招聘：前厅服务管家（GRO)薪资：3800-3800元/月岗位职责：1、为客人提供全过程管家服务（从客人预定开始直至客人离店）；2、需要有较强的适应能力，处事灵活，有一定的责任使命感；3、拥有比较强的沟通技巧，能够完成相应的销售提成指标。岗位要求：1、具有良好的沟通能力，以及服务意识；2、形象良好，157，170及以上，有耐心和强烈的上进心；3、有星级酒店前台或贴身管家经验的优先考虑。

招聘：大堂副理 薪资：面议 岗位职责： 负责大堂日常整体运营管理，统筹前厅服务、现场秩序、环境管控，保障接待品质。 接待重要宾客，处理客人咨询、投诉、求助，快速协调解决现场突发问题，提升宾客满意度。 岗位要求： 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先，1-3年前厅管理经验。 形象气质良好，普通话标准，沟通协调、临场应变能力强。

招聘：前厅部经理(J15816) 薪资：1万-1.5万 工作职责：<br/>• 领导与团队管理：管理和领导前厅部团队，提供指导、支持和持续指导，确保他们提供卓越的宾客服务。监督员工排班、任务分配和绩效评估，确保团队表现最佳并遵守酒店政策。 <br/>• 宾客服务卓越：确保从入住到退房的所有宾客互动都得到高效、专业的处理，并注重超越宾客的期望。及时处理宾客投诉、特殊要求和疑虑，确保迅速解决并保持宾客满意度。<br/>• 运营监督：管理前厅部运营，包括客房分配、账单准确性以及与客房服务部门协调客房可用性和清洁度。确保遵守所有前台和宾客服务程序，并确保运营顺利进行，尤其是在高峰期。 <br/>• 问题解决和问题解决：快速有效地解决宾客投诉和运营挑战，确保服务恢复工作达到或超过宾客期望。预测潜在的宾客问题并主动采取措施防止服务中断。 <br/>• 跨部门协作：与客房部、餐饮部和其他部门密切合作，确保无缝服务交付并及时满足客人需求。与预订和收益管理团队协调，以最大限度地提高客房入住率并提高客人满意度。 <br/>• 培训与发展：为前厅部团队成员提供持续培训，确保他们具备提供优质服务的知识和技能。定期举行团队会议和绩效评估，提供反馈和指导，以提高个人和团队绩效。<br/>• 报告和行政职责：准备前厅部的每日报告，包括入住率、反馈和运营问题。管理客人资料，更新偏好并维护准确的记录，以提高未来的住宿和忠诚度。<br/>任职资格：<br/>• 较强的沟通技巧和组织协调能力<br/>• 较强的团队合作意识。<br/>• 强烈的责任感及自我激励能力。<br/>• 有耐心，高度责任感并且积极的应对各种问题。<br/>• 所有团队成员保持良好关系。<br/>• 能够承受工作压力. <br/>• 能熟练操作电脑系统。<br/>• 流利的英语口语和书面表达

酒店管理与数字化运营 工作地址:海南工商职业学院（海南省海口市琼山区文坛路2号）

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，科学排班、人员调度及服务流程优化，保障运营高效有序 2.监督服务质量与菜品出品标准，快速响应并妥善处理顾客投诉及突发状况 3. 协助店长开展员工带教培训、绩效评估与团队氛围建设，提升整体服务水准 4.核对营业报表、盘点物料库存，协助控制成本，确保账实相符、损耗可控 5.维护餐厅环境整洁、设备正常运转，严格落实食品安全、消防安全及卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉餐饮服务标准与运营流程 2. 沟通协调能力强，抗压能力突出，可独立完成当班全面管理工作 3.服务意识强，形象气质佳 4. 掌握基础财务知识，熟练使用电脑 5.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规管理及标准化落地执行 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理工作经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与经营意识 4. 有连锁餐饮品牌管理经验者优先 5. 学历不限，持健康证，无不良从业记录

管理团队

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3. 组织员工培训与团队建设，提升服务标准与团队凝聚力 4.处理客户投诉及突发事件，保障运营安全与合规性 5. 协同采购、财务等部门完成物资管理、报表分析及流程优化 任职要求： 1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验，有独立带店经历者优先 2. 学历不限，持有餐饮服务食品安全管理员证者优先 3.熟悉餐饮SOP、成本控制及CRM系统操作 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 5. 能适应轮班制工作安排，具备基础数据分析能力

关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：全职享五险一金；兼职享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 工作地点：成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

