岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及房态管理，确保流程准确高效 2. 提供咨询接待、行李协助、叫车预订等基础宾客服务 3.处理客诉与突发情况，及时协调相关部门解决问题 4.管理前台物资及单据，做好交接班记录与信息传递 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先 3.熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS） 4.具备基本英语交流能力，能应对外籍客人 5.责任心强，抗压能力好，可适应轮班制工作

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯咨询，提升客户入住体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单客诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及运营部门完成日常协作任务 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础计算机操作能力 4. 责任心强，服务意识突出，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账单并完成日常结账与现金/移动支付管理 5.保持前台区域整洁有序，协助完成每日交接班及报表填写 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 责任心强，抗压能力好，可适应轮班制工作

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4.服务意识强，注重细节，具备高度责任心与抗压能力 5. 具备基本的财务知识及信息化管理系统操作经验 6.具有5年以上酒店运营及管理工作经验 7.具有ota运营能力。

招聘：前台收银薪资4-5千：能吃苦耐劳，本酒店前台收银是3班倒，，上班时间8点半到第二天8点半休息2天，，有酒店收银经验者优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

白云区酒店招前台一名。

岗位职责：1. 负责酒店前台接待工作，包括入住登记、退房结算、问询解答及宾客引导等，确保服务热情、专业、高效2. 熟练操作酒店收银系统及PMS管理系统，准确完成账务处理、发票开具及报表汇总3. 协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并妥善处理宾客需求与突发情况，提升客户满意度4. 管理前台物资及钥匙，做好交接班记录，保障信息准确、账实相符、运营有序5. 配合完成日常数据统计、客情反馈及上级交办的其他运营支持工作 任职要求：1. 学历不限，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识2. 熟悉酒店前台业务流程，能独立操作主流酒店管理软件（如Opera、西软、绿云等）3. 具备基础财务知识，细心严谨，有收银或前台实操经验者优先4. 能适应轮班制工作，具备抗压能力及团队协作精神5. 普通话标准，具备基本英语会话能力者更佳

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

招聘：酒店前台 薪资：面议 轮班工作制，上一天休一天，负责办理客人入住登记，电话接听， 退房,处理好客人的投诉等相关问题，要求年龄20 + 形象气质佳，沟通能力强，普通话标准，执行力责任心强，会电脑基础，能熬夜。薪资待遇面议 员工福利 餐补 全勤奖

云南省文山壮族苗族自治州西畴县招建筑木工 岗位职责： 1.按照施工图纸和工艺要求，完成模板制作、安装与拆除工作 2.负责木结构构件的加工、拼装及现场安装，确保尺寸精准、牢固可靠 3.配合项目经理及施工团队完成现场放线、标高控制及工序交接 4.对所用木材进行合理选材、裁切与损耗控制，保障施工质量与成本节约 5.严格遵守安全生产规范，做好工器具维护及作业区域文明施工 任职要求： 1. 具备建筑木工相关实操经验，能独立完成模板及木作施工任务 2.熟悉常用木工机械操作及传统/现代木作工艺流程 3. 身体健康，吃苦耐劳，适应工地现场作业环境 4. 具备基本识图能力，能理解建筑结构图纸与技术交底内容 5.无不良从业记录，服从项目管理安排

安装一个洗手盆50就一个小时就搞定了有空师傅联系本人

铜仁市思南县招建筑木工、木模

铜仁市招挖机/钩机司机

【贵州杉木采伐，寻专业采伐班组】 项目地点：贵州，杉木林，有正规采伐许可证，工程量充足。 工作内容：伐木、断筒、去枝、原木归堆、伐区清理。 要求：成熟采伐队伍，自带油锯等全套工具；班组负责人懂林业采伐规范，重视安全，能买工伤保险；做过杉木采伐项目优先。 结算方式：按吨结算，具体单价电话面谈，结账方式可协商。 工期稳定，现场可实地看山。 非零散工人，只接整队班组，有意向的采伐包工头直接电话联系:

招聘：营销中心案场物业主管薪资：8000-10000元/月1.****，形象佳2.教育水平：大专（含）以上学历，物业管理、酒店管理等相关专业优先。3.工作经验：具备相同岗位工作经验5年及以上的工作经验，从事龙湖案场经验优先。4.技能专业：熟悉物业管理基础知识、物业管理操作流程且掌握有关物业管理相关法律、法规，熟练使用office软件。5.能力要求：具有较强的沟通表达能力，组织协调能力及人际关系交往能力。6.管理要求：具备丰富的管理经验，具有业务统筹能力及培养指导下属的能力。7.职业素养：廉洁自律，创新，服务意识强，责任心强。二、岗位职责：1.全面负责营销中心日常工作，组织实施各项物业管理服务，监督控制管理服务质量。2.执行公司的各项规章制度，负责营销中心工作计划制定并上报公司核准。3.编制营销案场年度预算、成本控制、工作计划等，组织实施，并做好监督工作。4.统筹和监督营销案场日常工作，定期总结工作完成情况，向上级领导汇报营销案场工作情况。5.负责营销案场员工专业服务理念的培养，培养员工树立“服务至上”的思想观念，不断提高服务质量。6.完善案场各岗位的工作程序及方法，提高安全意识，保证各岗位正常运作。7.确保营销提出的各项建议、意见及投诉迅速得到解决，并传达至各相关部门。8.对营销中心的整体服务质量情况负责：定期走访营销案场营销方，收集意见，迅速整改并做好协调跟进，完善各项工作。

