
酒店前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
浦东机场遨途酒店招聘前台接待、餐厅服务员,薪资4700-5000,前台接待白夜班上二休二排班12小时制,餐厅服务员上五休二排班8小时,全职缴纳五险一金。同岗位招聘实习生工资3000。提供工作餐,宿舍需通勤公交车45分钟,宿舍水电费平摊,法定节假日加班三薪,员工聚餐,节日大礼包,发薪次月7日,有意向交换电话联系,酒店人力资源部直招,非诚勿扰。
上海闵行区招聘前台,吴中路如家商旅酒店,有意者联系电话{刘经理
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
招聘前台,闵行区吴中路如家商旅酒店,有意者联系电话{刘经理
前台接待.酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
1.负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。
2.完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。
3.维持酒店前台区域的秩序,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。
4.提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。
酒店经理
1、按公司时效与政策要求正常推进项目开展;
2、负责相关物业信息,包括其地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、改造条件、业主情况、产权状况等,并调研周边酒店相关经营信息,出具项目报告
3、负责与业主和投资人谈判,把控物业租金,匹配合适的投资人;并能积极协调项目设计、经营考察和引导对接融资需求,按流程要求推进项目签约;对接业主,完成签约后项目付款、进场等后续事宜;对特殊项目的及时反馈需求与沟通,寻求支持
4、熟练使用办公及工作软件,及时完成项目信息录入、立项及跟签约、按时汇报;
5、维护和投资人的关系;保持与投资人的粘性,针对已落地项目,帮助投资人协调在施,在营工作中的问题;针对短期未落地项目,积极联系,掌握实时动态。
6、主动参与培训,及时学习更新并熟连掌握业务知识与公司政策。
任职资格:
1、具有招商、物业中介、酒店开发等工作经验,有成功签约酒店项目者优先、带项目入职条件者可匹配更好待遇;
2、良好的表达沟通能力与问题解决能力;
3、能够吃苦耐劳,富有激情,勇于挑战压力和高薪。
上海嘉定区1、负责前台房间登记、结账、电话接听、房间预订、客人问询等相关服务工作2、确保按
4000-7000元/月
酒店前台月结全职
1、负责前台房间登记、结账、电话接听、房间预订、客人问询等相关服务工作
2、确保按照公司服务标准,提供高质量前台服务
3、完成上级主管交办的其它工作。
任职要求:
1、男女不限,形象好,气质佳,年龄18-30岁
2、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力
3、普通话标准流利
前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责办理入住以及退房手续;
2.负责制作订单;
3.接听电话;
4.可以根据工作需要长期做夜班。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识;
2.可以适应夜班工作。
有夜班津贴,做二休二,酒店包吃包住
我们是连锁酒店,工作环境很好
年级也可以放宽到30-40!
上海新人奖8000!印刷厂320一天管吃住+长白班可预支/五险一金
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂印刷厂普工贴标签免费培训包吃社保包住20人以上月结
320一天!立即投递!在线咨询!
新厂开招!大量招人!全程免费!
无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!
请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复!!!
①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作满一个月,公司每周提供班车到购物中心
韩式料理店招聘服务员|薪资5500元|包吃住
5000-6000元/月
服务员包住包吃1-2人月结全职
工作时间:两班制,早班10点半到下午2点, 晚上5点到10点;
晚班晚上6点到凌晨3点,一周一排班,月休4天
薪资5500元,包吃住,年龄需要35岁以下,有相关服务员经验
平面模特
1-2.5万元/月
服装模特日结经验不限学历不限全职
岗位职责:
1.参与服装、广告、电商等各类商业拍摄,精准展现产品特点与品牌调性