门厂招聘：1：门厂招玻璃合片师傅多名。要求熟手，能吃苦耐劳者优先。工资待遇保底加计件详谈。地址：海南省海口市电话：。

海口市招聘东北厨师嘎嘎香东北老饭盒

海口城西附近—削胡萝卜头（短期兼职，周结）【工作内容】负责削胡萝卜头和切烂，要完成当天的产量要求等工作【工作时间】中班:16:00-00:00（8小时/天）凌晨班:00:00-08:00（8小时/天）白班:08:00-16:00（8小时/天)【工作待遇】计件提成，18元/100㎏,8小时，多劳多得，不包吃住,【工作要求】男女不限，年龄20-50岁，有相关经验优先安排，要有食品健康证，固定长期工优先安排。自备水鞋。【工作地点】海口市龙华区梧桐路9号报名请联系(请直接，备注：城西普工）

海口桂林洋湘菜馆招尾锅1名5000至5500元， 郭厨

集团旗下品牌《汤养谷》招聘：1、炒锅厨师1名工资6000—7000元/月，要求：年龄25~45岁、相关工作5年以上，擅长砂锅嗜嗜煲、粤琼菜融合菜，懂药食同源做菜优先。2、上什厨师1名工资5000—6000元/月，要求：年龄25~45岁、相关工作5年以上，擅长粤式炖汤、煲汤、蒸菜、懂药食同源炖汤煲汤优先。3、配菜厨师1名工资4500—5500元/月，要求：年龄25~45岁、相关工作5年以上，擅长粤菜琼菜、融合菜切配。4、面食厨师1名工资5000—7000元/月，要求：年龄25~45岁、相关工作5年以上，擅长各类北方面食、西安风味小吃、懂药食同源做面食优先。5、帮厨工、洗碗工2名年龄18~55岁工资3000—3500元/月，(洗碗机洗碗)以上人员录用上五险，提供食宿，宿舍空调WiFi，公休4天，享受节假日福利。陈经理：

‼东戴河•海八鲜酒店 招聘‼ 大堂经理2人（包吃住）底薪1万元起 有管理经验者择优选择，即刻上岗 服务员：30人（男女不限，18岁以上） 底薪工资3000+提成（包吃住） 前厅主管：2 人（30-45 岁） 底薪工资4000起+奖金+绩效 联系电话☎

海鲜酒店新开现招： 服务员10位:3600-4200 传菜生5位:3600-4200 酒店经理1位:面谈 位置：新市区北京路 手机号：（王总）

前厅经理 曾在同档星级酒店前厅部任经理职务，熟悉前厅部运作及管理程序，具有良好的沟通能力，能够有效处理客户需求，具有团队管理能力能够承担工作压力。 薪资福利:薪资面议。福利待遇：提供工作餐、住宿、工衣清洗、三节福利、带薪年假、缴纳五险、生日会、员工培训、生日福利、夜班津贴、年终奖金、团建旅游等。 招工人数:1人 工作地址:江西省樟树市滨江新城民德路89号

前厅经理 曾在同档星级酒店前厅部任经理职务，熟悉前厅部运作及管理程序，具有良好的沟通能力，能够有效处理客户需求，具有团队管理能力能够承担工作压力。 薪资福利:薪资面议。福利待遇：提供工作餐、住宿、工衣清洗、三节福利、带薪年假、缴纳五险、生日会、员工培训、生日福利、夜班津贴、年终奖金、团建旅游等。 招工人数:1人 工作地址:江西省樟树市滨江新城民德路89号

【内官酒店诚聘】 1⃣大堂经理 2⃣前台收银 3⃣服务员 4⃣保洁数名 地址 内官昌林小区隔壁 联系电话☎

客房服务员吃苦耐劳，认真负责薪资福利:3300元一4500元/月，包吃住，月休3天招工人数:1名工作地址:三月三广场对面

招聘：客房服务员 薪资：2000-3000 岗位职责：  1.负责客房的清洁、整理及维护工作；   2.及时补充客房内各类用品，确保满足客人需求；   3.协助完成酒店公共区域的卫生清洁任务。   任职要求：  1.具备良好的服务意识和责任心；   2.能适应倒班工作安排，吃苦耐劳；   3.具备基本沟通能力，工作认真细致；   4.无不良嗜好，身体健康，品行端正。 5.年龄19-36岁。 工作时间：8：00-16：30 9：00-17：30 15：00-23：30，月休四天。 公司福利：提供员工住宿和工作餐、、节日福利、良好的晋升空间、带薪年假和多元化的文娱活动等。

