岗位职责： (1)全面负责前厅的接待和问询等工作，指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责， (2)主持前厅工作例会，上传下达，搞好本部门与其它部门的协调工作。 （3）负责前厅部门的收益管理工作，协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。 (4)负责客人的投诉的处理。 (5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况. (6)负责掌握员工的培训。 (7)负责掌握当日及次日的客房状态，在下班之前与预订部核对好, (8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。 (9)及时申领物品，保证前台有足够办公用品, (10)协助检查大厅卫生，陈列酒店介绍等宣传品等工作。 (11)负责每月有关报表的制作。 (12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。

岗位职责： 1. 负责餐厅前厅日常运营管理，统筹迎宾、点餐、传菜、服务、结账等全流程工作 2. 监督服务质量与员工仪容仪表，及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助制定排班计划，组织岗前培训与服务标准演练，提升团队执行力 4. 核对营业数据与物料消耗，协助完成日/月度经营分析报表 5. 配合店长落实食品安全、消防安全及卫生检查要求，确保合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业前厅管理经验，有领班或主管实操经历者优先 2. 熟悉中高端餐厅服务流程与客户接待规范 3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 4. 责任心强，注重细节，具备基础的数据统计与文书能力 5. 学历不限，热爱服务行业，认同企业服务文化

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 配合总部落实食品安全、卫生标准及各项合规检查要求 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具有良好的沟通协调能力与团队领导力，抗压能力强 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 持有健康证，了解《食品安全法》及相关操作规范 5. 学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收与利润率 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与运营秩序 5. 严格执行食品安全、卫生及消防安全规范，确保合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础财务意识与数据分析能力 5. 持有健康证，无食品行业从业限制记录

热情，好客，身体健康，有餐饮经验

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

南宁五一东路酒楼招聘：楼面客户主管二名。服务员二名。砧板二名。上杂二名。待遇从优！联系：

餐厅领班，熟手优先，责任心强

中餐厅前厅主管，要求熟悉电脑收银，熟悉海鲜做法等管理操作

中山北路云怡酒店招聘主管和前台经理，，前台经理底薪3000元加提成，且购买五险，地址在广西桂林。

砍甘蔗

诚招内外墙施工队 常年承接自建房、别墅、工装内外墙装饰工程，现诚招成熟施工班组合作。 施工范围：内墙腻子乳胶漆、外墙仿石漆、双凹槽磨边分格、线条造型等 要求： 1. 多年内外墙施工经验，工艺标准，懂收口细节； 2. 班组人员稳定，做好安全防护，服从现场管理； 3. 按期完工，不偷工减料，有责任心。 优势：工程量持续稳定、材料及时到位、工程款按时结算，长期合作。 有意洽谈请致电：

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酒店经理3年以上酒店店长或酒店经理实战管理经验；具备成本管控、人员调度、突发事件处理能力，有新店筹备及开业经验者优先；性格沉稳，责任心强，愿长期在岷县发展薪资福利:面议（根据能力从优，提供本地有竞争力的薪酬）招工人数:1名工作地址:岷县开发区

招聘：酒店店长薪资：6000-10000元/月任职要求：1.本科及以上，酒店管理优先；**5年以上五星酒店总经理/驻店经理经验，有IHG洲际、皇冠、华邑同品牌GM经验优先2.熟悉洲际PMS、Infor、收益系统、品牌质检标准、集团内审流程；精通五星酒店餐饮+客房+宴会全业态经营3.具备良好英文读写、口语沟通能力（洲际对外汇报、品牌会议需要）4.强商业思维、预算管控、危机处理，熟悉高端商务/度假酒店运营，擅长业主与品牌方双向沟通具体薪资面议

康养酒店管家1.入住健康建档与评估：入住时问诊、基础状态采集，建立客人专属健康档案；了解基础病史、过敏、饮食禁忌、睡眠及康养诉求；2.定制康养方案：根据体质、需求搭配膳食、作息、轻运动、冥想、理疗、草本调理等个性化康养计划，对接康养项目预约排期；3.全流程专属服务：从预订、入住、在店调理到离店回访全程跟进；协调客房、餐饮、理疗师、后勤，落实套餐内容，同步客人身心变化；4.康养活动组织：组织晨练、八段锦、茶疗、自然疗愈、健康科普、读书会等活动；科普慢病、膳食、睡眠养护知识；5.日常巡护与应急：每日巡访客人，关注身体情绪；出现头晕、不适等情况第一时间响应，按预案处置，必要时协助送医、通知家属，做好记录；6.膳食与生活照护：对接厨房，按忌口、三高、养胃等需求定制养生餐；提醒服药、作息，关注情绪陪伴、心理疏导；7.物资与设备管理：康养房、理疗器械、康养物料日常点检、清洁、登记，上报故障，保障安全可用；8.客情维护与回访：收集反馈、处理投诉；离店后回访，持续健康建议，维护老客；协助康养产品、套餐推介；9.台账与合规：健康档案、巡访记录、应急事件、物资消耗规范存档，配合安全、卫生检查。薪资福利:3-5k元/月（全日制）招工人数:1名招聘时效：招聘岗位招满即停止招录工作地址:徽韵西递A1,A2楼