物业经理/主管60岁以内薪资福利:面议工作地址:外派

管理工人做绿化养护

招聘：物业经理薪资：3500-5000元/月岗位职责1.负责物业管理流程优化与执行监督2.协调处理业主投诉及日常事务3.组织开展社区活动提升服务质量任职要求1.本科以上学历，物业管理或相关专业2.熟悉物业法规，具备沟通协调能力3.有3年以上物业管理工作经验者优先工作时间周一至周五8:30-12:00，14:00-18:00

丹尼尔物业新密银基国际招聘以下岗位： 一、物业管理员（2名）：薪资3700-4000。岗位职责包括处理客户咨询，记录并及时处理客户反馈的问题，协调资源，维护客户关系，提高客户满意度，催缴物业费等工作。 二、绿化工：薪资2800，负责小区园林绿化。 福利：缴纳社保，提供吃住，月休四至五天，节假日另算，年度免费体检，带薪休年假等。 地址：新密刘寨镇银基度假区。

招聘坐标西江千户苗寨聚福龙酒店（西门加油站）酒店国庆前台管理1名（有工作经验优先）包吃住。工作内容：接送游客，办理入住餐厅服务员：4名，男女不限，负责餐厅卫生，接待游客，安排点菜，上菜（一经录用随时可以上岗）配菜师傅：1名（一经录用随时可以上岗）打扫房间阿姨1名，工资日结。（要有工作经验）要求：满18岁，有团队精神，礼貌对待客人，沟通能力要强。联系电话：同步号

溪山行旅酒店招聘前台收银员，保洁各一人，要求：工作认真负责，服从管理，语言表达能力强，前台要求：会电脑基本操作，年龄25一40岁，熟手优先，短期勿扰，工资面谈，联系电话

江口维也纳智好酒店 1.酒店前台1名 要求：学历至少高中五官端正，年满18周岁，会熟练使用电脑，能接受两班倒，负责门店顾客接待，具有良好的沟通能力，服务意识!有经验者优先! 工资待遇：第一个月底薪2600提成夜班补贴 转正底薪2800提成夜班补贴 2.酒店客房1名 要求：年龄30-55岁，有工作经验者优先 工资待遇：第一个月2300提成转正后2400提成 3.酒店厨师一名 要求：年龄30-55岁，爱干净讲卫生，会弄家常菜 需要做早餐 工资待遇：3000／月，月休4天，节假日都有假期 其他具体事项面议，以上岗位都包吃住 联系电话:（） 地址：江口县双江街道象狮大道新客运站旁

消防维保维护员｜急招岗位：消防维保维护员薪资：4500—8000元/月，熟手高薪可谈任职条件持有消防设施操作员证（维保证），证件在手；熟悉报警、喷淋、消火栓、防排烟系统巡检、维修保养；能填维保台账、出具维保记录，可短途外勤上门检修。工作内容小区、商业综合体消防月度巡检、故障维修、年度维保、配合消防检查整改。作息福利月休4天，白班为主，突发故障偶尔外勤加班，加班另算补助；，过节福利。工作地点：贵州铜仁联系电话：有意携带证件直接电话邀约面试。

岗位职责： 1.全面负责小院日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

需要用到钓装葫芦 安装完就给钱

负责接单，服务，退房。

岗位职责： 1. 负责前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2. 完成前台的基础工作，如来宾登记、 3. 维持前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保日常运营工作顺利。 4. 提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好品牌形象。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够妥善处理客人需求。 2. 熟悉酒店前台工作流程，有基本的办公软件操作能力。 3.18-30周岁，形象气质佳

前台1.年龄18-30岁，形象气质良好，做事认真细心、有责任心；2.具备基础沟通能力，服务意识强，能适应夜班工作节奏；3.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先。1.负责夜间客人入住、退房手续办理，做好宾客信息登记、核对工作；2.接听夜间咨询电话，及时响应客人合理需求，解答宾客疑问；3.维护前台区域秩序，做好夜间酒店大堂及前台基础值守工作；4.完成酒店安排的其他夜间前台相关工作，做好交接班记录。薪资福利:底薪2200元+业绩提成，多劳多得，上不封顶；工作环境舒适，夜班值守轻松，无高强度工作压力。夜间12:30后可休息睡觉，次日7:30起床，工作轻松无压力！固定夜班：10:00-次日9:00。

大龙开发区龙城人力推送最新招聘：龙晟大酒店招聘前台收银员1名35岁以下，身高158cm以上大专及以上学历，普通话标准，服务意识强，形象气质好，适应三班倒能熟练操作基本办公软件，月休4天，每班8小时。综合工资：3200+，外加生日福利，节日福利。咨询电话: