
店长6-10人
招聘!
店员薪资:4k-6k 元,年龄18-35周岁,负责门店日常收银,理货
工作认真负责,吃苦耐劳,有零售行业工作经验优先
副店长 薪资:5k-6k 协助店长带教员工及处理日常事务 年龄20-38周岁,负责门店日常收银,理货, 品推荐
工作认真负责,有零售行业1年以上工作经验优先
店长薪资:5k-7k年龄25-35周岁,负责门店日常经营及员工管理
工作认真负责,吃苦耐劳,有零售行业店长经验优先,工作地点北京市通州区鑫隆百货市场
店长
品牌:谭木匠招聘工作地点:通州万象汇通州万达清河万象汇朝阳合生汇店朝阳门悠唐西单大悦城中关村大融城长楹龙湖天街西北旺万象汇五棵松万达东直们信达购物招聘:,导购5名、店长2名。年龄:42岁以下,表达能力强,有无销售经验都可以,有团队合作意识。(有珠宝饰品销售经验优先)底薪+提成,综合薪资:员工5000--8000元,店长综合薪资10000-12000元上一休一,五险+法定节假日三薪+工龄欢迎朋友们的加入和推荐,联系电话。
店长
MOFAN摩凡诚聘导购两名、店长两名招聘条件35周岁以下,气质得体,喜欢女装穿搭吃苦耐劳,热情外向,擅长客户沟通搭配服从门店管理,接受轮班、节假日在岗有服装销售经验优先,无经验带薪培训薪资福利底薪+高额提成+全勤奖+月度销冠奖金综合月薪7000-15000,上不封顶月休4天|新品穿搭培训|表现优异可晋升店长工作地点:西三旗万象汇,君太百货,通州万达广场,朝阳合生汇应聘方式咨询电话():
生鲜综合超市运营店长
1-1.5万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责生鲜综合超市日常运营管理,包括商品陈列、库存管控、损耗控制及现场服务标准执行
2. 制定并落实销售目标与经营计划,分析经营数据,优化品类结构与动销策略
3. 管理门店团队(含收银、理货、生鲜加工等),开展培训、排班与绩效辅导,提升服务质量和人效
4. 维护顾客关系,及时处理客诉与突发情况,保障门店安全与合规运营
5. 对接总部职能部门,落实促销活动、系统操作及各项管理制度要求
任职要求:
1. 具备门店运营管理经验,熟悉生鲜零售行业运作逻辑
2. 有较强的数据分析能力与成本意识,能独立统筹多模块工作
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验,抗压能力强
4. 责任心强,注重细节,认同生鲜高频、高质、高服务的经营理念
5. 学历不限,有连锁商超店长经验者优先
店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职
负责整个店面的运营及销售
制定销售计划,带领团队完成销售任务
负责店面员工的招聘、培训、考核及管理
开发客户渠道,维护客户资源
店面货品管理,根据销售数据调整库存
策划并执行店内营销活动,提升品牌知名度
工厂搬运工包住包吃健康证
【长白班~通州调料】免费三餐免费住宿免费水电费第一个30天元/天第二个30天元/天第三个30天元/天周一到周五12小时按以上结算。周六9小时按180元结算。周日休息、。每月15号发上月工资:工商银行卡年龄:员工~20岁-54岁岗位:投料,包装,称重,转运,码垛。车间根据岗位需求,安置具体岗位。保险80元/月工资扣除健康证(有回执单可上岗)工作按工资的90%发放提前半个月提出离职申请月退地址通州小甸屯南[公交站]报名,亚楠
家电清洗
今日订单日常4小时现在去通州双桥温泉东里小区(双桥)到手130好评+3日常2小时现在去石景山融景城东区(衙门口西)到手80日常2小时现在去昌平区龙博苑3区2号楼(回龙观)到手80日常3小时现在去顺义东平里20号楼(天竺)到手100长期招聘家电师傅月薪7000。
家电清洗月结
今日订单日常4小时现在去通州双桥温泉东里小区(双桥)到手130好评+3明日订单日常2小时10:30海淀琨御府东区(慈寿寺)到手70好评+3长期招聘家电师傅月薪7000+。
护工包住月结
