
餐厅前厅日常管理,订餐安排,服务员安排管理,
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
做事灵活,安排得当,男女不限,年龄不限,有一定的前厅管理能力和经验,
食堂主管
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
一、岗位职责:
(一)协助汇总、分析学校食堂内各经营收、能耗、低耗、原材料使用数据;
(二)协助站点重点工作规划及根据公司下达的重点工作计划,结合学校食堂实际情况合理、有效务实开展执行;
(三)对学校食堂各项设施设备维修、改造提出建议;
(四)负责学校食堂环境、职业健康与安全方案的实施,员工工作考核与工作改进监督,各类档案资料的管理工作,经营管理工作,协调、保持与校方的良好关系;
(五)协助完成站点员工的招聘、选拔、奖励、处罚、晋升、调动及梯队建设、团队打造等工作,并组织员工业务和卫生知识的培训工作;
(六)负责其它突发事件处理和领导交办的工作。
二、任职要求:
(一)30-45岁,高中以上学历,具有高度的责任心和较强的管理能力;
(二)身体健康,待人热情,沟通能力强,能调动团队的工作积极性,协调相关内外部门之间的关系;
(三)熟悉餐饮项目成本核算和费用管控,对菜品卫生、质量、成色、服务等多方面管理工作熟悉并能进行监督管理;
(四)培训能力强,能独立组织各自项目的日常培训工作,制定培训计划,督促跟进培训效果;
(五)具备餐饮项目团队管理或有大型团膳(如酒店团队餐饮、机关食堂、学校食堂等)管理工作经验2年以上经验。
餐厅领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职有经验优先
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹前厅服务、人员排班及现场协调工作
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3. 带领并培训服务团队,提升员工服务意识、操作规范与团队协作能力
4. 协助完成营业数据统计、物料盘点及成本控制相关工作
5. 执行食品安全与卫生管理制度,确保符合餐饮行业合规要求
任职要求:
1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉中餐/西餐服务流程,了解基本餐饮管理知识
4. 形象端正,责任心强,具备服务意识与抗压能力
5. 工作地点灵活适配,能适应轮班制工作安排
餐饮主管
黔夺夺贵州酸汤火锅(锦华万达店)
新店招聘,目前正在筹备中,预计5月底进行试营业。
现招聘前厅主管一名,有火锅经验者优先
负责前厅的日常管理,人员管理 ,易耗品管理。协助店长完成其它管理事宜。5-6k 加绩效
餐饮主管
大型乡村休闲庄园隆重招聘:场务主管1人(负责场地日常维护,设备设施管理,后勤协同等工作), 杂管员1-2人(负责水电维护维修,设备设施的基本维护,以及其他杂务的相关工作)
一、基本要求:
1、应具备熟练驾照手动挡车辆(主要指皮卡车)和自动挡车辆的驾驶经验和驾驶资格。
2、应具备水电安装能力,以及电器、机具设备的维护维修基本常识和动手能力。
3、应具备大中型服务场所或大中型企业工作(不低于3年以上)的工作经历。
二、其他要求:
1、为人品行端正,做事踏实肯干,责任心强。
2、服从工作安排,具备良好的团队配合意识。
3、年龄范围:25岁-45岁。
三、薪资福利:
1、场务主管5000元-7000元/月(管吃管住)。
2、杂管员3500元-4500元/月(管吃管住)。
餐饮主管
1. 全面负责餐厅日常运营管理,制定月度/季度经营计划,完成营收与利润目标。
2. 建立并执行服务、卫生标准、食品安全制度;落实日管控、周排查、月调度。
3. 团队管理:招聘、排班、培训、考核,提升服务质量与执行力。
4. 成本控制:食材、人力、能耗、易耗品管控,定期盘点,降低损耗。
5. 客诉处理:快速响应、妥善解决,维护口碑与复购。
6. 营销活动:线上(美团/抖音)运营、节日活动策划执行。
7. 对接监管,持证上岗(食品安全总监/员证优先)。
岗位职责
8. 协助经理日常运营,执行服务标准、卫生检查、餐前准备与收尾。
9. 现场管理:前厅服务、出餐衔接、高峰人力调配、秩序维护。
