
酒店经理
岗位职责:
(1)全面负责前厅的接待和问询等工作,指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责,
(2)主持前厅工作例会,上传下达,搞好本部门与其它部门的协调工作。
(3)负责前厅部门的收益管理工作,协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。
(4)负责客人的投诉的处理。
(5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况.
(6)负责掌握员工的培训。
(7)负责掌握当日及次日的客房状态,在下班之前与预订部核对好,
(8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。
(9)及时申领物品,保证前台有足够办公用品,
(10)协助检查大厅卫生,陈列酒店介绍等宣传品等工作。
(11)负责每月有关报表的制作。
(12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。
诚聘管家
9000-10000元/月
酒店经理月结
岗位职责
• 负责会所日常运营管理、服务流程把控
• 统筹前厅接待、包厢服务、人员安排
• 维护VIP客户关系,提升客户满意度
• 制定服务标准,培训提升团队服务质量
• 把控成本、安全卫生及会所整体形象
任职要求
• 星级酒店、私宴、餐饮管理经验优先
• 形象气质佳,沟通能力强,懂商务礼仪
• 责任心强,执行力强,有团队管理经验
• 品行端正,无不良嗜好,长期稳定
餐饮主管
实习员工3000+
基础伙伴3300--4300
储备干部3900--5000
小时工13---15小时
兼职100--150一天
项目经理
招聘:
福州部队项目:
项目经理:1名
有部队工作经验者优先录用;要求有较强的责任心,耐抗压力强
工资面议
联系人:苏经理
电话:
地址:福建福州部队
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收与利润率
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作
任职要求:年龄22-32周岁
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基础财务意识与数据分析能力
5. 持有健康证,无食品行业不良从业记录
餐厅领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
我们是谁
深圳人气鸡煲专门店,生意稳定、口碑好、团队氛围轻松,现扩编招 前厅领班 1 名,要熟手、能扛事、带团队。
你要做什么(核心职责)
负责前厅日常运营、排班、带教服务员
高峰期控场、巡台、催菜、处理客诉与突发问题
把控服务标准、卫生、出餐节奏、顾客体验
配合店长管理、考勤、培训、成本与安全
我们希望你
有2年以上餐饮/火锅/鸡煲店领班经验(硬性要求)
熟悉前厅流程、会带团队、沟通强、应变快
年龄22–40岁,男女不限,踏实负责、能吃苦
能稳定长期做,不频繁跳槽
工作时间
9:00–14:00,17:00–22:00(中间休息)
- 月休3天(轮休)
薪资待遇(深圳行情)
底薪 5000–5500元 + 全勤奖 + 绩效/提成
综合 5500–6500元/月(看能力与门店业绩)
包吃两餐(员工餐)、节日福利、工龄奖
表现优秀可升店长、分红激励
工作地点
深圳市宝安区固戍宝安大道4018号(壹号鸡煲西乡店)
应聘方式
直接投简历/打电话:(谢先生)
微信同号,备注“领班+姓名”
- 合适 24小时内约面试,当天可试工
酒店前厅经理5500-7000
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责
1、全面负责前厅部日常运营,制定并执行服务标准与操作流程,确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范;
2、掌控酒店房态、房价、预订数据,优化客房分配,配合提升酒店收益;
3、负责前厅部人员排班与考核,搭建岗前+在岗培训(服务礼仪、系统操作、应急处理等),提升团队专业度;
4、营造积极协作的团队氛围,定期组织部门例会,传达酒店政策,复盘运营问题,推动服务与效率提升。
二、任职要求
1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先;
2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验,熟悉酒店前厅部全流程运营;
3、专业能力:掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识,具备较强的数据分析与问题解决能力。
4、综合素质:形象气质佳,沟通协调、抗压能力强,服务意识与责任心突出,注重细节,具备良好的职业素养。
四、福利待遇
具有竞争力的薪资+绩效奖金;
购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿;
完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠;
四、应聘方式
简历投递邮箱:@qq.com
联系电话:
酸奶贴标签320/天+免费吃住+长白班
9000-10000元/月
长白班饮料厂车间普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职!
