
配菜,改刀。
6000-7000元/月
改刀配菜切配包住1-2人月结
店不忙,要求成手切配勤快。熟悉东北菜制作流程卫生干净身手灵巧,眼里有活。住宿环境好单间,工作时间,早九晚九,每月10号发工资,工资6千到7千,看手法。联系人,王厨
领班,店长
5000-7000元/月
店长1-2人月结全职稳定,长期
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,及时向上级反馈市场动态与改进建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,执行力高,能适应灵活工作时间与阶段性加班
4.具备基础数据分析与办公软件操作能力
5.学历不限,有相关行业店长经验者优先
切配/打荷
3000-4000元/月
打荷切配
岗位职责:
1、根据厨师指导进行食材的准备和初步处理;
2、负责菜品的摆盘以及厨房的卫生清洁;
3、协助厨房团队完成日常烹饪任务,确保菜品质量;
4、配合厨师长管理库存,保证食材新鲜及合理使用;
任职要求:
1、热爱餐饮行业,具备良好的团队合作精神;
2、具有一定的烹饪基础知识和实操经验;
3、工作认真负责,能够适应厨房快节奏的工作环境;
4、良好的沟通能力和服务意识,能够与客人进行有效沟通。
切配
5000-6000元/月
切配包住包吃1-2人月结全职
三亚亚龙湾招聘切配。成手一名5000/6000能管理好冰箱,保管好原材料。。包吃包住有意者打电话
诚邀加入金芒果温暖的大家庭
5000-6000元/月
打荷配菜切配包住包吃1-2人月结全职栈板,打盒,切墩
岗位职责:
1.负责食材的清洗、切配、分类及预处理工作,确保符合菜品制作标准
2.协助厨师完成菜品前期准备工作,按要求摆放和补充料品
3.保持操作区域整洁卫生,严格执行食品安全与卫生规范
4.根据营业需求及时补充物料,保证出餐效率与质量
5.配合厨房团队完成其他临时性工作任务,提升整体协作效率
任职要求:
1.有配菜或打荷相关工作经验者优先,无经验可提供带薪培训
2.工作认真负责,能适应快节奏的餐饮环境,具备良好的团队意识
3.身体健康,持有有效健康证,无不良嗜好
4.对烹饪工作有热情,愿意在餐饮行业长期发展
5.学历不限,年龄18-45岁,能适应轮班工作安排
打荷切配。赚钱要紧!
4000-6000元/月
切配配菜打荷包住包吃社保3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责厨房日常清洁、餐具清洗消毒及后厨区域卫生维护,确保符合食品安全标准
2.协助厨师完成食材初加工(如择菜、洗菜、切配辅助等)及物料搬运工作
3.按规范整理仓储物资,及时补充调料、餐盒等耗材,保持备料区整洁有序
4.配合完成开餐前准备与收尾工作,保障厨房高效、安全运转
5. 服从厨房主管安排,积极参与团队协作,遵守操作流程与安全规范
任职要求:
1.吃苦耐劳,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗
2.具备基本卫生意识和安全常识,能适应快节奏餐饮工作环境
3. 有餐饮后厨工作经验者优先,无经验者可带教培养
4.学历不限,年龄18-55周岁,男女不限
5.服从管理,责任心强,具备良好的沟通配合意识。
切配
3000-5000元/月
打荷配菜砧板切配包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:1. 负责食材的清洗、切割、分装及预处理,确保切配规格符合菜品标准和厨师长要求2. 协助主厨完成备餐、摆盘、传菜等打荷工作,保障出餐效率与出品一致性3. 严格遵守厨房卫生规范,保持操作台、刀具、砧板等用具清洁消毒,落实食品安全要求4. 合理管控食材损耗,协助清点库存,及时反馈缺货或异常情况5. 服从厨师长及厨房主管调度,积极配合团队完成高峰时段作业任务
任职要求:1. 对餐饮行业有热情,吃苦耐劳,具备良好的服务意识和团队协作精神2. 具备基本刀工基础和厨房操作常识,有配菜/打荷经验者优先3. 身体健康,持有有效健康证,无传染性疾病4. 学历不限,年龄18-45周岁,能适应餐饮行业工作时间安排5. 遵守厨房规章制度,注重个人卫生与操作安全
安全员月结全职
海南省境内公路工程(省道)总包项目:1、招公路工程安全员(内业为主),要求熟练会做平安工地资料、安全内业资料等;至少做过一个高速公路或者国省干道安全岗位;熟练使用办公软件;服从安排;做事灵活;常住工地;能吃苦耐劳;接受加班;总工期2年,待遇优厚,具体工资详谈。年龄段在25-40周岁间(不符合要求者勿投)
鸡舍饲养员,计件制,4000-7000
4000-7000元/月
养殖员包住包吃6-10人月结全职
薪资:计件制,月薪4000–7000元,多劳多得,上不封顶
工作:鸡舍水料检查、捡蛋、卫生清扫、抓鸡、装蛋
要求:能吃苦,适应养殖场环境,做事稳定;南坤镇、南吕镇周边优先
店长营业员
井号网
鹰潭诗洋贸易有限公司招聘以下岗位:
【伊利专卖店店长】: 5名 基本底薪3500+团队提成+个人业绩提成+绩效奖金++年终奖(月工资10000以上)
要求:沟通能力强,适应能力强,学习力+执行力强,形象好,有带过团队,做过主持,做过演讲等优先考虑中专以上学历,3年纪:30-45岁
【营业员】:基本底薪 3000+个人提成+绩效奖金+个人晋升++年终奖(月工资4000-10000)
要求:沟通能力强,形象好,高中以上学历,会电脑,年纪:30-50岁
鹰潭+贵溪都招~!
