
前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
基础接待与入住管理
负责接待宾客,办理入住/退房登记,核对房态并分配房间
处理预订信息,包括电话、在线渠道的预订确认
为VIP或会议客人提供专属服务,如提前安排房间、介绍酒店设施
信息管理与协调
维护客房需求与供应状态,核对空房及客人抵离情况
协调客房清洁、维修等部门,确保客房状态良好3
接听并转接电话,处理留言、叫醒等需求4
服务与支持
提供酒店设施(如餐饮、交通、娱乐)咨询及指引
处理账单结算,支持现金/信用卡支付,并管理发票开具
协助处理行李寄存、物品登记等增值服务
应急处理与投诉管理
应对火灾、盗窃、急病等紧急情况,按酒店规定通知相关部门
处理客人投诉,协调资源解决问题,维护酒店声誉
运营支持与团队协作
完成每日营业报表及统计工作,分析客情数据
与各部门保持沟通,确保服务流程顺畅
酒店前台工作职责[精]
1、按酒店前台操作流程,负责酒店前厅的各项接待服务工作,保持前台清洁整齐;
2、掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉。
3、认真细致做好交接班工作,保证工作的`延续性;
KTV前台
8000-9000元/月
酒店前台月结
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情
接待客人;形象气质佳;
2.具备较强的组织协调能力和应变能力,能够
应对各种突发情况;
熟练掌握酒店前台操作系统和办公软件;4.
3.
具备良好的团队合作精神和工作责任心;
酒店KTV前台
5000-6000元/月
酒店前台月结
1.**客户接待与服务**
-负责KTV及酒店客人的接待、问询、引导,提供微笑服务与主动关怀。
-办理入住/退房手续,核对身份信息,熟练操作酒店管理系统及KTV预约系统。
2.**业务协调与处理**
-接听预订电话,协调KTV包间与酒店客房的资源分配,处理临时调换需求。
-协助收银结账,确保账目清晰,支持现金、POS机、移动支付等多方式结算。
3.**应急与客诉处理**
-及时响应客人需求(如饮品配送、设备调试),妥善处理投诉并上报异常情况。
-夜间值班时监控大厅安全,协助处理突发状况。
4.**日常事务管理**
-维护前台区域整洁,整理客户资料、订单记录,完成每日交接班报表。
-协助宣传店内促销活动(如KTV套餐、酒店优惠),提升客户消费体验。
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###**二、任职要求**
**【硬性条件】**
1.年龄18-30岁,,形象端正,身高158以上
2.中专/高中及以上学历,1年以上酒店/KTV/服务行业经验(优秀应届生可培训)。
3.普通话流利,掌握基础办公软件(如Excel、Word),能适应倒班制(如早中晚三班)。
**【核心素质】**
1.**服务意识强**:热情主动,善于观察客户需求,耐心解答问题。
2.**灵活应变**:能高效处理多任务(如同时接待入住客人+接听电话),遇突发状况保持冷静。
3.**团队协作**:与KTV服务生、保洁、安保等部门顺畅沟通,保障服务衔接。
4.**责任心与抗压能力**:适应节假日高峰期工作节奏,接受夜班安排。
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###**三、福利待遇**
-**薪资:**底薪+绩效奖金(综合4800-6000元),每月准时发放。
-**食宿:**免费员工餐(每日2餐)+宿舍(4人间,空调/WIFI等基础配备)。
-**其他福利:**带薪培训、节日红包、月度团建、晋升通道(前台组长/大堂经理)。
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物业经理
6000-8000元/月
物业经理包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责项目全面管理工作,确保物业服务品质达到公司标准;
2、制定并执行项目年度工作计划,监控项目运营状况,及时解决管理中的问题;
3、协调业主、租户与物业服务中心之间的关系,处理投诉与建议,提升客户满意度;
4、监督项目财务预算,控制成本,确保财务健康;
5、组织团队建设,提升团队专业能力,营造积极向上的工作氛围。
任职要求:
1、具备物业管理相关专业知识,熟悉物业管理流程及法律法规;
2、具有较强的组织协调能力和团队管理能力;
3、良好的沟通技巧和服务意识,能够有效处理客户问题;
4、有成功项目管理经验,能够独立承担项目运营责任;
5、具备解决问题的能力,能在压力下保持冷静,做出有效决策。
