岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，确保销售目标达成及服务质量达标 2.统筹人员排班、培训与绩效管理，打造高效协作的团队 3.监控库存与商品陈列，优化动销率与顾客购物体验 4. 处理客户投诉与突发情况，维护品牌形象与客户满意度 5.定期分析经营数据，提出改进方案并推动落地执行 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.具备基础数据分析与报表制作能力 5. 学历不限，有相关管理经验者可适当放宽学历要求

有工作经验

高薪诚聘祛痘主任 我们正在寻找一位能独当一面的你！ 岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，统筹店内各项工作 2. 带领团队完成业绩目标，提升服务质量 3. 负责祛痘技术指导与培训，把控专业水准 4. 处理客诉及门店突发事务，维护客户关系 任职要求： 5. 3年以上美容/祛痘行业管理经验 6. 具备较强的团队管理能力和执行力 7. 熟悉祛痘技术及皮肤护理专业知识 8. 责任心强，有经营思维和成本意识 薪资待遇： 月薪3万起，上不封顶 包吃包住 月休4天 节日福利 + 年终奖金 晋升空间大，可参与门店分红 工作环境温馨，团队氛围好，期待有能力的你加入，一起把事业做大！ ️ 有意者请联系

京东养车·加盟门店店长 招聘需求 一、岗位名称 京东养车加盟店店长 二、工作地点 北京，上海，天津，广州 三、岗位职责 1. 门店经营：落实门店标准化运营落地，统筹门店全部日常经营事项； 2. 业绩运营：制定门店经营提升方案，拉升门店整体业绩，重点做好老客户维护；针对经营困难门店，诊断问题并拿出业绩改善方案；独立负责门店营收目标、线上团购运营、客诉处理、库存管控； 3. 团队管理：推行店长‑技师一体化管理模式，统筹门店人员管理，以门店业绩增长作为第一工作目标。 四、基础任职资格（硬性门槛） 1. 年龄27‑37周岁，最大不超过38周岁；学历初中及以上； 2. 从业背景：拥有多年汽修厂管理经验，或4S店售后/前台主管、连锁门店店长2年以上全盘门店管理经验；途虎、天猫养车、美孚连锁、大型汽修连锁从业者优先； 3. 履历稳定性：简历工作经历清晰，单份岗位任职时长不少于1年，无短期频繁跳槽记录；能够熟练操作电脑； 4. 背景无污点：无门店重大亏损离职记录、无劳资纠纷、无行业失信投诉记录； 5. 到岗时间：可即时到岗或15日之内能够到岗； 6. 观念认同：认同京东标准化运营体系，能够独立完成门店业绩目标拆解、客户拓新；接受门店轮班制度。 五、理想人才画像（优先录用） 最佳人选：技师出身，从一线技师成长为门店管理者；懂业务、具备门店运营思维，熟悉门店核心经营指标（进厂台次、客单价、毛利等）；上进心强、有冲劲； ，优秀的门店管理者同样可录用； 优先背景：天猫养车、途虎养车、4S店售后主管、售后经理； 不符合画像，不予录用 1. 4S店销售经理、车间主任背景； 2. 纯车辆交付、纯销售岗位出身人员； 六、岗位培养方案 & 薪酬方案 1. 岗前培训（带薪）：入职前2个月在北京、上海职场以及京东直营门店开展线下培训，资深店长一对一带教； 2. 上岗扶持：培训合格之后分配至加盟门店，签订门店代运营协议，京东总部全程扶持门店经营； 3. 薪资结构 - 培训期（前两个月）：发放固定薪资； - 独立接管门店之后：薪资 = 70%固定底薪 + 30%门店业绩绩效提成。 七、工作时间 早8:00‑晚19:00，每月休息4天 八、简历提交规范 简历文件命名格式：姓名+年龄+手机号+工作所在地（base地）