福利待遇:年终奖➕节假日福利➕节假日休息➕年假➕绩效奖金
时间:上午8:00-11:30 下午2:00-5:30 月休4天
联系电话:
岗位投递:井号://丨/qn8uaG88oevWgXI
店长月结
店长,储备干部(鞋服超市)
高中以上学历男女不限,年龄22到40周岁,有相关管理工作经验者优先
薪资福利:3000元起+社保+月公休+带薪年假+免费培训
为有能力者提供广阔的发展平台;按时发放工资,绝不拖欠
,
店长餐饮收银
岗位名称:成手打包;擦板工人;接板男工;小工;六面钻打孔快件;A1司机;设计师拆单员;封异形圆弧好手;店长;主管;收银员;服务员;传菜生;撤台员;零活人员;烤工;拌菜。
岗位要求:成手打包:会操作打包软件优先;工作经验两年以上优先。擦板工人:有两年以上工作经验。接板工人:无特定要求。小工:无特定要求。六面钻打孔快件:无特定要求。A1司机:无特定要求。设计师拆单员:工作经验需五年以上。封异形圆弧好手:无特定要求。其他岗位(店长、主管、收银员、服务员等)无特定岗位要求,但部分岗位需年龄符合要求(例如要求应聘者年龄在25岁至45岁之间)。
薪资待遇:A1司机月薪6000+,加班有补助。其他岗位薪资待遇优厚,提供食宿。具体薪资可能因岗位不同而有所差异,建议咨询企业负责人获取更准确的信息。
三明泰宁县店长薪资福利:保底3000+抽成提供晋升平台工作地址:和平中街12-3
3000元/月
店长月结
店长
薪资福利:保底3000+抽成
提供晋升平台
工作地址:泰宁和平中街12-3
店长1-2人
店长
1.年龄18 - 40岁,身体健康,无不良嗜好;2.有餐饮服务经验者优先;3.热情主动,吃苦耐劳,具备团队合作精神;(招长期工,短期务扰)
招工人数:1名
餐饮主管
餐饮负责人
大专以上学历,有相关经验的优先
薪资福利:5500-8000元/月
招工人数:1名
工作地址:海南省屯昌县屯城镇岳寨村加利坡梦幻香山
配菜
4000-5000元/月
打荷配菜切配1-2人
岗位职责:
1.负责食材的清洗、分拣、切配及初步加工,确保规格统一、卫生达标
2.配合厨师完成菜品预制、摆盘辅助及出菜前的荷台整理工作
3. 严格遵守后厨操作规范,做好工器具清洁消毒与区域卫生维护
4.及时补充备料,协助清点库存,保障出餐流程顺畅高效
5.配合完成打荷台日常运转,包括餐具摆放、酱料准备及传菜衔接
任职要求:
1. 热爱餐饮行业,吃苦耐劳,具备良好的团队协作意识
2. 无经验者可带薪培训,有配菜/打荷相关经验者优先考虑
3.身体健康,持有有效健康证,能适应快节奏厨房工作环境
4.初中及以上学历,具备基本识字算数能力,服从工作安排
5.讲卫生、守纪律,无不良嗜好,无违法犯罪记录
麦唱AI智慧自助KTV店长及店员
3000-5000元/月
店长3-5人月结兼职全职
一 店长岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动,分析经营数据,持续提升门店业绩与客户满意度
3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店安全运营
5. 对接总部各项政策与流程,确保合规执行并及时反馈一线问题
任职要求:
1.具备门店管理经验,经验要求:不限(可以培养)
2. 最低学历:不限
3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
4. 工作地点:海口市龙华区吾悅广场下沉广场麦唱歌厅。 。 二、店员职责:主要负责指导顾客下单,处理现场情况,清理卫生。
加油站站长
7000-9000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,向总部反馈市场动态与改进建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,执行力高,能适应灵活工作时间与阶段性加班
4. 具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 学历不限,有相关行业店长经验者优先
营运店长
5000-8000元/月
店长1-2人月结全职责任心
岗位职责:1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店安全运营5.定期分析经营数据,向上级反馈市场动态及优化建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营流程
2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4.学历不限,有相关行业店长经验者优先
5.能适应轮班制工作安排,服从公司统一调配
栏目概述
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