岗位职责： 中国石化龙禹玉泉加油站 地址:北京市海淀区四季青闵庄村闵庄路3号 招聘便利店管理人员 五险一金 薪资7000+ 包吃包住 学历高中及以上 年龄18至35岁 1、负责便利店日常运营管理工作，确保服务流程规范有序； 2、监督商品陈列、库存管理及补货协调，保障商品供应充足； 3、协助站长完成销售目标制定与业绩跟踪，提升门店经营效益； 4、处理顾客咨询与反馈，维护良好的客户关系与服务体验； 任职要求： 1、具备较强的服务意识和责任心，能适应轮班工作安排； 2、具有良好的沟通能力和团队协作精神； 3、掌握基础办公软件操作，具备一定数据分析能力； 4、有零售或服务行业经验者优先，愿意在加油站零售领域长期发展；

京东养车·加盟门店店长 招聘需求 一、岗位名称 京东养车加盟店店长 二、工作地点 北京，上海，天津，广州 三、岗位职责 1. 门店经营：落实门店标准化运营落地，统筹门店全部日常经营事项； 2. 业绩运营：制定门店经营提升方案，拉升门店整体业绩，重点做好老客户维护；针对经营困难门店，诊断问题并拿出业绩改善方案；独立负责门店营收目标、线上团购运营、客诉处理、库存管控； 3. 团队管理：推行店长‑技师一体化管理模式，统筹门店人员管理，以门店业绩增长作为第一工作目标。 四、基础任职资格（硬性门槛） 1. 年龄27‑37周岁，最大不超过38周岁；学历初中及以上； 2. 从业背景：拥有多年汽修厂管理经验，或4S店售后/前台主管、连锁门店店长2年以上全盘门店管理经验；途虎、天猫养车、美孚连锁、大型汽修连锁从业者优先； 3. 履历稳定性：简历工作经历清晰，单份岗位任职时长不少于1年，无短期频繁跳槽记录；能够熟练操作电脑； 4. 背景无污点：无门店重大亏损离职记录、无劳资纠纷、无行业失信投诉记录； 5. 到岗时间：可即时到岗或15日之内能够到岗； 6. 观念认同：认同京东标准化运营体系，能够独立完成门店业绩目标拆解、客户拓新；接受门店轮班制度。 五、理想人才画像（优先录用） 最佳人选：技师出身，从一线技师成长为门店管理者；懂业务、具备门店运营思维，熟悉门店核心经营指标（进厂台次、客单价、毛利等）；上进心强、有冲劲； ，优秀的门店管理者同样可录用； 优先背景：天猫养车、途虎养车、4S店售后主管、售后经理； 不符合画像，不予录用 1. 4S店销售经理、车间主任背景； 2. 纯车辆交付、纯销售岗位出身人员； 六、岗位培养方案 & 薪酬方案 1. 岗前培训（带薪）：入职前2个月在北京、上海职场以及京东直营门店开展线下培训，资深店长一对一带教； 2. 上岗扶持：培训合格之后分配至加盟门店，签订门店代运营协议，京东总部全程扶持门店经营； 3. 薪资结构 - 培训期（前两个月）：发放固定薪资； - 独立接管门店之后：薪资 = 70%固定底薪 + 30%门店业绩绩效提成。 七、工作时间 早8:00‑晚19:00，每月休息4天 八、简历提交规范 简历文件命名格式：姓名+年龄+手机号+工作所在地（base地）

急招店长/副店北京轻奢服装/大服装/服装大牌背书|旺季爆卖|薪资上不封顶|全店加急|就近上岗|福利齐全岗位：店长要求：40岁及以下，有服装零售管理经验薪资：底薪+高额提成+各类奖金，综合薪资10-20K福利：入职即缴五险一金+带薪年假+法定节假日三薪+免费工服时间：六休一（中班）全北京门店（全部加急，优先面试，当天出结果）店长：双安、翠微、崇文门新世界、海淀大融城、颐堤港、汉光男装、东直门来福士、大兴机场副店：汉光、荟聚、王府井百货、王府中环、大兴机场、八达岭奥莱推荐入职/拉进同城同类，均有大额现金红包奖励！导购也在同步招聘中，北京各商场可就近安排联系方式：（）