10. 员工管理:督导服务礼仪、仪容仪表、考勤与纪律。
11. 食品安全:落实日常巡检、台账记录、消毒与留样,日管控执行。
12. 处理一般客诉,上报重大问题;维护就餐环境与设备完好。
13. 配合营销活动执行,完成经理交办任务。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹收银、前厅接待及服务团队工作
2.制定并执行前厅服务标准,提升顾客满意度与复购率
3. 管理排班、人员培训与绩效考核,确保前厅运营高效有序
4.监控营收数据,分析经营状况,提出优化建议并落实改进措施
5.处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与服务口碑
任职要求:
1.具备餐饮行业前厅管理经验,熟悉收银系统及服务流程
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3.责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础财务意识与数据分析能力
5.学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
运营经理(店长助理)
5000-8000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作
2. 制定并落实经营计划与预算目标,提升入住率、客户满意度及单房收益(RevPAR)
3. 主导团队建设与员工培训,优化服务流程,确保服务质量符合品牌标准
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店声誉与运营安全
5.参与新店筹建工作,包括筹备计划制定、人员配置、制度搭建及开业筹备协调
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉中高端连锁或单体酒店运营模式
2. 具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及抗压能力
3.具备良好的沟通表达与团队领导力,能适应多店协同管理节奏
4.熟悉酒店信息系统(如Opera、MSD等)及基础财务知识
5.能够长期驻点成都,接受阶段性跨店支援与筹建任务
发型师美容美发
金穗花园铭心发艺诚招洗头工1名。薪资待遇为1500至2500元每月,提供包吃。工作环境舒适,团队氛围良好。岗位职责包括为顾客提供专业的洗头服务并保持操作流程规范,保持工作区域清洁整洁并及时整理用具和用品,配合前台及发型师完成日常接待与辅助工作。任职要求为身体健康、责任心强、有服务意识,学历和经验不限但需愿意从基础做起,工作认真细致、能吃苦耐劳、服从安排。具体事宜请到店联系。
销售导购
苍溪美好广场劲浪体育李宁店招聘导购。薪资为每月3000至5000元。工作时间为每天8小时,无需加班。提供全勤奖,入职即购买五险,并发放节日福利。岗位职责包括负责门店日常商品陈列和整理,保持货架整齐干净。主动接待顾客,介绍产品特点,协助完成销售。记录每日销售情况,配合完成盘点和交接工作。遇到问题及时反馈,确保服务流程顺畅。任职要求为有服装类销售经验者优先,无经验者亦可,公司提供免费培训。需做事认真,能按时到岗,愿意在零售一线踏实做事。能适应门店轮班安排,服从管理,配合团队协作。年龄要求为20至35岁。
小吃厨师
招聘小吃师傅。薪资为1000元以下。主要负责酒店早餐制作及楼下小吃店日常运营,确保食品品质与出餐效率。工作内容包括按照标准流程制作各类小吃。要求有3-5年相关工作经验,吃苦耐劳,有责任心,能适应早班工作节奏。薪资待遇3000元/月,具体面议,按月发放。
四川广元招聘收银员1名,工作地点为汉水秀城。要求高中或中专及以上学历。岗位职责为负责日常收
2000-2200元/月
收银员1-2人月结
招聘收银员1名,工作地点为汉水秀城。要求高中或中专及以上学历。岗位职责为负责日常收银工作,确保账款准确无误,维护收银区整洁有序,协助顾客完成结账流程。任职要求为责任心强,做事认真细致,具备基本办公软件操作能力,沟通能力良好,能适应简单重复性工作。薪资待遇为2000-2200元/月,具体根据个人能力和表现协商确定。
山东潍坊高新区酒店招聘如下人员:前厅主管:2名优秀服务员:4名3天公休,工资3800-46
