客房服务员
海友语言大学酒店招聘值班经理一名客房服务员一名（工资面谈）有相关工作经验者优先法定节假日三薪包三餐住宿，团队氛围好五险及其他福利待遇酒店地址：北京市海淀区五道口语言大学同：
酒店经理1-2人月结
海友语言大学酒店招聘值班经理一名（工资面谈）有相关工作经验者优先法定节假日三薪包三餐住宿，团队氛围好五险及其他福利待遇酒店地址：北京市海淀区五道口语言大学同：
酒店经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店运营保障部经理
一、岗位职责
1. 工程管理
制定设备维护计划及酒店设施大修改建计划，监督空调、电梯、水电等设施的日常运行与维修。
管理工程团队，确保紧急维修响应及时，降低设备故障率。
控制能源消耗，优化设备效率，降低运营成本。
协调第三方供应商，跟进设备升级或大修项目。
2. 安全管理
制定酒店安全制度（消防、监控、门禁等），定期组织安全演练。
监督安保人员巡逻、监控值守及突发事件处理流程。
协调消防、公安等外部机构，确保合规性。
管理安保团队培训，提升风险防范与应急处置能力。
3. 跨部门协作
与客房、餐饮等部门沟通，确保设施维护不影响正常运营。
参与酒店改造或新项目规划，提供工程及安防专业建议。
二、任职要求
1. 资质与经验
工程管理：需持有相关专业学历（如机电工程、建筑工程），5年以上酒店工程管理经验及团队管理经验。
安保管理：需具备安全管理资质（如消防证书、建筑施工），5年以上大型酒店安保管理经验，至少3年团队管理经验。
持有注册工程师、安全管理员资格证或消防相关证书者，具备大型酒店或高端酒店项目管理经验者更佳。
双岗复合者优先（需同时具备工程与安保管理能力）。
2. 学历及年龄要求：
本科及以上学历，工程类（如机械、电气、建筑等）或安全管理相关专业。
年龄40-45岁
3.专业领域经验：
工程方向：熟悉暖通、给排水、强电弱电等系统维护及智能化设备管理。
安保方向：精通消防管理、应急预案制定及安保团队统筹。
三、核心能力
1. 技术能力：
精通工程设备维护、故障诊断及成本控制；熟悉安全风险评估与隐患排查。
2. 管理能力：
具备团队管理、跨部门协调及预算规划能力。
3. 应急处理能力：
能快速响应突发事件（如设备故障、安全事故），制定有效解决方案。
4．培训能力：
具备团队激励与培训能力，能提升员工岗位技能与操作效率。
四、软技能要求
1. 沟通与合规意识：
熟悉酒店行业规范及法律法规，确保运营合规。
与各部门及外部相关单位沟通能力。
2. 责任心与抗压性：
需具备高度责任感及应对高压环境的能力，适应轮班或节假日值班安排。
3、审核及写作能力：
能够审核标书及良好的写作能力。
客房服务员
海友语言大学酒店招聘值班经理一名客房服务员一名（工资面谈）有相关工作经验者优先法定节假日三薪包三餐住宿，团队氛围好五险及其他福利待遇酒店地址：北京市海淀区五道口语言大学同：
服务员
3000-6000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人月结全职
岗位职责：
1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2. 保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品
3. 主动观察顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好用餐氛围
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及基础卫生清洁工作
任职要求：
1. 学历不限，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力
2. 工作经验不限，有餐饮服务经验者优先
3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基本服务意识和团队协作精神
5. 无不良从业记录，服从管理，遵守门店规章制度
日结兼职-门店店员/服务员（免面试）
4000-9000元/月
服务员免费培训20人以上日结兼职假期工兼职时间自己选，自由
是兼职，日结，很多品牌连锁门店都招服务员，要招100+人，可以根据你的地址就近安排岗位的。店员类型有营业员/服务员、咖啡师、茶饮师、洗碗工、后厨等。
门店店员工作内容：
1、服务员：迎送顾客、保障用餐体验、上菜服务；可无经验；
2、洗碗工：清洗餐具、清洗食材、遵守卫生标准；可无经验；
3、咖啡师：制作咖啡、接待顾客，清洁台面；（部分品牌有试岗，可无经验，有工资）
4、茶饮师：制作茶饮、接待顾客，清洁台面；（部分品牌有试岗，可无经验，有工资）
工作要求：
1、需要本省食品健康证；
2、满18周岁（部分可16周岁）；
2、有经验优先，试岗可无经验。
