
服务员
4-6千/月
服务员包住包吃免费培训20人以上月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务,确保用餐体验顺畅愉快
2.保持餐厅环境整洁,及时清理桌面、补充餐具及物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与简单投诉,提升客户满意度
4. 协助完成开闭店准备与收尾工作,遵守食品安全与卫生操作规范
5. 配合团队完成日常运营任务,服从工作安排与临时调配
任职要求:
1. 年龄18-30岁,身体健康,形象端正,具备良好服务意识
2.无经验要求,有餐饮服务经验者优先
3. 普通话流利,沟通表达清晰,具备基本应变能力
4.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.遵纪守法,无不良从业记录,认同企业服务文化
服务员包住包吃1-2人月结全职勤快,手脚麻利,服从安排,非诚勿扰
西昌市,安宁镇,面馆诚聘长期服务员数名,要求勤快,手脚麻利,识字,服从安排,工资侍遇从优,住宿条件好,每月3000元月休2天,不休息3300,非诚勿扰!
服务员
3-4千/月
服务员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力
3. 吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写算能力
服务员包住包吃20人以上月结全职
【岗位要求】:身体健康/无自残/沟通良好
【工资待遇】:免费吃住,不扣钱综合工资:6000-7000元.每个月5号发放工资
【上班时间】:早上8点到晚上8点,中途休息2个小时,实际工作时间10小时。
【工作环境】:干净整洁
【住宿环境】:电梯公寓,热水、开水24小时免费供应,宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保
服务员
3-5千/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,初中及以上文化程度
服务员墩子
招聘,服务员数名,待遇3000-3200(底薪+全勤)墩子数名,待遇4000-4500(底薪+全勤)以上工作包吃包住。联系电话,
四川攀枝花太平地区招聘挖掘机司机,驾驶神钢140型号设备,长期岗位,月薪8000元。
8千/月
挖机司机长期月结
太平地区招聘挖掘机司机,驾驶神钢140型号设备,长期岗位,月薪8000元。
四川攀枝花招聘招聘服务员一名,有文化的,包吃包住,月休2天,长期工,工资3000-3500
3-3.5千/月
服务员包住包吃1-2人月结
招聘招聘服务员一名,有文化的,包吃包住,月休2天,长期工,工资3000-3500,联系电话:王女士
房务总监
7-8千/月
酒店经理
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2. 具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导力,能有效激励跨部门协作
4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识
5. 形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业道德与责任心
ktv经理
1-1.5万/月
酒店经理6-10人周结兼职假期工性格开朗
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的工作氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店信息系统(如Opera)及基础财务分析能力者优先
5. 诚信正直,责任心强,具备较强的职业素养与应变能力
酒店经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理1-2人月结
前厅经理,1名工作地址:新疆乌鲁木齐市天山国际机场砂之船VOCO酒店4500-6000元/月负责前厅班组管理、员工排班、服务品质把控、入住退房流程监管、OTA订单核对、宾客点评维护、前厅台账整理与交接工作。1年以上酒店前厅管理经验,熟练使用酒店管理系统,沟通能力强、服务意识佳、抗压能力好。
四川攀枝花够野鲜鱼记,钳子鸡招聘两名服务员工资3000-4000提成工作地点渡口桥下联系电
3-4千/月
服务员有提成1-2人月结
够野鲜鱼记,钳子鸡招聘两名服务员工资3000-4000提成工作地点渡口桥下联系电话
服务员
3-4千/月
服务员包住包吃1-2人全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务及时、准确、有温度
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2.有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.学历不限,热爱服务行业,具备团队协作意识
攀枝花仁和区鹭栖花园对面招聘服务员或者服务生,工资3000—4000。
3-4千/月
服务员包吃1-2人月结全职
仁和鹭栖花园对面招聘服务员或者服务生,工资3000—4000。
服务员1-2人月结
攀枝花五十一牛肉馆 急聘
墩子(1 名)4500—5000/月
任职要求:18-50 岁,吃苦耐劳,服从店内安排,能配合后厨日常工作
服务员(2 名)3500/月
任职要求:18-50 岁,有餐饮服务相关经验者优先,做事勤快,有基本服务意识。
待遇优厚,节假日加班有补贴
有意者直接到店咨询或电话联系/
服务员包住包吃1-2人月结
麻哥面急招服务员1名只招长期,短期勿扰要求:男女不限,18‑50岁,餐饮熟手优先,做事麻利踏实工作:看台点餐、收台清洁、店内日常打理薪资:3000‑3500元/月,包吃包住,月休2天联系:
服务员
3-5千/月
服务员包住包吃免费培训20人以上月结全职
保持餐厅环境整洁,完善餐前准备工作,准确指引客人点单服务,具备良好的服务意识,态度积极,责任心强。
服务员包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供攀枝花大堂经理招人200一天在线招聘信息,主要招聘攀枝花酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。