
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
3.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并处理客人需求与投诉
4.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象与服务氛围
5.完成每日报表制作、现金清点及交接班记录
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本的电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
3.工作细致耐心,责任心强,能适应倒班及节假日工作安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
销售员
7-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
【工作内容】
- 负责酒店日常销售管理,确保客户满意度;
- 制定并执行销售策略,完成酒店会议、客房、餐饮等销售目标;
- 协调各部门工作,提升团队协作效率与整体运营水平;
- 处理客户投诉与建议,维护酒店品牌形象。
【任职要求】
- 大专及以上学历,酒店管理、市场营销或相关专业优先;
- 具备2年以上酒店管理或销售经验,有团队管理经验者优先;
- 熟悉酒店接待、收付款等业务流程,具备良好的沟通协调能力和客户服务意识;
- 有较强的责任心和抗压能力,能适应高强度工作节奏。
酒店前台月结全职
翠湖花园酒店前台招聘
工作地点:北京海淀区翠湖花园酒店
招聘岗位:前台接待(1名)
岗位职责
1. 办理宾客入住、退房、续房、换房手续,核对信息、录入系统
2. 接听电话、处理预订,解答酒店服务、周边信息咨询
3. 管理房卡、现金、票据,做好每日账目核对与交接
4. 响应宾客需求,协调处理简单客诉,维护大堂秩序
5. 完成上级交办的其他前台工作
任职要求
1. 18-35岁,形象得体,普通话标准,沟通亲切有耐心
2. 会基础电脑操作,工作细心、责任心强
3. 能接受轮班/夜班,有酒店前台经验优先
4. 服务意识好,抗压能力强,无不良嗜好
薪资福利
- 薪资:4000-5500元/月(底薪+全勤+绩效)
- 福利:包食宿、节日福利、带薪培训、晋升空间
- 环境:园林式酒店,氛围融洽,团队稳定
酒店前台接待
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与部门间工作协同
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班制(含夜班)及节假日排班
4. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳
5.遵守职业规范,认同服务行业价值观,具备团队协作意识
前台
4-6千/月
酒店前台月结
岗位职责:
1. 负责客人入住登记、退房结算及客房状态实时更新
2. 提供咨询解答、叫车预订、行李寄存等基础服务
3. 协调处理客诉与突发情况,及时上报并跟进解决
4. 维护前台区域整洁有序,确保设备(POS机、电话、电脑等)正常运行
5. 配合销售及客房部完成预订确认、房态同步与信息反馈
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识与应变能力,能适应轮班工作制
5. 学历不限,接受应届毕业生及有志从事酒店行业的求职者
前厅服务员
4-5千/月
酒店前台月结全职
酒店前台服务员工作内容(精简实用版)
一、接待入住
1. 核对客人证件、办理登记、录入系统
2. 确认房型、房价、入住天数、收款/
3. 发放房卡、介绍酒店服务与注意事项
4. 解答客人到店后的各类咨询
二、办理退房
1. 核对房态、检查消费明细
2. 结算费用、、收回房卡
3. 通知客房部查房,处理遗留物品
三、预订与咨询
1. 接听电话、线上/线下预订录入
2. 解答房价、房型、早餐、停车、发票等问题
3. 做好预订确认、修改、取消记录
四、账务与票据
1.
