
前厅经理
5-7千/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
4.熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
5. 责任心强,具备团队领导力与职业操守
酒店前台
4-9千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台日常服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
3. 协调客房、餐饮、安保等部门,及时处理客人需求与突发情况
4.维护前台区域整洁有序,保持专业形象与优质服务态度
5. 完成每日报表制作、现金核对及交接班记录
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通表达能力
2. 有酒店前台工作经验者优先,无经验者可提供带教培训
3. 具备服务意识与应变能力,能适应轮班及节假日工作安排
4.熟悉基本办公软件,学习能力强,责任心强
5. 遵守职业操守,注重细节,具备团队协作精神
北京平谷区连锁酒店招聘前台两名(男女不限)有职业操守,有经验的优先!
3-5千/月
酒店前台月结全职
平谷连锁酒店招聘
前台两名(男女不限)
有职业操守,有经验的优先!
五星级前急招前台4500元月休八天买保险
4-5千/月
酒店前台月结
房山五星级酒店前台月薪4500管吃住,吃住特别好,白夜休休的班次,一个月上半月班、有保险、节日上班补休,身高160以上年龄30周岁以下,会基本的计算机知识。
酒店前台4-5K
4-5千/月
酒店前台月结全职白夜休休
1.年龄 35 岁(含)以下;有酒店前台经验
2.具有高中、中专及以上学
历;
3.熟练使用 office 办公软件。
4.白夜休休班次:白班8:00-20:00,夜班 20:00-8:00,休班休息
5.节假日及重大活动安排值班、加班。(可调休)
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对账单并完成结账收款,确保日清日结、账实相符
5.保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象
任职要求:
1.普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3. 有责任心与服务意识,能适应轮班及节假日工作安排
4.无经验者可接受培训,有酒店前台实习或工作经验者优先
5. 最低学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
酒店前台服务人员
4-6千/月
酒店前台月结全职
华住会酒店前台接待的主要工作内容包括以下几个方面:
1.负责客人接待与登记
-为客人办理入住和退房手续
-核对客人身份信息,确保登记准确
-处理预订、变更及取消等需求
2.对客服务
-解答客人关于酒店设施、服务及周边信息的咨询
-协助解决客人在住宿期间遇到的问题
-提供个性化服务,满足客人合理需求
3.房态与账务管理
-实时更新房态信息,协调客房分配
-处理费用结算及发票开具
-核对每日账目,确保财务流程规范
4.良好沟通协调能力
-与客房部、工程部等部门协作,保障服务效率
-反馈客人意见或投诉,跟进处理结果
5.推荐会员服务
-推广华住会会员权益,协助注册会员卡推荐。
-处理会员专属优惠或活动咨询
6.掌握安全与应急
-遵守酒店安全制度,保护客人隐私
-熟悉应急预案,如火灾、医疗事件等突发情况处理
其他职责
-保持前台区域整洁有序
-完成上级交办的临时任务。
北京朝阳区辖区--常营地区-像素南区-5号楼19楼下午去1台挂机空调清洗到手50+5。
清洗空调
北京辖区-朝阳区-常营地区-北京像素南区-5号楼19楼下午去1台挂机空调清洗到手50+5。
北京朝阳区健身房铺地胶共250平米要求技术高做工精细人员定于16号星期一开工
450-500元/天
地胶板
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急招5个日结叉车工320/天管吃管住,有证没证都可以!
300-320元/天
叉车工3-6个月20人以上日结全职长替皆可
工作简单主要负责电叉和油叉的操作
有证没证都可以!新手有人带!
管三餐住宿!缴纳五险一金!
有意向速速电联!
安徽
淘宝运营
5-8千/月
天猫运营3-5年大专混合办公接受居家办公
岗位职责:
1.负责天猫店铺日常运营,包括商品上架、页面优化、活动策划与执行
2. 分析店铺数据及行业竞品动态,制定并落地销售提升策略
3.管理直通车、引力魔方等付费推广工具,优化ROI与转化率
4.协同设计、客服、仓储团队,保障大促及日常运营顺畅高效
5. 挖掘“声盾”隔音门、移动快装直播间等核心产品卖点,打造差异化内容营销
任职要求:
1. 具备天猫平台实操经验,熟悉平台规则与流量逻辑
2.有声学产品、家居建材、3C数码或B端定制类目运营经验者优先
3. 具备数据分析能力,熟练使用生意参谋等工具
4.学习能力强,能快速理解技术型产品特性并转化为消费者语言
5.责任心强,具备跨部门协作意识与项目推进能力
临时工
急急急!朝阳区东坝华纺星,海家园小时工,每周周二,周四,周六11:00-13:00,接单直接联系李红燕老师
酒店经理月结
伊旗尚岛国际招聘酒店管理人员,管吃月休四天,员工管住。1、负责团队日常管理工作,制定并执行团队工作计划,确保各项业务目标达成;2、协调内部资源,优化工作流程,提升团队整体工作效率与服务品质;3、负责团队成员的招聘、培训、考核及激励,营造积极向上的团队氛围;4、处理团队内部问题,沟通事务,解决工作中出现的各类问题与冲突;工资面议,有想法的联系
服务员
