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岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运及垃圾分类处理 2.对卫生间、楼梯间、公共走廊等重点区域进行定时消杀与深度保洁 3.规范使用清洁工具、设备及药剂，确保作业安全与环境整洁 4.配合完成临时性大扫除、开荒保洁及专项清洁任务 5.发现设施损坏或安全隐患及时上报，协助维护办公/生活区域秩序 任职要求： 1. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和职业素养 2. 身体健康，能适应基础体力劳动，无传染性疾病 3.有保洁相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 4.遵守规章制度，服从工作安排，具备基本沟通能力 5. 最低学历不限，年龄一般在40-60周岁之间

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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

天桥区酒店一千平招聘前厅主管，员工，年龄30-45岁。月薪6000+，条件好待遇从优！联系人胡经理

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮等核心部门工作 2. 制定并落实服务标准与运营流程，持续提升客户满意度和复购率 3. 负责团队建设与员工培训，指导前厅主管及一线员工提升专业能力与服务意识 4. 处理宾客重大投诉及突发事件，确保服务质量与酒店声誉 5.分析经营数据，优化成本控制与营收策略，达成业绩目标 任职要求： 1.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先 2.3年以上高星级酒店前厅经理或同等岗位管理经验 3. 熟悉Opera等酒店管理系统及常用办公软件 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业素养

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 熟悉OTA平台、CRM系统及基础财务分析工具 4.服务意识强，具备良好的职业形象与应变能力 5.持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先

负责宾客入住、退房、预订办理；前台接待、电话接听、咨询解答；收银结算、发票开具、账务核对；协调各部门服务，处理客诉及突发情况；维护前台卫生与物料，落实安全及实名制入住规定。 形象气质佳、身体健康、服从管理

本餐厅招募前台服务员兼职工2名、后厨洗碗工1名、25元一个小时、每月15号发工资。工作时间周一到周五每天晚上17:00-21:30 前台兼职工18-35岁之间 后厨洗碗兼职工55岁以下 管吃

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重点:六日必须出勤，一周出勤5-6天左右 一天6-9小时， 【薪资福利】 日结！阶梯制薪资20-22元/小时，阶梯制跳档，晚班有5元补贴 岗位内容：内场：后厨食材制作/ 外场：前厅服务员 【工作时间】 早班：5:00-14/15:00 或 晚班15:00-24:00 （自选1个班次） - 免费提供工服，无需自购

今天西单附近服务员:4点半——22:0025一小时，会盯包间，保洁洗碗:4点半——22:3020一小时，能来的联系

蜀香诱惑管庄店招聘，服务员若干名月休三天中午轮流值班9.20-2.00-4.50-10.30包含吃饭时间工资4500...5000有经验加菜品提成会员卡提成 有发展空间连锁店目前三家店

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