注意：需要食品健康证才可以报名，无食品健康证无法报名！
服务员
4000-5000元/月
服务员包住包吃1-2人月结全职传菜员
岗位职责：
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况
任职要求：
1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病
2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强
3.吃苦耐劳。
4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训
5.学历不限，初中及以上文化程度
包吃住
月薪4500-5500
服务员
3000-5000元/月
服务员包吃1-2人月结全职
岗位职责：
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度
任职要求：
1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病
服务员
5000-6000元/月
服务员免费培训20人以上
岗位职责：
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具及物料
3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验
4.配合店长完成日常运营支持，如物资盘点、设备检查等
5. 遵守服务规范与食品安全要求，保障顾客健康与满意度
任职要求：
1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良从业记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识，能适应快节奏工作环境
3. 吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作精神
4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训
5.学历不限，初中及以上文化程度即可
炒菜
9000-10000元/月
烧菜包住包吃1-2人月结全职招聘一位厨师，一位帮厨
岗位职责：
1. 负责日常菜品的烹饪制作，确保口味、色泽、营养及出品标准符合要求
2. 严格执行食品安全与卫生规范，保持操作区域整洁有序
3. 根据菜单需求完成备料、配菜、烹制及装盘，保障出餐效率与质量
4. 参与新菜品研发与口味优化，配合厨房团队完成季节性菜单调整
5. 遵守后厨管理规定，服从工作安排，协助完成食材验收与库存盘点
任职要求：
1. 热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识
2. 熟练掌握中式（或指定菜系）烹饪技法，能独立完成常规菜品制作
3. 身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病
4. 吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备团队协作精神
5. 有相关工作经验者优先，学历不限
北京海淀区湖南高速公路项目挡土墙，需要一个队伍，单价每立方45到50元，
40-50元/方
挡土墙3-5人
湖南高速公路项目挡土墙，需要一个队伍，单价每立方45到50元，
电工
物业直招工程维修电工一名，要求持有电工证，有1至2年工作经验，年龄25至30岁，会使用电脑，会做工程资料者优先。
上班时间为8小时，每月15日准时发工资，到手工资3500元，上五险，双休，提供食宿，有年终奖，每月150元餐费。
工作地点位于海淀区翠微路颐源居。
吊篮维修1-2人月结
招聘驻场维修工一名，负责吊篮维修工作，吊篮数量为50台。
工资9000元，月结。
工作地点位于北京市海淀区，有意者可报名。
酒店经理
1-3万元/月
酒店经理1-2人月结全职负责
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求：
1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3.有责任心和抗压能力，能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类相关证书者优先
前厅经理
4000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理 岗位职责
一、岗位概述
全面负责酒店前厅部的运营管理，统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作；带领前厅团队，落实服务标准，控制运营风险，提升入住率、宾客满意度，完成部门经营指标。
