
餐饮主管
岗位职责:
1、全面负责餐饮部门的日常管理工作,确保服务质量和食品安全:
2、制定并执行餐饮部门的运营计划,提升营业额和客户满意度:
3、监督员工培训和发展,建立高效的团队;
4、处理客户反馈和投诉,维护良好的客户关系;
5、与供应商保持良好沟通,优化成本结构。
任职要求:
1、具备餐饮行业管理岗位经验,熟悉餐厅运营流程;
2、优秀的团队领导能力,能够激励员工并提供有效指导;
3、良好的沟通技巧,能够处理复杂的客户问题和内部协调:
4、具备成本控制和利润分析能力,能够制定有效的经营策略;
5、热爱餐饮行业,具有高度的责任心和服务意识。
餐饮主管
中餐馆招聘:餐饮主管(营销)
要求:熟悉犍为餐饮,会营销,擅长玩转线上线下,给菜品、活动攒创意。没经验热爱餐饮,脑洞大,爱折腾也欢迎加入。工资面议,有意者请拔打电话或
餐饮主管
招聘:
城市合伙人
项目主营:
A、荣昌卤鹅卤味(外带)
B、荣昌卤鹅卤味饭(堂食、快餐)
模式:
A、B、A+B
工作内容:
找店、店铺装修筹备至开店、帮助招聘新员工、前半年至少顶班3-5天/月。每天在群内简单总结下当天工作。
工作时间:
9:00~18:00,月休4天。
【顶班8:30~20:00】
福利待遇:
1、3000+公司给电话卡+公交补贴实报实销。
2、找到一个卤味店(外带),(包括从找店到装修、招聘人员、筹备开业),奖励2000~5000元。
【开业做活动几天除外:
前三个月关闭店铺,奖励2000元/店;
前三个月未闭店,月均销量小于5万,奖励3000元/店;
前三个月月均销量大于5万,奖励5000元/店。】
3、找到一个快餐店(堂食),(包括从找店到装修、招聘人员、筹备开业),奖励4000~10000元。
【开业活动几天除外:
前三个月关闭店铺,奖励4000元/店;
前三个月未闭店,月均销量小于10万,奖励6000元/店;
前三个月月均销量大于10万,奖励10000元/店。】
4、因需熟悉店铺,熟悉整个模式,方便后期管理自己入股后的店铺,前半年每个月需顶班3~5天,学习期间补助100元/天,独立顶班补助150元/天。
5、店铺投资分红奖励:自己找到的店铺,最晚在店铺开业前可投资10%-30%,股份不变。若店铺亏损,按股份比例承担亏损;在职期间,若店铺盈利,按股份比例的1.5倍参与分红【分红前需把开支留够】。离职,按正常股份参与分红。
【第5条暂时对所有员工都有效】
餐厅领班月结
品牌介绍:
家喻户晓的上海城市名片南翔馒头店,正式入驻成都开设西南地区首家门店,百年匠心风味跨城而来,点亮蓉城美食版图!
南翔馒头店现在属于上海老城隍庙餐饮(集团)有限公司,在中国大陆有28家分店,还在韩国、新加坡等国家和地区开设了15家海外分店,成为传播中华美食的重要窗口。
南翔馒头店7次荣获上海米其林必比登推介,是榜单上为数不多的本土老字号品牌。此外,还多次参与国际文化交流活动,如随豫园灯会出海到法国巴黎,与国际品牌合作举办时尚发布秀等,将传统美食与现代时尚完美融合。
加入南翔馒头店,实现自己的职业梦想。
工作内容:
1.运营管理
日常调度:负责排班定岗,确保各时段人力配置合理,保障餐厅顺畅运营。
现场督导:营业期间全程巡视,监督服务标准与工作流程的执行,及时解决突发状况。
物资管理:负责前厅区域用品(如餐具、布草、菜单)的盘点、补充与成本控制。
2.服务与品质控制
标准执行:制定并严格执行前厅服务标准、礼仪规范和操作流程。
质量监控:定期检查环境卫生、餐具整洁度、员工仪容仪表,确保维持高品质的用餐环境。
客情维护:主动征询顾客意见,处理顾客投诉与特殊需求,提升整体服务体验。
3.团队建设与管理
员工培训:组织并实施新员工入职培训及老员工的在岗技能提升培训。
团队激励:带领并激励团队士气,对员工工作进行考核与评估,打造高效、专业的服务团队
沟通协调:作为前后场沟通的桥梁,与厨房部保持高效协作,确保传菜准确、出餐有序。
工作要求:年龄22-30岁,身高160以上,无染发纹身,形象好,有中餐厅1-3年管理经验。
上班时间:每天八小时,轮班制(列如9:00-19:00,中将休息两个小时),上六休一,节假日调休
薪资待遇:试用期一个月,试用期5500,转正6000,包吃住,不需要住宿每月额外补贴200.
