岗位职责： (1)全面负责前厅的接待和问询等工作，指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责， (2)主持前厅工作例会，上传下达，搞好本部门与其它部门的协调工作。 （3）负责前厅部门的收益管理工作，协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。 (4)负责客人的投诉的处理。 (5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况. (6)负责掌握员工的培训。 (7)负责掌握当日及次日的客房状态，在下班之前与预订部核对好, (8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。 (9)及时申领物品，保证前台有足够办公用品, (10)协助检查大厅卫生，陈列酒店介绍等宣传品等工作。 (11)负责每月有关报表的制作。 (12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。

太古里中餐厅 前厅经理:大专以上学历，要求有餐厅管理经验1年以上，年龄25~35岁，月薪5千~8千，月休4天。包吃包住 服务员:高中以上学历，有过餐厅工作经验，会操作点餐，年龄18－35岁，月薪2.5－3.5千，月休4天。包吃包住 以上工作岗位都有奖励机 制。李()

有早茶经验者优先，底薪6000元十提成。

招有过经验的

人品，格局为先

招聘，广西区钦州灵山县某学校餐厅，一千来人就餐，包餐制，聘餐厅经理一人，要求五十岁以内，有3-5年的现场管理经验，会制作食谱，会定量下料，懂食品安全管理制度，人品端正，做事认真负责，能灵活处置各类突发情况，待遇根据水平确定7000-10000，，联系电话

酒店招维保部经理 福利待遇：薪资5000-10000（特别优秀者可面谈），参五险，工作餐，节假日物品福利。 工作地址：柳州市柳南区南站路东侧南站馨城9号楼柳州火车站东场旁 联系人：吕主任 应聘要求：一、本科及以上学历，机电、土木、酒店管理或相关专业；持有中级及以上工程师职称（如机电、暖通工程师）者优先。 二、5年以上酒店维修管理经验，其中至少2年以上同岗位（维修部经理/副经理）管理经验；熟悉酒店各类设施设备（如暖通、水电、空调、消防、电梯、智能化系统）的运维逻辑。 三、持有特种设备安全管理证（如电梯）、高压电工证，或具备强弱电、空调系统等专项维修资质者优先。 四、团队管理能力、设施运维能力、 成本控制能力、应急处理能力、 合规管理能力。 五、具备安全意识、工作严谨细致、具备良好的沟通协调能力、抗压能力强，能适应酒店24小时应急响应需求，可统筹处理多线程工作（如日常运维、紧急抢修、项目改造同步推进）。 六、了解酒店运营逻辑，能结合客房入住率、餐饮营业需求等调整工程服务（如空调温度、水电供应），平衡运维成本与客户体验。具备一定的项目管理能力，把控项目进度与质量。熟练使用工程管理软件（如CAD、设备运维系统）及Office办公软件，能独立撰写工程报告、预算方案与检修计划。 如有意向请直接打电话。

吃苦耐劳服从安排 一天8小时 包吃包住宿舍Wi-Fi洗衣机都有 月休四天福利待遇多还有旅游度假

工作职责： 1、深刻理解并内化酒店的核心特色（如设计理念、文化主题、自然环境、独特活动、目标客群），制定并执行年度及长期的经营策略、预算计划、市场推广计划和收益管理策略，带领团队完成业绩营收指标，控制各项成本在预算范围内，对酒店整体入住率及绩效收益负责； 2、设计并不断优化能体现酒店特色的核心宾客体验流程与活动项目，通过打造特色运营管理实现创收; 3、建立服务文化，通过提供优质服务体验和个性化关怀，建立并维护高价值宾客的忠诚度，鼓励复购和口碑传播。 4、培养并打造一支忠诚且高效的管理服务团队，不断为宾客创造惊喜。 任职要求： 1.学历：酒店管理、旅游管理或相关专业本科及以上学历优先。 2.经验：3年以上高星级酒店或特色精品酒店高级管理（如驻店经理、副总经理）经验，有成功运营特色度假酒店经验者及有新媒体运营经验者优先。 3.个人素养：具有商业头脑，有较强的预算管理、收益管理和商业决策能力，有优秀的团队领导力和危机处理能力。。 4.其他：对特定特色领域有深刻理解和热情，如对生态环保、特定文化艺术、健康养生、户外探险等有浓厚兴趣和知识储备。