2. 配合导演、摄影师完成T台走秀、直播展示、短视频出镜等多样化表现形式
3.根据项目需求进行形象适配,包括妆容、发型、肢体语言及情绪表达的快速调整
4. 参与选角试镜、样片拍摄及品牌活动执行,保持良好职业状态与现场配合度
5. 维护个人形象管理,定期更新作品集,提升专业辨识度与市场竞争力
任职要求:
1. 形象气质佳,身材比例协调,具备镜头表现力与舞台感染力
2. 热爱时尚行业,有良好的审美能力、节奏感及临场应变能力
3. 具备基本形体训练基础或相关从业经验者优先,无经验但条件优异者可培养
4.学历不限,年龄18-30周岁,身心健康,能适应弹性工作安排
5.诚信守约,具备团队协作意识与职业素养
美容师
6000-11000元/月
美容师6-10人月结全职专科 能吃苦 女生 美容专业
功夫肩颈 招聘公告——寻找发光的你,加入我们
招聘岗位
一、美容师(5-10名)
岗位职责
1. 为顾客提供专业肩颈养护、美容美体、皮肤护理、养生按摩等服务,保障服务质量与顾客体验;
2. 熟悉门店项目流程,熟练操作各类美容养生仪器,规范执行服务标准;
3. 维护客户关系,做好客户咨询、回访与需求跟进,提升客户满意度与复购率;
4. 保持工作区域卫生整洁,规范保管美容工具、产品及设备,遵守门店管理制度。
任职要求
1. 年龄18-35岁,形象气质佳,具备良好服务意识与沟通表达能力;
2. 有美容、美体、养生、肩颈护理相关工作经验者优先,无经验但热爱行业可培养;
3. 热爱美业,吃苦耐劳,学习能力强,追求稳定长期发展;
4. 品行端正,责任心强,服从管理,有团队协作精神。
薪酬福利
1. 薪资体系:实习期包吃住,保底3000元,实习期即享绩效提成,多劳多得,上不封顶;
2. 晋升涨薪:表现优异者快速涨薪,3个月4000+、4个月5000+、5个月6000+,第6个月起稳定6000元以上,高绩效高收入,上不封顶;
3. 基础福利:做六休一,公司包吃包住,食宿条件优渥;
4. 成长福利:带薪学习、带薪假期,完善技能培训与职业晋升体系,零基础可快速成长。
二、美容学徒(若干)
岗位职责
1. 跟随资深美容师系统学习美容手法、肩颈养护、养生护理、产品知识、服务流程;
2. 协助美容师完成客户服务辅助工作,维护店内卫生与环境;
3. 认真参与门店培训与实操练习,快速掌握专业技能,达标后独立上岗服务。
任职要求
1. 年龄18-28岁,对美业、养生美容行业充满热情,零基础、无经验均可;
2. 学习能力强,踏实肯干,吃苦耐劳,有耐心、有上进心,愿意长期深耕美业;
3. 服从门店安排,遵守规章制度,团队意识强,渴望通过学习实现技能与收入双提升。
薪酬福利
1. 培训期薪资3000元,包吃包住,这个转正之后也是包的,无经济压力;
2. 转正后直接纳入美容师薪资体系,享受3/4/5月阶梯涨薪+高绩效提成,6个月后基本工资稳定6000元以上;
3. 专人一对一带教,全套专业技能培训,带薪学习、带薪假期,做六休一,成长路径清晰。
门店信息
地址:上海市普陀区宁夏路201号绿地科创大厦10楼 东方美人美容养生(功夫肩颈)
我们提供优质平台、完善培训、优厚薪资、舒适食宿,期待热爱美业、积极向上的你加入,一起发光发热!
风格介绍:
业务来的时候会比较忙,但是绩效发的会比较高。
店主本人也一路成长过来的,公司扁平化管理,有需求可以直接跟老板提,店内风格和谐为主。
薪资的话,绩效加在一起是可以开到2万的,后期看业务增长吧,如果业务增长比较快的话,那必然是要一起涨的。总的来说,希望你职业学校的话,就最好是学这个专业的,最好呢,比较稳定一点,因为做的业务主要支撑还是老客户支撑的,也不喜欢新人总是变。
是直招的,并不是中介,两轮面试,第一轮hr面,第二轮老板面,这点不用担心,图的就是一个稳定吧,如果是实习的话,转正是三个月,三个月之后456月阶梯涨薪,第6个月基础薪资涨到6000,之后一年三次定薪机会。业务增长快的话会开新店,店长会从老员工中择优选用,给分成,具体的面试最后谈。
,因为是美容店,最好的话能吃苦,因为这个是必然要吃点苦的,但放宽心,绩效也是必然给的,逢年过节也是有带薪旅游的,有安慰奖。
调饮师
面议
调饮师包住有提成免费培训交通补助1-2人月结全职
上海:
很高兴认识你
煲珠公正在招聘调饮师
实习调饮师5000
明细:基本工资3200+餐补900+房补300+交补300+全勤300=底薪5000元
1个月考核通过即可转正→
→初级调饮师5500
学习能力强4个月晋升→
→资深调饮师5800
(晋升空间:训练师→店长)
饮品行业→不包吃住
福利待遇:
综合工资+提成(100-1000)+社保五险+次月员工券10张()+工作满半年工龄奖200元/月,满1年300元/月+生日礼物
上班时间:
9:00-18:00
11:00-20:00
13:30-22:30
9小时(包含吃饭40分钟)
月休4天
入职5000 ,一个月转正 ,煲珠公有六个岗位 ,考核过三个岗位即可转正 , ,次月有员工福利券 ,转正后有绩效 ,绩效是100-1000不等,试工三天都是四个小时 ,第四天正式入职开始九个小时 。
节假日三倍薪资
期待你的加入!