酒店店招聘主管1名4000十200服务员6名3000十200(要长期工)管吃管住,一个月休息4天工资20号发,秦州店,古城店小高
酒店前台
朗丽兹酒店(北京西站北广场军事博物馆店)招聘:前台:4名客房:1名前台经理:1名店助:1名待遇从优,管吃管住,住宿条件优越(有经验优先),欢迎大家推荐联系方式:
酒店前台
朗丽兹酒店(北京西站北广场军事博物馆店)招聘:前台:4名客房:1名前台经理:1名店助:1名待遇从优,管吃管住,住宿条件优越(有经验优先),欢迎大家推荐联系方式:
酒店经理
1.5-2万/月
酒店经理大堂经理1-2人月结全职酒店
【岗位职责】
· 负责前厅日常运营管理,确保服务标准执行到位
· 协调大堂各岗位工作,提升客户满意度
· 处理客人投诉及突发情况,保障服务顺畅
【职位要求】
· 2年及以上会所/星级酒店前厅管理或大堂经理经验
· 具备良好的沟通协调与应变能力
【工作时间】
具体面议,无固定班次
【薪资福利】
· 综合月薪15000-20000元
· 五险一金、包住(单人间)、包吃、年底双薪、免费工服
亚朵酒店前台接待
5-6千/月
酒店迎宾员月结全职
负责宾客入住、退房、预订办理;前台接待、电话接听、咨询解答;收银结算、发票开具、账务核对;协调各部门服务,处理客诉及突发情况;维护前台卫生与物料,落实安全及实名制入住规定。
形象气质佳、身体健康、服从管理
青年旅舍客房大姐、房嫂,找能吃苦想拿高薪的伙伴
4-6千/月
客房服务员月结全职青旅床位计件包吃住气氛融洽钱多、事少筹开阶段没有勾心斗角
岗位职责:m
1.负责青旅客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2.及时更换床位布草
3.检查客房设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修
4.协助办理客人入住、退房相关事务,提供基础问询与便民服务
5. 遵守酒店安全与保密规定,妥善处理客人遗留物品及突发情况
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病,能适应轮班制工作
2.具备良好的服务意识和沟通能力,态度热情、细致耐心
3.有酒店或服务业从业经验者优先,无经验者可带薪培训
4. 学历不限,能识字算数,服从管理,责任心强
5. 无不良记录,遵守职业道德,注重个人形象与职业素养
酒店前台月结全职
北建青年酒店(褡裢坡地铁站店)急招两名前台接待员,(18-35岁) 薪资待遇优厚,白班夜班两班倒,具体如下:
工作时间:
早班:8:00-20:00
夜班:20:00-8:00(上十二小时休十二小时)月休四天
薪资待遇:
底薪4500元,提成和福利待遇另算
岗位职责:
负责酒店前台接待工作,包括接待客人、办理入住和退房手续等
维护酒店前台的日常运营,保证前台工作流程的顺畅
协助客人解决各种问题,提供优质的服务
管理酒店客房预订系统,保证客房预订的准确性
协调酒店各部门的工作,保证酒店整体运营的协调性
任职要求:
具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情接待客人;形象气质佳
具备较强的组织协调能力和应变能力,能够应对各种突发情况
熟练掌握酒店前台操作系统和办公软件
具备良好的团队合作精神和工作责任心
有相关酒店前台工作经验者优先考虑
联系热线:石经理 ~同步
客房服务员
6-8千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草
3.检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修
4.协助办理客人入住/退房相关服务,响应客房服务需求并快速处理
5.遵守酒店安全规范与操作流程,保障客人隐私与财产安全
任职要求:
1.学历不限,有酒店客房服务经验者优先
2.吃苦耐劳,具备良好的服务意识和沟通能力
3.身体健康,能适应轮班制及站立作业
4.工作细致认真,责任心强,注重细节
5. 无不良记录,服从管理,具备团队协作精神
酒店前台月结全职
华住旗下酒店前台接待诚聘
加入华住大家庭,解锁连锁酒店标准化成长之路,在温暖的服务氛围中实现自我提升,我们期待热情开朗、热爱服务的你并肩同行!
岗位职责
1. 负责宾客预订、入住登记、续住换房及离店结算全流程办理,精准录入信息并完成公安系统上传,严守宾客信息保密制度;
2. 主动向宾客介绍酒店设施、华住会会员优惠政策,积极推广会员卡及酒店增值服务,完成相关销售指标并获取提成;
3. 耐心解答宾客关于交通、旅游、周边配套等咨询,及时响应行李寄存、叫醒、小商品售卖等日常需求,妥善处理宾客投诉与突发情况并及时上报;
4. 实时掌握客房状态,协调各部门保障酒店运营顺畅,保持前台区域整洁有序,做好当班账务核对、交接班及设备日常维护。
任职要求
1. 年龄18-35岁,男女不限,形象气质佳,普通话标准流利,具备良好的沟通表达能力和亲和力;
2. 高中/中专及以上学历,会基础电脑操作,有酒店前台或服务行业工作经验、熟悉华住酒店管理系统者优先;
3. 具备强烈的服务意识和责任心,抗压能力佳,能适应倒班制(白夜休/做二休二,含夜班);
4. 遵守酒店规章制度,具备良好的团队协作精神,工作认真细致、积极主动。
薪资福利
1. 综合薪资4000-8000元/月,无责底薪+会员卡提成+夜班补助+满勤奖+季度奖+年终奖,多劳多得;
2. 入职即享五险,包吃包住(或食宿补贴),提供统一工服,带薪年假、法定节假日三薪、节日福利齐全;
3. 华住集团标准化系统培训,师傅带教快速上手,拥有清晰的内部晋升通道(前台→前台主管→店助→店长),支持体系内跨店发展;
4. 员工内部住宿折扣、节日福利品、团队建设活动等多项员工关怀。
栏目概述
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