岗位职责： 中国石化龙禹玉泉加油站 地址:北京市海淀区四季青闵庄村闵庄路3号 招聘便利店管理人员 五险一金 薪资7000+ 包吃包住 学历高中及以上 年龄18至35岁 1、负责便利店日常运营管理工作，确保服务流程规范有序； 2、监督商品陈列、库存管理及补货协调，保障商品供应充足； 3、协助站长完成销售目标制定与业绩跟踪，提升门店经营效益； 4、处理顾客咨询与反馈，维护良好的客户关系与服务体验； 任职要求： 1、具备较强的服务意识和责任心，能适应轮班工作安排； 2、具有良好的沟通能力和团队协作精神； 3、掌握基础办公软件操作，具备一定数据分析能力； 4、有零售或服务行业经验者优先，愿意在加油站零售领域长期发展；

高薪诚聘祛痘主任 我们正在寻找一位能独当一面的你！ 岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，统筹店内各项工作 2. 带领团队完成业绩目标，提升服务质量 3. 负责祛痘技术指导与培训，把控专业水准 4. 处理客诉及门店突发事务，维护客户关系 任职要求： 5. 3年以上美容/祛痘行业管理经验 6. 具备较强的团队管理能力和执行力 7. 熟悉祛痘技术及皮肤护理专业知识 8. 责任心强，有经营思维和成本意识 薪资待遇： 月薪3万起，上不封顶 包吃包住 月休4天 节日福利 + 年终奖金 晋升空间大，可参与门店分红 工作环境温馨，团队氛围好，期待有能力的你加入，一起把事业做大！ ️ 有意者请联系

工作地点北京南站/北京朝阳站 一天8小时，加班21.5元 月休4天，底薪4400，法定节假日三薪，负责店铺补货，收银。全家便利店员工

熟食销售，年龄，18一45男女不限，包吃包住，每个月10号开支，适应期一个月，适应期工资每月4000元，适应期过后每个月6000元，电话，

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成结算、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动执行与销售数据记录，及时反馈市场信息 5. 配合店长完成盘点、报表填写及基础行政事务 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基本计算机操作能力，学习意愿强 5.无不良从业记录，认同企业服务文化

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.搬货，补货，理货，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿 6吃苦耐劳，认真负责

岗位职责： 1. 负责施工现场材料搬运、装卸及堆放整理工作 2. 配合各工种完成基础性辅助作业，如挖土、回填、清理场地等 3. 服从现场管理人员调度，保障施工进度与现场秩序 4. 严格遵守安全操作规程，佩戴必要劳保用品，杜绝违章作业 5. 协助做好施工区域卫生及临时设施维护工作 任职要求： 1. 身体健康，能适应户外及高强度体力劳动 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 3. 无犯罪记录，服从管理，纪律观念强 4. 有工地相关经验者优先，无经验者可提供岗前指导 5. 最低学历不限，年龄18-60周岁

企业搬迁项目招聘小工、力工2-3名，主要工作为打包收拾物品，包括拆暖气片、置物架、挂画索道、灯具、桌椅等，工作量约为半天。工作地点位于海淀区西四环。欢迎踏实肯干、有意愿工作的人员报名。

后厨帮厨

北京招维保普工，包食宿，年龄57岁以下，身体健康，无不良嗜好，吃苦耐劳，无违法犯罪记录，长期稳定，为人正直善良，能团结协作融入集体，包食宿，月薪4300—5000左右，招5人

北京市石景山区招工地上玻璃0.75米️3.3米4个人抬带吸盘要专业师傅

公司直招是人才你就来一、新项目店长1名，薪资15000元左右，要求:1、精通项目运营管理,精通社会酒楼经验，2、精通运营核算成本，，年龄限45岁以内，二、厨师长1名，薪资15000元左右，+上海社保+绩效，备注:1、要求精通后厨管理，2、精通包厢菜、要有自己的特色招牌菜，有技术工资好谈，待遇从优3、后厨切配打荷一名，薪资7000元左右，4、包厢服务员两名，薪资面议，要求善于交流，形象佳备注:工作地点上海区域，联系人:张先生联电话:

