招聘：酒店管理经理薪资：5000~6000元/月招聘人数：2人职位类别：部门经理学历要求：学历不限经验要求：1-3年【岗位职责】1.负责酒店整体运营管理工作，统筹酒店各项事务2.把控服务质量、运营效率，处理日常运营中的各类问题3.落实酒店管理规范，带领团队完成经营目标【任职要求】1.具备较强的沟通及应变能力，做事沉稳有担当2.拥有酒店运营管理相关工作经验，熟悉酒店日常运营流程3.具备统筹管理、问题处理的能力，工作认真负责、执行力强【工作时间】月休4天【薪资待遇】试用期底薪5000-6000元/月+经营提成，转正工资视个人工作能力而定，能力出众者年薪10万起【福利待遇】缴纳五险一金，包食宿，享有全勤奖、年终奖、车补等各类福利【工作地点】西秀区华西街道建博国际广场温馨提示：本岗位为用人单位直招，入职不收取等任何，不扣押证件。如遇情况请向平台举报。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.全面负责小院日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

本酒店在安顺古城附近，前台上一休一，包吃，底薪加提成3000至3500元每月。

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及前台收银工作，确保账务准确、流程规范 2.提供咨询接待、行李寄存、叫醒服务等前厅综合服务，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统金天鹅云（PMS）及常用办公软件，及时更新房态与客情信息 4. 协调客房、后厨等部门，高效处理客人需求与突发情况 5.执行夜班及轮班制度，保障24小时前厅服务连续性 任职要求： 1. 大专及以上学历，普通话标准，具备良好沟通表达能力 2.形象气质佳，年龄20-26岁，有酒店前台实习或工作经验者优先，也可以接受小白 3. 具备基础计算机操作能力，学习能力强，能快速适应系统操作，前厅服务标准 4.服务意识强，耐心细致，具备抗压能力与团队协作精神 5.接受倒班安排，认同酒店服务文化，稳定性高

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成日结账与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作 5.具备基础英语会话能力者更佳

岗位职责：1.负责餐厅日常运营统筹，监督前厅服务流程与服务质量，确保顾客满意度达标2. 安排员工排班、培训及绩效反馈，提升团队服务意识与协作效率 3.协调厨房与前厅沟通，及时处理客诉及突发状况，维护餐厅良好运营秩序 4.执行营业数据记录与基础盘点工作，协助店长完成营收目标与成本管控 5.保持服务区域环境整洁规范，落实食品安全与卫生管理标准 任职要求： 1.具备餐饮行业服务经验，有领班或主管岗位经历者优先2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.形象端正，服务意识强，具备基本的英语对话能力（可选）4. 学历不限，热爱餐饮服务行业，认同企业服务文化 5.持有健康证，无不良从业记录

职位描述岗位职责： 1、热情、礼貌地接待每一位宾客，提供优质的服务； 2、准确办理宾客的入住、退房手续，确保信息准确无误； 3、妥善处理宾客投诉和突发情况，维护酒店形象； 4、维护前台区域的整洁和秩序。 任职资格： 1、确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。

有经验者优先办事能力强包吃住

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接，确保账实相符 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，能及时做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识

贵州安顺锌合金门厂，招门框焊接师傅一名，要求技术过硬，半桶水勿扰。

安顺黔灵家政招聘住家养老护理员，1.工作地址：安顺西秀区医院对面小区，照顾人员：半自理70多岁老人3.休息：每周休息一天，节假日有休，4:工资待遇:前两个月住家工资3800,2个月后不住家早出晚归，工资3000,5:年龄要求：40~56岁，持养老证，健康证上岗，身体健康，家住南门大桥附近的优先录用，6.工作要求：养老护理工作经验丰富，专业养老护理，做家务活专干净利落，饭菜非常可口，有爱心有耐心，没有基础疾病，8.工作范围：专业养老护理及生活起居护理，所有日常家务活，黎老师