岗位职责:
1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营,确保产品口感与出品标准统一
2.热情接待顾客,熟练操作收银系统,处理点单、结账及会员服务
3.保持操作区、吧台及就餐区域整洁卫生,严格执行食品安全与消毒规范
4. 协助物料清点与基础盘点,及时反馈库存及设备异常情况
5.积极参与新品学习与服务培训,配合店长完成临时性工作任务
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗
2.学历不限,有餐饮/零售行业经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.性格开朗,具备良好沟通能力与服务意识,能适应轮班制工作节奏
4.工作认真负责,具备基础学习能力与团队协作精神
5.遵守门店规章制度,认同品牌文化,愿意长期稳定发展
收银员大堂经理
招聘:
值班经理:两名
大堂经理:一名,熟悉中天系统
要求:有工作经验,35岁以内,条件优异者可放宽年龄,工资面议。
服务员、收银员若干。
或电话:
地址:大连前关金地艺境一期
酒店经理
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验与口碑
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、专业规范的组织氛围
5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、防疫等合规管理,保障酒店合法稳健运营
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验,有单体店全面管理经历者优先
2.学历不限,持有酒店管理相关专业证书或行业认证(如CHIA、HMCC)者更佳
3. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作,具备较强的财务意识与数据分析能力
4.优秀的沟通协调、危机处理与跨部门协作能力,抗压性强,服务意识突出
5.形象端正,责任心强,认同企业文化,能适应轮班及节假日在岗安排
酒店店长
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责酒店整体运营管理工作,分析运营数据并制定优化方案,提升出租率与平均房价,确保经营目标达成。
2.严格管控酒店各项成本支出,推进节能降耗措施,合理控制运营费用。
3.监督服务质量、卫生标准及安全管理工作,确保符合公司统一规范,杜绝安全责任事故。
4.组织开展员工培训与团队建设,提升服务技能与工作效率,打造专业化运营团队。
5.协调处理业主关系及突发事件,维护良好的内外部沟通机制。
任职要求:
1.大专及以上学历,具有2年及以上酒店管理相关工作经验。
2.有酒店店长、店助或高星酒店前厅、客房、销售部门主管以上岗位经验者优先。
3.熟悉酒店运营管理流程,具备较强的数据分析与成本控制能力。
4.具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力,能妥善处理应急事务。
5.工作地点服从黄山区内三家门店就近安排,月休4天,享年休假及节假日福利。
酒店店长
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职包住提成
寻找能扛事、有思路的店长大佬!不卷无效加班,手握门店管理权,薪资福利直接拉满,和我们一起把门店越做越火
拒绝官僚主义,不用看层层脸色,有能力就有话语权,既能实现自我价值,又能轻松赚高薪~
我们要你做这些:
1. 全面负责门店日常运营管理,统筹前台、客房、后勤等所有部门,把控服务质量和门店形象;
2. 制定门店经营目标、营销策略,优化成本控制,提升入住率和营收,多赚多拿;
3. 管理门店员工,负责招聘、培训、排班和考核,打造有凝聚力、高效率的团队;
4. 处理宾客重大投诉和突发情况,维护门店口碑,对接总部完成各项工作指标;
5. 定期复盘经营数据,调整运营策略,确保门店稳定盈利、良性发展。
我们希望你这样:
1. 年龄25-45岁,男女不限,有1年以上酒店店长/副店长管理经验(有速8等连锁酒店经验者优先);
2. 有清晰的经营思路,懂基础营销和成本控制,能独立扛起门店运营重任;
3. 沟通谈判能力强,能妥善处理各类突发情况,有责任心、有大局观;
4. 熟悉酒店运营流程,能熟练使用办公软件和酒店管理系统,不做“甩手掌柜”。
店长专属福利包:
月薪8000-15000元+高额业绩提成+年终奖金,营收达标额外有惊喜;
包吃包住(独立住宿空间)+五险一金,基础保障拉满;
带薪年假+节日厚礼+定期团建+员工体检,工作生活两不误;
总部专项培训+广阔晋升空间,可对接更高层级管理岗位,不设职业天花板;
灵活排班,拒绝无效内耗,手握管理权,做事更顺畅。
