工资6000-8000

招聘门店店长。要求具备销售能力，有会销经验者优先，无需掌握理疗技术。负责门店运营及客户管理工作。薪资待遇优厚。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5. 有同行业店长经验者优先，学历不限

1、销售精英3名 2、店长1名

急聘，门店店长 要求： 有养生理疗馆实体店管理者优先，善于沟通，责任心强，做事踏实 无需会理疗手法，重在运营管理与销售。 薪资：底薪业绩提成，待遇优厚，当面详谈 工作地点：耒阳·德满堂老铺

招店长一名，地址衡阳，有资源优先、带人入场，懂线上线下运营、尽职尽责，执行力强、有工作经验、待遇优厚，联系电话：李（微信同号）

春笋智学在衡东深耕英语教学，现扩大团队，公开招聘啦！岗位：全职店长2名、长期助教5名，学历：无论你是经验丰富的从业者，还是刚毕业想投身教育的新人，我们都欢迎！在这里，不复杂不内卷，只要用真心对待每一位学员；完善培训+合理薪资+舒适环境，给你定稳的发展平台。期待与你相遇，并肩前行！衡东春笋智学总店刘老师

<3k-6k元> <4k-8k元> GOUCAI美学督导、美学店长 <薪酬面议> 年龄20-35岁 形象良好、思维开阔、爱学习擅长沟通、热爱美业、具有长期 发展想法 有彩妆及销售经验优先,无经验需接受培训 福利待遇 住宿、话补、季度福利、技术提升培训 法定节假日、社保、年终奖、全勤奖、团队旅游奖 根据职业规划发展需要提供培训、并为优秀的你提供良好的 晋升发展机会

副店/店长 岗位职责： 1. 负责所属门店新店项目规划与筹备工作； 2. 负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度，制定门店经营计划，完成公司下达的各项年度计划及经营指标； 3. 根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客，维护公司的良好形象 4. 形成门店竞争优势； 5. 负责所属关键业绩指标的达成，包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等； 6. 确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准； 7. 负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成； 8. 负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实； 9. 预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。 任职要求： 1、年龄35岁以下，大专及以上学历，3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验； 2、精通零售业管理知识，掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识，熟悉零售连锁卖场的操作流程； 3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力，学习能力强； 4、善于团队作战，有较强的人格魅力； 5、有基层工作经验，有过营采，培训等工作经验的为佳； 6、有创业意愿，吃苦耐劳，能承受压力； 7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。 成为我们中的一员，您可以享受以下福利待遇 1、薪酬福利： 带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利； 2、晋升空间： 每月内部选拔，半年一次晋升考评，绝无“空降兵”！明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善的晋升体系，致力于打造一个公开，公平，透明的晋升平台。  3、培训体系： 新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领； 后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师； 4、其它福利：健全的福利体系，每年额外一份商业保险，带薪年假，内购优惠；  5、奖励体系：各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励； 6、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。 良好的职业晋升通道，表现优异者可成为公司事业合伙人，享受公司利润分红。

地址：衡州大市场张玲辣椒干货商行3栋3129号 ～～～～～ 衡阳石鼓区华源市场誉辉陶瓷店招聘如下： 一) 店面店长 1名 要求：年龄25-40岁，大专以上文凭 有2年以上建材行业门店管理经验，具有设计师、装修公司、家装渠道资源，懂得、小红书、新媒体推广优先考虑。 待遇：3500-6000元/月 二) 销售经理 3名 男女不限，2年以上建材行业销售经验 待遇 ：2000-8000元′/月 地址：衡阳市石鼓区华源支路誉辉陶瓷 联系电话：

===================广电花园招聘：1、保安，要求，年龄60岁左右，工资2800元，能适应倒班，吃苦耐劳，认真负责，有相应工作者优秀联系电话：谭主管====================厨师男50岁左右，女40岁以下，身体健康，一日三餐，3500元/月，五险一金，法定节假日3倍工资，年底13薪，包吃住。联系人：罗经理

岗位职责： 1.负责中餐热菜、冷菜 2. 严格把控食材卫生 3..配合厨房团队完成日常备料、清洁及设备维护工作 4.遵守操作规范，保障后厨作业安全与有序运转 任职要求： 1.热爱烹饪事业，具备扎实的中餐烹饪基本功和实操经验 2.熟悉常见中餐技法（炒、爆、熘、烧、炖、蒸等）及地方菜系特点 3.具备良好的卫生意识、责任心与团队协作精神 4.身体健康，无传染性疾病，能适应餐饮行业工作节奏 5.持有有效健康证，有厨师资格证者优先

