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酒店经理1-2人月结
前台主管1.连锁酒店前厅主管2年以上工作经验,希尔顿品牌优先;2.熟练操作酒店PMS系统,熟悉预订、入住、账务处理流程;3.优秀沟通、应急处理能力,能带团队,接受轮班。1.统筹前台班组日常接待管理,前台人员排班、培训、服务质量监督;2.督导入住、退房、问询、收银等前台操作,处理前厅客诉与突发情况;3.核对房态,对接预订部,落实预订管控,做好前台物资管理;4.落实酒店服务标准,提升宾客体验,完成部门各项指标。薪资福利:月薪制,4500-5500元/月,由基本工资、绩效工资、加班工资、其他等构成,每月20日银行转账发放,依法代扣个税、社保福利待遇:按月准时发薪,缴纳社保、工作餐免费、工龄工资、带薪年假、等多项幸福计划。招工人数:1本岗位入职体检由求职者自行承担,无强制指定体检机构,入住公司宿舍时,无住宿费,但住宿期间水电汽费自理工作地址:省句容市华阳街道文昌东路16号(句容希尔顿花园酒店)
镇江 句容市
11月10日 16:48拨打电话
前台收银员
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保服务环境温馨专业 任职要求: 1. 学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
酒店经理
5-6千/月
酒店经理1-2人全职
岗位职责: 1、全面负责酒店日常运营管理工作,制定并执行经营目标,确保各项业务指标达成; 2、统筹酒店人员管理(保洁、前台),优化服务流程,提升员工专业技能与服务意识; 3、主导客户关系维护与市场拓展工作,提高客户满意度及品牌影响力; 4、负责酒店成本控制与财务管理,审核预算执行情况,保障经营效益最大化。 任职要求: 1、全日制本科酒店管理相关专业 2、具备优秀的团队领导力与跨部门沟通协调能力,能有效推动各项工作落地; 3、熟悉酒店行业运营标准与管理规范,拥有敏锐的市场洞察力与客户服务意识; 4、具备较强的数据分析能力与成本管控思维,能通过精细化管理提升运营效率; 5、具有良好的职业素养与抗压能力,能够应对突发状况并妥善解决复杂问题。 工作时间: 每周工作六天,工作时长40小时
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
1、前台接待,培训班登记入住 2、上二休二 有夜班 夜班补贴 3、缴纳五险 包吃 节假日三倍 4、薪资待遇面议
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
1.热情接待,为客人提供专业咨询及优质的服务体验; 2.处理客人的预订、登记及退房手续,确保服务流程的高效与准确; 3.维护前台环境的整洁与秩序,确保客人的舒适与愉快; 4.协助处理客人的投诉和特殊需求,以提升客户满意度; 5.与团队成员紧密合作,保证酒店运营的顺畅,持续提升服务质量。
领班
4-5千/月
餐厅领班
协助店长日常运营
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务 2.解答客人咨询,处理电话预订、客房安排及突发情况,提升客户满意度 3.准确录入和核对客人信息,确保数据安全与完整 4.协助处理客人投诉与特殊需求,及时与相关部门沟通协调,保障服务流程顺畅 5.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象,展现专业服务水准 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识,有酒店行业经验者优先 2.普通话标准,具备基本的计算机操作能力,能使用办公软件 3.工作认真负责,具备较强的应变能力和抗压能力,适应轮班制工作安排 4.具备团队合作精神,态度积极,愿意长期在酒店服务行业发展
酒店前台月结全职
五险一金,双休(排班),八小时工作制,包吃包住,带薪年假 1.办理入住、退房、账单核对、开票、问询等; 2.解决客人入住期间需求及客诉处理; 3.有责任心、细致负责
前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
酒店前台工作
酒店前台
4-7千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序,确保设备正常运行,展现良好服务形象 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限 3. 学历不限,具备基本电脑操作能力及服务意识 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排 5. 具备基础英语会话能力者更佳