上班地址:青羊区富力中心
急招餐厅领班1名
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
招聘服务员领班1名门店不大,人员6人
任职要求:
1,有服务员工作经验
2,有一定的管理能力
工作内容:
1,负责门店前厅的工作安排
2,负责门店考勤,排班工作
3,处理门店日常的工作,对接商场对门店的工作。
4,公司安排的其他事项
工作时间:
9:00--21:00(14:00-17:00轮岗休息)
月休4天包吃包住
薪资待遇:实习期4300+200(全勤)转正4800+200(全勤)
面试地址:武侯区天仁路388号凯德天府B1层火车南站地铁站H1口(冯四嬢翘脚牛肉凯德天府店)
餐饮主管
岗位职责:
1.监督和管理前厅服务团队,确保服务质量;
2.负责区域管理,监督团队成员的工作表现;
3.参与成本控制,确保前厅运营成本合理;
4.进行员工培训,提升团队的专业技能和工作效率。
任职要求:
1.具备良好的管理能力和团队协作精神;
2.能够在快节奏环境中保持高效工作;
3.具备解决突发事件的能力;
4.具有优秀的沟通能力和领导力;
5.有在连锁企业相关工作1-3年以上
6.年龄在22-35之间
销售客服
3000-6000元/月
销售专员3-5人经验不限高中及以上网络销售基本坐班按单提成不接受居家办公
由于公司业务拓展,先急聘销售客服若干
一,岗位名称:销售客服(公司实行老带新。工作氛围轻松,管理人性化)
二,工作内容:开发新客户,维护老客户(均为坐班);用专业知识耐心为客户解答问题,定期回访客户,促成成交,按质按量完成领导下发的任务。
三,任职要求:
1,年龄20-40岁,高中及以上学历,性别不限,经验不限;
2,会基本电脑操作;
3,有较强的逻辑思维,语言表达能力以及沟通能力。品行端正,身体健康,普通话标准,口齿清晰流利;
4,具备良好的服务意识,有亲和力,敬业精神和团队协作精神,积极乐观,上进心强;
四,工作时间:上班时间:9:00-18:00,中午休息1小时20分钟。周末双休,国家法定节假日正常休息。
五,薪资待遇:无责底薪2000(无责底薪)+200(全勤)+业绩提成等;
月综合薪资3500-8000
六,工作地址:四川广元旺苍兴旺东路兴旺大厦
联系电话:李老师
广元利州区招工地小工/杂工、桥架/支架安装、弱电/安防
8000-13000元/月
桥架小工抗震支架安装弱电工长期11-20人月结点工低压电工证技术好专业师傅
广元市利州区招工地小工/杂工、桥架/支架安装、弱电/安防
四川广元找一个带班驾驶员带2天,技术要好,会改土,附近能来的联系,工资面议
农田改造1-4天1-2人
四川广元找一个带班驾驶员带2天,技术要好,会改土,附近能来的联系,工资面议
值班经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店值班经理岗位职责
1、代表酒店负责酒店内经营管理中发生的问题,确保酒店经营管理工作正常进行。
2、突发事件的处理。值班工作是上传下达、传递信息的重要环节,对当值班发生的任何问题,接待任务和突发事件均应及时处理报告。
3、处理宾客投诉。当值班期间发生客人投诉,应谨慎行事,抱着实事求是的态度进行解决,并将处理结果做好记录
水电工
三亚湾海边酒店招聘:
客房部:楼层领班
前厅部:大堂副理
工程部:水电工
财务部:收货员
相关福利:待遇优厚,福利好,具体薪资面议。
酒店地址:三亚湾路海月广场旁
联系电话:纪女士
客房服务员服务员保洁
哈尔滨大街酒店:现招聘如下
客房服务员:底薪2800+200满勤 (抵房11间)退房和续住都.