新秀丽-上海虹桥天地-代理店长招聘【位置】虹桥新天地【薪资】：底薪+提成（个人业绩）综合10-15K【要求】：高中以上学历，40岁以内，有零售店铺管理经验3年以上优先【有意者联系】：

店长有挣钱欲望；能协调全店能力；薪资福利:薪资面议

招聘家装监理，有家装经验者优先。 招聘店长1名，家装设计师或设计实习生2名，家装监理2名。 薪资福利：月薪4000-10000以上。

店长招工人数:一名工作地址:领悦里四楼

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，保持货架整洁有序 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4. 协助开展促销活动执行与现场氛围营造，提升顾客体验 5. 及时反馈顾客意见及商品信息，配合店长完成销售数据分析 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 无经验要求，有零售行业从业经历者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强 5. 形象端正，亲和力佳，认同品牌服务理念

招熟食凉菜售货员一名，，五十岁以下，身体健康，工作态度积极，能吃苦耐劳，有工作经验，需要有经验

快餐店长，营业时间早十至晚十，线上平台运营，厅面服务管理

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈 4.处理现场客诉及突发状况，及时协调解决 5.核查餐品质量、环境卫生与设备运行状态，落实巡检记录 任职要求： 1.具备餐厅基层服务经验，有领班或值班主管经历者优先 2. 熟悉餐饮服务标准与食品安全基本规范 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4.责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，热爱服务行业，形象端正，举止得体

工作内容：辅助顾客买单收银，晚上做账，处理投诉，本店不办卡，无销售性质 福利待遇：包三餐吃住，宿舍位置步行8分钟，有洗衣房，三室一厅

岗位职责： 1、安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到。 3、运用礼貌语言，为客人提供最佳服务。 4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点。 5、配合领班工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作。 6、积极参加培训，不断提高服务技能。 任职资格： 1、身体健康，能吃苦； 2、品行端正，能吃苦耐劳。

诚聘便利店收银员 | 工作稳定，氛围轻松，就近上班 我们是社区便民连锁便利店，日常客流稳定、工作环境干净整洁，团队氛围轻松融洽，无复杂职场关系，现诚聘踏实靠谱、热爱服务行业的收银员加入，一起把小事做好，安稳赚钱。 你要做的事 - 负责门店收银操作，快速准确完成结账、收款、找零、登记等工作 - 热情接待每一位顾客，主动解答疑问，提供贴心便民服务 - 打理收银台及周边区域卫生，整理商品、及时补货，保持门店整洁有序 - 做好每日账款核对、交接班登记，配合完成门店日常盘点、理货工作 - 服从店长合理工作安排，维护门店正常运营秩序 - 年龄18-45岁，身体健康，为人真诚、有责任心，做事细心不马虎 - 会基础手机操作，学习能力强，零基础也有专人带教，轻松上手 - 性格温和有耐心，善于沟通，能用心对待到店顾客 - 有相关工作经验者优先 - 稳定薪资：月薪4000-5000元，每月10号准时发放，从不拖欠 - 贴心福利：月休2天，包吃包住 - 轻松环境：门店工作简单规律，无高压考核，同事友好，相处融洽 应聘方式 工作地点：北京市海淀区复兴路26号院 联系电话：（微信同号） 面试时间：每日9:00-21:00，可直接到店面试，无需等待

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货流程 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动，布置陈列、张贴海报，提升现场销售氛围 5. 记录顾客反馈与市场信息，配合店长优化服务与运营细节 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真负责，具备基本计算机操作能力 4. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排

招聘大连海鲜厨师长工资面议要求会海鲜陈列运营，擅长网红海鲜菜品研发，能独立搭建管理后厨团队，精通后厨成本、出餐、品控全流程。地址：北京海淀

物美百旺店君乐宝酸奶厂家各招聘长促一名：46岁以下，干过低温优先工资：保底+提成+五险一金联系电话：郝先生