工作地址:北京市朝阳区东土城路速8酒店
不管是想踏实干活赚高薪,还是想进阶做管理,这里都有你的位置!快来加入我们,一起解锁神仙打工日常
浅深普陀店招聘接待、收银员
6000-8000元/月
酒店前台月结全职
硬性要求:
身高182以上,168以上,大专以上学历,形象气质佳,服务意识强。
一、福利待遇:
1.包吃住,每餐三菜一汤,宿舍设施设备齐全,不用交水电费。
2.门店直招,入职不用任何费用。
3.生活便利,工装有阿姨洗。
4.月带薪休假4天,在这边过年给带薪年假。
二、补贴
化妆补贴:每月额外300
高温补贴:个别岗位200-500
学历补贴:大专200每月、本科500每月。
保险补贴:。
三、岗位要求:
1、18-30岁、男孩身高182以上、女孩身高168以上、五官端正、形象气质佳。
2、服务意思强,做事认真,有责任感,服从公司安排。
3、接受交手机,接受夜班,接受站岗
4、身体健康,能吃苦;
工作时间:
早班8:00到20:00
夜班20:00到8:00
四、薪资工龄制(工龄越长薪资越高,平均三个月
涨一次):底薪6300起+补贴+部门提成、奖金绩效。
晋升空间大,员工升级快,满一年月工资可拿8500+
面试时间:14:00一17:00
星级酒店客房服务员
6000-8000元/月
客房服务员月结兼职全职包吃住
酒店客房保洁服务员
要求:有星级酒店客房服务员保洁整理房间经验优先
年龄55岁以下 ;身体健康,五官端正;
薪资:纯计件制为主 多劳多得,根据个人能力和酒店排房量安排
15-17-20元每间不等(房间类型大小不一样,要求不一样,价格不一样,提供工作餐或者饭补
一般每月熟手人员收入7500-8500,旺季8000-10000左右;有提供吃住
工作时间:8:00-17:30;不等(6休1为主 )
工作地址:浦东世纪大道,川沙,徐汇漕宝路,长宁武宁路等就近安排应人适岗
(其他浦东浦西酒店有需要就近安排不限定等)
过年不回家部分有额外红包,临时周期兼职熟手也需要,有包吃住
前台,收银
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位内容:
1.负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。
2.完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。
3.维持酒店前台区域的秩序,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。
4.提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。
5.处理好前台账务问题,有效完成门店所布置的任务及指标。
任职要求:
1.年龄20-35岁
2.有工作经验者优先考虑
3.有较强的服务意识,有一定的电脑基础
4.形象端正,举止得体,具备良好的职业道德,工作细致,有耐心,具备较强的应变能力和团队合作精神
5.能够适应轮班工作,包括夜班和节假日
薪资待遇:
综合薪资五千左右,包住宿,提供厨房,卫浴,洗衣机,冰箱等。
工作环境良好,氛围融洽,同事有耐心性格好,期待你的加入!
高薪招聘前台接待综合工资6000—7000
6000-7000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
前台接待:(收银—迎宾)
(1)薪资待遇:第一个月实习期底薪6000+全勤500+25%提成。第二个月转正后底薪7000加500全勤25%提成。综合8000-9500左右。(每年6月份、12月份一次涨薪500-1000左右)
酒店前台
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
有华住经验优先
上班时间:早8到晚20,晚20到早8,做二休二,白夜休休
1、具备酒店前台相关经验,熟悉酒店前台工作流程和操作规范
2、熟练使用电脑进行房态和房量管理,能够准确控制房务
3、具备良好的沟通能力和服务意识,能够与客人进行有效的沟通和交流
4、具备较强的团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务
5、具备良好的形象和气质,能够代表酒店的专业形
象
6、具备较强的执行力和责任心,能够按时完成工作任务
7、具备良好的问题解决能力,能够处理好客人投诉和相关问题
上海崇明区长兴岛潘圆公路泰岛酒店招聘(前台一名)工资3300-7000左右。详细电联
面议
酒店前台月结全职
长兴岛潘圆公路泰岛酒店招聘(前台一名)工资3300-7000左右。详细电联
酒店前台
6000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先,持有酒店从业资格证者加分
栏目概述
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