招聘：物业经理 薪资：7千-1万/月 岗位职责： 负责物业管理工作的全面管理，包括日常运营、客户服务、设施维护及安全管理工作；协调处理业主投诉与建议，提升服务质量；监督物业团队工作，确保各项服务按标准执行；制定并实施物业管理计划，控制成本，提高管理效率。 任职资格： 大专及以上学历，物业管理或相关专业优先；3-5年物业管理工作经验，具备良好的沟通协调能力和责任心；熟悉物业管理法规及流程，有较强的服务意识和团队管理能力。

物业主管 （一）具有良好的政治素质与职业道德，勤勉敬业，品行端正，廉洁自律。（二）身体健康，具有履行岗位职责的身体条件。（三）具备与招聘岗位条件相符的其他要求。（四）入职后须服从公司统一管理。（五）具有下列情况之一者不得报名：1.不符合招聘岗位条件的；2.现役军人；3.经认定有考试违纪行为且在停考期内的；4.曾受过刑事处罚和被开除公职、受党纪政纪处分期限未满的以及因涉嫌违法、违纪正在接受司法机关、监察机关刑事侦查或纪律检查，尚未作出最终结论的；5.被依法列入失信联合惩戒对象的；6.签订竞业禁止协议，尚在有效期内的；7.法律规定不得参加报考的其他情形。 薪资福利:聘任人员按公司统一规定签订劳动合同；依据劳动法进行试用期管理，试用期包含在合同期内。薪酬待遇按照公司薪酬管理规定执行，正常缴纳社会保险，享受年度体检等福利。 招工人数:1名 （一）本公告岗位中涉及人员年龄、年限任职要求中：“45周岁及以下”为1980年4月30日后出生（其他年龄以此类推）。工作经验按足年计算，截止时间为2026年4月30日，在校期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经验。（二）招聘单位有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整相关岗位招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。（三）招聘工作人员在履行职责时，涉及与本人有应**避的亲属关系或者可能影响招聘公正的，应主动申请**避。（四）招聘期间各个环节将通过手机短信、电话等方式与应聘者联系，应聘人员要确保填写的所有联系方式准确、畅通。规定时间内未按要求参加测评、报到、合同签订等环节，视为主动放弃。（五）本次招聘工作在合肥文旅博览集团党委统一领导下进行，合肥文旅博览集团纪委对招聘工作进行全程监督。招聘程序为信息发布、网上报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、背景调查与体检、研究决定、公示与聘用等。

招聘：物业项目经理(五险＋朝九晚六） 薪资：6000-8000元/月 岗位职责 1. 负责物业项目整体管理，制定工作计划并监督执行 2. 协调各方关系，处理业主投诉，提升服务满意度 3. 管理物业团队，组织培训，提高团队业务能力 任职要求 1. 物业管理等相关专业 2. 具备1年以上物业项目管理经验 3. 熟悉物业法规政策，有良好沟通协调能力 4. 有物业项目经理者优先 工作时间 8小时 薪资待遇： 6000--8000 五险

物业主管 （一）具有良好的政治素质与职业道德，勤勉敬业，品行端正，廉洁自律。（二）身体健康，具有履行岗位职责的身体条件。（三）具备与招聘岗位条件相符的其他要求。（四）入职后须服从公司统一管理。（五）具有下列情况之一者不得报名：1.不符合招聘岗位条件的；2.现役军人；3.经认定有考试违纪行为且在停考期内的；4.曾受过刑事处罚和被开除公职、受党纪政纪处分期限未满的以及因涉嫌违法、违纪正在接受司法机关、监察机关刑事侦查或纪律检查，尚未作出最终结论的；5.被依法列入失信联合惩戒对象的；6.签订竞业禁止协议，尚在有效期内的；7.法律规定不得参加报考的其他情形。 薪资福利:聘任人员按公司统一规定签订劳动合同；依据劳动法进行试用期管理，试用期包含在合同期内。薪酬待遇按照公司薪酬管理规定执行，正常缴纳社会保险，享受年度体检等福利。 招工人数:1名 （一）本公告岗位中涉及人员年龄、年限任职要求中：“45周岁及以下”为1980年4月30日后出生（其他年龄以此类推）。工作经验按足年计算，截止时间为2026年4月30日，在校期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经验。（二）招聘单位有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整相关岗位招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。（三）招聘工作人员在履行职责时，涉及与本人有应**避的亲属关系或者可能影响招聘公正的，应主动申请**避。（四）招聘期间各个环节将通过手机短信、电话等方式与应聘者联系，应聘人员要确保填写的所有联系方式准确、畅通。规定时间内未按要求参加测评、报到、合同签订等环节，视为主动放弃。（五）本次招聘工作在合肥文旅博览集团党委统一领导下进行，合肥文旅博览集团纪委对招聘工作进行全程监督。招聘程序为信息发布、网上报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、背景调查与体检、研究决定、公示与聘用等。

招聘 招聘小区主管一名，有类似工作经验的优先，月休四天，工资待遇面议，地址:绿地西城国际花都2期，有意者请联系:

