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餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.为顾客提供优质的餐厅服务,确保顾客用餐体验顺畅; 2.主动接待顾客,以热情、礼貌的态度为客人解答和推荐; 3.保持工作区域的清洁和整洁,保证餐厅卫生符合标准; 4.配合团队成员完成日常餐厅运营工作,包括但不限于桌椅设置和用品准备; 5.遵守餐厅服务流程和标准,以提高服务质量。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效解决顾客需求; 2.具有团队合作精神,能与同事协作完成任务; 3.能够在快节奏环境中保持高效工作; 4.具备基本的餐厅服务技能,包括但不限于接待、推荐、上菜与清理; 5.愿意接受培训,以提升个人服务技能和餐厅整体服务水平。
订台经理
餐厅领班
招聘音乐串吧订台经理若干,
餐饮主管
丰台服务员领班主管经理数名。要求年龄18-45周岁,有餐饮经验优先,吃苦耐劳,性格开朗,形象好,服从工作安排。店面发展速度快,晋升空间大。欢迎有志向的朋友加入我们!
团餐项目经理
餐厅领班
负责团餐项目的全面管理工作,包括安全管理,人员管理,菜品管理,和前厅服务管理
餐饮主管
1、检查服务员、领班仪容仪表、家私柜、台面清洁整齐,保证餐厅的良好环境。 2、负责责任区域内的卫生检查。 3、指导领班、服务员为客人提供礼貌、周到、规范的服务。 4、负责所属区域内的食品、饮料、服务等工作的顺畅连贯。 5、发现员工工作中的错误,及时纠正,并于例会强调,杜绝类似问题重复出现。 6、布置每市工作内容,并检查督导工作进展及完成情况。 7、较全面的掌握食品烹饪方法及主配料、颜色搭配,协调厨房出菜速度。 8、负责培训员工,并做好记录,并跟进培训后到岗员工的工作进展。 9、执行每月盘点工作,控制工作中的家私餐具破损。 10、协调好其他关联部门,以便工作进展。 11、执行和遵守公司各项规章制度,树立自己作为主管的良好形象。 12、执行经理安排的其他工作。
中餐前厅领班、主管
7000-9000元/月
餐厅领班月结全职
1、对挣钱有渴望的来 2、能吃苦耐劳的来 3、有服务意识且认真仔细的来
招聘经理
餐饮主管
年龄18一45岁以下,高中学历,性格开朗活泼,要有餐饮5一10年管理经验,工资面谈
餐饮主管
月薪6500-7500元,招主管,年龄22-38岁,不限学历和经验。负责团队管理和日常工作安排,有意者欢迎投递简历!工作稳定,有发展空间。
北京海淀区招聘经理2名,要求有多年铜锅涮肉经验,对前厅日常管理,线上管理有经验者优先
餐饮主管
海淀区招聘经理2名,要求有多年铜锅涮肉经验,对前厅日常管理,线上管理有经验者优先
餐厅领班月结全职
招聘 服务员2名 年龄18-35岁, 工资5000-6000有菜品酒水提成 主管一名、工资6000-7000 以上人员月休4天,宿舍近,设施齐全! 过年放假
装修木工长期
北京市延庆区招装修木工,8.5小时,350元一天,能做到年底,室内活有空调,有时间的抓紧时间打电话,,有全套工具的优先,
北京 延庆区
1月19日 14:19拨打电话
北京延庆区招跟主体电工2人380元能干15天工作时间:面议
电工15-30天1-2人
北京市延庆招跟主体电工2人380元能干15天 工作时间:面议
北京 延庆区
1月19日 14:18拨打电话
北京延庆区招钢筋绑扎
钢筋绑扎
北京市延庆区招钢筋绑扎
北京 延庆区
1月19日 14:06拨打电话
北京延庆区招氩弧焊师傅,有活可以随时来的,主要是燃气管道的焊接,在的联系
氩弧焊工
北京市延庆区招氩弧焊师傅,有活可以随时来的,主要是燃气管道的焊接,在北京的联系
模特月结经验不限学历不限兼职
位描述 【岗位职责】 ·参与相关拍摄任务,喜欢拍照,需要自己出镜拍照。 【职位要求】 ·学历不限 ·经验不限 ·不限地点 ·不限男女 【工作时间】 ·无固定时间,每月最少空闲三十个小时 【薪资福利】 ·综合薪资1000-4000元
服务员传菜员杂工
龙山路瑞丰园酒店诚聘 主管1名 工资面谈 领班1名 工资4800-6000元 服务员1名: 工资4200-5200元 传菜勤杂工1名 工资3700-4200元 有意者联系 潮经理。 平台
安庆
1月19日 14:10拨打电话
酒店店总经理
8000-12000元/月
酒店经理6-10人月结全职
1.任职要求: 拥有多年中高端酒店管理经验,在华驻、亚朵、锦江等连锁酒店担任店总五年以上。具备出色的团队带领与酒店经营能力,过往业绩表现优秀。 2.岗位职责: 全局统筹:领导指挥酒店前厅、客房、餐饮、工程、安保等各部门的日常运营与管理,确保服务品质与运营顺畅。 ·经营创收:制定并执行酒店的年度预算、市场营销策略及销售计划,积极开拓线上(OTA)与线下客源,对酒店的整体营收和利润负责。 成本控制:精通成本核算,有效管控人力、物耗及采购成本,建立高效的库存管理体系,提升酒店盈利能力。 团队建设:负责员工的招聘、培训、激励与考核,打造一支具有凝聚力与服务精神的专业团队。 品质与安全:建立并维护酒店的服务质量标准与卫生管理体系,全面落实安全、消防责任,确保为宾客提供安全、舒适的体验 3.薪酬待遇:提供极具竞争力的薪酬(具体可再面议),我相信您的能力值得匹配优厚的回报。
酒店经理月结