三明三元区前台/服务岗有酒店前台经验,会基础电脑表格操作;需不抽烟。负责客户、酒水点单、会
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
前台/服务岗
有酒店前台经验,会基础电脑表格操作;需不抽烟。负责客户、酒水点单、会员推广,填写营业日报表,工作内容可灵活调整。
薪资福利:首月3400+200全勤,次月3600+200全勤+200绩效,满3月能力佳可升领班(底薪再加200,底薪3800,综合薪资4200),包早晚餐。
9:30-10:00(含早餐)上班,14:00-16:25休息,晚不值中班10点下班。
三明永安市职务要求:1、年龄:45周岁以下,形象气质佳,一年以上酒店餐饮管理经验,善于沟通
3800-4500元/月
酒店经理月结
职务要求:
1、年龄:45周岁以下,形象气质佳,一年以上酒店餐饮管理经验,善于沟通,责任心强。薪资:3800—4500元/月。
厦门翔安区招建筑木工,木模。师傅来一个。会做楼梯优先。要求动作麻利。
300-400元/天
木模做楼梯建筑木工长期1-2人
厦门市翔安区招建筑木工,木模。师傅来一个。会做楼梯优先。要求动作麻利。
厦门翔安区招临时手加工粘接师傅两个拼弧板技术过硬的350_400一天地址
350-400元/天
石材加工1-2人
招临时手加工粘接师傅两个拼弧板技术过硬的350_400一天地址厦门翔安
江苏南通招聘招聘厂区物业管理一名,要求有物业经理证书,懂日常物业管理常识,年龄50岁以内工
5500-6000元/月
物业经理包吃1-2人月结
招聘
招聘厂区物业管理一名,要求有物业经理证书,懂日常物业管理常识 ,年龄50岁以内工资5500-6000元
管中饭,休息现场待定!工作地点:三星镇纺都大道!
联系电话:
郑
物业经理
招聘
一,小区物业管理
男女不限,年龄35到70之间,条件优越者可放宽,,学历不限,身体健康,没有重大疾病。最好从事物业相关行业工作经验,社会阅历丰富,沟通能力良好。任劳任怨。
月薪4000。全职。
二,物业一名保安,
招聘保安人员一名,年龄20–69岁。每天工作8小时,试用期一个月,试用期月薪3300元。试用期满合格转正后月薪3500元。身体健康,有团队意识,服从工作安排,愿意为小区服务者请积极报名。
电话
物业经理包住月结
一小区招聘:植物园旁,招物业负责人和员工,夫妻二人都行,年龄六十岁以内,条件好可适当放宽,有住处,待遇面议,联系电话
物业经理包住餐补社保1-2人
成都双流某单位物业需招聘项目经理1名,电力维护主管5名,维护电工大工6名,维护电工普工24名;负责单位及生活区共计9条10kV专线及数百面高、低压开关柜、变压器、泵机、变频器、发电机等设备运维检修操作(容量共计140000kVA)。要求年龄55周岁以下,持高、低压电工证。待遇:项目经理、主管面议,大工7000-8000/月,普工5000/月,倒班上一休二,买社保,另加餐补,包住宿。
有意者请联系 赖
客房服务员
厦门盛捷公寓固定客房服务员预招聘
需要:
1、固定客房服务员2名;
要求星级酒店工作经验,卫生认真细致,好沟通;17元/1间,满3月后可申请餐食补贴(200元/月)。还有年终奖,节假日福利,,房量稳定。
:
郑经理
客房服务员月结
招聘民宿客房打扫(过年不回家)
1、地址厦大公寓
2、房间总共12间
3、要求做长期,人勤快,打扫干净、听从安排。
4、月工资4800一个月,没有休息,包早餐,做完做好下班。
5、联系电话
客房服务员
厦门盛捷公寓固定客房服务员预招聘
需要:
1、固定客房服务员2名;
要求星级酒店工作经验,卫生认真细致,好沟通;17元/1间,满3月后可申请餐食补贴(200元/月)。还有年终奖,节假日福利,,房量稳定。
:
郑经理
电工客房经理
【招聘岗位】①酒店销售②前厅接待员③酒店前厅收银④前厅经理⑤客房保洁⑥客房房务员⑦客房领班⑧餐厅服务员⑨餐厅收银⑩餐厅领班⑪前厅接待员⑫KTV服务员⑬KTV音响调试员⑭酒店保安⑮酒店电工⑯酒店网管⑰餐厅经理⑱餐厅副理⑲电工⑳卤水学徒㉑客房经理
【地址名称】翔安区马巷镇巷北路869号兴恒大酒店
【联系电话】
客房服务员
厦门盛捷公寓固定客房服务员预招聘
需要:
1、固定客房服务员2名;
要求星级酒店工作经验,卫生认真细致,好沟通;17元/1间,满3月后可申请餐食补贴。还有年终奖,节假日福利,,房量稳定。
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郑经理
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供厦门酒店经理找人4800一月在线招聘信息,主要招聘厦门酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。