【工作职责】 1.对门店整体业绩负责，对销售目标进行分解、落实、并进行跟踪与评估，带领团队达成销售目标； 2.给团队成员提供相应的销售培训，协助成员解决疑难问题； 3.培养和激励下属，打造高绩效强能力的团队； 4.门店日常运营管理，包括但不仅限于商场物业沟通等；解决门店突发情况，处理客诉问题； 5.组织策划门店对内对外参与合作及各种形式宣传推广活动； 【任职要求】 1.专科及以上学历；优秀者可适当放宽学历要求； 2.两年以上团队及线下门店管理经验，有教育机构销售管理、市场管理、人员管理经验者优先； 3.良好的沟通表达能力，较强的协调、分析能力，对数据敏感； 4.目标感、执行力强，务实，喜欢有挑战性的工作，以结果为导向；

有工作经验

高薪诚聘祛痘主任 我们正在寻找一位能独当一面的你！ 岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，统筹店内各项工作 2. 带领团队完成业绩目标，提升服务质量 3. 负责祛痘技术指导与培训，把控专业水准 4. 处理客诉及门店突发事务，维护客户关系 任职要求： 5. 3年以上美容/祛痘行业管理经验 6. 具备较强的团队管理能力和执行力 7. 熟悉祛痘技术及皮肤护理专业知识 8. 责任心强，有经营思维和成本意识 薪资待遇： 月薪3万起，上不封顶 包吃包住 月休4天 节日福利 + 年终奖金 晋升空间大，可参与门店分红 工作环境温馨，团队氛围好，期待有能力的你加入，一起把事业做大！ ️ 有意者请联系

细心，沟通能力强 日常工作 店铺卫生 日常物料缺少补充 好评等 工作时间较长但相对自由

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海淀大悦城武圣羊汤馆现招店长一员，工资8000加，月休四天，包食宿，有意向者请联系

（一）岗位职责： 1、制定加油站年度计划及管理目标。 2、负责开展加油站市场调查开发，反馈竞争对手销量、价格策略等情况，提交本加油站营销建议；完成加油站月度经营分析；做好客户开发与维护，会员管理工作。 3、负责加油站油品数质量相关工作，执行公司油品数质量管理规章制度，组织油品规范接卸，油枪自检，油品日常损耗调查，提出油品库存管理改进意见，控制油品损溢。 4 、安排便利店人员作业，做好商品的订货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等相关工作，完成非油品利润目标。 （二）任职资格： 1、教育水平：年龄40岁及以下，统招本科及以上学历。 2、工作经验：3年以上加油站管理岗位从业经验或5年以上加油站工作经验、服务零售类管理经验。 3、岗位知识和技能：熟悉掌握加油站的计量知识、安全知识、消防知识、劳动法，取得行业内相关资质证书（安全、计量等）；熟练运用办公软件。 4、能力素质要求：熟悉加油站管理，具备良好的团队管理能力、组织协调能力、沟通协作能力。有良好的服务意识，有一定的谈判能力和客户开发经验。 5、其他：有良好的安全责任意识，诚信、正直，有责任心，具有较强的抗压能力和吃苦耐劳精神，能应对突发性事件。 、安排便利店人员作业，做好商品的订货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等相关工作，完成非油品利润目标。

铸铁管道更换

北京市海淀区招安防，负责维修及维护监控门禁，一天8小时，管吃不管住

北京市海淀区招工地小工/杂工要一个小工300

北京市海淀区 招强电 二次 稳盒配管7.5一个

北京市海淀区招工地小工/杂工

有餐饮经验，会管理，沟通能力好

店长有一定的管理能力，有工作经验优先考虑薪资福利:工资面谈招工人数:一名联系电话：徐，以上人员月休2天，包吃，年后上班工作地址:浙江省衢州市西区258创业园内

店长、营业员男女不限，年龄18～55岁，有相关经验优先薪资福利:4000--10000加提成每天10小时、月休3天，。西区店：牡丹园和衢职院对面。南区店：百汇路五环路.思源路工作地址:浙江省衢州市柯城区

