
小儿推拿师店长
十月馨母婴一站式服务中心诚聘精英
寻找热爱母婴行业的你,携手共赢✨
招聘岗位:
1⃣门店店长
2⃣通乳师
3⃣小儿推拿师
4⃣产康师
应聘要求:
✅ 年龄 28–45 岁
✅ 热爱母婴行业,积极好学
✅ 有责任心、能吃苦耐劳、具备抗压能力
✅ 不会可培训,零基础也能入行
✅ 兼职、短期工勿扰,只招长期稳定伙伴
待遇优厚,福利齐全
有意向请致电:
店长月结
招聘:店长
薪资:2100
工作时间
上午:8:30-12:00
下午:14:00-18:30
月休面议,长白班,工作时间稳定
岗位职责
1. 接待到店客户,耐心介绍瓷砖、水泥、五金等各类建材产品
2. 负责店内货品整理、陈列、清点及日常卫生打扫
3. 跟进客户咨询、报价、下单,维护老客户资源
4. 整理销售单据,配合店内日常备货、收货盘点
5. 完成老板安排的其他店内日常工作
任职要求
1. 年龄20-45岁,身体健康,做事勤快踏实
2. 口齿清晰,善于沟通,有服务意识和责任心
3. 有无建材行业经验均可,新手可带教
4. 服从安排,性格稳重,能长期稳定上班
云南西双版纳文创礼品店店长店铺日常销售,陈列和库存管理。薪资福利:底薪3000+阶梯制提成
4000-8000元/月
店长1-2人月结
文创礼品店店长
店铺日常销售,陈列和库存管理。
薪资福利:底薪3000+阶梯制提成,常规在4K - 8K(无上限),多劳多得;可以和老板上山入山野,往项目合伙人方向发展。
招工人数:1
工作时间:11:00 - 19:30(每周三休息,每月休4天)
工作地址:西双版纳市区·曼贺纳古寨(赶摆客集市内)
中餐厅领班
4000-8000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.统筹菜品出品质量与出餐效率,确保炒菜为主的中餐口味稳定、出餐及时
3.管理库存与成本控制,合理订货、减少损耗,保障食材新鲜与供应顺畅
4.带领团队完成销售目标,分析经营数据并提出优化建议
5.营造积极融洽的团队氛围,做好员工培训与绩效反馈
任职要求:
1. 有餐饮行业门店管理经验者优先,熟悉中餐(尤其炒菜类)运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强、抗压能力好
3.学历不限,热爱餐饮事业,认同轻松务实的工作氛围
4. 具备基础财务与数据分析意识,能熟练使用常用办公工具
5.认可企业价值观,愿与团队长期稳定发展
小儿推拿师店长
十月馨母婴一站式服务中心诚聘精英
寻找热爱母婴行业的你,携手共赢✨
招聘岗位:
1⃣门店店长
2⃣通乳师
3⃣小儿推拿师
4⃣产康师
应聘要求:
✅ 年龄 28–45 岁
✅ 热爱母婴行业,积极好学
✅ 有责任心、能吃苦耐劳、具备抗压能力
✅ 不会可培训,零基础也能入行
✅ 兼职、短期工勿扰,只招长期稳定伙伴
待遇优厚,福利齐全
有意向请致电:
店长导购
【告庄西双景凤起湄澜商场招聘】
1、咖啡店店长(薪酬6-8k/月,有实体门店管理经验优先考虑)
2、门店导购(薪酬4-6K/月,门店顾客接待、介绍商品)
3、新媒体运营(薪酬5-7K/月)
福利:提供午餐、晚餐,带薪假,宿舍住宿,员工专属福利
地点:景洪市告庄西双景六国城西区(高端商场、有空调、工作环境好)
联系方式:李先生()
店长
5000-6000元/月
店长1-2人月结全职
1、总体负责本店的全面工作;
2、加强餐厅的现场督导,坚守营业第一线,及时发现和纠正一线服务中存在的问题,不断提高本店的餐饮服务质量;
3、负责制定下属员工的每月培训计划并实行监督与实施;
4、编排各部门人员的轮班表,全力安排餐厅各岗位人员的工作分派,做好部门人员的出勤考核;
5、分析每日经营状况,发现问题及时采取措施;
6、定期向老板报告餐厅工作与业务情况。
门店店长
6000-26000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,行业背景不限,有零售、快消、餐饮等行业经验者优先
2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3.责任心强,执行力强,能适应灵活的工作时间安排
4.学历不限,具备基础办公软件操作能力
5.持有健康证者优先,无不良从业记录
小儿推拿师店长
十月馨母婴一站式服务中心诚聘精英
寻找热爱母婴行业的你,携手共赢✨
招聘岗位:
1⃣门店店长
2⃣通乳师
3⃣小儿推拿师
4⃣产康师
应聘要求:
✅ 年龄 28–45 岁
✅ 热爱母婴行业,积极好学
✅ 有责任心、能吃苦耐劳、具备抗压能力
✅ 不会可培训,零基础也能入行
✅ 兼职、短期工勿扰,只招长期稳定伙伴
待遇优厚,福利齐全
有意向请致电:
云南西双版纳门店店长一年以上茶饮工作经验,能统筹门店运营团队,管理业绩达成。有门店管理经验
6500-8500元/月
店长1-2人月结
门店店长
一年以上茶饮工作经验,能统筹门店运营团队,管理业绩达成。有门店管理经验优先 责任心强。负责门店整体运营管理日常排班、人员及货品管控统筹门店经营与服务标准
薪资福利:6500—8500 元 / 月
招工人数:1人
劳务外包 欢迎咨询,直接电话咨询即可 景区优质工作环境 待遇优厚 氛围轻松 免费培训 晋升通道清晰
工作地址:西双版纳曼听公园内文创茶咖店
砼工泥瓦工打灰浇筑1-2人
西双版纳傣族自治州景洪市招泥瓦工、砼工/打灰/浇筑有30多个平方的混凝土浇灌!平台阁楼!有4套一栋楼房子!厚度10公分!浇灌人工费40块钱一平方
西双版纳景洪市傣族自治州招装修木工,会看图纸,先做报价。装修一个酒店!