【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
3、招聘岗位:
饮料厂区:生产普工,搬运,质检,包装,贴签,仓库,看小型全自动机器等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在苏州
广西百色充电桩运维员1.中专及以上学历,电气、机电、新能源相关专业优先;2.年龄在40岁以
4000-5000元/月
充电桩安装月结
充电桩运维员
1.中专及以上学历,电气、机电、新能源相关专业优先;2.年龄在40岁以下,具备基础电气维修知识,必须持有电工证、C1驾照;3.动手能力强,能接受户外作业;4.工作负责、吃苦耐劳,具备良好沟通与协作能力。1.充电桩日常巡检、故障排查与维修保养;2.设备软硬件检查、调试及运维档案记录;3.用户现场技术支持与安全操作落实;4.根据场站分层分级表划分的重点场站,结合启动条件或上级部署开展特殊巡视的要求,有针对性地设置特殊巡视的范围及内容。
薪资福利:月薪4000 - 5000,入职交五险,餐补,节日福利,高温补贴
工作时间:早八晚六,月休4天,弹性工作时间;简历可发邮箱:
工作地址:百色市
销售导购6-10人月结
导购员
男女不限,服务热情,责任感及上进心、团队荣誉感强;有销售意识及良好的沟通能力。有导购经验者优先。负责店内产品的介绍
薪资福利:底薪+提成+奖金,月收入3000元以上
招工人数:6名
工作地址:百色闽盛建材市场二区二楼A223
宁夏固原原州区酒店经理工作地址:牡丹山庄月薪4500-6000元,能力优秀者薪资可面议!全
4500-6000元/月
酒店经理月结
酒店经理
工作地址:宁夏固原市原州区牡丹山庄
月薪 4500-6000 元,能力优秀者薪资可面议!
全面负责餐饮部及山庄日常运营,规范服务、卫生、菜品出品标准,提升服务质量;管理山庄员工,做好培训、考勤、考核,打造优质服务团队;把控餐饮成本、物料采购与库存,合理控制运营开支;处理顾客投诉与突发情况,维护客户关系,提升顾客满意度;落实食品安全、消防安全制度,保障运营安全有酒店管理、餐饮运营相关经验,熟悉餐饮管理流程,善于团队管理、客户维护与应急处理,责任心强
酒店经理
前厅经理
品行端正,有酒店管理工作经验,熟悉商务礼仪,具备良好的沟通能力和服务意识,具备良好的组织和协调能力,工作认真负责,具备团队合作精神,了解线上OTA.。负责酒店前台的日常运营管理,确保酒店服务质量;协调客房预定、入住和退房流程,提供优质的客房服务;积极应对客人投诉,有效解决客户问题,提升客户满意度。
渭南临渭区24.前厅部经理(早9晚6工作餐);桃园美莎国际酒店招聘前厅部经理1名,月薪50
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结
24. 前厅部经理(早9晚6工作餐);桃园美莎国际酒店招聘前厅部经理1名,月薪5000-7000元;渭南市临渭区渭南桃园美莎国际酒店;
代班经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职代班经理
岗位职责:负责现场排班带班、员工协调、日常运营管理,保障场馆服务与卫生秩序
任职要求:有洗浴/酒店/足浴行业现场管理经验,沟通协调能力强,责任心强,能适应轮班
薪资福利:4000-5000元/月,包吃,福利完善,能力突出薪资可面议,工作时间轮休 朝九晚五
有意者可直接联系,到店面试,长期稳定招聘,欢迎踏实肯干、有经验的朋友加入!