衡阳市常宁市招外架

岗位职责： 1. 按照工艺要求完成产品零部件的组装、调试及检验工作 2. 严格执行作业指导书，确保装配质量与生产效率 3. 协同流水线其他岗位，保障生产流程顺畅运行 4. 做好工位5S管理，保持作业环境整洁有序 5. 及时反馈生产异常，配合技术人员分析并改进问题 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无职业禁忌症 2. 能适应制造业生产节奏，具备基本识图和动手能力 3. 工作认真负责，有团队协作意识和安全意识 4. 有相关组装经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 最低学历不限，能服从工作安排，遵守企业规章制度

【招聘要求】年龄18-48岁 无大面积纹身、无犯罪记录、身体健康、无传染病、 【薪资待遇】每月10号厂区直发工资 1、[红包]薪资4500-5000/月 2、包住宿，水电平摊，小区房 4-6人间、标准宿舍配有空调独立卫生间，洗衣机无线网。 3、有食堂，厂牌可刷卡，400元额度， 品种类多样，营养丰富。 4、休假：员工享受法定节假日

【招聘岗位]店长2名，衣服导购员10名【薪资待遇】3000～8000提成奖金【工作内容]销售衣服【岗位要求】员工，年龄23岁～35岁，必须形象好，自己会穿搭，爱美【工作地址】平乡县仿古街东大门【联系方式】

新意法8楼招聘现在面试品牌实力强、年销过亿韩系休闲原创女装品牌店长1、全面统筹店铺的销售、运营、人员管理工作;2、制定店铺月销售计划，带领团队完成销售任务;3、维护客情关系4、形象气质良好，待人亲和，沟通能力强5、有新意法店长经验优先任职要求:1、有2年以上女装批发店长经验，韩货经验者优先;2、待遇好～薪资面议营业员多名要求18+身高161以上性格开朗有责任心形象好爱穿搭爱拍照有经验的优先穿版模特1、身高163cm以上，身材匀称，上镜显瘦，版型展示效果好；2、有服装档口穿版实拍经验优先，懂摆拍姿势、镜头表现力强；3、配合每日上新、直播、拍版，耐穿耐换，不抗拒频繁换款；4、性格开朗有亲和力，配合摄影师、销售调整造型，做事勤快守时；5、能适应档口营业时间，吃苦耐劳店内氛围好～待遇好！欢迎你的加入～联系方式：（）

店长有门店管理经验薪资福利:薪资面议+绩效提成环境好，节日福利，晋升空间大工作地址:丰南区明珠云合鲜超市

岗位职责：有意者可以直接打我电话，直接打我电话，直接打我电话！！！ 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列与库存管理 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3：兼职勿扰！！！！ 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验， 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，能适应快节奏工作环境 4.五险，年终奖，均有

店长，43岁以内吃苦耐劳，有学习力，有销售经验优先薪资福利:工资面议招工人数:多名上班时间:09:00–16:0014:30–21:30～11.10【5】工作地址:商业广场店

招聘香江百货酃湖万达店、光辉店招长期促销员一名，年龄45岁以下，工资待遇底薪+提成+单品奖励+电话补贴+交通补贴；试用期后可购买社保熟手优先，另招临促一名，每周末及节假日，工资120元/天+提成，有意请联系电话（）鸽子勿扰谢谢

收银员年龄18至45岁，有经验者优先录用薪资福利:工资面议工作地址:五里牌新城一路合兴广场

快鱼西渡店 招聘啦！ 招长期工 快鱼全国连锁3000+实体门店 工作时间：9小时 ；4天休 福利：年假5天，带薪的喔；法定节假日3倍工资.+年终13薪+红包+大礼包+夏季高温补贴. 联系电话：

「步步高超市衡阳广场店BL大米试吃」招募1人让你的闲暇时光，成为散发真诚·爱，照亮邻里的一束光。要求：18至45岁以下，吃苦耐劳，待遇：按时计薪20元/时工作时间：至17:00～20:00工作地点：步步高超市衡阳广场店联系方式：用真诚利他服务，用守正友爱相处；共创美好生活，从这一小时开始。

理货，收银

1. 身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 2. 热情待客，有销售服务意识，善于沟通， 3. 做事细心，不斤斤计较负责卤味称重、切配、打包、理货，遵守食品卫生规范 4. 服从门店排班管理，能适应节假日上班，配合盘点

收‬银人员：无责底薪3600元+200全勤+加班15元小每‬时+提若成‬干，综合到手4500+。不包吃住 要求：五端观‬正，工作勤快，对钱有‬敏感性，听管从‬理，具备基‬础礼貌用语，有工作验经‬者优先。升职空间：收银组长、收银主管。 平日节假日享受正常的员工福利：团建、过生日有生日红包及休息，节假日有礼品，婚丧假带薪休假

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础财务知识与信息化系统操作经验者优先 5. 学历不限，有同行业店长经验者优先

店里干活阿姨能吃苦耐劳

酒水促销员