300-400元/天
装修木工1-2人
西双版纳傣族自治州景洪市招装修木工,会看图纸!会看图纸!会看图纸!只包木工!先做报价。装修一个酒店!
西双版纳景洪市下午要两个小工把酒店花园里的土清出来。下班结账100
100-200元/天
小工1-4天1-2人日结
下午要两个小工把酒店花园里的土清出来。下班结账100
全屋定制工地学徒工
云南省西双版纳自治州勐腊县勐腊辉煌广场路边二楼(原变色龙变色龙)全友家居招安装工,熟练安装工5000+也可计件;安装学徒第一个月3600,第二个月3800,第三个月4000,每个月递增200,直到保底5000;有驾驶证优先;包中餐,月休两天 工作地址:西双版纳
广东东莞 招聘长安新店即将开业现在实力派蔬菜主管:1名底薪9000-10000元提成奖金还
9000-10000元/月
店长1-2人月结
招聘
东莞长安新店即将开业
现在实力派蔬菜主管:1名
底薪9000-10000元
提成奖金还可以面谈
月休2天,不包吃,住,9.5小时
联系
店长1-2人
店长
有2年以上门店管理经验;善于和客户沟通,能独立谈单;责任心强
招工人数:1名
不看文凭只重人品,不求学历只求能力;同心协力,共创美好未来
工作地址:迎宾大道521号志邦整家定制
店长
尚品佳源生鲜超市
招聘
店长 实习店长 薪资面议
果 管:2名 底薪5500元+满勤200元+月休三天(不休一天加200)
营业员:10名 底薪4000元+满勤200元+月休三天(不休息一天加150)+提成(水果千分之七菜千分之十)(满勤保底5000元以上)
理货员:5名 底薪4000元+满勤200元+奖金+月休三天(不休息一天加150)(满勤保底5000元以上)
猪肉刀手: 底薪6000➕月休二天➕营业额千分之五提成➕纯利润百分之三提成(不休息一天200)
牛羊刀手: 底薪5500➕千分之五提成➕月休三天(不休息一天加200)➕满勤200
厨 师:2名 底薪3200元+奖金+两天休息(不休息一天加100)
夜 班:2名 底薪5000元+奖金+两天休息(不休息一天加200)
以上岗位供吃供住!待遇好!
工龄工资(每年+200元)
介绍优秀员工奖金(每人每月加100元)
联系电话:
店长
食品便利店招人啦|长期稳定 待遇实在
本店诚聘副店长、店员
✅副店长:4000–6000|底薪+提成+岗位津贴+每月2天公休,最底4000
✅店员:3500–4500|底薪+提成+全勤奖+每月2天公休,最底3500
要求:40 岁以下,待人热情、服务意识好
工作轻松稳定,环境干净,薪资按时发放
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欢迎推荐,介绍有红包~
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云南西双版纳急招临时督促人员,12号至15号短期上岗,工作轻松,待遇靠谱,有意速来!电话:
促销员
急招临时督促人员,12号至15号短期上岗,工作轻松,待遇靠谱,有意速来!电话:周女士
销售监控
招聘:食品百货主管(包吃住+奖金+分红+项目提成)薪资:2600-4300元/月岗位职责1.负责食品百货品类规划,制定销售策略2.监控品类销售数据,及时调整商品结构3.与供应商洽谈合作,拓展商品资源任职要求1.食品/零售相关专业2.3年以.上食品百货管理经验3.具备良好沟通、抗压及团队协作能力4.有品类管理经验者优.先点击屏幕下方“申请职位”,创建并投递简历,即可与企业联系。有效期限:长期有效,招满即止
云南西双版纳店员12:30-23:00,月休2天薪资福利:4000+招工人数:1名
4000元/月
店员1-2人月结
店员12:30-23:00,月休2天薪资福利:4000+招工人数:1名
店面销售,店面客情维护
3000-5000元/月
营业员有提成3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效
4. 协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标
5. 配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3. 工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4. 能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售经历者优先
收银员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统,确保账款日清日结
2.核对商品价格与促销信息,及时处理退换货及消费纠纷
3.保持收银台整洁有序,定期盘点备用金与销售单据
4.协助门店完成日常巡检、商品陈列及基础客户服务工作
5.配合财务部门完成月度对账及报表数据录入
任职要求:
1. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力
2.无不良信用记录,能适应轮班制及节假日上岗安排
3.具备基本计算机操作能力,会使用扫码枪、POS机等收银设备
4.有零售/餐饮行业收银经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,年龄18-45周岁,身体健康,形象端正
店员营业员
岗位名称:特产店协助店员(试岗);货品补充及试吃引导员。岗位要求:1.年龄在16至30岁之间。2.身高达到或超过158厘米。3.性格外向,具备良好的沟通能力,善于叫卖产品。薪资待遇:试岗工资根据工作时间而定,4至6小时有四十元路补,4小时以下有二十元路补;正式上班工资为每天150元。试岗日期在9月30日之前,工作日期为国庆节期间(10月1日至10月7日)。工作时间暂定为每日11:00至23:00,中间休息两个小时。注:工作内容、地点和薪资等信息请以合同为准,谨防虚假招聘。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供西双版纳直招店长4500一月在线招聘信息,主要招聘西双版纳门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。