长白班冰箱厂操作工普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
目前招聘日结工300一天,月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资! 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天(可自由选择岗位)。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。 4、月综合收入8800元以上,每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁,学历不限。 2、持有本人身份证,真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂,入职后食宿免费。 2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。 4、当天面试,入职后,当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】 工作地点江苏泰州
江苏镇江工地勤杂工,工作内容为滨江片区材料搬运及场地整理,薪资面议,需持证上岗。
小工搬材料
工地勤杂工,工作内容为镇江滨江片区材料搬运及场地整理,薪资面议,需持证上岗。
镇江
11月13日 09:01拨打电话
汽车维修包住包吃保险3-5人月结全职
【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除,解决疑难杂症; 2. 跟进车辆维修进度,确保维修质量符合标准; 3. 施工过程中与客户保持良好沟通,及时反馈维修情况; 4. 保持施工区域干净整洁,遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁,有3年及以上汽车维修经验;大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。 【工作时间】 ,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班人员次日可10:00到岗,实行调休制度,月休4天,节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住:提供中晚餐,2-3人套房住宿。 3. 节假日福利:节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险:统一办理,无需个人承担费用(需提供身份证照片)。
水电工强电工消防水
镇江市京口区招消防水、水电、强电,需要改喷淋师傅两名,家具展厅安装电路师傅2名,每天8.5小时,熟练工工资350左右一天
水电工强电工消防水
镇江市京口区招消防水、水电、强电,需要改喷淋师傅两名,家具展厅安装电路师傅2名,每天8.5小时,熟练工工资350左右一天
天津柏典酒店招聘管事部外包工包工作餐
酒店经理
天津柏典酒店招聘管事部外包工包工作餐
天津
11月13日 09:00拨打电话
津南区招聘:大堂经理一名8000+要求有责任心春节连市地址!
大堂经理
招聘:大堂经理一名8000+要求有责任心春节连市地址津南!
天津 津南区
11月13日 08:58拨打电话
酒店经理
温县枫丹白露宴会庄园,占地8000平,是温县唯一一家可举办草坪婚礼的宴会庄园。因酒店发展需要现招聘:1.市场部经理,主管负责酒店的宣传,业务。要有思想有能力,薪资5000-8000元。有兴趣的直接联系招聘店长,主管负责酒店的日常运营。需要有餐饮大店工作经验,要对酒店运营结果全权负责。薪资6000-10000元。有兴趣的直接联系地址:温县新洛路大明广场往西200米。
焦作
11月13日 08:16拨打电话
石材结晶
沈阳亚世丽致酒店/同方大厦诚聘以下岗位: 1.写字间理石结晶技工,做大理石地面结晶、清洗地毯等,会操作相关机器工具,工资3400元,单休,60岁以下,五险一金。 2.酒店餐饮服务员,工资3200元,双休,五险一金,40岁以下。 3. 酒店宴会主管:工资4500元,双休,缴纳五险一金,需有星级酒店宴会主管经验。 4. 酒店客房房扫:工资3000-5000元,双休,缴纳五险一金,需有星级酒店房扫工作经验,形象好,60岁以下。 提供免费工作餐、年假、工装,外地员工提供住宿。工作地址位于浑南区浑南三路,地铁奥体中心站,2、9号线可达。
沈阳 浑南区
11月13日 07:34拨打电话
酒店经理3-5人月结