3800-4600元/月
酒店经理月结
高新区酒店招聘如下人员:前厅主管:2名优秀服务员:4名3天公休,工资3800-4600徐经理
酒店经理月结
DR岗位:前厅经理工资:底薪4000全勤200要求:大专及以上学历普通话标准,熟练电脑操作,有经验的优先考虑。名称:喀什xxx酒店地址:喀什市。
保洁开荒保洁
聘厨房保洁外包经理5500--1万+月休四天,要求35-58岁男女不限,有管理和岗位工作经验,能吃苦,有良好的沟通能力,负责安排好酒店需要人员的招聘,管理,与酒店建立良好的人际关系,另招管事部主管、经理、工资5000-10000+能力强的业绩提成上不封顶,酒店较多保证稳定性,有想法的电话咨询郑经理。
酒店经理1-2人
7月份新项目酒店白班领班:1人薪资:240一天,法定双薪队员:数名薪资:190一天,法定双薪以上岗位,包吃住。联系人:王经理,
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
北京临空假日酒店急招!★宾客关系经理7000-8000+提成★前台接待3500~4000+提成★前台主管4500~5500+提成♀福利待遇:五险一金高提成白夜休休提供食宿店龄工资生日福利感谢各位推荐或者自荐有意者请联系:王女士:-1905
酒店前台月结
招聘酒店前台一名。,年龄20-35岁,熟手优先,普通话流利。薪资为底薪3000元加提成。工作地址位于南河金域香江佑安酒店。
酒店前台
招聘前台人员。要求:初中及以上学历,具备1年以上酒店或相关服务行业工作经验;熟悉办公软件及酒店管理系统。职责:负责宾客入住与离店登记,高效处理日常接待事务;熟练操作酒店预定系统及办公软件,确保信息准确无误;提供专业、热情的客户服务,妥善处理客户咨询与反馈;配合完成部门日常运营支持工作,维护良好的服务环境。
四川广元客房服务计件员客房服务员有酒店客房部工作经验1年以上;年龄54岁以下;吃苦耐劳;以
2600-3000元/月
客房服务员月结
客房服务计件员客房服务员有酒店客房部工作经验1年以上;年龄54岁以下;吃苦耐劳;以上岗位有酒店客房、保洁工作经验者优先薪资福利:2600-3000元/月,上班时间具体面议招工人数:2名体制内公寓,不对外营业工作地址:广元上西坝
酒店前台月结全职
招聘:红城一品酒店前台薪资:3000-4500元/月负责前台接待,办理入住,熟悉线上线下业务,掌握房态
客房服务员月结
客房服务员要求50岁一下薪资福利:综合工资3500左右,购买五险,包吃住招工人数:一名工作地址:老城
四川广元酒店招聘前台1名。薪资范围为2700至3200。要求会基本电脑操作,有责任心,服务
2700-3200元/月
酒店前台月结
酒店招聘前台1名。薪资范围为2700至3200。要求会基本电脑操作,有责任心,服务意识好,做事认真踏实。有无经验均可,有经验者优先考虑。岗位职责包括负责前台接待、电话接听、来访登记等日常事务。任职要求为会用电脑,能处理简单文档。联系电话为和杨。
广元旺苍县招聘领班。任职要求:具有餐饮服务相关经验。岗位职责:负责餐厅日常服务管理,确保服
3500-3800元/月
餐厅领班月结
招聘领班。任职要求:具有餐饮服务相关经验。岗位职责:负责餐厅日常服务管理,确保服务质量达标;合理安排服务员工作,高效完成接待任务;及时处理顾客反馈问题,提升顾客满意度。薪资为3500-3800元每月。提供工作餐。工作地址位于旺苍县东河镇环城西路84、86号。
四川广元招聘客房服务员一名。要求年龄在50岁以下。综合工资约为3500元,购买五险,提供食
3500元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员一名。要求年龄在50岁以下。综合工资约为3500元,购买五险,提供食宿。
四川广元招聘酒店前台人员1名。薪资范围为2700至3200。,需会简单的电脑操作,工作认真
2700-3200元/月
酒店前台月结
招聘酒店前台人员1名。薪资范围为2700至3200。,需会简单的电脑操作,工作认真负责,具备良好的沟通协调能力和抗压能力,具有较强的服务意识和态度,服从工作安排。有相关工作经验者优先。联系电话为杨经理或。
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