单位招商积余安徽公司招聘 市场拓展岗（住宅方向） 主管级／专业经理级 岗位要求： 1、本科及以上学历，最好85后，条件优秀可放宽，党员优先； 2、具有3-5年以上知名物业企业市场拓展、投资拓展、战略发展或大客户经理相关工作经验，拥有住宅物业项目成功拓展案例。 工作地点： 岗位工作地点：安徽合肥滨湖 岗位薪酬待遇：面议 汪磊 （） 邮箱：

合肥杰事杰新材料股份有限公司，项目经理，招聘要求：大专及以上学历，50周岁以内，3年以上公建类物业管理相关经验，且在项目经理岗位上工作2年以上，熟悉物业行业相关法规、政策及各部门各岗位标准化操作流程和服务标准，执行力和规划能力强，富有团队合作及敬业精神，熟练运用电脑办公系统，较强的文字及口头表达能力，配合区域经理对物业项目的全面管理，组织完成各项经营管理指标；统筹、组织安排物业项目的维修维护、绿化保洁、客户服务、治安消防工作；负责对外对接项目甲方的关系维护，确保各项工作的顺利开展；负责保持项目环境卫生及维持治安秩序；接受省内项目调配的面试者优先录取，薪资：5000-8000元/月，联系人：武经理，联系电话：

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政类工作经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

招酒店前台，上四休二，月休十天，薪资3800-5000，年龄30以内，男女不限，有意者联系-李经理

工作时间8-20点为白班 20-8点为夜班，上两天白班两天夜班休息两天薪资待遇4000左右具体可以电话沟通

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

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新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

合肥市滨湖肥西招水电维修工

阜新县某物业招聘：物业管理人员，有相关经验者或销售管理者优先 ，薪资面议，福利齐全，团队氛围好！联系电话：

房地产招聘 碧水雅居物业经理 岗位职责 1. 全面统筹小区物业管理工作，保障物业运营高效规范； 2. 负责团队管理，人员培训及绩效考核，提升团队服务能力； 3. 把控园区设施设备日常巡检、维护保养及维修跟进； 4. 处理业主投诉、咨询及各类突发事务，提升业主满意度； 5. 负责物业费收缴、管控，控制运营成本； 6. 园区绿化、环境、巡查等工作，打造舒适的居住环境。 薪资福利 -薪资：保底薪资+绩效+提成+年终奖； - 福利：五险、带薪休假、节日福利、晋升空间； 工作地点 乌审旗碧水雅居 详询：张

物业经理年龄18-50周岁以内，身体健康，专科以上学历，须有酒店、物业经理/主管从业经历，无前科劣迹薪资福利:3500-5000元工作地址:调兵山市盛京银行北侧沈阳国际旅行社金街营业部

招聘信息 招有物业经验的文员1名 招物业经理1名 ✅要求：热情大方，责任心强，认真负责 地址：博乐市 电话：☎

物业经理大专及以上学历，3年以上物业管理经验；熟悉物业相关法规及运作流程；有TOP10物业企业工作经历优先；年龄30～45岁，沟通、管理、统筹能力强；文字表达能力佳，责任心强招工人数:1人工作地址:牡丹区中心医院新院区停车场

3⃣高新富茂酒店招聘 【日期】 425 日 9.00-15.00 425 日 10.00-19.00 426 日 9.00-15.00 426 日 10.00-19.00 【薪资】14/小时，包吃 【年龄】16-40周岁，服从 【着装】黑裤黑鞋 【岗位】保安迎宾(轻松) 【报名】姓名电话年龄。

招聘：酒店设备维修工（离家近，薪资3500-4500，晋升空间） 薪资：3500-4500元/月 岗位职责 1. 负责酒店设备日常巡检、维护及故障维修 2. 制定设备保养计划，定期进行保养工作 3. 及时处理设备突发问题，保障酒店正常运营 任职要求 1. 具备电工证，熟悉酒店设备维修流程 2. 有酒店设备维修经验者优先

招聘 客房保洁 2 名，客房主管一名，销售经理一名 工资面议，包吃包住。 欢迎自荐、推荐～ 地址：福州路与峨眉山路交叉口 电话：

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高新皖水路附近招聘客房服务员，薪资高，工作环境好，欢迎咨询

工程维修员|安徽晨阳物业服务有限公司|合肥市肥东县星光嘉苑或畅和家园二期物业办公室|4人|3500-4000元/月|

位内容： 1.负责酒店前台的日常接待工作，要求站立微笑服务，包括客人接待、表格登记、信息咨询、关注客人需求等。 2.完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3.审核当班账目及发票登记。 4.维持酒店大厅及门口区域的卫生，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。 5.提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。 6.餐厅服务及客房预排房检查等其他领导安排的工作。 7.服从领导的排班，根据客情调整班次。 8.做四休二或月休四天

客服管家|安徽德申物业服务有限公司|合肥市肥东县肥东经济开发区龙脊山路|2|4000元/月|

繁华大道习友路附近酒店招一名主管领班有餐厅工作经验，形象气质佳，有上升空间，工资4500交社保，五险有宿舍，工作环境好平时没有包厢工作轻松，年终奖满勤月休四天，一天八小时时间，每人一间宿舍，平时没有包厢。联系高经理139****0753，说陈师傅介绍的。138****2213

安徽合肥招聘工程维修员，持有电工证，月薪范围在3000至4000元。