招聘主管,底薪3800+200满勤
保洁员:工资2800+200
中班服务员:工资2800+200
大夜班服务员,3300
以上岗位:缴纳保险,满一年有带薪年假 ,工龄工资, 月休6天,工作环境好,免费提供工作餐
酒店地址:大街附近
期待你的加入,有意者电话同步:
酒店经理
前厅经理
男女不限,20-45岁,身体健康、干净利落,品行端正,有责任心,具体面议
,
工作地址:蠡县中学正对面
民宿店长
5000-10000元/月
民宿管家月结全职
岗位职责:
1.负责管理并运营民宿,确保其正常营业;
2.确保所有员工遵守公司政策和流程标准,并确保服务质量符合客户期望;
3.管理客房预订、入住及退房程序以及维护房间清洁卫生等工作;
4.负责安排组织餐饮接待工作;
5.与其他部门合作协调工作以确保顾客满意度达到最高水平;
6、负责门店日常管理,员工培训、考核评价等工作。
任职要求:
1.有相关行业经验者优先考虑,
2.对旅游住宿业特别是民宿,有深入了解并有丰富的实践操作能力;
3.出色的沟通技巧和管理能力
4.外调四川广元、遂宁等
店长
招聘:民宿店长
薪资:5000-8000元/月
【招聘】民宿店长
岗位职责:
1. 负责管理并运营民宿,确保其正常营业;
2. 确保所有员工遵守公司政策和流程标准,并确保服务质量符合客户期望;
3. 管理客房预订、入住及退房程序以及维护房间清洁卫生等工作;
4.负责安排组织餐饮接待工作;
5. 与其他部门合作协调工作以确保顾客满意度达到**水平;
6、负责门店日常管理,员工培训、考核评价等工作。
任职要求:
1. 有相关行业经验者优先考虑,
2. 对旅游住宿业特别是民宿,有深入了解并有丰富的实践操作能力;
3. 出色的沟通技巧和管理能力
4.工作地址在广元旺苍印斗村
客房清洁服务员+提供吃住
4000-5000元/月
客房服务员月结全职
1.保底12间/天,单价12元/间,超房、续房、退房一个价;
2.有客房清洁工作经验。
四川广元利州区招聘:楼面主管有一定的管理经验万缘街道万龙路南侧、小南山中段都铎臻城2栋1-5号
5000-6000元/月
楼面经理月结全职
招聘:楼面主管
有一定的管理经验
四川省广元市利州区万缘街道万龙路南侧、小南山中段都铎臻城2栋1-5号
四川广元招聘:老城区一全国连锁烧烤店诚招后厨主管一名,工资5000~6000,要求:踏实,
5000-6000元/月
厨师长月结
招聘:广元市老城区一全国连锁烧烤店诚招后厨主管一名,工资5000~6000,要求:踏实,有上进心!转正后可根据工作能力分配新店股权
联系电话:兰先生
四川广元招聘:民宿管家薪资:4000-6000元/月任职资格:1、高中以上学历;2、五官端
4000-6000元/月
民宿管家月结
招聘:民宿管家
薪资:4000-6000元/月
任职资格:
1、高中以上学历;
2、五官端正;
3、亲和力强,有较强的沟通协调能力;
4、有酒店民宿接待经验优先;
工作职责:
一、客户服务
1.接待客人:在客人到达时迎接他们,带领他们参观房间并解释设施和规定。
2.提供旅游建议:了解当地的旅游景点、餐厅和娱乐设施,并向客人提供有关信息和建议。
3.处理客人需求:及时解决客人的问题,包括房间设施、餐饮服务、旅游咨询等。
二、房间管理
1.保持房间清洁:按照清洁标准进行清洁,确保房间整洁无尘。
2.检查设备:定期检查房间内的设施,如空调、电视、热水器等,确保设备正常运行。
3.更换床单、毛巾等物品:及时更换床单、毛巾等物品,保持清洁卫生。
三、协调与沟通
1.与客人沟通:与客人保持良好的沟通,了解客人的需求和意见,提高客户满意度。
2.与其他部门沟通:与其他部门进行有效的沟通与协调,确保服务顺畅进行。
3.与供应商沟通:与供应商保持良好关系,确保物品供应充足、质量可靠。四、营销推广
1.推广民宿:利用网络平台和社交媒体进行宣传推广,提高民宿知名度和曝光率。
2.营销策略制定:根据市场情况和客户需求,制定相应的营销策略,吸引更多客户。
3.客户维护:建立客户档案,定期回访客户,了解客户需求,提高客户满意度和忠诚度。
升职规则:民宿管家——民宿店长
客房服务员
客房服务员
能吃苦耐劳,能便于沟通,就近最好。(可接送小孩上学)就近优先。只上白班,无夜班。
招工人数:1名
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供广元诚聘大堂经理4800一月在线招聘信息,主要招聘广元酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。