岗位职责： 1、协助店长做好职责范围和岗位责任内的各项工作，对店长负责，并报告工作。 2、根据店长的委托和授权，直接参与和负责督导分管的各项工作，确保优质高效。 3、在店长缺席或休假不在的情况下，根据公司的工作指令，全面负责餐厅的工作，支持工作例会，保证工作顺利进行。 4、负责前厅各岗工作人员调配、班次安排和员工考勤、考核，保证在规定的营业时间内各服务点上有岗、有人、有服务。 5、按照前厅服务规程和质量要求，负责餐厅的管理工作，并与厨房保持密切联系，协调工作。 6、掌握市场信息，了解客情和客人需求，做好业务资料的收集和积累工作，处理客诉问题，并及时反馈给厨房有关领导。 7、根据餐厅业务需要，每周定期地组织服务质量专题培训。 8、餐前、餐中、餐后及时对营业场所进行检查，确保各项设备和就餐环境保持良好。 9、做好思想政治工作，抓好前厅员工的精神文明建设，关心员工生活。 10、做好餐厅易耗品及其他费用的控制管理工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，品行端正，身体健康，能吃苦耐劳； 2、熟悉餐厅服务方面的知识，具有熟练的服务技能； 3、有相关企业岗位工作者优先。

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前台经理 形象气质佳，善于沟通，具备酒店前台管理经验。 薪资福利:面议 工作地址:饶河县

星程顺义马坡酒店 招聘 服务经理 1名 待遇从优，节假日三薪，包吃住，欢迎大家推荐自荐 联系方式：（）

招聘宴会部经理 岗位职责 1.统筹宴会全流程，负责订单洽谈、场地布置、人员调配及部门协作，保障婚宴、商务宴等活动顺利落地。 2.对接客户需求，提供宴会方案建议，处理突发问题与投诉，提升客户满意度。 3.管理宴会部团队，开展招聘、培训、排班与绩效考核，强化服务技能与团队凝聚力。 4.把控宴会成本与品质，优化物料使用，监督菜品与服务标准，提升运营效益。 5.落实消防安全、食品安全管理，确保宴会运营合规。 任职要求 1.3年以上酒楼/酒店宴会管理经验，熟悉宴会运营全流程。 2.具备良好的沟通协调、统筹规划能力，能高效应对各类宴会场景。 3.责任心强，抗压能力佳，可适应节假日及弹性排班。

需要一位有三年以上工作经验的客房前台的主管，熟悉酒店的一切运营和管理，有很好的沟通能力和应变能力，会电脑，懂外网。年龄28～38岁，学历大专以上。

私人会所经理职位描述 核心职责 1.全面运营管理：统筹会所日常运营，制定并执行业务策略，协调餐饮、服务、安保、后勤等各部门工作，确保高效运转与服务品质统一。 2.会员关系维护：建立并管理会员档案，深度挖掘会员个性化需求，策划专属活动，处理投诉与反馈，提升会员满意度与忠诚度。 3.团队与制度建设：搭建管理体系，制定服务规范与规章制度，组织员工招聘、培训及绩效考核，打造专业服务团队。 4.合规与风险管控：严格遵守行业法规，落实安防、消防及会员隐私保护要求，排查运营风险，保障合法合规经营。 5.经营与成本控制：制定年度经营目标与预算，监控营收数据，优化成本结构，拓展市场资源与合作渠道，实现盈利目标。 任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，3年以上高端会所、星级酒店或高端服务行业管理经验，精通高端服务运营逻辑。 2.核心能力：具备出色的领导力、沟通协调与应急处理能力，擅长客户关系维护与团队管理。 3.专业素养：熟悉高端服务标准与行业政策法规，注重细节与服务品质，拥有良好的职业形象与商务礼仪。 4.其他要求：抗压能力强，能灵活应对多元化运营需求！

楼面主管 有餐饮管理经验，具备独立完成工作的能力，有上进心，纪律性、责任心强 薪资福利:4000 - 5000元 招工人数:数名 工作地址:平果市大学路龙江华府商铺二楼四季嘉宴饭店办公室

招聘：前台收银接待 工作内容： ▫工作内容：开房，退房等， 需要三班倒，能上夜班。 ▫要求：会电脑，具备一定的 语言表达能力，具有亲和力，活波开朗，有团队意识，有‬责任心等。 ▫薪资、待遇面议，需要工作的小伙伴，可以添咨询。（下班时间不用打电话）

（百祥送工）百色市百城酒店管理有限公司招聘前厅接待要求:年龄20-35岁，高中以上学历，有良好沟通能力，服务意识责任心强，形象气质佳，熟悉电脑基本操作。广西百色右江民族医学院百东校区西北侧500米维也纳酒店，联系人：黄玉英，联系电话188****5952.公司福利:免费住宿、夜班补贴，累计工龄工资、带薪年假、五险、节日福利、月休4天。