瀚瑞酒店招聘 前厅主管 要求:有酒店前台主管经验 工作时间:7:30-16:30 16:00-0:00 工资: 4000底薪+200满勤+,月休4天 以上岗位可提供住宿,具体情况可打电话祥聊 工作地点:哈尔滨站北广场 电话:
哈尔滨
1月19日 13:57拨打电话
酒店经理1-2人月结
酒店主管 要服从安排,有责任心,具有相关的工作经验 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:高昌区葡萄沟口旁向西200米
吐鲁番 高昌区
1月19日 13:55拨打电话
客房服务员
桔子水晶上海国际旅游度假区浦东机场酒店招聘 值班经理 前台服务大使(级别可谈) 客房服务员 薪资面谈,包吃包住,节假日三薪,有年终奖 联系电话: 姚 地址:上海市浦东新区施新路958号
上海 浦东新区
1月19日 12:47拨打电话
餐厅领班
17. 北京明和堂医药有限公司 地址:延庆 电话:(刘艳辉) 招工信息: - 岗位:餐厅经理 招聘人数:1 年龄:28-40岁 要求:有3年以上工作经验 薪资:面议
北京 延庆区
1月9日 10:31拨打电话
客房服务员
延庆辉煌度假村招长期临时客房,下班结账 明天 22元/间,每天分房15-20间以上,能做多少做多少。 包吃住,吃住在酒店,每天分房15-20间以上,能做多少做多少。 包吃住,吃住在酒店 联系电话
北京 延庆区
1月18日 11:11拨打电话
店长
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结
【丰台马家堡单体酒店店长招聘】 月薪8-10K+销售提成+公司福利 【岗位职责】 1、全面负责酒店的日常运营与管理工作,确保服务质量和客户满意度; 2、组织制定并实施酒店的经营计划和管理目标; 3、协调各部门工作,优化运营流程,提升工作效率; 4、监督服务质量,环境卫生及安全管理工作; 5、处理突发事件及客户投诉,维护酒店良好形象。 【任职要求】 1、具备较强的组织协调能力和管理意识; 2、能够承受工作压力,适应轮班和节假日工作安排; 3、有服务意识和良好的沟通表达能力; 4、具备基本的数据分析能力,能根据运营数据调整管理策略; 5、熟悉现代酒店管理模式,具备团队领导经验。 【所在公司】十月东枫商贸 【工作地点】丰台马家堡十月酒店和杨柳树酒店(房间流量91间)
餐饮主管
本店位于东二环,店面积150平。员工10人,现需要招聘前厅经理。主要工作安排前厅的工作及卫生、解决客人的客诉、与后厨的沟通。要求做过社会餐饮和相关的管理经验5年以上。工资6000-8000元。
北京昌平区能安排餐厅日常工作
餐厅领班
能安排餐厅日常工作
北京丰台区餐厅经理
餐厅领班
餐厅经理
餐饮主管
岗位职责: 1.负责餐厅前厅的日常管理,确保服务流程的高效运行。 2.监督和管理前厅员工,确保服务质量和顾客满意度。 3.处理顾客的投诉和反馈,保持良好的顾客关系。 4.参与制定和完善服务流程与标准,提升团队的专业能力和服务水平。 任职要求: 1.具有餐饮行业前厅运营管理的经验。 2.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能有效处理突发事件。 3.具有较强的领导力和责任心,能够激励团队达成目标。 4.注重细节,有能力提升顾客的就餐体验。
餐饮主管
岗位职责: 1.为顾客提供优质的餐厅服务,确保顾客用餐体验顺畅; 2.主动接待顾客,以热情、礼貌的态度为客人解答和推荐; 3.保持工作区域的清洁和整洁,保证餐厅卫生符合标准; 4.配合团队成员完成日常餐厅运营工作,包括但不限于桌椅设置和用品准备; 5.遵守餐厅服务流程和标准,以提高服务质量。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效解决顾客需求; 2.具有团队合作精神,能与同事协作完成任务; 3.能够在快节奏环境中保持高效工作; 4.具备基本的餐厅服务技能,包括但不限于接待、推荐、上菜与清理; 5.愿意接受培训,以提升个人服务技能和餐厅整体服务水平。
餐饮主管
协助店长管理日常工作,有两年以上工作经验,个人能力强,有主动服务意识,维护客户有上进心。有独立解决突发事件的能力,了解日常工作流程,有执行力。
餐饮主管
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务流程监督及客户满意度提升 2.制定并执行餐饮服务标准,确保食品质量与卫生安全符合规范要求 3.协调厨房与前厅团队协作,优化运营效率,控制成本支出 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系 5.定期组织员工培训,提升团队服务意识与专业技能水平 任职要求: 1.具备餐饮行业1-3年及以上管理岗位工作经验,熟悉餐厅运营全流程 2.学历不限,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先考虑 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能承受一定工作压力 4.持有健康证,具备食品安全基础知识,了解相关法律法规要求 5.工作地点需服从安排,适应轮班制及节假日上班的工作节奏
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