麒麟小区中秋节找个师傅帮忙260半桶水勿扰，联系方式

【岗位亮点】 - 不露脸直播：纯声音出镜，保护隐私，社恐友好 - 时间超自由：每天仅需4小时，时段自选，兼职全职均可 - 薪资周结：礼物提成 55%-70%，平均月薪8000-20000，多劳多得 - 居家办公：有手机或电脑即可，地点不限 - 零经验可做：公会免费培训，运营1对1带教，小白快速上手 【平台优势】 正规绿色直播平台，流量池大，公会提供推荐位扶持与新人流量包，开播即有曝光。 【工作内容】 1. 进行不露脸声音直播，通过语音互动+弹幕文字与观众交流，展现个人声音魅力； 2. 直播内容灵活多样：情感电台、音乐分享、配音互动、热点话题聊天等，风格由你定； 3. 活跃直播间氛围，与粉丝积极互动，提升观众停留与互动率。 【任职要求】 成年，普通话标准，口齿清晰 2. 性格活泼开朗，有亲和力，乐于沟通； 3. 具备手机或电脑，网络环境稳定； 4. 每天可稳定安排 4小时 直播时间，时段自由，满足时长即可。 【薪资结算】 - 提成比例：55%-70% - 平均月薪：8000-20000 - 结算方式：，不拖不欠

【岗位亮点】 - 不露脸直播：纯声音出镜，保护隐私，社恐友好 - 时间超自由：每天仅需4小时，时段自选，兼职全职均可 - 薪资周结：礼物提成 55%-70%，平均月薪8000-20000，多劳多得 - 居家办公：有手机或电脑即可，地点不限 - 零经验可做：公会免费培训，运营1对1带教，小白快速上手 【平台优势】 正规绿色直播平台，流量池大，公会提供推荐位扶持与新人流量包，开播即有曝光。 【工作内容】 1. 进行不露脸声音直播，通过语音互动+弹幕文字与观众交流，展现个人声音魅力； 2. 直播内容灵活多样：情感电台、音乐分享、配音互动、热点话题聊天等，风格由你定； 3. 活跃直播间氛围，与粉丝积极互动，提升观众停留与互动率。 【任职要求】 成年，普通话标准，口齿清晰 2. 性格活泼开朗，有亲和力，乐于沟通； 3. 具备手机或电脑，网络环境稳定； 4. 每天可稳定安排 4小时 直播时间，时段自由，满足时长即可。 【薪资结算】 - 提成比例：55%-70% - 平均月薪：8000-20000 - 结算方式：，不拖不欠

1.经验要求：3年及以上高星级酒店前厅部工作经验，1年及以上部门负责人管理经验。 2.岗位技能要求：全面负责前厅部日常运营，确保各岗位高效协作，达成营收与服务质量目标。 3.其他要求：形象气质良好，英语口语流利。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、OTA调价，安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广，提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度，保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求： 1.具备酒店管理相关专业背景，学历要求：不限（具备同等能力与丰富实操经验者优先） 2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验，有全盘管理经验者优先 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力 4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识，抗压能力强，责任心突出 5.持有酒店行业相关资格证书（如酒店职业经理人证、消防管理员证等）者优先

现招聘酒店管家一名，工作地点西江千户苗寨。主要负责客人接待、咨询、入住相关服务。要求待人礼貌真诚，善于沟通，做事踏实、能吃苦耐劳，有服务意识，无经验可学。包吃包住，薪资待遇面议，期待踏实肯干的联系

度假区某酒店诚聘以下岗位： 前台服务员：年龄21至35周岁，形象好、气质佳，无纹身、无体味，上班需着淡妆。薪资为3000-5000元/月。 电工：年龄50周岁以下，持有有效电工证书，实际操作经验丰富，能适应倒班（综合8小时工作制），包食宿。薪资为3500-5000元/月。 后勤领班：年龄40周岁以下，男女不限，熟练操作电脑办公软件，具备基础管理协调能力，能适应倒班工作，有酒店或服务行业经验者优先。薪资为4000-5000元/月。 酒店副主管：年龄40周岁以下，形象气质佳，酒店行业从业经验丰富，实操与团队管理能力突出，能适应倒班，英语口语良好者优先考虑。薪资为4500-6000元/月。 工作地点为北大湖滑雪场某酒店。以上岗位为季节性用工，工作周期从10月初至雪季结束（明年三月末左右）。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成日结账与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作 5.具备基础英语会话能力者更佳

本酒店客房23间，七八月份3500元一个月，平时3000元一个月，有意者联系我

锐景酒店招聘：高星五钻酒店221间客房；800㎡+400㎡双宴会厅、6间中餐厅包房+5个多功能会议室；配套800㎡泳池及300㎡健身房。招聘岗位前厅经理1位餐饮主管1福利待遇：提供食宿（单间公寓）+五险（具体薪资可私聊）联系方式：余女士工作地点：安顺市开发区天瑞缤纷里