住家护老,照顾一个70岁的男老人,有糖尿病,其他一切自理,老人独居,阿姨有独立房间。需要测血糖,打胰岛素工资预算:单休5500要求:有医学经验,地址,通州北关。联系电话,
家电清洗月结
今日订单全屋收纳4小时17:0通州金悦郡北区(马驹桥)到手240日常2小时现在去朝阳区冬奥村东区8号楼(安贞门)到手70好评+3明日订单日常2小时10:30海淀琨御府东区(慈寿寺)到手70好评+3长期招聘家电师傅月薪7000+。
店长
【招聘岗位】店长1名、导购3名【岗位要求】性格开朗,爱好服装穿搭,有销售经验优先,年龄22-38岁【工作地址】南部恒太城卡维尔女装【联系方式】【公司名称】卡维尔女装
店长1-2人
凌涛文体商城,因业务量扩大,招聘4名跟单员1名副店长2名C1驾照熟练送货员兼业务员待遇面议打火机订制手工面订制白酒订制欢迎介绍一个成为正式员工给100元茶水费 工作地点君悦小区县城民主东路宜章县民主东路5号凌涛文体商城
河北衡水区连锁店《招聘10名店长》网红打卡地招聘《年龄21岁~40岁大学本科学历》优选电话
店长6-10人
衡水市区连锁店《招聘10名店长》网红打卡地招聘《年龄21岁~40岁大学本科学历》优选电话
店长有提成餐补1-2人
多乐士新店诚聘英才销售店长2名25岁-35岁要求:性格开朗,善于沟通,形象气质佳;有建材/门店销售经验优先,无经验可培训。负责接待到店客户薪资:底薪+餐补高额提成上不封顶工休两天地址:二道口桥口电话:有意直接电话联系
店长店员
招聘金泽康源(阜新新邱店)店长1名:有健康行业门店管理经验优先,熟悉门店日常运营、客户维护。薪资待遇:底薪2800+学习补贴500+业绩提成(基本工资+业绩提成=3000-8000)店员5名:任职要求:性格温和有耐心,服务意识好,责任心强,善于换位思考,有同理心,热爱服务行业。薪资待遇:底薪2500+业绩提成(基本工资+业绩提成=3000-6000)工作时间:早8晚5联系电话:工作地点:新邱商业步行街
华业东方玫瑰B区菜鸟驿站
5-7千/月
店员3-5人月结全职
驿站店员
工作时间:早9:00-晚21:00
薪资:入职底薪5000,后期根据业绩上调,收入稳定上涨
工作内容:片区上门揽收包裹,核对信息、打包交接,流程简单,零基础有人带
要求:会使用智能手机,踏实肯干,服从安排
营业员有提成1-2人月结全职
不要暑假工岗位职责: 1. 负责店铺日常运营,包括商品陈列、补货及库存管理 2. 为顾客提供热情专业的服务,解答产品相关咨询 3. 维护店面整洁与展示环境,营造良好的购物氛围 4. 协助执行门店促销活动,提升顾客参与度与满意度任职要求: 1. 善于沟通,能按时完成上级交付的任务 2. 具备良好的团队合作精神,能快速融入工作环境 3. 有学习意愿,能够持续优化服务与工作流程 4. 具备较强的服务意识,适应门店运营节奏
餐厅领班月结
招聘信息
通州宋庄招聘主管一名男女不限
年龄40岁以下
要求2年以上工作经验
懂得服务管理的方式和方法
形象好气质佳。能够和员工沟通交流顺畅。有自己对餐饮的独特理解。
待遇月休息四天底薪5500-6000看能力有晋升空间。需要的速速联系哦
汽修店长
1-1.5万/月
店长1-2人月结全职完全听从安排必须有亲和力
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有汽修行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉门店运营全流程,能独立统筹人、货、场各项事务
4.具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 责任心强,服务意识佳,认同企业价值观
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供通州区店长找工作5000一月在线招聘信息,主要招聘通州门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。