公司名称:晋城市良辰美景酒店管理有限公司岗位:酒店店长助理薪资:2500-4000元/月招聘人数:3人职位描述:协助店长负责酒店的全面工作,督导属下员工认真贯彻执行酒店各项规章制度、工作流程、服务质量标准、安全保障措施,代表店长接受及处理客人对酒店的一切投诉,完成领导临时委派的其它工作。相关要求:有一到两年工作经验,从事过酒店行业者优先联系人:畅丽君联系电话:188****6633工作地点:7店任选
晋城 城区
11月13日 07:17拨打电话
客房经理月结全职客房管理、网上平台订房
招聘:客房经理 薪资:6000-7000元 【岗位职责】统筹客房部整体运营,管理客房保洁团队,把控客房卫生质量、布草及耗材成本,处理客房客诉,协调前厅、工程部,落实安全管理,完成部门经营指标。 【任职要求】3 年以上酒店客房管理经验,熟悉客房全套运营流程,擅长团队管理与现场管控,沟通良好,有酒店经验优先。
餐厅领班月结
招聘:餐厅主管薪资:5000-6000元任职条件:1-2年餐厅管理经验;负责餐厅服务管理,保障餐厅日常运营,需持有效健康证上岗(亦可入职后立即办理)。<br>工作时间:8:00-13:00,16:00-19:00<br>工作地点:永隆附近某学校
镇江
11月10日 18:26拨打电话
客房服务员
3-4千/月
客房服务员月结全职
岗位职责: 1.负责客房清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内日用品及消耗品,检查设施设备运行状况并及时报修 3.协助客人办理入住/退房相关服务,提供基础问询与便民帮助 4.配合完成公共区域(如走廊、电梯厅)的日常保洁与巡查 5. 严格遵守酒店安全规范与操作流程,保障客人隐私与财产安全 任职要求: 1.学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好服务意识 2. 有无经验均可,接受岗前系统培训,责任心强、踏实肯干 3. 具备基本沟通能力,能适应轮班制工作安排 4.无不良记录,服从管理,团队协作意识良好 5.有酒店或服务业从业经历者优先
客房服务员月结
金陵大酒店招聘:1、客房清扫:3000-4500元/月,月休4天,要求40-45周岁2、保洁员:3000元/月,月休4天,要求40-55周岁联系电话联系企业时请说明是在招聘启示更多好工作↓点击下方查看井号:井号:交流
镇江
11月11日 15:04拨打电话
客房服务员月结全职
艺选酒店(西津渡火车站店) 招聘客房服务员一名 要求:有无经验均可 地址:中山北路8号紫阳花园13栋
餐饮店长店长
招聘:店长薪资:6000-8000元法式露营餐厅·店长招聘我们是氛围感法式露营风餐厅,主营:小火锅、烧鸟、手工蛋糕、披萨、意面等。工作内容:1.门店整体运营管理,人员排班、日常统筹;2.厅内露营场景维护、布置更新,把控门店氛围;3.客户接待、客诉处理,维护客户体验;4.食材库存管控、成本核算,门店日常营收跟进。任职要求:有餐饮店长经验,熟悉餐吧/融合料理运营;审美在线,懂场景维护;擅长接待服务,执行力强,能统筹门店大小事务。待遇**,有意请联系:
镇江
11月12日 15:41拨打电话
客房服务员月结全职
招聘客房服务员。 薪资为4000-5500元每月。 工作内容: 严格遵循酒店既定的服务标准与操作流程, 高效、细致地完成客房的清洁、整理、布置与维护工作,确保每一间客房均处于安全、舒适、整洁、备品齐全的待售或住客满意状态。 要求有酒店客房打扫经验者优先,学历初中及以上,缴纳社保,可提供宿舍。 工作地址为句容茅山大道 联系方式:夏女士
服务员
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强,服务意识突出,能适应轮班制及节假日工作安排 5.学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
厨师长月结
招聘:厨师长任职要求:45岁以下,五年以上连锁中式快餐厨师长工作经验,具备新店筹备、团队搭建能力工资10000-15000,月休两天,包吃住​工作地址:镇江市句容电话:
镇江 句容市
11月4日 06:14拨打电话
餐厅领班月结全职要有工作经验的
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据,确保账实相符,协助盘点与成本管控 5.维护餐厅环境与设备安全,落实食品安全与卫生规范 任职要求: 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限 2.学历要求不限,有餐饮管理经验者优先 3. 具备良好的沟通协调能力与应变能力 4.责任心强,能承受工作压力,具备服务意识 5.熟悉餐饮运营流程,了解食品安全基本规范
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