二、主要工作职责
1. 团队管理
• 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤，组织岗前及在岗培训，提升员工业务能力、服务礼仪。
• 监督前台接待、收银员的工作状态，做好绩效考核，辅导员工，处理员工矛盾，搭建高效稳定的前厅团队。
• 主持班前会、交接班会议，布置当日工作重点，复盘问题，传达酒店制度与通知。
2. 运营与房态管理
• 统筹客房房态管控，对接客房部，及时核对干净房、脏房、维修房状态，减少错房、超售、漏单。
• 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单，把控预订、排房流程，协助做好客源维护。
• 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品，做好申领、盘点、管控，控制部门消耗成本。
3. 账务、收银风险管理
• 监督前台收银流程，审核每日营收报表、交班报表，核查押金、房费、杂费、退款账目，排查长短款问题。
• 规范票据、发票、备用金管理制度，定期抽查，规避财务风险；对接财务部门完成每日、月度数据报送。
4. 宾客服务与客诉处理
• 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理，快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题，降低差评风险。
• 巡查前台服务礼仪、服务效率，检查前台环境卫生，督导员工落实服务标准，提升客人体验。
• 收集宾客意见，定期复盘服务问题，制定改进方案，提高好评率。
5. 制度落实与安全管理
• 贯彻落实公安住宿登记制度，监督身份证录入、访客登记工作，杜绝违规登记。
• 落实消防安全、治安防范要求，检查前厅消防器材，做好突发事件（停电、设备故障、客人纠纷）的应急处置。
• 执行酒店各项规章，制定前厅工作细则、操作流程，并监督落地执行。
6. 经营协助与汇报工作
• 分析前厅经营数据，协助店长/总经理制定销售策略，提升散客复购、会员转化率。
• 定期提交前厅运营报告，汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划；完成上级交办的其他工作。
三、任职要求（配套）
1. 年龄25‑45岁，高中及以上学历，1–3年酒店前厅主管、前台领班经验，有连锁酒店管理经验优先。
2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作，精通前台接待、收银全套业务流程。
3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力，能妥善处理各类客诉；具备成本意识与数据思维。
4. 能适应轮班制度，可上夜班值守，抗压能力强，做事严谨细心，责任心强。
5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范，有良好职业操守。
四、薪资参考
综合薪资5500‑9000，底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利；包吃住，缴纳社保，享有管理岗位津贴。
如果你需要，我可以帮你把这份职责压缩成一页简版，直接复制粘贴到招聘平台发布。
酒店店长
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店管理经验，OTA运营，成本控制
岗位职责：
1. 门店全盘运营：统筹酒店日常经营、服务品控、卫生安全、物资管理，落实标准化运营，保障门店有序运转。
2. 销售业绩攻坚：承接门店营收指标，提升入住率、均价及客房销量；运营OTA平台、拓展线下政企渠道，维护老客、开发新客，完成月度季度业绩目标。
3. 团队统筹管理：负责门店人员排班、培训、考核，搭建稳定服务团队，提升团队服务水平与工作效率，降低人员流失。
4. 品控与客诉处理：把控客房服务及卫生标准，高效处理客诉、差评及客户咨询，提升客户满意度与门店口碑。
5. 经营数据复盘：统计门店营收、入住、成本数据，复盘经营问题，优化定价、营销及运营策略，严控成本，提升门店整体利润。
6. 渠道平台维护：负责携程、美团等OTA店铺运营，优化流量、评分、活动及房源展示，稳固线上线下客源。
任职要求：
1. 硬性经验：1年以上酒店运营、门店主管/店长管理经验，熟悉酒店全盘运营流程，有实际业绩操盘经验。
2. 销售能力：具备较强营收思维，熟悉OTA运营、线下渠道拓客，可独立制定销售方案并完成业绩指标。
3. 管理能力：擅长团队搭建、员工培训与日常统筹，执行力、问题处理能力强，可稳定带队落地各项工作。
4. 综合素养：熟悉酒店服务标准与客诉处理流程，抗压性强、目标感足，对门店营收及利润负责。