店长有销售经验者优先薪资福利:3500-6000元/月，带薪试岗招工人数:招2人工作时间早八晚六

招聘店长一名，40岁以下，工资4000到4500，招聘阿姨一名，55岁以下，工资2800到3000电话，，自己打电话

［招长促！！］1.物美超市学清路店地址:海淀区学清路甲8号新辰里学清路店2层2.望京生蒜集市地址:朝阳区广顺北大街与利泽西街交叉口西南140米负责:护肤品+洗发水等日用品销售、订货等月薪:4000元––6000元，月休4天，早晚轮班有超市导购员经验优先，张先生（）

要求：18-42岁，男女不限 岗位：超市理货 分拣打包员 薪资：24/小时 能做到9.25号得按26/小时

北京海淀区甘家口翠微超市‍♀招聘超市柜员2名 要求：17-35，形象好，会讲普通话。 待遇：月休2天，包吃住，。 薪资：试用期45天，月薪3000，试用期结束月薪4500-5500。 福利：全勤奖+内购福利+团建+优秀员工奖 另招本地餐饮合伙人，小龙虾项目零加盟费，免费技术+供应链支持。 安东:

急招长期小时工！ 工作地点可选：海淀云和市集、丰台新业广场。 工作时间：每日17-23 燕郊人员每日车接车送！ 薪资待遇：日保底150元+营业额提成（根据能力提点不同） 有烧烤、冰饮制作经验优先。

招聘冷鲜肉售货员一名，包吃两顿饭， 能吃苦，年龄55岁以下，身体健康。，能吃苦。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.搬货，补货，理货，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿 6吃苦耐劳，认真负责

一、岗位职责 1、负责门店山药粉及各类养生产品的日常销售、接待到店顾客，讲解山药粉功效、适用人群、冲泡方法及产品优势，促成成交。 2、维护老客户，做好客户回访、复购跟进，记录客户体质、饮用习惯，提供合适的养生搭配建议。 3、日常门店陈列整理、产品补货、卫生清洁、样品整理摆放，保持门店整洁美观。 4、负责社群维护，日常发布产品知识、养生科普、门店活动，引流拓新、促成线上线下成交。 5、接待顾客咨询、处理简单售后问题，耐心解答客户关于产品口感、功效、储存、食用禁忌等问题。 6、完成门店日常销售目标、台账记录、每日对账盘点工作。 二、任职要求 1、年龄25–40岁，身体健康、形象整洁，亲和力强，善于沟通，待人热情。 2、有无经验均可，新手可培训，优先有养生产品、药店、食品门店销售经验者。 3、热爱大健康行业，愿意学习山药、食疗养生相关知识，能熟练给客户做产品讲解。 4、踏实稳重、责任心强，服从门店安排，有良好的服务意识，不消极懈怠。 5、会基本手机操作，能维护客户微信、社群，简单发朋友圈、活动文案。 6、诚实守信，无不良记录，能长期稳定上班。

物美百旺店君乐宝酸奶厂家各招聘长促一名：46岁以下，干过低温优先工资：保底+提成+五险一金联系电话：郝先生

岗位职责： 1. 热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常货架整理，保持卖场整洁有序 4. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化销售策略与服务流程 5. 配合门店开展促销活动，完成销售目标及各项运营指标 任职要求： 1. 形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有导购或零售相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作认真负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5. 学历不限，热爱零售行业，有上进心和销售热情

负责店铺线上拣货，确保拣货履约及时率，拣出商品准确性，薪资：按品结算，多劳多得 7000-12000/月岗位职责： 1. 负责货物的分类、整理及准确分拣作业 2. 按照流程要求完成日常分拣任务，确保作业效率 3. 核对物品信息，保证分拣准确性和及时性 4.维护分拣区域的整洁与安全，遵守操作规范 任职要求： 1. 工作认真负责，具备较强的执行力和责任心 2. 能够适应重复性工作，保持稳定的工作状态 3. 具备基本的数量核对和信息识别能力 4. 服从安排，具有良好的纪律意识和协作意识