岗位名称：客房服务员 岗位要求：1.有经验者优先；2.年龄50岁以下；3.包吃住待遇从优，底薪2000元+全勤奖100元+提成。月休四天，法定节假日过后补休。中班没有房底。 薪资待遇：薪资40005500元/月。

储备店长 1年以上餐饮经验，真实忠诚，勤快，热情，懂运营，懂餐饮，懂营销 薪资福利:3200+ 工作地址:靖西市龙潭路中段，二中大草坪对面，云岚奶茶店旁边

1.负责宾客入住登记，管理房卡及磁卡钥匙的发放与回收，并积极推广酒店客房，提升入住率; 2.确保准确无误地将入住客人的信息录入系统，并及时向公安系统上传中外宾客数据 3.实时更新并掌握房间状态和价格信息，高效推广各类客房服务，提升客户满意度; 4.妥善处理客人的房间更换、开门服务、留言传递、行李寄存、叫醒服务及衣物洗涤等多样化需 5.高效办理客人的退房结账手续，确保流程顺畅无误; 6.向宾客推广并销售VIP卡，严格按照规定办理会员入住手续, 7.提供精确的客户服务，解答各类关于酒店设施、市内外交通、旅游景点、娱乐购物等问询; 8.维护前台区域的清洁卫生，确保所有设备设施的正常运行; 9.及时处理客房设施的报修情况，并通知工程部门进行维修; 10.管理电话和访客的查询，执行访客登记，严格保护客人的隐私信息; 11.熟知酒店安全规定，对可疑行为进行监控，发现异常情况立即报告; 12.对于客人损坏的酒店物品，进行赔偿处理，并向值班经理汇报; 13.管理客人遗失物品的记录、保管和归还工作，确保流程的准确性; 14.编制并提交酒店的日常营业报告，为管理层提供决策支持; 15.确保交接班过程的顺畅，确保工作的连续性和一致性。

靖西市品尚便捷酒店 招聘前台接待员2名 岗位职责：1.负责接待客人，办理入住及退房手续，维护前台日常运营。2.协助客人解决各类问题，管理客房预订系统。白班早8点到晚8，包吃，月休4天。晚班8到凌晨3点，3点后可在宾馆前台休息 薪资：工资2400元/月 任职要求：具有良好沟通能力和应变能力，有相关酒店前台工作者。 联系人王娥诚 地址：靖西市城东路宜尚酒店隔壁

（百祥送工）百色市百城酒店管理有限公司招聘客房服务员要求:年龄38-48岁，初中以上学历，身体健康，有良好沟通能力，服务意识责任心强，服从管理。广西百色右江民族医学院百东校区西北侧500米维也纳酒店，联系人：黄玉英，联系电话 公司福利:免费住宿、夜班补贴，累计工龄工资、带薪年假、五险、节日福利、月休4天。

岗位职责： 1.客房清洁 1.按照酒店规定的标准和程序，清洁客房及卫生间，包括更换床上用品、打扫地面、擦拭家具、清洁浴室等2.确保客房内的设施设备完好无损，如有损坏及时报告维修部门。 3.定期对客房进行深度清洁，如清洁地毯、窗帘、沙发等。2.宾客服务 4.热情、礼貌地迎接宾客，为宾客提供行李搬运、物品寄存等服务。5.及时响应宾客的需求，如提供额外的毛巾、浴巾、洗漱用品等。6.解答宾客的咨询，提供有关酒店设施、服务和周边环境的信息,7.关注宾客的特殊需求，如为残疾宾客、老年宾客提供特殊服务。3.客房整理 8.整理客房内的物品，保持客房的整洁和有序。 9.检查客房内的电器设备是否正常运行，如有问题及时报告维修部门。10.补充客房内的消耗品，如卫生纸、茶包、咖啡等。4.安全与卫生 11.遵守酒店的安全制度，确保宾客和自身的安全, 12.保持客房的卫生，定期进行消毒和清洁，防止疾病传播。 13.正确使用和保管清洁工具和设备，避免发生安全事故。5.其他工作 14.协助客房主管进行客房的检查和质量控制。 15.参与酒店的培训和学习活动，提高自身的服务水平和专业技能。 16.完成上级领导交办的其他工作任务。

客房服务员 年龄55岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，能正常用普通话进行沟通，会使用智能手机。主要负责打扫客房清洁卫生，服从领导安排 薪资福利:2000—5000元（多劳多得），上六休一，白班，包吃包住，客房月休4天 咨询时间：工作日9:00—18:00；面试时间：工作日9:00—11:00；15:00—17:00；招长期工，不招兼职跟暑假工，有意向可到门店咨询