酒店经理1-2人
前台经理
爱岗敬业优先。负责前台整体业务,负责辅助店总工作
招工人数:1名
工作地址:汤原县7天连锁酒店(北门大表)
广西百色前台年龄20-30岁,有酒店前台经验优先录取。负责酒店前台开退房开发票等业务;及时
2000-4000元/月
酒店前台月结
前台
年龄20 - 30岁,有酒店前台经验优先录取。负责酒店前台开退房开发票等业务;及时处理客人问题;需要上夜班,适应三班倒
薪资福利:月休5天,工资2000 - 4000元
招工人数:2名
工作地址:田州古城旁
服务员酒店前台
用人单位:靖西桂美乐活酒店招聘岗位:急聘前台服务员!!招聘人数:3名薪资待遇:2200-3000元/月(包含全勤+提成)【任职要求】1.学历/专业:中专/高中及以上2.工作经验:有酒店前台、客服相关工作经验者优先3.专业技能:熟悉酒店前台各项业务和工作4.其他要求:无【温馨提示】:本招聘真实有效,无任何收费项目
酒店前厅接待员
2000-3000元/月
酒店前台月结全职有酒店工作经验者先
1.负责宾客入住登记,管理房卡及磁卡钥匙的发放与回收,并积极推广酒店客房,提升入住率;
2.确保准确无误地将入住客人的信息录入系统,并及时向公安系统上传中外宾客数据
3.实时更新并掌握房间状态和价格信息,高效推广各类客房服务,提升客户满意度;
4.妥善处理客人的房间更换、开门服务、留言传递、行李寄存、叫醒服务及衣物洗涤等多样化需
5.高效办理客人的退房结账手续,确保流程顺畅无误;
6.向宾客推广并销售VIP卡,严格按照规定办理会员入住手续,
7.提供精确的客户服务,解答各类关于酒店设施、市内外交通、旅游景点、娱乐购物等问询;
8.维护前台区域的清洁卫生,确保所有设备设施的正常运行;
9.及时处理客房设施的报修情况,并通知工程部门进行维修;
10.管理电话和访客的查询,执行访客登记,严格保护客人的隐私信息;
11.熟知酒店安全规定,对可疑行为进行监控,发现异常情况立即报告;
12.对于客人损坏的酒店物品,进行赔偿处理,并向值班经理汇报;
13.管理客人遗失物品的记录、保管和归还工作,确保流程的准确性;
14.编制并提交酒店的日常营业报告,为管理层提供决策支持;
15.确保交接班过程的顺畅,确保工作的连续性和一致性。
百色田阳区客房服务员薪资福利:底薪1800+做房提成+业绩提成,综合薪资2500-3500
2500-3500元/月
客房服务员
客房服务员
薪资福利:底薪1800+做房提成+业绩提成,综合薪资2500-3500
招工人数:1名
工作地址:田阳区常安路1号(中兴百货对面)
客房服务员
机动岗
前台、客房轮岗
薪资福利:底薪2200+开房提成+好评提成+扫码提成+做房提成+业绩提成
招工人数:1名
工作地址:田阳区常安路1号(中兴百货对面)
百色凌云县啤都区一大酒店招聘厨师长月休息4天,保险工资具体给老板谈,188****2004
厨师长
啤都区凌云一大酒店招聘厨师长月休息4天,保险工资具体给老板谈,188****2004
百色田东县客房部领班|2500-2700元/月,2年以上酒店客房管理经验|田东湿地公园旁天
2500-2700元/月
客房经理月结
客房部领班|2500-2700元/月,2年以上酒店客房管理经验|田东湿地公园旁天成国际大酒店(广西田东长江天成国际大酒店投资有限公司)|
服务员
前台服务员
男女不限,年龄20-40岁,形象得体,热情有礼。沟通顺畅,有责任心、耐心,服务意识强。会基础电脑操作,有酒店/客栈前台经验优先。
薪资福利:面议(底薪+提成+奖金)
有意者可直接电话联系,或到店面试。
工作地址:田州古城紫荆广场
广西百色前台年龄20-30岁,有酒店前台经验优先录取。负责酒店前台开退房开发票等业务;及时
2000-4000元/月
酒店前台月结
前台年龄20-30岁,有酒店前台经验优先录取。负责酒店前台开退房开发票等业务;及时处理客人问题;需要上夜班,适应三班倒薪资福利:月休5天,工资2000-4000元招工人数:2名工作地址:田州古城旁
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供百色大堂经理招聘4500一月在线招聘信息,主要招聘百色酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。