2. 对账、交班清点现金、票据
3. 开具增值税普通/专用发票
五、客诉与服务
1. 处理客人投诉、换房、延住等需求
2. 协调客房、工程、保洁等部门
3. 提供叫醒、寄存、旅游咨询等服务
六、交班与台账
1. 做好交接班记录、特殊事项备注
2. 保持前台卫生、物品摆放整齐
3. 保管钥匙、房卡、票据、印章等物品
北京朝阳区三里屯新开业单体酒店,招聘前台领班、前台、客房经理,工资水平高于连锁
4-6千/月
酒店前台月结全职细心
三里屯新开业单体酒店,招聘前台领班、前台、客房经理,工资水平高于连锁
测量员放线员全站仪
北京市通州钢结构工地招全站仪测量员一名,包住(钢结构安装测量定位,不要土建测量)
核心工作内容:
1. 使用全站仪等测量设备,精准完成钢结构安装过程中的测量、定位与放线工作
2. 配合施工团队进行现场坐标复核、构件吊装定位及垂直度/水平度校准
3. 编制测量记录、放线成果图及阶段性测量报告,确保数据真实可追溯
4. 负责测量仪器的日常保养、校验与安全管理,保障作业精度与设备完好
5. 严格按图纸及规范执行测量任务,及时反馈现场偏差并协助调整
配菜包吃1-2人全职兼职
北京通州次渠招聘配菜一名工资6500到7000元,服务员一名工资5000元起,饺子工一名6500元起,有意联系张
叉车工/工作简单
9千-1万/月
物流叉车工月结全职叉车证叉车司机提供住宿可预支薪资1-3年工作经验
长期可做~
薪资待遇:
30/小时,早班:8:00-20:00,晚班20:00-8:00,中间休息1小时/ 月休两天 需要倒班
岗位职责:
负责仓库物料的搬运、装卸及库存整理,确保货物安全有序。
任职要求:
1.要有叉车证,熟悉四角定位
2.两年及以上汽车零部件、大型物流叉车实操经验优先
前厅经理
7-9千/月
酒店经理
1.经验要求:3年及以上高星级酒店前厅部工作经验,1年及以上部门负责人管理经验。
2.岗位技能要求:全面负责前厅部日常运营,确保各岗位高效协作,达成营收与服务质量目标。
3.其他要求:形象气质良好,英语口语流利。
山东济南酒店管理本科及以上,2027届高校毕业生招工人数:2地面岗位工作地址:,青岛市
酒店经理1-2人
酒店管理本科及以上,2027届高校毕业生招工人数:2地面岗位工作地址:山东省济南市,山东省青岛市
大堂经理1-2人月结
大堂经理高中及以上学历,1年以上大堂管理经验薪资福利:4000-6000元/月+绩效奖金招工人数:2名一经录取,所有岗位均包吃包住工作地址:张家界碧桂园云漫千山谷别墅度假酒店
酒店前台
4-6千/月
酒店前台月结全职服务,热情
1.热情接待每一位入住客人,提供专业的酒店服务,确保客人满意度;
2.负责办理客房预订、入住登记、退房手续,确保流程高效顺畅:
3.处理客人咨询及投诉,及时解决问题,维护酒店形象;
4.协助其他前台及酒店部门,保持前台区域整洁与秩序。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够应对各种客户需求;
2.有责任心,能够处理突发状况,保持冷静;
3.熟练使用办公软件及酒店管理系统者优先:
4.有相关酒店前台工作经验者优先考虑。
酒店前台
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店设施信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.保持前台区域整洁有序,确保各类单据与设备正常运转
5.协助完成日结报表、房态更新及与其他部门的运营对接
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4.具备服务意识与应变能力,能适应倒班及节假日工作
5.学历不限,中专及以上学历者更受青睐
客房服务员
招聘岗位:酒店客房服务员招聘要求:年龄49周岁以内;具备基本的客房清洁、整理技能,工作认真负责。要求应聘人员身体健康、无前科、无传染性疾病。要求干活麻溜,动作快,不墨迹,体力好食宿:提供三餐及住宿上六休一地址:北京通州台湖镇大兴西红门元创大都会联系电话:(同步)
酒店客房保洁
4-6千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2.补充客房内日用品(如洗浴用品、毛巾、纸巾等),检查设施设备完好性
3.协助办理客人入住/退房相关事务,提供基础问询与便民服务
4. 及时响应客房维修、物品更换等需求,做好记录与反馈
5.遵守酒店服务规范与安全操作流程,维护良好客户体验
6.一共15个客房,全新装修,轻松好干
任职要求:
1. 学历不限,身体健康,形象端正,具备良好服务意识
4.无不良记录,服从管理,注重团队协作
5. 有酒店或服务业从业经历者优先
客房服务员
4-6千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1. 负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草
3. 检查客房设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修
4. 协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助
5. 遵守酒店安全规范与操作流程,保障客人隐私与财产安全
任职要求:
1. 学历不限,有酒店客房服务经验者优先
2. 吃苦耐劳,具备较强的服务意识和责任心
3. 身体健康,能适应站立作业及早晚班轮值
4. 具备基本沟通能力,服从管理,团队协作良好
5. 无不良记录,遵守酒店各项规章制度
酒店前台
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,确保宣传资料、登记表单等物资充足规范
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 要求有酒店前台相关经验
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语对话能力更佳
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
5.遵守职业操守,尊重客户隐私,具备团队协作意识和服务意识
通州区明天内部酒店招临时客房熟手1人,12一间,没有酒水,没有衣柜,简单好干,管吃住,电话
客房服务员
明天通州内部酒店招临时客房熟手1人,12一间,没有酒水,没有衣柜,简单好干,管吃住,电话
酒店前台
4-6千/月
酒店前台月结全职包吃住节假日三薪
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作
5.具备基础英语会话能力者更佳
前厅经理
5-7千/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
4.熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
5. 责任心强,具备团队领导力与职业操守
栏目概述
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