5. 优先录用：有连锁酒店经验、擅长线上运营、有业绩提升成功案例者优先，薪资可面议。
兼职！【必胜客招募令】急招服务员2人，北京分配门店~
4000-7000元/月
服务员免费培训3-5人日结兼职
J31B0120
关于我们：
我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！
岗位职责：
按照门店安排，认真做好食品打包、食品加热、产品制作，确保门店正常营业使用；
保障工作区域卫生、维持清洁；
配合店长工作，服从店长或以上领导指挥和安排，团结及善于帮助同事工作；
积极参加门店培训，不断提高服务技能。
任职要求：
年龄18-50岁，初中以上文化程度；
身体健康，品行端正，能吃苦耐劳；
热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作；
最低兼职时间不低于6个月，每个月可提供的工时不低于180小时；
可接受门店的岗位和排班调动（具体岗位详情根据门店情况咨询）
持纸质健康证上岗。
薪资福利：
薪资：日结，时薪制，多劳多得；
培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教，培训工资月结，每月10号发放；
工作地点：北京必胜客门店。
欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，快来和披萨做朋友吧！
客房服务员月结全职客房阿姨客房保洁
北京连锁经济型酒店诚聘客房服务员（包住不包吃有餐补+计件多劳多得）【薪资待遇】底薪+计件提成：做一间算一间，多劳多得，手脚麻利者6000–8000元/月全勤奖+工龄奖：干满半年加工资！包吃包住：空调热水、Wi‑Fi齐全，宿舍就在酒店附近月休4天：法定节假日有加班费/调休【工作内容】负责客房打扫、铺床、更换布草、简单清洁，有老员工手把手教，有无经验均可！【招聘要求】身体健康，吃苦耐劳年龄30–60岁做事细心，服从安排【工作地址】海淀区五棵松商圈、积水潭地铁站附近联系电话：（李女士）
北京海淀区餐饮招聘服务员4500-5000另加全勤奖提成保洁一名4500加全勤奖
5000-6000元/月
服务员有提成3-5人月结
餐饮招聘服务员4500-5000另加全勤奖提成保洁一名4500加全勤奖
急招餐厅服务员
5000-6000元/月
服务员包住包吃免费培训6-10人月结全职
急招前厅服务员，主负责前厅收银和打饭菜传菜工作
要求:身体健康，能吃苦耐劳，年龄20-50之间
无犯罪史，需提供无犯罪记录证明
提供食宿
服务员
5000-6000元/月
服务员包住包吃免费培训1-2人月结全职
岗位职责：
1.负责前厅接待与顾客引导，提供热情、专业的迎宾服务
2. 协助完成点单、结账及订单核对，确保服务流程顺畅高效
3.保持用餐区域整洁有序，及时响应顾客需求并处理基础咨询
4.配合团队完成餐前准备、餐中服务及餐后收尾工作
5. 主动维护良好服务形象，展现企业品牌温度与专业素养
任职要求：
1. 学历不限，有服务行业经验者优先
2. 形象端正，具备良好的沟通表达能力与亲和力
3. 责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排
4.具备基本应变能力，可妥善处理顾客反馈与突发情况
5. 无不良从业记录，认同服务为本的职业价值观
【必胜客北京直招】店员2人，兼职！欢迎小白！
4000-7000元/月
服务员免费培训3-5人日结兼职
J31B0164
关于我们：
我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！
岗位职责：
按照门店安排，认真做好食品打包、食品加热、产品制作，确保门店正常营业使用；
保障工作区域卫生、维持清洁；
配合店长工作，服从店长或以上领导指挥和安排，团结及善于帮助同事工作；
积极参加门店培训，不断提高服务技能。
任职要求：
年龄18-50（部分城市门店20-40）学历、经验不限；
身体健康，品行端正，能吃苦耐劳；
热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作；
可接受门店的岗位和排班调动（具体岗位详情根据门店情况咨询）
持纸质健康证上岗。
薪资福利：
薪资：日结（部分城市门店：月结）
时薪制，多劳多得；
提供商业保险、新人带教培训；
工作地点：市区必胜客门店。
欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和披萨做朋友吧！
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供海淀区大堂经理找人220一天在线招聘信息，主要招聘海淀酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
