前台收银（电竞掌柜） 18-30岁，形象良好，沟通力强 薪资福利:4000起+业绩奖励，轻松氛围，会员福利、节日礼品 招工人数:6名 面试时间（周一至周日13:00-14:00，17:00-18:00）

收银员 1. 具备 1 年以上收银工作经验，熟悉收银系统操作流程，能熟练使用办公软件（如 Word、Excel 等），具备一定的数据分析能力；2. 素质要求：品行端正，责任心强，抗压能力强，违法违纪记录；。工作时间11:00 - 20:00 薪资福利:3200 - 3600 元/月，月休 4 天（可提供住宿，包吃） 招工人数:1 名 工作地址:兴仁东湖以冲水街四合院·和膳堂

收银 有工作经验者优先 薪资福利:底薪3000元+提成 招工人数:2名 工作地址:兴义丰都办飞洋华府

收银员 男女不限，热爱零售行业，18至55岁，勤学上进，能吃苦耐劳。开业正常营运后平均工作时间不超8小时，月休两天 薪资福利:2800 - 6000元/月（根据岗位及销售定薪） 招工人数:10名 可去现场咨询招聘 工作地址:贞丰县金桂苑小区一楼

美宜佳便利店招收银员，有夜班，三个人轮流值班，每月每人上20个班。高中，中专以上学历。20岁以上。工资底薪加提成。3200-3800,。

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吃苦耐劳，团队合作能力强，态度认真，大方开朗

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黔西南兴仁用建筑木工5人，包住，320一天，做到放假明天开始做，有空联系

兴仁有那个有空的木工不，潘家庄用几个。

岗位职责： 1.负责施工现场日常安全巡查，及时发现并消除安全隐患，督促整改闭环 2.组织开展安全教育培训、应急演练及安全技术交底工作，提升全员安全意识 3. 编制、审核专项施工方案中的安全技术措施，监督执行落实情况 4. 参与安全事故调查处理，按要求上报事故信息并形成分析报告 5. 建立健全项目安全管理制度及台账资料，确保符合住建、应急管理等监管要求 任职要求： 1.持有有效的安全生产考核合格证书（C类），具备建筑施工领域安全管理资质优先 2.熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范，了解JGJ系列安全技术规程 3.具备良好的沟通协调与应急处置能力，责任心强，原则性突出 4.能熟练使用办公软件，具备基本的安全资料编制与归档能力 5.无不良从业记录，身体健康，能适应施工现场工作环境

黔西南布依族苗族自治州贞丰县 招砌砖/石 有30多个平

收银员 男女不限，长期工，年龄18 - 45周岁，有从事水果经验者优先 薪资福利:2600 - 3500元

吧台收银员，1 底薪：4000元至6000元 会唱歌 高中学历至以上

中旺供销社生鲜超市招聘 收银员两名2名 理货员两名2名 要求:责任强，服从领导 能吃苦耐劳，沟通能力强 年龄25到45周岁 联系电话☎

鲜实惠(金球华地店） ✅招店长 收银员 理货员 ❇年龄25周岁-45周岁 ➡有经验者优先 ❣底薪2400+全勤+带薪休假 ☎联系电话：

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招聘 久龙酒店贞丰店前台收银员2名，底薪2700加提成，22-35岁，五官端正，熟悉电脑操作，有责任心，服从管理，有工作经验者优先。 联系电话：

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营业员 ，，18至35岁，亲和力和沟通力强优先。需打电话维系用户 薪资福利:底薪2000+提成，试用期三个月，试用期通过后，业务能力强者，有机会入公司正式编职 招工人数:1名 工作地址:安龙县

理货员 男女不限，热爱零售行业，18至55岁，勤学上进，能吃苦耐劳。开业正常营运后平均工作时间不超8小时，月休两天 薪资福利:2800 - 6000元/月（根据岗位及销售定薪） 招工人数:50名 可去现场咨询招聘 工作地址:贞丰县金桂苑小区一楼

前厅领班 1. 具有 1 年以上餐饮服务工作经验，高中及以上学历，熟悉前厅服务流程和规范，具备良好的服务技巧和现场管理能力。2. 具备较强的沟通协调能力和团队协作精神，能够协助主管做好团队管理工作；具备基本的办公软件操作能力。3. 品行端正，工作认真负责，有较强的执行力和抗压能力，违法违纪记录；。工作时间上午 10:00 - 13:30，下午 15:00 - 20:00 薪资福利:2800 - 3200 元/月，月休 4 天（可提供住宿，包吃） 招工人数:1 名 工作地址:兴仁东湖以冲水街四合院·和膳堂

岗位名称：理货员（多个岗位）岗位要求：1.年龄在1840岁之间；2.吃苦耐劳，有责任心；3.能适应轮班工作制度（工作时间为：时段：07:5016:00，下午时段：14:2023:00）。薪资待遇：底薪+奖金+门店福利，免费岗前培训（培训期间有补贴）。

招人招人，兴仁兴义两个地方都要，找工作的看过来！男女不限，年龄22-35岁。 "销售： 哈喽看过来！我们能提供的有！/钱途光明，职等你来！！！ 门店多地可就近安排！！！ 1.扁平式管理，氛围轻松 2.入职即可接受上市公司标准化全方面专业产品知识培训 有无经验均可投递 2.待遇： 只要敢想，只要你拼，薪资过万不是梦。 团队年轻，有话直说，有钱你挣，老板人好，公司可持续发展。 3.成长：手机配件销售—手机配件操盘 岗位要求： 1、负责门店内配件的销售 2、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售目标; 3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作; 4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 5、能处理简单的售后问题; 岗位要求: 1、男女不限，有责任心，有亲和力; 2、为人工作认真、细心、负责，电脑及办公软件操作熟练; 3、有手机专卖店、壳膜店销售经验优先考虑。"