前厅经理薪资福利:薪资面谈提供三餐／高额提成／晋升空间/上24休24/工龄工资工作地址:肇东市正阳十七道街南长海新天地雲沐·境水汇酒店

招聘：客房保洁阿姨薪资：3000元工作内容负责客房打扫、换布草、整理房间、卫生间清洁、补齐客房用品、日常公区卫生，检查房间设施，有问题及时上报即可。任职要求年龄30–55岁，身体健康、爱干净、手脚麻利、做事细心有责任心；服从安排，长期稳定工作优先，有无经验均可，可教。薪资福利1、薪资：底薪3000+全勤200+房量提成，多劳多得，2、休息：月休固定天数，可调班，日常工作节奏轻松。适合想稳定长期上班的阿姨，有意直接私信/电话联系！

招聘：前台接待(1人)薪资：3000~4000/月职位描述职位类别：客户服务类/前台/接待/前台/接待职位部门：前台岗位职责：1、做好消费宾客的迎、送接待工作，接受宾客各种渠道的预定并加以落实；2、详细做好预订记录；3、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导；4、以规范的服务礼节，树立公司品牌优质，文雅的服务形象。任职资格：1、身体健康，身材匀称、五官端庄。2、具有良好的沟通协调能力及服务意识，反应灵敏，端庄大方、举止文雅；3、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养。4、具备星级酒店前台工作经验者优先。

凌云酒店招聘前台，要求语言、亲和力与应变能力出众，薪资范围2800-3000元/月，工作地点在广西百色。

楼面经理1名 底薪6000奖金，综合工资1万以上！ 技师师姐1名 待遇面议，各种福利综合工资2万以上！ 楼面主管1名 底薪5000奖金，综合工资8千以上！ 楼面部长2名 底薪3500奖金，综合工资5.5千上！ 楼面领班2名 底薪3000奖金，综合工资4.5千上！ 楼面服务员2名 底薪2500奖金，综合工资3.5千上！ 月休三天，包吃包住，工资准时！！！！！

前台20-35岁，形象亲和，沟通流畅；会基础电脑操作，有服务行业经验优先；热爱酒店生活，有责任心。负责入住登记、退房办理，解答客人咨询；维护前台区域整洁，协助处理酒店日常简单事务。薪资福利:高底薪+会员，绩效，好评，房量，冠军，完成任务奖等月薪面议。招工人数:2名工作地址:田州古城德保路（文轩苑）

前台20-35岁，形象亲和，沟通流畅；会基础电脑操作，有服务行业经验优先；热爱酒店生活，有责任心。负责入住登记、退房办理，解答客人咨询；维护前台区域整洁，协助处理酒店日常简单事务。薪资福利:高底薪+会员，绩效，好评，房量，冠军，完成任务奖等月薪面议。招工人数:2名工作地址:田州古城德保路（文轩苑）

靖西市品尚便捷酒店 招聘前台接待员2名 岗位职责：1.负责接待客人，办理入住及退房手续，维护前台日常运营。2.协助客人解决各类问题，管理客房预订系统。白班早8点到晚8，包吃，月休4天。晚班8到凌晨3点，3点后可在宾馆前台休息 薪资：工资2400元/月 任职要求：具有良好沟通能力和应变能力，有相关酒店前台工作者。 联系人王娥诚 地址：靖西市城东路宜尚酒店隔壁

前台收银员23-35岁，有酒店工作经验优先高中以上学历懂电脑基本操作热情开朗服从工作安排工作勤快积极责任心强招长期八个月以上。前台收银员，上两班倒早班中班不用上夜班早班8点~下午4点.中班下午4点~凌晨12点薪资福利:底薪+全勤+提成+工龄奖+午餐，月休3天招工人数:一名

客房部-楼层服务员年龄在18~50岁，有经验者可放宽年龄品貌端正、吃苦耐劳、反应灵敏薪资福利:2500元/月以上。招工人数:3名工作地址:靖西市城中路99号

1.负责宾客入住登记，管理房卡及磁卡钥匙的发放与回收，并积极推广酒店客房，提升入住率; 2.确保准确无误地将入住客人的信息录入系统，并及时向公安系统上传中外宾客数据 3.实时更新并掌握房间状态和价格信息，高效推广各类客房服务，提升客户满意度; 4.妥善处理客人的房间更换、开门服务、留言传递、行李寄存、叫醒服务及衣物洗涤等多样化需 5.高效办理客人的退房结账手续，确保流程顺畅无误; 6.向宾客推广并销售VIP卡，严格按照规定办理会员入住手续, 7.提供精确的客户服务，解答各类关于酒店设施、市内外交通、旅游景点、娱乐购物等问询; 8.维护前台区域的清洁卫生，确保所有设备设施的正常运行; 9.及时处理客房设施的报修情况，并通知工程部门进行维修; 10.管理电话和访客的查询，执行访客登记，严格保护客人的隐私信息; 11.熟知酒店安全规定，对可疑行为进行监控，发现异常情况立即报告; 12.对于客人损坏的酒店物品，进行赔偿处理，并向值班经理汇报; 13.管理客人遗失物品的记录、保管和归还工作，确保流程的准确性; 14.编制并提交酒店的日常营业报告，为管理层提供决策支持; 15.确保交接班过程的顺畅，确保工作的连续性和一致性。