿化管理。 6. 品质与安全工作 定期组织案场品质检查,严格贯彻公司品质检查制度,帮助案场品质提升。定期组织开展安全隐患排查工作,防范风险,定期组织消防演练。
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
每月4休,包吃住,工资3000-4000
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职包吃住,月休4天
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2.解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识与服务热忱 5.学历不限,年龄不限,身体健康,无不良从业记录
前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作,确保账实相符 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先 3.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验可接受应届生培训 4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
宾馆前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
1.熟练操作电脑及文档; 有良好服务意识,负责客人入住办理、咨询解答及大厅卫生等 待遇: 实习期3个月(薪资面谈) 8小时工作制(中班为16点到00点),月休 2 天,不休可加钱; 同事请假时需轮值 12 小时 / 天,有加班费; 宾馆人流量少、较空闲,无客时可处理个人事务;
酒店前台服务员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
工作负责 有经验 每天8小时 能上夜班
前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
接待客人,和店长搭个帮手
前台管家
酒店前台月结全职
民宿管理,经营
三亚吉阳区橘子民宿酒店诚聘两名前台收银员,要求有经验。做过宾馆收银登记工作者优先,工资待遇好,
酒店前台月结全职
橘子民宿酒店诚聘两名前台收银员,要求有经验。做过宾馆收银登记工作者优先,工资待遇好,
海南陵水民宿招聘客房服务员前台餐厅服务员地址在土福湾海滨度假酒店联系电话致电详谈
3000-4000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职房嫂,前台,歺厅服务员
民宿招聘客房服务员前台餐厅服务员地址在土福湾海滨度假酒店联系电话 致电详谈
前台主管
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5. 保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先 3. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统 4. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班制工作安排。
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