餐饮领班1.班前准备（晨会、岗前检查）1.协助经理组织晨会：点名、仪容仪表检查、布置当班岗位、交代当日宴会/散客重点、强调安全与服务要点。2.检查前厅环境：大厅、包厢、过道、卫生间卫生；桌椅摆台、餐具、餐巾、茶水、备餐间物资是否齐全。3.检查设备：灯光、空调、音响、茶水壶等能否正常使用。4.分配岗位，明确看台、传菜、机动人员，确保分工清晰。2.现场服务管理（营业心）1.带头服务：高峰期主动接待客人、带位、协助上菜、分菜，带头落实服务SOP。◦前厅内部协调：忙时安排员工互相补位，避免出现无人接待的情况。2.客诉初步处理：遇到客人不满，第一时间到场安抚，能当场解决的及时处理；解决不了立刻上报经理，禁止和客人争辩。3.把控服务红线：监督员工礼貌用语、站姿，禁止玩手机、扎堆闲聊。3.人员管理与培训1.监督当班员工纪律，提醒仪容、言行规范。2.带教新员工：教摆台、上菜规范、礼貌用语、熟悉包厢流程，现场示范操作。3.记录员工当班表现，优秀之处及时表扬，不规范行为当场纠正，晚会反馈给经理。薪资福利:3000-5000工作餐免费培训标准工时环境好有提成全勤奖工作地址:贵州省安顺市西秀区东关街道黄果树大街新寨香樟苑A5号

招聘：酒店前台薪资：3000~4000元/月招聘人数：3人职位类别：前台接待学历要求：学历不限经验要求：经验不限【岗位职责】1.负责酒店前台日常接待、入住退房办理、客咨解答、订单核对等基础工作2.维护前台区域秩序，配合做好酒店服务相关事宜3.落实前台岗位各项规范【任职要求】1.待人亲和友善2.具备良好的沟通能力与服务意识，工作细心、责任心强3.能熟练完成前台各项基础工作，服从酒店管理安排【工作时间】月休4天【薪资待遇】底薪3000-4000元/月【福利待遇】缴纳五险一金，包食宿，享有全勤奖、年终奖、车补等各类福利【工作地点】西秀区华西街道建博国际广场温馨提示：本岗位为用人单位直招，入职不收取等任何，不扣押证件。请向平台举报。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账单并完成结账收款，确保日清日结、账实相符 5.保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象与职业素养 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作 5.具备基础英语会话能力者更受青睐

客房阿姨 1.年龄:30-55岁之间，身体健康，吃苦耐劳.会使用手机，拍照及汇报沟通情况。2.有相关保洁经验者优先，无经验可培训学习，3.工作认真负责，注重细节，动作麻利、服从安排，具备一定的服务意识。1.负责酒店客房的清洁、整理工作.更换床单、被套、毛巾等用品;整理仓库物品及卫生.按要求打扫干净。2.检查客房、补充用品、检查客人遗留及客房内贵重物品。3.及时响应并处理客人提出的有关清洁卫生方面的需求和问题 薪资福利:长期工：底薪2800元/月+全勤200元，月休4天，包吃包住，超过房间单独计费。 招工人数:3人 工作时间：每日8.30~下午6.30. 工作地址:贵州省安顺市西秀区市府路60号（汉庭安顺古城酒店）

招聘客房服务员3名。要求工作认真负责，服从管理安排，有酒店相关工作经验者优先录用。负责酒店日常运营服务相关工作，服从岗位安排，完成本职工作。薪资面议。招聘有效期至长期有效。工作地址位于普定县星博国际广场星博豪庭酒店。

招聘韩式自助烤肉后厨主管岗位职责: 1.负责韩式自助烤肉的后厨管理工作及出餐，确保菜品的准备出品和烹饪流程的顺畅。 2.监督和指导厨师团队,保证菜品质量和后厨工作的效率。 3.参与制定和优化后厨操作规程，提升团队协作和工作效率。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够有效协调后厨各部门的工作。 2.具有团队合作精神，能够与厨师团队紧密配合，共同完成工作任多。 3.拥有持续改进工作方法的能力，能够根据工作需要不断优化后厨操作流程。

本酒店客房23间，工资3000元一个月。有意者联系我