【招聘】龙珠宾馆招客房服务员两班倒早班8点到下午4点晚班4点到12点底薪2500有提成四天假期

招聘：前台接待(J15814) 薪资：3千-4千 工作职责：<br/>一、客人入住与退房：<br/>1.欢迎抵达的客人，快速高效地处理入住手续，同时提供有关酒店和可用服务的所有必要信息。<br/>2.协助客人办理退房手续，确保账单准确无误，付款顺畅处理。<br/>二、客户互动与卓越服务：<br/>1.回应客人询问和需求，提供有关酒店、当地景点和服务的准确信息，以提升客人的入住体验。<br/>2.预见客人的需求，提供个性化服务，确保所有客人都感到被重视并得到悉心照顾。<br/>三、问题解决与投诉处理：<br/>1.专业迅速地解决客人的投诉或问题，确保服务补救措施达到或超越客人的期望。<br/>2.与其他部门合作，快速解决问题，确保客人的体验是积极的和无压力的。<br/>四、房间分配与协调：<br/>1.协助管理房间分配和特殊要求，确保尽可能满足客人的偏好（如房间类型、视野或设施）。<br/>2.与客房服务和维护团队协调，确保房间清洁、维护良好，并为客人的到来做好准备。<br/>五、沟通与跨部门合作：<br/>1.将客人的需求、偏好和问题传达给相关部门（如客房服务、礼宾部和餐饮），确保服务无缝交付。<br/>2.确保将客人的信息（包括特殊要求和偏好）更新到酒店的物业管理系统（PMS）中，以便未来的入住体验。<br/>六、行政与报告职责：<br/>1.管理酒店物业管理系统（PMS）中的客人记录、预订和账单，确保所有交易的准确性和关注细节。<br/>2.准备有关客人入住、退房和运营问题的每日报告，确保管理层了解当天的活动。<br/>任职资格：<br/>1、具备酒店行业客户服务或前台角色的相关工作经验。<br/>2、优秀的沟通和人际交往能力，能够专业处理客人的询问和投诉。<br/>3、熟悉酒店物业管理系统（PMS）及一般的前台操作流程。<br/>4、优秀的多任务处理能力，能够在快节奏的环境中保持冷静和专业。<br/>5、精通英语；掌握其他语言者优先考虑。<br/>6、能够适应灵活的工作时间，包括夜班、周末和节假日。<br/>7、积极的态度以及对提供卓越客户服务的真正热情。

海口龙湖天街南沙路全季酒店 招聘岗位 客房早班服务员 1名 （底薪3100元-3300元+超房7元一间） 福利：提供食、住，社保、奖金、法定假日3倍工资等等。 要求：稳定、能吃苦耐劳、有团队精神 欢迎大家自荐或推荐 地址：海口市龙华区金宇街道南沙路（全季酒店） 联系电话：

招聘：更衣室实习生 薪资：2500-2500元/月 岗位职责：岗位职责：协助客房整理，管理制服，保障服务标准 岗位要求：任职要求：细致耐心，执行力强，酒店管理专业优先 其他待遇：转正3500-4000元/月

海南乐巢科技服务有限公司，民宿管家，招聘3人，高中及以上学历，1年以上民宿、酒店客房服务或管家相关工作经验优先；无经验需具备较强学习能力与服务意识；具备基础应急处理能力，能应对客人突发需求并及时协调解决；工作认真负责，有责任心，能接受轮班或节假日值班安排；形象整洁得体，具备基本的礼仪素养，无不良从业记录，薪资4000-5000元，无福利，海口市秀英区，陈女士

招聘：前厅经理薪资：6千-8千【岗位职责】<br/>1、全面统筹前厅运营管理，制定并优化服务流程与标准<br/>2、负责前厅团队建设，包括人员招聘、培训、排班及绩效管理<br/>3、监督服务质量，处理顾客投诉及突发事件，提升顾客满意度<br/>4、协调前厅与厨房、吧台等部门的工作衔接，确保运营顺畅<br/>5、负责前厅物资管理，控制运营成本，定期盘点设备与用品<br/>6、分析营业数据，提出改进建议，协助完成业绩目标<br/>【岗位要求】<br/>1、有餐饮行业接待工作经验者优先<br/>2、具备较强的团队领导能力与沟通协调能力<br/>3、服务意识强，能妥善处理各类突发事件<br/>4、工作积极主动，能适应餐饮行业弹性工作时间<br/>5、具备基础的数据分析能力与成本管控意识<br/>6、身体健康，形象端正，无不良嗜好

招聘：礼宾员、预订员、楼层服务员薪资：面议岗位职责：负责门店/园区出入口迎宾问好、站姿值守，维护门前形象与现场秩序。引导宾客进出、路线指引、游玩/房型介绍，及时解答咨询。负责电话、线上平台、及线下客房/套餐咨询、预订、改期、取消操作。准确录入预订信息，核对房型、日期、人数、价格，做好订单台账登记。岗位要求：吃苦耐劳，手脚麻利，做事踏实细心；服从排班倒班，身体健康，有酒店客房经验优先。

招聘：礼宾员、礼宾主管 薪资：面议 岗位职责： 负责园区/酒店出入口迎宾、送客、站姿值守，主动问好，提供高标准接待服务。 引导车辆停放、指挥车流，协助客人搬运行李、物资，提供接送协助。 岗位要求： 形象端正，身高体态良好，气质佳，举止端庄有礼。 普通话标准，沟通礼貌，服务意识强，亲和力好。